履行疫情防控指南心得体会 疫情防控措施及防护意识心得体会(4篇)

心中有不少心得体会时，不如来好好地做个总结，写一篇心得体会，如此可以一直更新迭代自己的想法。那么我们写心得体会要注意的内容有什么呢？下面是小编帮大家整理的心得体会范文大全，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

描写履行疫情防控指南心得体会一

2018年上半年，****乡党委在县委的正确领导和县纪委的大力指导下，认真落实、落细全面从严治党要求，严格落实全面从严治党主体责任，优化党风政风，推动**乡全面从严治党工作向纵深发展。

一是从严抓好思想教育，不断强化理想信念。***乡党委把狠抓思想政治建设放在首位，把党章党纪党规的学习放在首位，不断强化党员干部理想信念教育，引导他们坚守政治灵魂。今年以来，多次组织党员干部集中观看警示教育片、到县党风廉政警示教育基地参观学习，开展廉政电影《打虎记》进农村公益展演活动，召开整治群众身边腐败问题工作推进会1次，开展党纪党规知识党委班子成员专题学习3次，邀请县纪委常委为全乡26名新当选的农村两委主干上廉政党课1次，充分运用廉政微信群发布党纪条规200余条，及时通报违反中央八项规定精神及群众身边腐败问题典型案例，以身边事教育身边人。**乡党委坚持以上率下，党委班子成员定期到所包村为基层党员讲廉政党课，形成制度。

二是从严抓好管党治党，不断强化责任落实。**乡党委始终把全面从严治党与其他中心工作同步考虑、同步部署、同步实施、同步检查。坚持书记抓、抓书记，强化“一把手”的责任担当，严格落实好领导班子的集体责任、党委书记的第一责任、班子成员的“一岗双责”，年初乡党委与班子成员、14个农村基层党组织逐一签订《党风廉政建设责任书》，突出班子成员“一岗双责”，今年以来各班子成员深入农村基层开展调研多次，集中汇报“一岗双责”落实情况1次。强化履职纪实，实行全面从严治党主体责任全程纪实，党委书记每季度集中审阅，并认真签署审阅意见，确保主体责任落实履责有痕、倒查有据、落实有力。

三是从严抓好制度建设，不断强化廉政文化。乡党委不断强化制度建设，建立完善了工作纪律制度、干部任用制度、“三资”管理制度和党务、政务、财务“三公开”制度，坚持民主集中制，严格落实民主生活会、班子成员述职述廉制度。严格执行《领导干部报告个人有关事项规定》，主要领导带头如实报告个人有关事项，自觉接受监督，做到对党忠诚老实，着力健全防腐机制。

四是从严抓好选人用人，不断强化干事氛围。乡党委坚持正确选人用人导向，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，加强对干部选拔任用工作的监督。坚持干部任前廉政谈话制度。探索建立容错纠错机制，鼓励党员干部担当作为、敢为人先，全乡上下形成了创新务实、奋力赶超的良好环境。

五是从严抓好作风建设，不断强化效能提升。乡党委坚持把作风建设当做推动党的建设的切入点，对不担当、不作为、慢作为问题、财务管理和“三资”监管问题、违反工作纪律问题、“四风”问题、扶贫领域侵害群众利益的问题进行重点整治。开展工作纪律检查3次，针对全乡“三资”管理不规范问题，出台了《农村集体经济组织“三资”规范化管理制度》。通过整治，促进全乡党员干部务实重行，担当作为，提高群众满意度。

六是从严抓好惩治腐败，不断强化追责问责。坚持以零容忍态度，严肃查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题。大力提供执纪保障。在人力、物力、财力等方面给予乡纪委大力支持和充分保障。以乡镇监察试点工作为契机，选优培强纪委班子，加强基层纪检干部教育和管理，根据工作需要调整了2名纪委委员，强化了纪检监察力量。全力支持纪委履行监督责任，支持纪委监督执纪和查办案件，做到不说情、不暗示、不打招呼，推动纪检工作的顺利开展和重大案件的突破。今年以来，乡纪委共处置问题线索7件;其中，谈话2件、初核4件、予以了结1件.

