电脑桌面
添加内谋知识网--内谋文库,文书,范文下载到电脑桌面
安装后可以在桌面快捷访问

招商类工作实习心得体会实用 销售招商工作心得体会(8篇)

来源:互联网作者:editor2024-02-011

学习中的快乐,产生于对学习内容的兴趣和深入。世上所有的人都是喜欢学习的,只是学习的方法和内容不同而已。我们想要好好写一篇心得体会,可是却无从下手吗?下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的心得体会范文,我们一起来了解一下吧。

推荐招商类工作实习心得体会实用一

首都机场将于近期对部分餐饮资源进行招商,本次招商范围涉及到t2、t3两个航站楼的出发大厅、国内候机区、国际候机区及地下食街,总面积3900余平方米,招商业态包括:中式快餐、西式快餐、西式简餐、亚洲风味餐、休闲茶艺、小吃城、茶餐厅、咖啡厅、休闲酒廊、面包西点、甜品果汁、冰淇淋吧。

更多信息请关注北京首都国际机场股份有限公司网站或联系我们

餐饮招商电话:( 8610)64595115/64507244

联系人:高女士、刘女士、刘先生

报名时间:20xx年6月1日至6月14日

电子信箱:

注:以上联系电话请于周一至周五9:00--17:00期间拨打

推荐招商类工作实习心得体会实用二

甲方:

乙方:

为了加快推动_______高新技术开发区新区建设和招商引资工作,甲方与乙方愿在”加强合作,优势互补,共同发展,实现双赢”的前提下,开展招商引资等方面的合作。双方经过友好协商,达成以下协议:

一、甲方的责任与服务

1、以济南高新作为招商引资载体,利用自身资源为乙方的招商项目进行推介。

2、负责提供外商投资信息、邀请外商、投资机构来______高新开发区考察洽谈并针对具体情况跟踪和推进工作。

3、根据乙方_____产业城土地及标准厂房的规划开展对_____企业的招商工作。

二、乙方的责任与服务

1、负责提供_____高新区及_____集团______产业城等有关招商项目资料,定期与甲方交流项目信息。

2、根据甲方提供的外商投资信息,负责安排投资方在_____高新区的考察及洽谈活动。

3、负责甲方引进项目在_____高新区的跟踪、落实和全面服务。

三、合作推进机制

1、双方主要负责同志每______年举行一次会晤,研究扩大合作事宜,协调解决重大问题。

2、甲方的和乙方的招商合作部作为双方的日常联络机构,具体负责双方合作的联络与衔接,包括情况汇总、信息交流、活动组织、项目洽谈等工作的推进落实。本协议签订后,双方联络部门立即展开工作,包括制订合作规划、细化工作方案、明确工作规程、积极推进合作项目进行实质性运作。

四、招商奖励

1、通过甲方推荐的进区企业,项目和资金落实后,按照_____高新技术产业开发区管委会指定的《____高新开发区招商引资奖励办法》和相关规定,给予甲方奖励兑现。

2、甲方推荐项目购买乙方拥有的厂房,乙方按照出售厂房实际取得成交价的_____%给予甲方奖励。

3、甲方推荐项目租赁乙方拥有的厂房,租赁期限超过______年的,按照实际取得的租赁协议中租金价格,乙方将其中____个月的租金给予甲方奖励;

4、其他项目若给予特殊奖励的,另行商议。

五、本协议涉及甲、乙双方提供的服务和责任,均不需支付费用。

六、本协议履行过程中发生争议由乙方所在地法院管辖,未尽事宜,双方另行协商。

七、本协议一式两份,甲乙双方各执壹份,合作期暂定_____年,自双方签署之日起生效。

甲方:

法定代表人(签章):

日期:____年___月___日

乙方:

法定代表人(签章):

日期:____年___月___日

推荐招商类工作实习心得体会实用三

同志们:

今天非常高兴来广德参加这次招商引资工作会议。首先,我代表市委、市政府向会议的成功召开表示热烈的祝贺!向与会的同志们表示亲切的问候!刚才,邹河同志对20xx年以来广德招商引资成绩进行了总结,对存在问题进行了深刻剖析,并全面部署了今后一个时期广德招商引资工作任务。会议开得很好,很成功,达到了统一思想,明确任务,振奋精神的目的,是一次求真务实、鼓劲加压的招商引资再动员、再部署会。下面,我代表市委、市政府讲三点意见。

一、广德招商引资工作成效明显,有目共睹

近几年来,广德的发展思路明确,发展氛围、发展环境、发展势头都很好,特别是招商引资工作,在县委、县政府的强力推动下,取得显著成绩,具体表现在:

一是招商引资氛围浓。20xx年以来,广德招商引资工作一直作为一号工程、“一把手”工程、一票否决,予以强力推进,通过下任务、定指标、严格奖惩等行之有效的举措,招商引资的整体氛围较好。从这次大会上表彰奖励的情况来看,受表彰的人员来自不同的工作岗位,有经济部门,也有非经济部门,这说明招商引资的观念在广德已经深入人心。同时,我们看到广德从县几大班子到乡镇、部门,无论是干部,还是群众,都有强烈的发展意识、机遇意识、服务意识和责任意识,形成了心齐气顺、劲足实干的良好局面。这是广德近几年快速发展的关键所在,也是实现发展新跨越的基础和潜力所在。

二是招商引资的举措新。广德这几年招商能够取得这样好的成绩,除行政推动外,还在于不断强化招商各项举措。比如大力开展驻点招商、以商引商、举办各类招商项目推介会等等,都是实实在在、卓有成效的举措。在今天的大会上,又出台了《关于进一步加快招商引资工作的决定》,推出了一系列招商新思路、新举措。这些新的招商方式,符合目前招商形势,符合广德实际,必将在实践中取得好的效果。

