2023年签订劳动合同通知书及回执 签订劳动合同通知书不签会怎么样(九篇)

现今社会公众的法律意识不断增强，越来越多事情需要用到合同，合同协调着人与人，人与事之间的关系。那么合同书的格式，你掌握了吗？下面是小编为大家整理的合同范本，仅供参考，大家一起来看看吧。

签订劳动合同通知书及回执 签订劳动合同通知书不签会怎么样篇一

你与公司签订的劳动合同于______年____月____日即将到期。

合同期满后，公司将维持或提高双方现有劳动合同的约定条件，同时，因你达到法定应当订立无固定期限劳动合同条件，现公司决定与你签订无固定期限劳动合同，请把你的打算选择如下：

□ 签订无固定期限劳动合同

□ 签订有固定期限劳动合同（有效期自______年 ____月____日起至______年____月____日止）

xx有限公司

______年____月____日

本人签字：

身份证号：

______年____月____日 签订无固定期限劳动合同通知书 女士/先生： 你与公司签订的.劳动合同于 年 月日即将到期。合同期满后，公司将维持或提高双方现有劳动合同的约定条件，同时，因你达到法定应当订立无固定期限劳动合同条件，现公司决定与你签订无固定期限劳动合同，请把你的打算选择如下： □ 签订无固定期限劳动合同 □ 签订有固定期限劳动合同（有效期自______年 ____月____日起至______年____月____日止） xx有限公司______年____月____日本人签字： 身份证号： ______年____月____日

签订劳动合同通知书及回执 签订劳动合同通知书不签会怎么样篇二

尊敬的_______先生/小姐：

由于以下原因：

1□________________________________________________________

2□本厂与你签订的劳动合同期即将期满。因你还未与公司签订劳动合同。

特此，通知你于_______年______月_____日前到_______部签订劳动合同！

发出部门：_________公司签订的.劳动合同于 年 月日即将到期。合同期满后，公司将维持或提高双方现有劳动合同的约定条件，同时，因你达到法定应当订立无固定期限劳动合同条件，现公司决定与你签订无固定期限劳