2018年以来，**乡党委在全面从严治党主体责任工作中，虽然取得了一定的成绩，但也存在一些不足。比如一些党员干部对目前的全面从治党高压态势仍然认识不足，抱有侥幸;乡干部八小时工作时间及八小时工作之外时间自我约束不够，有待加强;针对上级明文规定的相关规定制度执行不到位或变相执行的行为。下一步，我们将严格按照县委和县纪委的工作部署，认真学习贯彻十九大精神，切实履行好全面从严治党主体责任，为**乡又快又好发展提供强有力的纪律保障。

描写履行疫情防控指南心得体会二

按照会议安排，我就落实全面从严治党责任述职如下：

(一)聚力主题教育，拧紧“总开关”。将主题教育作为首要政治任务。一是在深学上下功夫。县委中心组带头，每周四固定学习，保持常态，为全县做示范、树标杆;推广集中研学、院坝送学、讲座辅学、个人深学、广播助学、结对帮学“六学法”，推动党的十九大精神、十八届六中全会精神家喻户晓、入脑入心。二是在实做上下功夫。切实增强“四个意识”特别是核心意识和看齐意识，坚决向以习近平同志为核心的党中央看齐，喊响“从我做起、向我看齐、对我监督”，要求党员干部做到的，常委班子首先做到，要求党员干部不做的，常委班子坚决不做，做到知行合一、以上率下。三是在真改上下功夫。坚决扭转干部管理“失之于宽、失之于软”的局面，以“作风建设年”为切入点，以“六项专项治理”为载体，以“四百行动”为抓手，全面推动干部提神、工作提效、发展提速，全面提升党的凝聚力、政府公信力、干部执行力和群众满意度。

(二)狠抓干部队伍，树好“风向标”。把换届季作为思考季、检验季和推进季。纲举目张树清风，精心组织县乡村三级换届，“两代表一委员”顺利选出，乡镇班子换届xx多年来第一次圆满成功，村委会选举一次成功率较上届提升xx个百分点，换届选举风清气正，真正换出了新风貌、新作风、新气象。选优配强好干部，按照中央“二十字”要求和市委“五看”标尺，坚持正面、顺向、年轻的用人导向，讲原则、讲公正、讲程序，调整县管干部xx人，着力打造一支“结构科学、梯次合理、廉洁高效”的干部队伍，广大干部总体满意，社会各界反映良好。提质强基育人才，坚持政策、需求、问题“三个导向”，紧盯人才薄弱处、断档处和缺口处，聚焦脐橙加工、现代金融、文化旅游创意和互联网服务等业态，引才、育才、用才;设立xx万元创业基金，支持创新创业团队，优化人才发展环境。

(三)夯实基层基础，种好“责任田”。为群众办好事、让群众好办事。筑牢基层组织“战斗堡垒”，坚持“一支一策”，整顿后进党组织xx个;着力规范“三会一课”，每月固定一天“党员集中活动日”，确保人员、内容和效果到位;提高党员党性意识，党员组织关系复联率达xx%，党费专项检查成效良好，让党员身份亮出来、责任担起来、形象树起来，让每一个支部成为一座堡垒，让每一名党员成为一面旗帜。打通服务群众“最后一米”，提档升级便民服务中心xx个，严格落实村(社区)干部集中办公和轮流值班制度，确保群众找得到人、办得好事;狠抓村务公开、民主管理，确保党的政策、主张及时落地;开展“两回两讲两解”和“清洁家园、和谐邻里”活动，让干部深入群众，宣传好政策，传递好声音，引导好乡风;用好用活“群工系统”，办结率、满意率分别达99.8%和99.7%，没有一盏亮红灯、黄灯。拓展党组织“肌体细胞”，推动“支部建在一线、党员在您身边”，优化调整贫困村“第一书记”，实行领导干部联村包户全覆盖;以党建带群建，构建群团组织体系，打造群团特色品牌;做细做实非公党建，建好用好党群服务中心，非公企业和社会组织党组织覆盖率分别达xx﹪、xx﹪。

