国家思政专题心得体会如何写 思政建设心得体会(6篇)
心得体会是指一种读书、实践后所写的感受性文字。好的心得体会对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇心得体会下面我给大家整理了一些心得体会范文,希望能够帮助到大家。
2022国家思政专题心得体会如何写一
新时代,要进一步改进思想政治课,使其适应教育现代化发展需求,满足学生成长需要,努力培养担当民族复兴大任的时代新人,中小学校应从五个方面作出新思考,实施新作为。
以新思想统领全局,突出思政课时代性
学校要上好思想政治课,首先必须用新思想统领思想政治课教学。新思想既不能笼统照搬上级领导部门的政策、文件、讲话,也不能依赖经验和惯性,更不能偏离方向进行所谓“创新”。新思想的主要来源,一是认真系统深入地学习有关讲话、文件,吃透精神,确定主旨,将其与学校实际相结合,内化成思想,外化为方案;二是根据本校、本市、自治区、国家乃至全球教育发展现状和趋势,对思政课作出前瞻性规划,主动作为,积极探索,在实践中验证新思想,提炼新思想;三是要把思政课放到整个教育、整个社会系统中去思考、去谋划,使其置身于家乡发展、祖国建设和中华民族伟大复兴的大背景中,根据社会赋予教育的使命去思考学校思政课教学。
只有用新思想统领全局,思政课才能既完成国家规定动作又落实地方自选动作,既坚持社会主义方向又结合本土实际,既解决现实问题又兼顾未来发展,既扎根校园又心系全局,使思政课与时代合拍、与社会同步,突出思政课教育的时代性。
落实党的领导,确保思政课方向性
当前,中小学校对于加强党对教育的全面领导,加强党对思政课的领导有高度共识,但在实际工作中,还存在一些影响思政课开展的问题。
全面落实党的领导,着重要解决三个问题。一是解决好人的问题。党政齐抓共管,各部门更须各司其职。书记要理直气壮地抓思政教育,自觉履行好领导核心职责,校长则要大力支持书记,配齐支部书记、委员,培养优秀的思政课教师。二是解决好机制的问题。要坚持党组织的统一领导,打造党建和教学两支思政课队伍,实现学生德育、教师师德建设和学生思政教育的三融合,落实制度建设、课程设置、评价考核、薪酬待遇四个保障。三是解决好事的问题。书记承担把方向、管大局、做决策、抓班子、带队伍、保落实的领导职责,避免管得过多、过细,影响校长作用的发挥;校长则要落实好思想政治课的具体工作,尤其要注意在学生德育、师德建设、学生思政教育等方面党建队伍和教学队伍的分工合作。
聚焦“培养什么人”,明确思政课指向性
实际的思政课教学重视内容、热衷途径、喜欢方法,但对思政课目标研究不够、聚焦不够的现象比较突出。一些教师在“怎样培养人”上下了功夫、花了力气,但对思政课的出发点和落脚点即“培养什么人”思考不够。只有将国家层面的培养目标“培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人”、普通高中“进一步提升学生综合素质,着力发展核心素养,使学生具有理想信念和社会责任感、具有科学文化素养和终身学习能力、具有自主发展能力和沟通合作能力”的培养目标、普通高中德育目标以及各个学校具体的培养目标有机结合起来,实现目标和路径的统一,才能使思政课的目标具有鲜明的方向性。思政课只有明确培养目标,才不至于面面俱到而弱化重点;只有聚焦于培养目标,才不至于在诸多要求中偏离方向。
坚定教师理想信念,增强思政课引领性
加强教师的理想信念教育,对于思政课创新具有重要意义。教师言行中所体现的理想信念、道德情操、扎实学识、仁爱之心会对学生的价值取向和价值选择产生潜移默化的影响。
