描写作风整肃大会心得体会范本(九篇)
心得体会是指一种读书、实践后所写的感受性文字。大家想知道怎么样才能写得一篇好的心得体会吗?接下来我就给大家介绍一下如何才能写好一篇心得体会吧,我们一起来看一看吧。
描写作风整肃大会心得体会范本一
1、存在自我满足现象。过去在自我的本职工作中做出了一些成绩,就自我感觉不错了,对自身要求降低了。异常是没有很好地为领导出谋划策,有很多的工作都是想做又不敢做,畏畏缩缩,缺乏果断和胆量。很多情景下,没有针对实际情景,主动地去寻出路,想办法,解难题,所以,工作上起色不大。
2、业务知识不够钻研。对待工作有时不够及时主动、进取,只满足于完成领导交给的任务,在工作中遇到难题,常常等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细。有时由于工作的重复性,图个省事,照搬照抄,只要按时完成工作就算了事。
3、对自身要求放松。在日常工作中,异常是没有较急、较重的任务的时候,对自我没有严格要求,有时出现上班迟到、工作时间聊天等的现象,有时没有严格执行请销假制度,不向办公室请假。
上述这些问题的存在,虽然有必须的客观因素,但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间,自我结合对《复兴区机关工作人员行为规范手册》的学习,对自身存在的主要问题和不足也进行了认真反思,从主观上查找原因,概括起来主要有以下几个方面:
1、工作中钻研不够,自我在业务方面存有依靠性,认为领导会有指示,我不用先急着干,害怕自我先做做不好。并且自我尚未有一整套学习业务知识的计划,故在开展工作中有时比较盲目。2、工作方法简单,只安于表面,把自我份内的事做好就能够了,处理事登陆文秘写作网wmxz查看更多文章情方法比较简单,没有创新精神,对问题不作深层次的分析,有时把工作作为负担,未注意到工作方法的完善会给自我的工作带来动力。3、思想松懈,自我要求不严,放松了对自身纪律性的要求。
1、加强学习,不断提高自身的素质。纪律教育学习是终身的事情,任何时候都不能放松。今后我不仅仅要学《复兴区机关工作人员行为规范手册》、更要认真学习、精读有关重点文件,进一步增强纪律观念,增强纪律意识,自觉地加强党性煅炼,做到自重、自省、自警、自励。2、进取开拓进取,提高工作水平。要不断加强学习,加强锻炼,努力提高自我处理实际问题的本事;要讲究方法,注重实际,加强自我工作本事和修养;要开拓创新,进取进取,把工作提高到一个新的水平。3、加强自我改造,自我完善,努力提高综合素质。充分发挥主观能动性,提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,夯实基础。热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教。
描写作风整肃大会心得体会范本二
近日,我局组织全体干部职工收看“全市学后池,整作风动员大会”,在此谈谈本次活动的一些体会。
涉县后池村党支部书记刘主根介绍后池村为子孙后代开山修路,上百位老人为方便耕种,挽救荒芜多年的梯田,凿石垒堰,依靠手抬肩背修建一条5000余米的上山之路,他们通过自己的双手改变家乡面貌,让子孙后代过上好日子。上演现代版“愚公移山”!