(四)从严管党治党，架好“高压线”。坚持真管真严、敢管敢严、长管长严。履行“四项责任”，把管党治党作为首要职责，带头履行主体责任，自觉担负第一责任，督促落实“一岗双责”，狠抓各级直接责任，促使党委管党建、书记抓党建的责任落地生根。执行“三张清单”，年初制定责任清单，季度开出任务清单，反馈督查问题清单，围绕定责、督责、追责三个关键环节，一季度一检查、一季度一通报、一季度一约谈，将党建成效作为干部考评硬杠子，约谈问责xx人。践行“四种形态”，找准切入点、主攻点和发力点，把监督执纪问责做深做细做实，打好“预防针”，用好“杀手锏”，让红脸出汗、咬耳扯袖成为常态，提醒、函询、诫勉xx人次，查处党员干部违纪违法案件xx起，给予党纪政纪处分xx人。

今年以来，尽管取得了一定成绩，但离市委的要求、群众的期盼还有一定差距，主要表现在：一是各领域基层党建工作统筹推进不够。对机关和村(社区)的党建工作关注较多，对企业、学校、医院等领域关注较少，导致工作推进不平衡，党的工作在各领域的有效覆盖不够。二是基层党组织政治引领作用发挥不够。部分基层党组织没有处理好政治功能和服务功能的关系，领导核心作用发挥不充分，引导、教育、组织群众的能力不强，缺乏影响力、凝聚力、向心力。三是村干部队伍建设有力有效措施不够。村干部后继乏人问题仍然存在，全县有xx万人在外务工，农村优秀人才缺乏，部分偏远村、经济薄弱村人才难选，在今年的村(社区)党组织换届选举中，有xx个村没有合适的支部书记人选，只能从机关事业单位人员中下派参选。

深刻剖析根源，一是精力投入不足。到xx工作以后，各项工作千头万绪，对党建工作投入精力不足、谋划不深。二是系统思考不足。注重抓难点求突破，整体工作推进不平衡，对资源整合、教育管理、方式创新等研究不够。三是日常监督不足。部分乡镇纪委、部门纪检组履职不到位，对基层干部办事不公、与民争利等问题监督执纪问责力度不够。

在今后的工作中，我将带领县委一班人，深入贯彻落实党的十九大精神，全面落实市委、市政府决策部署，坚持力度不减、尺度不松，强化责任担当，全面推进从严治党。

(一)全面落实管党治党责任。清单定责，构建完整的责任链条，继续推行“三张清单”管理，做到任务项目化、项目责任化、责任目标化，覆盖各领域、各方面。定点督责，建立所有市管领导“一岗双责”机制，定期向常委会汇报分管范围和联系乡镇从严治党情况，实施全方位、全过程监督和指导。访谈述责，让党委(党组)负责人到县电视台接受提问访谈，实行年度述职述廉，跟踪进行重点监督、回访和评估。严肃考责，把群众满意度作为考责的客观依据，季度考评结果后三名的单位，对主要负责人进行组织处理。

(二)全面加强干部队伍建设。选好干部，以“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”为标准，加大在产业发展、脱贫攻坚等一线培养、选拔干部的力度。用好干部，给干部合适的“位子”，用当其时，用其所长，善待“有棱角”的干部，保护“狮子型”的干部，巩固干事创业的浓厚氛围，激发干部队伍的创造活力，不断提升选人用人公信度、满意度。管好干部，落实“三会一课”，强化思想引领，狠抓党性党风党纪教育，加强干部日常管理，时时、处处、事事严格要求;加强对权力运行的制约和监督，把权力关进制度的笼子里。

