组织协同能力培训心得体会和方法 协作培训心得(六篇)
当我们备受启迪时,常常可以将它们写成一篇心得体会,如此就可以提升我们写作能力了。那么我们写心得体会要注意的内容有什么呢?下面是小编帮大家整理的心得体会范文大全,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
有关组织协同能力培训心得体会和方法一
一、拟出游活动时间:初步计划于7月25日——27日,共计3天
二、参加活动人员:预计30人。
三、出游活动的方式:通过旅行社独立成团。(目前已考察四家旅行社给出报价)
四、具体方案重庆武隆三日游
武隆
d1上午火车北站乘动车两小时抵达重庆下午游览世界自然遗产——龙水峡地缝
d2上午游览武隆天坑(《卧虎藏龙》和《满城尽带黄金甲》拍摄地),国家aaaaa景区下午游览有“东方瑞士”之称的仙女山国家级森林公园
d3上午睡个懒觉中午返回重庆市区吃火锅下午乘坐动车返回成都其他住宿为3或4星,餐标为20or30/人,第三天午餐为重庆火锅费用约900元/人
五、费用预算:
(1)团费:2700元
(2)其他费用:5000元
(3)预计总费用约:320xx元
妥否,请批示?
行政部
20xx年7月11日
有关组织协同能力培训心得体会和方法二
根据《关于认真做好第四季度党支部组织生活会及民主评议党员相关工作的通知》(〔20xx〕号)和关于规范和加强局属各党支部组织生活会工作的通知(〔20xx〕号)要求,我段党支部结合实际,制定专题组织生活会方案如下:
以学习贯彻党的十九大精神为主题,重点围绕“四个自信”摆问题、找差距,结合思想和工作实际,进行党性分析,不断增强党支部和党员干部发现和解决自身问题的本事。
局党委成员xxx,党支部全体党员,群众代表。
拟定于12月日,地点:会议室
专题组织生活会由党支部书记主持,具体议程如下:
1、请全体党员面向党旗重温入党誓词,由xxx领读誓词;
2、支部书记代表党支部说明会前组织学习、征求意见、开展谈心谈话等准备情景
3、支部书记代表支部班子作对照检查,党员提出批评意见;
4、支部书记作对照检查,党员提出批评意见;
5、党员依次开展批评与自我批评(首先党员自我评价,然后其他党员进行评议);
6、支部书记对专题组织生活会情景进行小结。
7、上级党组织负责同志讲话;
8、发放民主测评表,对党员进行民主测评;
1、集中学习教育。在前段学习基础上,组织党员进一步深入学习《党章》和习近平总书记关于党的十九大报告,引导党员深刻领会和准确把握党的十九大的精神实质,把着力点聚焦到习近平新时代中国特色社会主义思想上,聚焦到党和国家事业取得历史性成就和发生历史性变革上,聚焦到中国特色社会主义进入新时代等重大论断上,聚焦到贯彻落实党的十九大的重大决策部署上,明确我们党“举什么旗、走什么路、以什么样的精神状态、担负什么样的历史使命、实现什么样的奋斗目标”,在全面深入学习的基础上,抓住重点、抓住关键、抓住精髓、抓住要义,准确领会和把握新理念、新论断、新任务、新举措,即要深刻学习领会党的十八大以来取得的历史性成就和发生的历史性变革;深刻学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想的丰富内涵,深刻学习领会新时代我国社会主要矛盾发生变化的新特点;深刻学习领会决胜全面建成小康社会、全面建设社会主义现代化国家的阶段安排和总体布局;深刻学习领会新时代党的建设总要求和重点任务,准确把握十九大精神实质。
2、开展谈心谈话。经过发放征求意见表、个别谈话、团体座谈等多种方式深入征求党员群众意见的基础上,开展谈心谈话活动,广泛深入地进行思想交流。党支部书记与支部委员、与每名党员都要谈心,支部委员要相互谈心,党员彼此之间也要谈心。对存在问题和缺乏认识的党员要反复谈,帮忙提高认识、正视问题;平时有分歧、有疙瘩的更要经过谈心,消除隔阂、增进了解。谈心谈话要互相掏心窝子、说心里话,既主动说自我身上的毛病,又直接点出对方的不足,异常是对群众反映的问题和意见,要坦诚理解并相互提醒。为了确保专题组织生活会质量,要做到征求意见充分、谈心谈话深入、问题和不足找得透彻、整改措施到位、努力方向明确。
