组织教师脱贫攻坚心得体会总结 教师扶贫攻坚脱贫心得体会(五篇)
学习中的快乐,产生于对学习内容的兴趣和深入。世上所有的人都是喜欢学习的,只是学习的方法和内容不同而已。好的心得体会对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇心得体会接下来我就给大家介绍一下如何才能写好一篇心得体会吧,我们一起来看一看吧。
描写组织教师脱贫攻坚心得体会总结一
一是党支部高度重视,会前准备扎实充分。重点学习领会习近平总书记关于加强党的政治建设,坚决贯彻党中央决策部署,敢于担当负责,狠抓工作落实,突出基层党组织政治功能,提高基层党建工作质量,防止和克服形式主义、官僚主义等重要指示精神,学习掌握《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党支部工作条例(试行)》,所有党员都做了认真的准备,开展了谈心谈话,征询意见建议,全体党员相互开展的批评与自我批评诚恳、真切、深刻,有针对性。此次会议开出了好的氛围,开出了好的境界,真正起到了出汗、排毒、红脸、心跳的效果。
二是支部书记带头示范,为大家树立了标杆。党支部书记对整个活动的进展情况,抓在手上,心中有数。能够带头从严要求,认真查摆自己的问题和不足,带头揭伤疤。同时虚心接受其他同志的批评,负责任地带头批评其他党员,起到了很好的示范作用。
三是自我批评严肃认真,剖析根源触及灵魂。每名党员都能把聚光灯打在自己身上,着重从认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”和履职践诺、担当作为、真抓实干、遵规守纪等方面,把自己摆进去,找差距,做到对征求到的意见不过滤、不遮掩,有回应,有交代。
四是相互批评一针见血,真刀真枪。坚持从诚恳、团结同志的角度,有一说一,点穴位,讲问题,不拐弯,不铺垫,气氛很好,起到了红脸出汗、加油鼓劲,凝心聚力、提神励志的效果。
借这个机会,我向xx党支部全体党员提几点希望:
一要继承好传统。组织生活会是我们党的一项好传统,是增强班子团结沟通的一项好制度,希望不仅要经常开,而且要像本次会议一样,务求实效,力争把每一次组织生活会都开成团结奋进的会议,加油鼓劲的会议。
二要解决好问题。对这次组织生活会征求的意见,大家在会上提出问题,要本着有则改之无则加勉的原则,理性看待,认真解决。对能立即解决的马上解决,立改立行;对需要一定时间才能解决的,要明确时限、明确责任人,一项一项地抓好落实。
三要运用好成果。对这次组织生活会,以及在解决问题过程中的一些好做法、好经验,能用制度巩固下来的,尽量用制度巩固下来。同时运用组织生活会成果,推出工作新举措、规范工作新制度、树立单位新形象。
我的讲话完了,谢谢大家。
描写组织教师脱贫攻坚心得体会总结二
劳动合同
甲方(单位名称):_______________区志愿者协会
法定代表人:_______________
地址:_______________
乙方(劳动者):_______________
身份证号码:_______________
联系电话:_______________
甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。
1、合同期限:经甲乙双方协商同意,合同期限从20__年11月17日至20__年11月17日止。
2、工作内容:甲方根据工作需要,安排乙方协助开展志愿服务等文明创建相关工作,乙方根据工作要求按时按量完成甲方交办的工作任务。甲方可根据工作需要,相应调整、变更乙方的工作任务。
3、工作时间:乙方每周工作5天,每周工作时间不超过24小时。乙方的休息休假按国家规定和上海市及用工单位依法制定的有关规定执行。
4、劳动报酬:乙方的工资标准为元,(不得低于当地政府颁布的小时最低工资标准)。
第十条甲方每月以法定货币形式足额支付乙方工资。
第十一条甲方安排乙方在法定休假日安排乙方工作的,支付不低于乙方小时工资标准300%的工资报酬。
五、社会保险待遇
第十二条甲方支付的小时工资中已包含其应缴纳的基本养老保险、基本医疗保险费用。乙方可依照国家和地方有关规定自主参加基本养老、基本医疗保险。
第十三条甲方依照国家和地方规定,为乙方办理工伤保险和缴纳工伤保险费,乙方在合同期内因工负伤享受工伤保险待遇。
第十四条乙方患职业病或因工负伤的相关待遇按国家和地方有关规定执行。
六、劳动纪律
第十五条甲方依法制定的各项规章制度应向乙方公示。