学后池精神,要聚焦突出问题,明确作风整顿的方向和任务,做到精准整改。要坚持率先垂范,带头开展好作风纪律整顿活动,坚持做到带头增强看齐意识、带头强化担当精神、带头执行工作纪律、带头提升工作效能、带头落实中央八项规定精神。要强化监督检查,加大典型问题的查处问责力度,为深入推进全市党风廉政建设和反腐败工作做出新的更大贡献。
一是进一步端正工作态度,认真做好每一件事情
态度决定进度、左右效能、关系成败。真正做好组织宣传工作,首要前提是:吃得起清苦,耐得住心性,保持好激情,工作基石是:坚定政治立场,确立更高定位,创新思路举措,自我加压,加快提升。工作中,我将时刻警醒自己端正工作态度,强化进取意识,大力发扬勤廉进取的工作作风,始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自己饱满的工作激情,把心思凝聚到事业上,把功夫下到工作中,迎难而上,扎实工作,在自己平凡岗位上尽职尽责,兢兢业业,踏踏实实地做好每一项工作,力争每一天都无愧,无愧于事业、无愧于单位、无愧于自己。同时,进一步解放思想、牢记使命,切实增强责任感和紧迫感,切实做到勤思己责、勤问己心、勤做己事、勤征他见、勤改不足等“五勤”,用自己最大的努力去争取最好的工作成绩。
二是进一步强化宗旨意识,不断夯实为民服务举措
宗旨是标尺、是灯塔。牢固树立为民服务的意识,是机关工作人员的责任和义务,必须将服务意识扎根心底、化为行动。局政治处是局机关窗口处室之一,其思想政治理论建设、干部队伍建设、人才队伍建设、民主作风建设、基层组织建设、宣传思想文化建设等工作完成得如何,直接关系到卫生事业的发展、关系到一个单位的发展、关系到群众的切身利益,这就要求我们政治处每个人都要不断强化宗旨意识,把全心全意为人民服务作为自己的终生追求和义不容辞的责任,把基层单位、群众的满意与否作为衡量自己工作好坏的标尺。作为政治处的一名普通工作人员,我将不断锤炼党性、增强修养,以李林森、罗阳等优秀共产党员为榜样,积极投身到处室承担的各项工作中,继续发扬吃苦在前、享受在后优良传统,通过参加以“为民务实清廉”为主题的群众路线教育实践活动和讲党性、重品行、做表率活动,实实在在地为群众办实事、做好事、解难事,在为民服务中挥洒汗水、启迪智慧、奉献青春。
三是进一步提高自身素质,不断增强做好工作的能力
素质的提升靠学习、靠实践,学习是提升素质的首要方法。学以广识、学以增智。在今后工作中,我将继续用邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观武装自己,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,在政治上保持清醒的头脑;自觉加强政治和业务理论学习,全面提高理论素养,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力,增强为人民服务的本领,处理复杂、履行岗位职责的本领。在不断地学习、不断地实践的过程中,不断总结和提高自己的思想境界和业务水平。
四是进一步转变工作作风,努力树立崭新形象
作风是每个人最基本的“软实力”与竞争力。加强个人作风建设,是立党为公、执政为民的必然要求。在平时的工作中,我将更加严格要求自己,时常反思和检查自己,进一步振奋精神状态,以朝气蓬勃、奋发有为、知难而进、昂扬向上的精神状态对待每一项工作,确保踏石留印,抓铁有痕。并善于在工作中开拓创新,提出新的思路和见解。同时,进一步强化组织纪律观念,发扬党员的带头作用和艰苦奋斗的优良传统,正确处理好个人与单位、个人与同事、个人与群众的关系,艰苦朴素,勤俭节约,遵纪守法,接受监督。
描写作风整肃大会心得体会范本三
同志们:我们:
经过前期的调查、思考,今天召开了xx局的工作风格整工作会议,目的是召集大家,鼓起力量,敲警钟,挥鞭子。俗话说,鞭打快马,只有我们所在的人都成了快马,我们的队伍整体快,发展也快。思考,发展,重要的是人,现在制约发展的主要因素是人的问题,xx局有罕见的变化,必须打破常规,突破瓶颈,改变工作风格。改变做法是讲政治,负责,改变做法,我们必须深入思考讲政治,我们该怎么说呢?敢于负责,我们该怎么办?改变风格,我们该怎么办?