3、撰写对照检查材料。党支部要结合公路养护工作特点,重点要按照“四查四看”(查党性意识强不强,看政治核心作用是否明显;查作用发挥够不够,看服务发展是否到位;查自我要求严不严,看班子建设是否有力;查组织制度全不全,看教育管理党员是否有效)的要求查找不足。同时,要认真汇总梳理征求到的意见提议,并召开会议团体把脉会诊,一项一项讨论分析,进行对照检查,找准找实存在的突出问题、存在问题的根源,明确努力方向。支部书记重点围绕学习抓得紧不紧,担当意识强不强,创新意识够不够,投入精力足不足,联系服务职工群众够不够、履行工作职责到不到位等六个方面查找问题。党员要重点围绕履行党员义务和发挥先锋模范作用方面进行对照检查,主要从梦想信念,宗旨意识,服务本事,纪律观念,理解党组织教育管理,参加党组织活动,缴纳党费,履行党员义务,带领职工群众的作用等九个方面查找问题。党支部班子和支部书记要根据查找出的问题,撰写简要对照检查材料,对照检查材料要检查剖析存在的问题,深挖产生问题的思想根源,有针对性地提出具体改善措施。每名党员要根据对照检查情景,准备好自我评价和对其他党员评议的发言资料。
1、批评与自我批评要用事实说话,点到具体人具体事,是什么问题就摆什么问题,具体要做到“三个坚持”:坚持坦诚相见,克服“怕”的思想;坚持直奔主题,避免“绕”的现象;坚持实事求是,防止“空”的问题。党支部自我批评要直面问题,对群众反映强烈的不正之风问题,对上级点明的问题要逐一作出回应。党员相互批评要抹开面子,直截了当指出问题和不足,真心实意提出改善意见。经过批评,真正到达既红脸出汗、触动思想,又增进团结、促进工作的效果。
2、党支部书记要树标杆、当示范,带头查摆自我的问题,带头对支部委员和党员提出批评,并虚心理解他人提出的批评意见。每名党员都要对照党员标准、对照教育实践活动要求,实事求是地作出自我评价,多做自我批评。党员之间要互相进行评议,摆问题、提意见,讲真话、说实话,但不要搞人身攻击。
3、民主评议的主要资料是综合分析党员日常表现,对党员本年度的政治思想、学习、生活、纪律、作风等方面的情景,按照“优秀”“合格”“基本合格”“不合格”四种等次作出书面评价。民主评议党员不下指标、不定比例、不唯票数。预备党员参加民主评议,但不评定等次。
4、党支部要根据民主评议情景,结合平时掌握的党员现实表现,进行综合分析,对每名党员提出评定意见,并向本人反馈。对表现优秀的党员,要予以表扬或表彰;对那些长期不发挥作用甚至起负面作用的党员,要逐一研究并落实教育帮忙的具体措施,促其改正。
5、党支部对查摆的问题和党员群众提出的意见要认真研究分析,理清哪些是党支部要改的问题、哪些是单位要改的问题、哪些是党员个人要改的问题,做到所有需要整改的事项目标明确、措施明确、职责明确、时限明确,并进行公示,理解群众监督。同时,结合“双承诺”活动,党支部班子成员和党员要认真认领个人存在的问题,提出整改时限,制定整改措施,进一步发挥党组织和党员先锋模范作用。
有关组织协同能力培训心得体会和方法三
根据《关于认真开好2020年都县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求和上级党委要求,我认真学习了习总书记在中央政治局民主生活会上的重要讲话精神,对照此次民主生活会主题与要求,对照共产党人的初心和使命,认真查找自身问题和差距,并通过谈心交流等方式广泛征求了意见建议,进一步明确了努力方向,现将对照检查情况汇报如下:
第一方面,存在的主要问题
(一)学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“
组织协同能力培训心得体会和方法 协作培训心得(六篇)
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