第十六条乙方应遵守甲方制定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范;爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和职业技能。
第十七条乙方违反劳动纪律,甲方可以解除本合同。
七、劳动合同的变更、解除、终止、续订
第十八条甲乙双方在任何情况下可以解除劳动合同,但必须提前天以书面形式通知对方。
第十九条本合同期满,劳动合同即终止。甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。
第二十条本合同期满后,未办理终止劳动合同手续仍存在劳动关系,双方应及时办理劳动合同终止或延续手续。
八、经济补偿与赔偿
第二十一条甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的,以及拒不支付乙方延长工作时间工资报酬的,除在规定的时间内全额支付乙方工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。
第二十二条甲方支付乙方的工资报酬低于当地最低小时工资标准的,要在补足低于标准部分的同时,另外支付相当于低于部分百分之二十五的经济补偿金。
第二十三条乙方违反规定或本合同的约定解除本合同,给对甲方造成直接经济损失的,乙方应按国家和省有关规定给予赔偿。
第二十四条因甲乙任何一方的过错造成合同不能完全履行,由过错方承担违约责任,向对方支付违约金或损失赔偿金元。
九、违反劳动合同的责任
第二十五条其他违约责任
十、双方约定的其他事项
第二十六条
十一、劳动争议处理
第二十七条因履行本合同发生的劳动争议,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
第二十八条本合同未尽事宜,双方可另协商解决;与今后国家法律、行政法规有关规定相悖的,按有关规定执行。
第二十九条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方
乙方
___ 年 ___ 月 ___ 日
描写组织教师脱贫攻坚心得体会总结三
020xx年6月快要到来,也就意味毕业季,快要到了,我们10届、(11届)真的,真的,要毕业了…
犹如有人说过的,未来就像天空中一朵飘忽不定的云彩,而我们,从毕业这一天起,便开始了漫长的追逐云彩的旅程。
在即将毕业之际,我作为社联的一份子,特此提出以下倡议:
你还记得大一那时,我们一起入社联的装嫩与或是羞涩的模样吗?你还记得在社联认识的第一个学长、学姐吗?你还记得当年的在天骄湖举办的社团文化艺术节吗?你还记得我们一起爬仰天岗,一起参与社团骨干培训吗?………可是时间过的太快,还没有来得及回忆就要毕业了。大学毕业之后,我们就要各奔前程了。人生中这个最美好的时光就要和我们说再见了。一起生活了三(四)年的同学、同事、“社友”(社联的朋友)即将离别,将来也许我们会很难再相聚吧。除了少数的考研同学继续深造之外,我们大多数人就要告别学生生活,走进工作。在这最后相聚的时刻,我们是否可以做些更有意义的事情,比如选择毕业一起畅游新余、一同游览校园……形式可以多样化,一则可以放松心情,二则可以加深感情,三则可以留下美好的回忆。
推陈出新,特此组织大三(四)的“社友”一起相聚,欢迎你们的加入!
时间、地点、具体安排,我们可以一起策划…
预祝各位朋兄弟姐妹一帆风顺,前程似锦!
(注:1、此次活动主要针对在曾经或者是正在为社联奉献的同学(欢迎即将毕业的学长、学姐、同仁参加,同时现在工作在社联岗位的同学,同样期待你的参与)
2、活动方式、时间、地点征求大家意见,希望尽快可以确定。
3、本人自告奋勇,作为本次活动的倡议者(联络方式:tel:、所以特招募小伙伴加入活动策划组,为本次活动顺利进行,提供强有力的执行。望大家多提宝贵意见。
4、讨论请在20xx级社联群、20xx级社联群、20xx级社联群(第六届社联工作群)里进行讨论。
倡议人:尧志波
时 间:20xx年五月二十一日
描写组织教师脱贫攻坚心得体会总结四
组织供应、运输、售后服务方案产品供应、运输、售后服务是保证工程质量、满足工期要求、成功交付使用最为关键的三个环节。长治县众海商贸有限公司以高度负责的态度,组织各相关部门认真研究了贵公司关于针对招标文件对于产品供应、运输、售后服务的要求,明确各部门责任,建立产品生产、供应、运输、售后服务快速通道,并制定以下相应具体的保障措施和应急预案,确保产品及时供应、运输、售后服务。我们一定严格控制工期,严保设备质量,努力把该工程建成精品工程。