三是招商引资平台好。开发区建设,广德一直抓得紧、成效大。目前,广德经济开发区4平方公里的起步区,“七通一平”已经拉开,各项基础设施建设逐步完善。随着招商引资工作的深入推进,开发区作为承载招商项目、加快广德发展的载体作用逐步显现。从数据上看,截止20xx年,开发区引进项目80多个,投产项目30个,协议内资25亿元、外资3600万美元,实现工业产值12.5亿元、实现税收6700万元,已成为广德经济发展的重要增长点。随着下一步乡镇工业集中区的建设发展,广德园区集聚作用将进一步增强,招商引资将拥有更为坚实的平台。

二、广德招商引资工作面临的压力大,形势严峻

刚才听了邹河书记的报告,我感觉广德进一步加强招商引资工作、扩大战果的条件是具备的,大家要有充分的信心和决心。但同时,希望大家也要正视压力,进一步认清目前各地竞相发展的新形势,增强危机感和紧迫感。要看到:一是招商的竞争日趋激烈。面对沿海发达地区产业转移加速的机遇,各地招商引资的势头都非常猛,拼抢的意识都非常强,招商引资已经成为抢商抢资。在这种态势下,必须要强化居安思危、居危思危的意识,以更大的力度、更扎实的举措,在竞争中抢抓机遇,全力推进招商引资工作。二是招商工作力度有待进一步加大。目前,广德招商总体态势好,每年的目标任务都能超额完成。但从引进企业和项目的具体情况看,还缺乏规模大、效益好、技术新、竞争力强的项目,一些引进的项目开工投产率还不高。这就需要我们进一步加大推进力度,抓大项目引进,抓项目开工、投产和达效,力求在项目引进的质和量上都取得新突破。三是投资环境还需进一步优化。要进一步加强机关效能建设,以“两情”、“两风”为重点,全面优化经济发展环境。

三、营造氛围,强化措施,进一步提升招商引资水平

一要进一步强化招商氛围。要强化对招商引资工作的宣传引导,大力宣传招商的重要性和必要性,旗帜鲜明地表彰奖励招商引资的有功之臣,努力把舆论造得更浓,口号喊得更响,旗职举得更高。工作中,不能一般性地抓,更不能停留在口头上、会议上,而要作为大事、要事,做到有任务、有措施、有行动。不能搞突击,更不能作为权宜之计,而要作为一项重大战略、长期任务,作为经济工作的永恒主题来抓,拿出一股子不惜代价、不折不挠、不达目的誓不罢休的拼劲,一环扣一环,一招胜一招。要进一步增强招商引资的压力感和紧迫感,学会“反弹瑟琶”,学会抓主要矛盾,集中精力,把招商引资工作抓紧、抓牢、抓出成效。

二要进一步强化招商举措。招商任务要明确。这次任务下达后,从县级领导做起,各级都要深入招商第一线,身体力行,率先垂范,主动承担任务;要认真研究招商方案,及时了解情况,搞好调度,解决实际问题。招商方式要创新。几年来,我们摸索出一些行之有效的招商方式,比如驻点招商、以商引商、节会招商等等,对于这些好的招商方式,要继承和发扬。同时,要积极探索各种新的招商形式,不断提高招商成效。比如我们准备实行的专业招商小分队这种形式,要尽快组织人员走出去,把好的举措落到实处,落到关键处。

三要进一步强化招商责任。要形成一整套从工作部署、落实、检查到反馈的招商机制和责任体系,从年初任务分解到年终考核奖惩,要有专人去抓,有专门班子去抓。要有部署。要督促各地、各部门抓紧做好任务分解,把各项部署尽快落实到具体的部门、具体的人头上,做到“个个头上有任务、人人肩上有担子”。要有落实。对部署下去的任务,要尽快制定出相应的工作方案,对每一项工作的推进,要对照时间进度,确保按质按期完成。要有检查。要采取现场调度的方式,组织专门力量进行深入细致地定期检查,通过检查,找准工作中存在的问题和不足,寻求破解方法。要有反馈。县几大班子要进一步加强项目的调度、协调力度,对于招商引资及项目推进中的困难和问题,要及时研究、及时解决,确保各项工作快速推进、不打折扣。

总之,今天这次会议,让我们看到了广德县委、县政府带领全县上下在“”期间,一心一意谋发展、聚精会神搞建设的决心。宣城市委、市政府将一如既往地关注广德发展,在政策许可的范围内,尽可能地对广德发展给予更大的关心和支持。同时,也希望大家一定要牢记今天会议的主题,全力以赴抓好招商引资工作,不遗余力加快发展,早日实现“率先崛起”的奋斗目标。

推荐招商类工作实习心得体会实用四

职责:

1、品类规划:负责制定类目入驻规则:返利、保质期、品质管理;负责制定类目的品类结构;负责完成类目销售和毛利计划;

2、品牌招商:负责参与拟定商家入驻的标准和操作规范;负责参与拟定商家合同,完成合同签署、条款修正,并监督合同的有效执行;负责商家和商品的引进、淘汰、续签;

3、商家运营:负责

招商类工作实习心得体会实用 销售招商工作心得体会(8篇)

学习中的快乐,产生于对学习内容的兴趣和深入。世上所有的人都是喜欢学习的,只是学习的方法和内容不同而...
点击下载文档文档为doc格式

声明:除非特别标注,否则均为本站原创文章,转载时请以链接形式注明文章出处。如若本站内容侵犯了原著者的合法权益,可联系本站删除。

确认删除?