教师理想信念教育,要将方法、情感和精神紧密结合起来。一是要加强对教职工“四个自信”“五个认同”的教育;二是要发挥党员榜样示范作用,率先成为广大师生坚定理想信念的标杆;三是要提升全体教师素养,教师率先成为政治强、情怀深、思维新、视野广、自律严、人格正的人,才能成为学生的榜样;四是要把理想信念教育制度化、规范化、校本化,在学校时时处处听得到、看得见、讲得清;五是要从加强教师职业认同感入手,增强教师社会使命感和自豪感,发挥积极性、主动性、创造性。
正如帕克·帕尔默所言:“把教学缩减为纯智能的,它就是冷冰冰的、抽象的;把教学缩减为纯情感的,它就成了自我陶醉;把教学缩减为纯精神的,它就丧失了现实世界之根基。”教师坚定了理想信念,其引领作用才能真正发挥。
实施“三化”路径,提高思政课实效性
所谓“三化”是指我校根据当前思政课特点,在实践中初步总结出来的“思想政治教育序列化、重点问题解决案例化、学科思想政治精品化”实施路径。
“思想政治教育序列化”是指学校根据当前思政课现状,从时间、内容、途径、评价、师资等方面对其科学规划,制定序列化方案,构建课程体系。如我校思政课是由道德与法治课、学科思想政治精品课、民族团结课等组成,各个年级采用不同学习方式。“重点问题解决案例化”是指学校根据当前思想政治课中的重点、难点问题,组织攻坚小组,专门研究解决,按照“确定重点问题、精准分析原因、科学设计方案、实践验证改进、形成典型案例、培育种子教师、全面推广应用”的七步工作法,使思想政治课在具备思想性、理论性、针对性的同时更具亲和力。“学科思想政治精品化”是指学科教师按照学习课程标准、查找教材中思政教育素材、认真备课形成精品教案、讲授学科思想政治精品课的四步学科思政教育精品课例,提高教师开展思想政治课的能力,培养一支思政教育后备军。
2022国家思政专题心得体会如何写二
一个国家、一个民族要崛起、要强大,就必须经历各种风浪和考验。这场突如其来的疫情也给我们带来一次“考试”,这段时间,社会各界齐心协力、同舟共济,破解了一道道“难题”!我们一定能打赢这场人民战、总体战、阻击战,战斗中迸发出磅礴的力量,必将更加强化我们的使命担当。
一
纵观疫情防控工作的点点滴滴,处处体现基础知识的博大精深和至关重要,要求我们打好基础刻不容缓。
(一)弥漫书香的“语数外”。一是文化传承力量。“武汉加油、中国必胜、大爱无疆、同仇敌忾、众志成城、共克时艰”等词语无处不在;“山川异域,风月同天;岂曰无衣,与子同裳;青山一道同云雨,明月何曾是两乡”在获捐物资包装上出现。这些不仅是文字,更是中华文化之精髓和力量,也指明了学好传统文化的必要性和紧迫性。二是数字彰显力量。3.4万平方米1000多张床位的火神山医院10天建成、3万平方米1500多张床位的雷神山医院12天建成,20多个省市及解放军和武警部队累计驰援湖北217支医疗队25633人,仅8天就收到社会捐款25.86亿元和急需物资16万件套……这一串串数字散发着无数的血泪付出、彰显着大国的惊人效率。三是语言凝聚力量。目前,各种手机app和各类电视栏目都用外语传递疫情信息,正发挥着“工具”作用、凝聚着世界合力。江苏无锡、浙江温州等地,还用英语、俄语和日语等不同语言制作宣传标语、防疫小册子等,特别是海外华侨的一句“chinaisbest!”向世界发出中国必胜的呐喊。
(二)饱含科技的“理化生”。一要掌握物理常识。资料显示,2米以内病毒都可以通过飞沫传播,男性喷嚏喷射距离2-4米、女性2-3米,可见,物理隔绝病毒传播是管用着法。口罩、防护服、护目镜、防护鞋等发挥着“城墙”的作用,净水机、消毒柜也在“打辅助”,特别是5g红外测温仪,更为体温监测提供很大便利。二要明晰化学原理。在阻断传播、加强空气流通的基础上,75%的医用酒精、消毒液等都对病毒有一定的消杀作用。特别强调的是,使用酒精等消毒用品要远离明火,避免引发事故。三要遵守生物法则。据统计,自20世纪70年代以来,全球共发现的30多种传染病中,绝大多数都是由人类食用野生动物所致,蛇、鸟、穿山甲、蝙蝠等体内都携带部分寄生虫和病菌。因此,不要去刺激味蕾、更不要倒卖获利,不要让无辜的生灵“背锅”,更不要被人称为“吃货”和“财奴”。
