中级经济师人力资源管理师试题汇总

经济师个人工作总结

推荐度：

安全生产试题

推荐度：

沙盘模拟实习报告

推荐度：

少儿模拟主持词

推荐度：

中级财务会计实训报告

推荐度：

相关推荐

要想在考试中拿下高分，平时的练习是不可少的。下面是应届毕业生小编为大家搜集整理出来的有关于2017年中级经济师《人力资源》模拟试题，想了解更多相关信息请持续关注我们应届毕业生考试网!

1.下列属于组织结构权变因素的有( )。

①专业化程度②人员素质③关键职能 ④制度化程度⑤企业规模⑥企业生命周期

a.①③④

b.②③④

c.②⑤⑥

d.③⑤⑥

【正确答案】：c

【答案解析】：本题考查组织结构的权变因素。本题中，②⑤⑥属于组织结构的权变因素，①③④则属于组织结构的特征因素。参见教材p39

2.组织设计过程中的第一个步骤是( )。

a.进行职能分析和职能设计

b.确定组织设计的基本方针和原则

c.联系方式的设计

d.管理规范的设计

【正确答案】：b

【答案解析】：组织设计过程中的第一个步骤是确定组织设计的基本方针和原则。参见教材p39

3.组织设计的主体工作是( )。

a.职能设计

b.管理规范的设计

c.联系方式的设计

d.组织结构的'框架设计

【正确答案】：d

【答案解析】：设计组织结构的框架是组织设计的主体工作。参见教材p39

4.行