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值班店长培训心得体会和感想 值班店长培训心得体会和感想怎么写(6篇)

来源:互联网作者:editor2024-02-012

我们在一些事情上受到启发后,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样我们可以养成良好的总结方法。那么心得体会该怎么写?想必这让大家都很苦恼吧。接下来我就给大家介绍一下如何才能写好一篇心得体会吧,我们一起来看一看吧。

2022值班店长培训心得体会和感想一

一、法定节日和寒暑假,学校安排行政人员和部分教师值班,负责节假日学校的外接待和校园巡查工作。

二、正常教学期间,安排学校行政人员和教师值班。如遇学生返校非周日时,按值班安排表当日值班人员值班。

三、值班要求:

1、值班人员认真履行职责,加强责任感,确保安全,按时上岗,不得擅自离岗。(如果特殊情况,须经校长室批准,并安排相关人员代班方可离开,代班人负全责)。如不按时到岗的、擅自离岗的每次扣工资20元;

2、值班人员应根据值班要求,做到勤巡视,勤检查;

3、值班人员在值班期间不得做与工作无关的事,课间不允许在室内久待不出;

4、值班期间一旦发生突发事件,值班人员必须即使采取有效措施予以处理。重大问题需要及时向学校分管领导报告,并做好详细记录;

5、值班人员必须认真做好值班记录。学生就寝后将值班记录、值班牌交行政值班处。

6、值班人员上岗时间为学生起床前10分钟;

7、值班人员值班当晚不得上晚自习,否则按旷课处理,一律在校住宿。如不留宿,发现一次扣考核工资20元;

8、值班人员值班期间必须保持通讯工具24小时畅通。

四、岗位值班职责

行政值班职责

1、准时到岗,巡视校园各处,做好值班各个岗位工作的检查和督促;

2、加强巡查工作,检查各岗位工作情况,认真填写行政值班记录;

3、负责学校当天的"值班工作,如遇突发事件,必须采取有效措施,予以处理,重大问题须立即向分管领导汇报,并做好详细记录;

4、不定期对教学情况进行巡查。

教学楼教师值班职责

1、负责两操及卫生检查工作;

2、负责校园巡查工作,防止发生意外(课间不许久呆不出);

3、负责维持学生的秩序(包括就餐整队);

4、突发事件,必须采取有效措施,立即处理,并及时向行政值班报告;

5、认真、如实填写值班记录;(含兴趣课、大课间)

6、值班教师必须在学生全部结束学习后,并检查教学楼水、电情况后,方可离开。

公寓楼教师值班职责

1、负责维持学生一日三餐的就餐秩序;

2、学生洗浴时,值班教师必须按时到岗,协助保育员维持学生洗浴秩序;

3、学生不洗浴时,值班教师必须在第一批次下晚自习的`学生到公寓楼前到岗,协助保育员维持学生洗漱工作;

4、负责做好午休值班工作,协助保育员维持学生午休秩序;

5、值班教师在公寓楼值班必须勤巡视,协助保育员做好学生就寝工作;

6、认真、如实填写值班记录。

2022值班店长培训心得体会和感想二

春节值班制度

根据公司规定,结合生产任务落实情景,...有限公司决定春节放假**天,放假时间为2020年1月**日—1月**日。放假期间安排的值班人员必须要恪尽职守,严格遵守公司既定的值班管理制度,具体要求如下:

1、现场巡视值班每班12小时,并且有详细交接班记录,职责人要亲笔签名。巡检资料包括整个现场、焊接厂房、所有的设备材料、放置在厂外草原上的成品塔筒等全部物资;尤其是采暖设施不得出现结冰现象。

2、交接班时全体人员必须到场交接,签字确认后的纪录由值班负责人保存,不得转借和由其他人代管,杜绝记录虚假的情景发生。

3、冬季寒冷,采暖设施是大家赖以生存的基础,锅炉房值班人员必须要严格要求自我,对水温、锅炉燃烧情景、管路运行情景、细心细致的检查,对事故状态下的处理必须要明确有效,坚决杜绝由于人为情景出现的损坏采暖设施的情景出现。

4、放假期间车辆一律封存,车辆钥匙一律交由办公室统一管理。

5、放假期间围墙大门不得洞开,只预留宿舍区和后门两处,夜里11时起由值班人员负责关掉上锁,不能整夜开启,若发生因为大门未锁出现的所有问题由值班人员全权负责。

6、放假期间不得留外部人员在工厂逗留或住宿,一经发现严肃处理。

7、指定的值班负责人手机24小时开机,有异常情景立即向值班领导电话联系,值班领导的电话不得更换,必须坚持24小时开机。

8、夜间照明由值班电工负责开关,开关时间晚17点—早7点。放假期间关掉一切无关电源,电源柜上锁,从变压器低压侧断开。

9、放假期间食堂每一天开两次饭,开饭时间定为早10点,晚17点,原则上采用包伙记账的方式,吃与不吃都按人头计算,要求搞好食堂卫生,搞好伙食条件,遵守食堂纪律,闲杂人员不得随意出入食堂,不动食堂任何设施。

10、放假期间燃放烟花爆竹时要远离厂区设施,并且及时灭除明火,严防祸患发生。爱惜电视机等公共财产,严禁焚烧垃圾使用明火,严禁在房间里使用电炉和热得快等电器。

11、春节后由公司领导对值班人员进行考核,考核结果和1月工资奖金挂钩。

12、值班领导电话:

13、相关部门电话:

2022值班店长培训心得体会和感想三

酒店值班经理工作职责

一、酒店值班经理协助总经理处理当日酒店的日常事务;

二、巡视各公共场所及各部门的工作状况和营业状况,不定时检查员工遵守酒店规章制度及仪容仪表的状况,对违纪员工有权按规章予以处罚,对工作中表现突出的员工,有权向上级部门推荐给予奖励;

三、全权负责酒店夜间安全工作,加强夜间巡视,个性是易发生灾情重要部位(如配电室、仓库、机房、厨房等)的巡查工作,发现问题及时通知相关部门处理,并做好工作记录,妥善处理酒店夜间发生的突发事件;

四、加强当日酒店的安全管理工作,值班经理并对酒店存在的消防设施故障和火灾隐患及时提交、督促相关部门处理,并记录追踪处理的结果;

五、做好值班交接班工作,值班经理记录本每日务必记录当天的值班状况,以便其及时请示、汇报工作;

六、详细阅读交接记录本,对前班记录本上批示之事项及时请总经理审阅,并追踪、督促落实状况,且详细记录追踪处理结果;

七、遇到客人对酒店的设备设施、服务质量等方面投诉时,要认真倾听并做好书面记录,无论对错都不与争执,以期尽快平息客人,在思考酒店的利益得到最大保护的同时,能够适当地满足客人的合理要求,做到合理解决,以维护酒店的良好声誉;

八、若遇重大投诉,超出值班经理处理权限的,当日值班经理务必及时请示副总经理、总经理或董事长。

2022值班店长培训心得体会和感想四

20xx元旦假期将至,首先向全体员工致以节日的问候,为了度过欢乐、祥和、平安的节日,特

值班店长培训心得体会和感想 值班店长培训心得体会和感想怎么写(6篇)

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