(三)树立威严的“政德法”。一是遵守政治规矩。这场疫情充分证明,坚持“四个自信”,做到“两个维护”,依靠党和国家、依托广大群众才能战无不胜,从中央到地方、从机关到基层、从大漠边关到林海雪原,总书记一声号令、上下联动,白衣天使向战而行、解放军指战员誓死不退、人民警察日夜坚守……二是树立高尚品德。84岁的钟南山院士、73岁的李兰娟院士,拖着疲惫的身躯毅然逆行、奋战一线,这种品德境界、这种党性觉悟是我们精神之路永远的丰碑。还有很多老党员、爱国人士活跃在各个战线上,有的卡口制路、有的逐家消毒、有的发放物资,他们就是最生动形象的“教材”。三是筑牢法制观念。疫情当前,习近平总书记高度重视法制在防疫工作中的地位作用,在2月14日中央全面深化改革委员会第十二次会议上,一次性提出15个体系9种机制4项制度,可见以改革促完善、以法制促落实的决心意志。反观社会上一些制售假冒、囤积居奇、妨碍公务、甚至顶撞谩骂的人,必然受到法律制裁,还社会公平正义。
中国是礼仪之邦,自古以来就讲感情、明事理、懂博爱。防控工作中一幕幕感人至深的画卷,突出表达了大国的凝聚力感染力,我们务必赓续传承。
(一)五湖四海托举“一片天”。一是国际社会爱的传递。世界卫生组织多次表示,国际社会相信中国一定能够打赢这场战争,新冠病毒(ncp)是人类共同的敌人。可见对我国的信赖和对国际大家庭的负责!同时,俄罗斯、巴基斯坦、缅甸等多国都在以不同方式与我们肩并肩战斗,足可知患难时刻见真情。二是海外华人爱的呼唤。由于疫情原因,部分同胞不能回家,忍住思乡之痛,传回爱国情怀。他们共同举起五星红旗、高唱国歌、大喊中国加油,通过祈福、捐款、捐物资等方式阐释内心。澳洲华侨、肯尼亚华侨给物资买机票空运回国!“物资座位”、“口罩专机”催人泪下!三是“硬核”挺起爱的脊梁。中国是“硬核”国家,为了防止疫情蔓延到其他国家,打好国内的“就地歼灭战”,我们采取“封城”、控制出入境等措施。其实,我们的举措已经超出pheic(国际关注的突发卫生公共事件)的要求,这恰恰体现大国的大爱与担当。
(二)长城内外燃起“一团火”。一是上下联动。统帅振臂一呼,14亿闻令而动,19个省份对口支援湖北16个地市,亮出一招“武汉胜则湖北胜、湖北胜则全国胜”的夺点控要战法。各个点位都有警察、医护人员、各级干部、环卫工人、热心志愿者的相互配合。医护人员李文亮、梁武东、林正斌……人民警察何建华、李弦、程建阳、尹祖川……他们的名字将永载史册。女医护人员剪短了自己心爱的长发、文艺人用沁人心脾的创作鼓舞士气、记者同志不惧危险直入前线发回最新报道。二是党员带头。面对疫情,一个支部就是一座堡垒,一名党员就是一面旗帜,广大党员越是艰难越向前,率先按手印、写请战书、立军令状,有的带病忍痛工作、有的孩子还在襁褓之中……90后年轻党员胡前俊是浙江省长兴县的一名高中教师,他身患残疾仅有左腿,主动请缨拄着单拐到街道和社区当起了“守门员”,他说:“我是党员,我不能落后!”是的,无数党员构成一面面鲜红的党旗,在防控战线上高高飘扬。三是主动出击。通过这次疫情,国人的主动性自觉性得到了提升,小红旗、红袖标时常出现,主动协助工作人员抓好督导防控,自觉付出财力物力,共克时艰。不少企业自发转型,制造口罩、防护服、药品等急需物资,不少家庭主动派出“顶梁柱”参与建设工作,加班加点、顶风冒雪换来座座医院拔地而起!
