[三八红旗手个人先进事迹合集] 三八红旗个人事迹材料

【篇一】

xx，女，1974年出生，中共党员。现任xx区水文勘测队党支部副书记、队长。她工作之初从事工程预决算、工程管理，后服从组织安排转岗从事组织、人事、宣传工作，长期担任局组织人事科科长。面对多种角色转换，她勤学习、多思考、善总结，都能够迅速适应新岗位、进入新角色，她锐意进取、尽职尽责、任劳任怨，出色地完成各项工作任务，展现了“巾帼不让须眉”的女性风采。近年来，带领的局组织人事科、水文队水质科先后被授予“xx区巾帼文明岗”荣誉称号，水文队还在2015年度市水务局防汛减灾预报技术比武中获优秀组织奖。

一、重视创建，勇做基层工作的探路人

xx同志致力于探索适合行业发展的党建工作新方法。2012年起，在局党委的领导下，她组织策划开展了“您的需求就是水务人的追求”主题活动，通过理论探讨、主题实践、总结提升三个阶段，培育和践行水务行业社会主义核心价值观。2013年，“您的需求就是水务人的追求”被评为xx区基层党建工作特色项目，她所撰写的论文《践行水务核心价值观的几点思考》在中国水利杂志上发表。

她着力于加强系统政风行风建设。围绕“纠、建、评”三大主线，开展水利、供水、排水三大行业文明创建工作，成绩斐然，系统内先后涌现出青水热线、小强抢修、排水志愿者服务队、保护母亲河志愿者服务队等一大批服务品牌和先进集体，为群众办了实事、取得了良好的社会反响，局政风行风测评连续多年在全市水务行业以及全区各行业都保持前列。

二、敢于担当，争做水文职工的带头人

2015年10月，xx同志担任水文队队长后，她充分结合水文工作特点和行业优势，完善并强化制度管理，努力做到用制度管权、管人、管事。针对忙闲不均、人浮于事现象，她牵头调整了单位科室结构、指导完善了绩效考核实施方案，根据职工能力特点和岗位需求，科学制定工作量任务清单，做到定岗定责定人，并与年底奖金挂钩，增强绩效考核的可操作性和合理性，逐步形成“工作带动考核，考核激励工作”的考核机制。

她不畏艰苦、身先士卒，带头冲锋在防汛第一线。今年七月，华东地区普降暴雨，太湖流域水位暴涨。7月8日10时，太湖防总紧急通知我区淀浦河西闸开闸泄洪，以应对太湖流域超标准洪水，水文队担纲断面流量监控重任。灾情就是命令，她立即部署启动应急预案、组织制定测流方案，准时做到两小时内实施断面测流。做过应急测流的人都知道，坚守岗位、确保精准，是第一要务。当时，正是酷暑盛夏，无论是白天的骄阳似火还是晚上的蚊叮虫咬，测验人员都必须坚守在一线。为此，她不仅带队亲赴测流一线，而且及时组织高温慰问、做好后勤保障，她放弃休息时间，帮忙买菜做饭、打扫卫生，努力改善测流职工工作生活环境。就这样，十一个日日夜夜的连续作战，水文队圆满完成了全天候不间断流量监控工作，受到了市水文总站和区防汛办发函表扬。

三、注重培育，甘做青年人才的引路人

xx同志担任局组织人事科科长后，先后牵头制定实施了《xx区水务局“8826千帆竞渡”水务人才培养规划》，通过与高等院校合作开展在职人员专业技术培训和学历教育，配合局党委打造了一支高素质、精专业、善管理的水务系统人才队伍。她牵头举办征文、演讲、红歌会等各类大型活动，组建团员青年乐器、书法、绘画、摄影、礼仪、腰鼓等兴趣小组，为他们搭建展示自我的平台，促进职工素质全面发展。她还牵头实施了一系列“暖心工程”，推动实施了水务人才“安居工程”，缓解新进大学生租住房等生活压力；
组织局党政领导与青年大学生共度佳节活动，凝聚温暖了人心，真正做到用感情留人。功夫不负有心人，她的人才引进和培育工作取得了丰硕成果，这几年，区水务局兼容并包、量质并举，先后从清华、河海、武大、同济等名校引进了百余名大学生；
一批人才脱颖而出，成为行业中流砥柱和佼佼者，有的已经成长为区级学术带头人，有的已经走上区管领导干部岗位，多人或集体先后荣获xx市优秀共青团员、全国优秀共青团员、市水务局重点工程实事立功竞赛优秀个人、xx市优秀青年突击队等荣誉称号。

到水文队担任队长后，她时常对青年大学生说“成长比成功更重要”。并系统提出水文人才队伍建设目标和实现路径，概括为“五个突破”、“八个一”，即：在结构和数量方面有所突破、在总结和提炼的能力方面有所突破、在专业技术业务水平方面有所突破、在团队和凝聚力建设方面有所突破、在文化生活建设方面有所突破，和组织一次学习规划、组织一场讨论（辩论）赛、开展一次轮岗锻炼、开展一次厨艺展示、开展一次健身活动、完成一篇调研报告、开展一次谈心活动、开展一次技能比武。她还创建了“水文青年学习论坛”系列活动，督促青年同志提高说、学、写综合能力，并主动开展面向青年同志的“一对一”谈心活动，积极了解大家的思想动态，帮助解决工作生活困难。

四、关爱职工，愿做身边姐妹的贴心人

在担任局妇工委主任期间，她心细如丝，经常与女职工开展谈心谈话，了解女职工的思想动态。她组织开展了形式多样的“女职工爱心帮扶工程”，调查特困或困难女职工生活状况，建立单亲困难女职工档案，把单亲和特困女职工作为帮扶重点。在她的认真努力下，仅2013年就有8名女职工得到局扶贫帮困基金会的补助，累计金额达3万元。为切实保障系统妇女同志生命健康，她又积极争取政策和资金，为每一位女职工投保“姐妹之光”女职工关爱保险，受到女职工的一致好评。