接下来,我从以下四个方面,鼓起大家的力量,敲警钟,挥鞭子,主要是通过今天的会议,唤醒一部分还在睡觉的马,尽快醒来,追上现在的工作节奏,同时也希望奔跑中的马,加快速度,马鞭子
风格问题是从大到党,从小到人,在自己的思考和活动中表现出的行为方向和风格特征,反映了以什么样的思考方式研究问题,以什么样的态度学习理论,以什么样的精神状态工作,以什么样的方式实施自己的理想和主张,向外部世界展示什么样的形象和特征等问题。干部作风建设是指帮助干部加强、改进和提高工作、生活和对待群众时的方式方法和水平能力等过程,加强干部作风建设关系党的形象,是新时代党对干部的要求,是广大人民群众对干部的期待。干部作风主要包括思想作风、学风、工作作风、生活作风等。
一是思想风格。构想决定出路,干部思想风格是干部素质的集中体现。为了爱自己,群众必须害怕钳子,只有干部思想风格端正,才能树立良好的工作风格和生活风格,引导人民群众为全面建设小康社会而团结奋斗,相反,干部思想风格不端正,上不齐,下不齐,政府部门和党内各方面的良好风格
二是学风。活到老学到老,一天学不晚,三天学不差就拉开了。作为党的干部,每天都要不断学习,不断更新知识结构,对党的政治理论、科学技术、文化以及各行各业的知识形成全面、系统的结构。
第三,工作风格。也是我们队干事创业的做法。良好的工作风格包括:认真工作、认真工作、注重效率、严格流行的谦虚谨慎、忠于职务的勤奋学习、精通业务的纪律、严格遵守机密的尊重领导、团结大众的辛苦抱怨、踏实的勇敢开拓、关心大局等,还有事情
四是生活方式。生活风格是人格和道德。生活风格是人道德水平和精神水平在日常生活中的反映,是衡量人品质高低、灵魂美丑的镜子。行为不检点的人,人们嘲笑他,避开,作为干部,他的一举一动更是人们的表率。自古以来,辛苦前进,享受后进,克服自己的奉公,甘于献身的官员当然受到人们的喜爱,品行不端,贪婪,陷入腐败泥沼的人,一定会被人们抛弃。
我党自建党以来就非常重视纪律和规则教育。我党能够保持长盛不衰的政治活力,是由于作风优良、纪律严格的党员干部队伍,纪律和规则是马克思主义政党的政治基因。
革命战争时代,我党在领导人民军队建设的过程中,始终重视军队的纪律建设。湖南桂东县沙田镇立着第一军规纪念碑,1928年4月,毛泽东在那里教红军士兵,我们是革命队,没有纪律不行,红军要自觉遵守纪律。然后,他一个接一个地向部队发表了《三大纪律六项注意事项》,开创了我军纪律建设的先河。1948年秋季第四野战军攻击锦州时,许多部队驻扎在苹果园。当时是苹果香的季节,饥渴的士兵们一个人也没有摘苹果。毛泽东知道后感慨地说:不吃很贵,吃很卑鄙。因为这是人民的苹果。我们的纪律建筑在这种自觉上。
在推进社会主义建设的伟大道路上,还需要严格的作风纪律,就像习近平总书记在党的十九大报告中说的那样,行百里半九十人。中华民族的伟大复兴,决不能轻易敲锣打鼓。全党要做好更艰巨、更艰苦的努力准备。干部风格的好坏是决定一个单位、一个部门工作效果的风向标和晴雨表。家有家风,党有党纪,国有国法,一个单位也要有一个单位的好形象。大量的案例告诉我们,干部的做法是好是坏,来,是正气和邪气竞争的结果。根除顽固的疾病,头痛的医生头痛的医生脚,必须找到病根,对症治疗。
这次风格整顿的目的主要有两个方面
一是以案例来表达纪律。用身边的事教育身边的人。今年以来,xx局加大作风纪律整顿力度,限时结束制度,重点工作周审计月通报制度使工作要求更加具体明确,鞭策力更大。
二是立规明纪。进一步明确规则纪律,提高团队整体形象和素质。
总的来说,作风不现实,精、气、神不足,不能履行职责。具体来说,主要有五个方面。
一是懒,工作干劲不足。从表面上看,大多数工作人员可以保证每天按时上下班,遵守纪律,应该来,应该去。事实上,思想上有懒惰,害怕思考,满足领导安排什么,别人要我做什么,我做什么,行动上有懒惰,以应对的心情对待工作,满足基本上完成任务就行了。工作缺乏积极性,热情、干劲不足,很多干部自我要求不高,没有学习意识和创新意识,长期停留在工资混乱、日常生活、样子状态,一天和尚碰到一天钟,有时钟也碰不到,混乱的日子。
第二个是懒惰,没有工作。懒惰也会引起懒惰,什么也没做。有些人工作了几十年,从来没有独立做过像样的事情,负责的领域没有做过能成为特色亮点的工作,业务上没有学习,没有
描写作风整肃大会心得体会范本(九篇)
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