(三)全面提升为民服务水平。抓基层基础，提档升级xx个村级服务中心，推动硬件功能化、软件规范化、服务特色化、阵地品牌化。抓村务公开，突出基层组织政治功能和服务功能，以公开促公正，以公正促公平。抓干群关系，全面推进“清洁家园和谐邻里”活动，用好用活“群工系统”，着力解决一批群众关注的“顽疾”;深入推进“两回两讲两解”，疏导群众的情绪，提振群众的精神，培育淳朴的民风，切实增强群众的获得感、认同感、幸福感和满意度。抓乡镇建设，强化乡镇执行力，明确工作流程、标准和内容，实行负面清单管理，对标打表，让乡镇知道做什么、怎么做和什么不能做，做到有章可循、高效执行，形成常态。

(四)全面优化政治生态环境。持续推进作风建设，从细小处入手、在经常上用力、向持久性进发，久久为功。持续强化党内监督，实现纪检派驻机构和巡察监督“两个全覆盖”，改变旧有工作模式，既发挥“派”的权威，又用好“驻”的优势，让利剑高悬、震慑常在。持续开展执纪问责，深入贯彻《准则》《条例》，坚持把纪律和规矩挺在前面，加强纪检监察干部能力建设，持续保持遏制腐败高压态势，积极构建不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制。

描写履行疫情防控指南心得体会三

乡党委：

今年以来，在乡党委和同志们的关心和支持下，在区纪委的指导下，本人认真履行自己的工作职责，在思想上、工作上时刻以一名共产党员的标准严格要求自己，充分发挥党员的先锋模范作用，扎实工作，完成了各项工作任务。现按照要求，将个人履行一岗双责情况汇报如下：

一是加强自身素质建设。加强对党的路线、方针、政策的学习，努力提高自身的政治理论水平和各方面的素质，从思想深处树立正确的人生观、价值观，为做好各项工作奠定了思想基础。通过自学、支部学习、班子学习等各种方式，认真学习了党的十八大精神、省、市区相关会议精神以及党风廉政有关文件等;同时利用工作之余加强了业务知识的学习，认真阅读有关纪检监察业务读本、杂志和网络信息，学习借鉴其他同志的经验和做法，增强政治敏锐性及做好工作的责任感和紧迫感，以扎实有效的工作作风，努力完成各项工作任务。

二是加强班子团结维护党委权威。在工作实践中，本人时刻遵循协调配合的原则，在思想上树立全局观念，在工作中严格按组织原则履行好自己职责，自觉维护班子的团结，维护全局利益，在班子成员之间能相互沟通、相互理解、相互支持，单位的大事严格按照集体研究的决定办理，在各项中心工作中，本人能够率先垂范，身体力行，发挥党员模范带头作用，积极营造团结向上、积极进取、心情愉快的工作氛围，更好的完成各项工作任务。

三是严管干部，坚决贯彻全面从严治党新要求。协助乡党委修改完善了《xx乡干部管理考核办法》、《xx乡干部执行力问责暂行规定》、《xx乡精准扶贫工作督查方案》、《xx各村(居)务监督委员会考核办法》等文件，健全目标管理、岗位责任、激励关怀、约束问责“四位一体”干部管理体制，把握好“四种形态”，为加速推进新城区建设提供纪律保障。一年来，共开展“两个责任”分级约谈干部xxx人，对包村领导、及村支两委成员开展示警约谈xx人，对开展精准扶贫工作中出现相应问题的站所长及普通职工开展诫勉谈话xx人，开展提醒谈话xx人，全乡通报批评xx人。

四是做到廉洁自律树立良好形象。能够严格遵守党员领导干部廉洁自律的各项规章制度，坚决不做违背党性原则和党的纪律的事情，防微杜渐，警钟长鸣。结合自己工作，从自身做起严格执行，增强廉洁意识和自警意识，带头遵守各项规章制度，注重提高自身修养，努力做到生活正派、工作敬业。加强自身建设，改进工作作风，提高服务意识和服务水平，自觉接受群众的监督，做廉洁自律的表率，在工作上和生活中没有不廉洁的行为。