此外，她还组织全局女干部带头学习、带头调研、带头岗位建功，通过开展争创“巾帼文明示范岗”等活动，激励妇女同志在推进水务事业发展中建功立业。在她担任妇工委主任期间，全系统涌现出全国巾帼文明岗1个、市巾帼文明岗2个、区巾帼文明岗2个，区三八红旗手4名。

她，没有惊天动地的英雄壮举，有的只是日常点滴中的坚毅和执著。她经常说，既然你选择了这一职业，就要用真心、做实事，干，就要干出个样儿来，无愧于事业、无愧于自己。这就是她，一个在平凡的岗位上，用青春、热情和智慧撒播出一串串精彩的巾帼英雄。

【篇二】

xx，女，1966年7月1日出生，xx人。中国农业科学院油料作物研究所研究员，博士生导师，一直从事油菜种质创新利用研究，其间1996-1999年在丹麦皇家兽医与农业大学学习，获植物育种与生物技术专业博士学位。

如果你在3月份任何一个无雨天里来到位于武昌徐东团结大道旁边的油菜花海里，你一定会遇上头戴草帽、脚蹬雨鞋、身系围兜的xx研究员。作为一个育种人，她勤恳务实，为了选育出优良油菜新品种提供生产利用，解决我国油菜生产效益低、食用植物油供给严重依赖国际市场的问题，她理论结合实际，利用现代生物技术结合传统育种方法，常年不是泡在实验室、办公室，就是站在油菜田里，在提高油菜品种的产量、抗性和效益方面苦苦探寻。

针对我国杂交油菜主要利用波里马细胞质雄性不育系配制而引起的细胞质单一的问题，她通过体细胞杂交创建了我国第一个甘蓝型油菜异源细胞质雄性不育系，并实现了三系配套，利用基因组测序手段探明了引起雄性不育的遗传基础，开发了恢复基因的分子标记，为培育细胞质背景多样性丰富的油菜品种、拓宽杂交油菜的细胞质遗传背景和提高油菜生产的安全性提供了保障。

农业现代化的发展对油菜品种适应机械化生产提出了更高的要求。为了培育适合机械化生产的油菜新品种，她主持建立了油菜抗裂角性及株型性状的精准鉴定方法，筛选出了抗裂角性较好、株型紧凑的优异油菜资源，定位了裂角性和分枝角度的主效位点并开发出分子标记，为选育适合机械化的油菜品种奠定了坚实基础。

利用杂种优势是提高油菜产量的重要途径。为了高效选配强优势油菜杂交组合，她带领同事们建立了分子标记预测油菜杂种优势的高效杂交种选配技术，结合传统的田间选择和品质鉴定，建立了多个不育系统的亲本系轮回选择群体，培育出高产优质油菜新品种22个，包括10个国审品种。其中作为第一选育人育成品种3个，第二选育人育成品种10个。新品种最高增产幅度达10%以上，显著提升了油菜品种的选育效率和油菜种业的核心竞争力。

为了发挥育成油菜品种的优势，她与同事们鼎力合作，建立了完善的种子生产和种子质量保障技术体系，生产出优质种子提供种植户利用，参与推广油菜新品种达1亿亩以上。应用油菜新品种每亩增产至少在10公斤左右，可以获得40元左右新增效益。因此她参与推广的油菜品种创造经济效益30亿元以上，为农村区域经济繁荣、农民增收和农业发展做出了重要贡献。

她获得多项国家、xx省及xx市多项科研项目资助，主持过国家自然科学基金项目2项，xx省支撑计划课题1项，国家科技支撑计划课题3项，尤其是在“十五”、“十一五”和“十二五”一直主持国家支撑计划项目中的油菜新品种培育和产业化方面的课题，带领业内同行专家出色完成了科研任务。今年在“十三五”开局之年又获得国家重点研发计划“七大作物育种”重点专项支持，主持由全国103个单位共同参与的“主要经济作物种质资源精准鉴定与创新利用”项目，以解决目前大豆、油菜、棉花和蔬菜育种中突破性资源缺乏、关键种质材料利用不充分的问题。同时，由于在油菜育种工作中的顽强拼搏和坚持，她今年也被遴选为国家产业技术体系“油菜机械化品种选育”岗位专家。

年逾50的她，虽然已经取得了9项获奖成果，发表了95篇科研论文，申报了发明专利10项，培养了一批优秀的研究生，但仍然没有满足。今年她带领同事们选育的三个油菜品种分别在国家冬油菜区域试验、国家春油菜区域试验和贵州省油菜区域试验中获得了产量排名第一的骄人成绩，更加鼓起了她扬帆起航、再创佳绩的信心和勇气。在奉献农业、造福农民的道路上，她和所有的农业科研工作者一样，勤奋努力，永无止境！

【篇三】

“不能丰富自己，难以丰富别人；
不能教育自己，难以教育别人。”xx以这句话为座右铭，激励自己始终一路向前，做一名深受学生喜爱的有魅力的好老师。

xx，xx唯实希望小学校长、语文教师，xx市特级教师，高级教师。市“双名工程”小学语文高级研修班学员（一期重点培养对象），市第二期小学语文名师培养基地专家组导师（兼主持人助理），“教育部骨干教师专项培训计划”xx市对口云南省骨干教师培训项目的学科培训教师；
区小学语文学科兼职教研员，区小学语文学科教师研修基地核心组成员，区“‘十一五’新农村教师培训”小学语文学科培训师；
受市教委指派先后参加过xx“国培计划