1、有权立即停止其它品类产品生产,调动公司一切人力、物力第一时间完订单生产。生产车间跟单人员作为应急生产现场实施责任人,密切跟踪应急产品生产交货进度。
2、对于本项目应急生产计划,车间负责人需于1周时间内组织:检测、质检、加工、等,项目负责人及库管人员进行生产评审,并制定落实排产计划,任何阻止或拖延计划实施的人员,车间负责人有权将其就地免职或开除。
4、加强生产设备的日常点检和维修保养,保证设备运转良好。
1、有权立即增加生产周期较长的部分后备储蓄供应商数量。
2、召开全体供应商交易合作会议,做好供应网络的管理,确保物供网络实现高效、顺畅的多重保障。
3、确保在接到供应计划后,确保完成所有定单。
4、对于紧急订单的物供需求,采购部负责人有权力根据客户的实际时间要求,在确保质量标准和检验标准、方法、地点及期限的前提条件下,调动公司一切可用的资源,不考虑结算方式及时间,以最快速的方式全力满足。
我公司将密切关注发运前后一周路况信息、天气预报,灵活机动、采取安全的运输手段满足货物运输要求,货物运输的应急预案可实现安全、快捷目标。
物流运输、储运、应急配送期间的组织管理由公司综管部负责人任总指挥,公司项目负责人负责实施,公司综管部部负责监督、检查、考核。
<>1、售后服务应急预案的组织管理售后服务应急期间的组织管理由公司总经理任总指挥,公司售后服务部负责人组织实施,公司综管部负责监督、检查、考核。
2、售后服务配件供应的应急预案(1)如果由于货源短缺,导致用户服务不及时的,公司售后实施人必须第一时间向公司售后服务部汇报。
(2)对于紧急情况,立即安排从其他订单调剂。
(3)仍然无法解决的,安排从新机拆件解决。
3、上门服务不及时的应急预案(1)售后服务专业工程师无正当理由上门服务迟到1小时的,给予每次100元扣罚处理,问题严重者降职。
(2)由于售后服务部负责人管理不到位导致的上门不及时,同时追究售后服务部负责人的管理责任。
4、服务质量差导致用户投诉的应急预案服务质量差导致的用户投诉按照长治县众海商贸有限公司服务质量管理办法对售后服务部执行考核。
由当事服务人员上门对用户赔礼道歉,取得用户的谅解;
取消当事服务人员服务我公司产品的资格,培训合格后才能重新上岗。
“细致无忧”服务理念,让每一个用户:买得放心、用得满意!
描写组织教师脱贫攻坚心得体会总结五
根据局党组的布置及要求,结合我校党支部组织生活会的实际,通过全体党员一致认为有以下几个方面需要整改。
1.关于“教职工中存在从教,治学行为不规范、不严谨等现象”问题的整改措施。
一是,加大检查力度,落实教学常规。
二是,通过问卷调查等形式对从教行为进行整治,严禁教师说脏话等行为。
三是,建立健全师德奖惩机制,树立典型。
(责任人:耿庆 张成有 完成时限:2018.4 )
2. 关于“师德师风中存在的教师层面的十大类”问题的整改措施。
一是,组织教师针对十大类问题的对照查摆反思。
二是,学校将采取相应的制度来约束问题的发生。
三是,加强师德方面的座谈交流。
(责任人:耿庆于传奎 完成时限:2018.6 )
1.关于“两学一做常态化制度化”问题的整改措施。
一是,中心党支部将通过微信群下发上级的布置。
二是,党支部将一如既往开展相应的学习活动并做好学习笔记。
三是,加大党组织的监督力度,落实“两学一做”常态化制度化。
(责任人:于传奎 完成时限:2018.3 )
2. 关于“全局意识不足,深入一线不够”问题的整改措施。
一是,领导干部要深入课堂,了解教师本身的需求。
二是,加强领导干部的全局意识,积极主动担当,看到教师中出现的问题要及时纠正,加以帮助。
三是,引导教师干部积极投身到教育教学一线,做到理性定位自我,岗位打造自我。
(责任人:张金政 张成有 完成时限:2018.7 )
1.关于“学校安全稳定隐患”问题的整改措施。
一是,加强乘坐校车学生的教育。
二是,组织领导干部对学校校园体育器械的排查。
三是,加强学生上学放学时段,校门口车多时的管理和教育,消除安全死角。
2.关于“校车运行时段存在的隐患”问题的整改措施。
一是,学校处于兴唐线附近,车辆多,车速快,教育司机和照管教师,注意行车安全。
二是固特异小学处于下坡状况,视线不好,强调司机高度集中开车。
三是加强学校照管教师责任心方面的教育,做到上扶下接。
组织教师脱贫攻坚心得体会总结 教师扶贫攻坚脱贫心得体会(五篇)
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