作为纪检监察干部，我积极协助乡党委认真开展党风廉政建设。全面贯彻落实党的十八大精神，坚持科学发展观，按照标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，认真履行纪检监察职责，不断拓宽从源头上预防和解决腐败问题的领域，提高全乡领导干部拒腐防变的能力，逐步建立健全长效管理机制。

一是开展党风廉政建设警示教育。一年来共组织召开乡、村干部党风廉政建设专题学习xx余次，设置党风廉政宣传标语xxx余幅，设立监督举报牌xx余块，编写各类党风廉政类信息xx条，在市级以上媒体发表宣传信息xx条。

二是认真办理信访来访工作。一年来，我乡积极拓宽信访渠道，倾听群众呼声，做到有信必阅，有访必接，做到件件有落实，事事有回音，保护群众举报热情。共接到信访件和上级转办件共xx件，办结xx件，立案xx件，结案xx件。针对群众反映的问题，重点查纠工作不认真负责，不公道正派，不严格按政策及时落实农村低保、留守儿童、精准扶贫、养老保险、民政救助等惠民政策的行为。

三是严肃查办违纪案件，认真做好民生监督。始终坚持反腐无禁区、全覆盖、零容忍，发现一起，查处一起。今年来，在民生领域发现问题线索xx个，共对xx乡党员干部违纪情况立案xx起(其中民生类案件xx起)，结案xx起，已处理违纪党员干部xx名，其中行政警告xx名，行政记过xx名，党内警告xx名。通过对这些干部的处理，有效改变了干部慵、懒、散、慢、浮等现象，化解了群众诉求，提升了全乡社会评价满意度。

四是用好用活教育谈话室。将乡原司法所办公楼层进行升级改造为新的纪检办公楼，全面提升了乡纪检工作办公环境，同时与乡卫生院建立了办案医疗保障协作机制，明确了执纪审查安全责任人及职责，设立了党员领导干部教育谈话室和警示教育室。通过利用乡教育谈话室，整顿了全乡工作作风，净化了社风、民风和政风。截止目前，我乡使用教育谈话室共xxx次，其中：提醒谈话xx次，诫勉谈话xx次，纪律审查xx次，取证谈话xx次，目前我乡无一次“走读式”谈话，也无一次安全事故发生。

五是聚焦精准扶贫，为脱贫攻坚保驾护航。一年来共开展精准扶贫工作督查xx次，纪律督查xx次，项目进度督查xx次，环境卫生督查xx次，遍访贫困户xx户，现场收集问题xx条，现场答复问题xx件，转xx乡站所办理xx件，通过督查，进一步加强了干部职工的工作作风及效能建设。

到xx乡任职以来，虽然取得一定成绩，但还存在很多不足，在今后的工作中，我将扬长避短，克服不足，更加勤奋工作，更好地履行好自己的工作职责。

描写履行疫情防控指南心得体会四

本人，，男，身份证号码为：愿意为先生女士作担保，其身份证为：(以下简称被担保人)，按下列条件为其担保。

担保范围

(一)保证被担保人严格遵纪守法，严格遵守贵公司规章制度;

(二)保证被担保人在贵公司履行职务或工作期间，不以盗窃、商业侵占、挪用公司资金、收受贿赂等任何手段侵犯贵公司或贵公司客户利益，不做有损于贵公司形象和声誉的事;

(三)保证被担保人不从事与贵公司相同或相似的营业，不做任何兼职工作;

(四)保证被担保人严格保守贵公司营销网络、工艺、技术等商业秘密;

(五)保证被担保人对因其工作失职、渎职、失职以及损毁公司财物而给贵公司造成的损失及时赔偿;

被担保人品行优良，勤奋认真，相信他一定能履行自己职责，努力工作。

担保人签名：

与被担保人关系：

联系电话：