(三)千家万户汇聚“一条心”。一是服从大局。中国百姓明白“大河无水小河干”的道理,“小家”主动为“大家”奉献。自己不出门、不乱走,经营的买卖不开张、不营业,红事不办、白事从简,邻里乡亲互相提醒戴口罩、勤通风,用力所能及的方式默默战斗。二是相互倾诉。有的家庭聚少离多,特殊时期团聚更是奢求,有的只能在隔离窗两侧道一声问候、有的只能在火车站台来一次拥抱……这份爱如此沉重。各个城市就像一个大家庭,出征的医护人员就是家庭成员,人们纷纷发朋友圈祈福,愿他们平安归来。“宅”在家里让我们明白了,原来老爸有那么多的往事诉说、老妈有那么多的拿手好菜、媳妇有那么多的真心告白、孩子有那么多的奇思妙想。三是共创和谐。纵观全国,和谐社会风貌正盛。反观小家,温馨幸福并非难事。“宅”在家里让我们明白了,上有老下有小不只是形容压力,更是幸福的代名词,珍惜当下,家和万事兴。
战胜病毒,自身免疫力至关重要;战胜自我,严格的自律必不可少;矢志报国,过硬的本领是有效前提。
(一)启动大脑,打好思想根基。一要调整思维。凡是遇到阻碍,要沉着冷静、三思后行,不能有如临大敌的盲目恐慌,更不能造谣传谣、蛊惑人心。要充分燃起爱国主义火焰,用气宇轩昂的姿态和大无畏的革命精神面对困难,相信党、相信国家、相信科学。二要调节内心。“宅”在家里让中国人知道静下来沉淀的重要意义,有时候灵魂需要等一等身体,消除浮躁情绪,以静制动,方显智慧。要有乐观向上的精神,部分新冠肺炎确诊患者不悲观、不放弃,在医护人员的精心呵护下,有的唱起歌曲、有的跳起广场舞、有的还想听一听岳云鹏的相声……还要有居安思危的忧患意识,当前,最耀眼夺目的颜色是军人的迷彩、医护人员的雪白、警察的天蓝……试想,祖国需要我们上一线的时候,我们准备好了吗?我想我们应该随时做好冲锋的准备。三要调理气度。做人做事要有格局,在疾病和灾难面前,个人的得失显得那么苍白无力,因此,想问题办事情一定要有大局观,要有“撸起袖子加油干”的拼劲和“越是艰险越向前”的勇气,用豁达的胸襟、得当的方法去实现既定的目标。
(二)舞动全身,练强本领素质。一是练就“铁头功”。就是学习先导,武装头脑,提升软实力。本职工作之内的内容,理论要结合实际,学业务、学法规,边学边练、统筹推进,力争成为“资料库”、“理论集”。本职工作之外的内容,要普遍学习、广泛涉猎,带着抬高站位的姿态学习党的先进理论知识和法规制度、带着传承赓续的精神学习传统文化和社会科学……要合理制定学习计划,并实现学习与行动无缝对接。二要打造“铁沙掌”。当前,一双双科研攻关的手、救死扶伤的手、惩恶扬善的手在与病毒殊死搏斗!这就激励着我们必须要真技能、真本事。要从此时此刻练起、从本职岗位练起,不要在沉迷网游、小说之类的“无用功”,要珍惜点滴时间,练就真本领,确保国家需要时能够挺身而出!三是磨出“铁脚板”。强化信念,要有“咬定青山不放松”、“不破楼兰终不还”的精神,方向既定就要迈出有力的步伐,像阅兵方队通过天安门那样慷慨激昂,像白衣天使驰援湖北那样向战而行,不走“回头路”、不做“墙头草”!
(三)积累沉淀,提高道德品格。一要知恩图报。能量再大用错方向那也无济于事,没有感恩回报之心的人,越强能就越可怕。因此,我们务必常怀感恩报答之情,感恩国家风清气正、感恩组织精心培养、感恩社会公平正义、感恩家庭鼎力支持……用满满正能量来回馈各方关怀。二要正己修身。毛主席曾讲:“天亦有情天亦老,人间正道是沧桑”。我们既要有识别善恶美丑、是非曲直的能力,也要有“去其糟粕,取其精华”的锐利,心存敬畏、警钟长鸣、向善而行。三要保守气节。要有“学高为师、身正为范”的君子底气,要有“拼命也要打出大油田”的职业操守,看淡个人得失、踏踏实实工作,既然戎装着身、就要枕戈待旦。不要过分计较物质获取,更要看重对社会的贡献。坚持不闯“红线”、不越“雷池”,从“消费者”和“搬运工”的队伍拼搏出来,努力实现“拓荒者”和“领路人”,成为冲锋路上最靓的仔。
让我辈不负韶华、齐头并进,待到春暖花开、山河无恙,强化使命担当、投入全面建设!中华民族注定伟大,各项目标一定实现。天降苦难,我们上演传奇,得胜回首,我们续写辉煌!
2022国家思政专题心得体会如何写三
41、居安必须思危,思危才会有备,有备才能无患,无患则国家长治久安。
42、警务进社区,市民乐安居;平安送百姓,服务到身边。
43、防风防雨防雷电,气象科普是关键。
44、因地制宜抓防范,整合力量保平安。
45、充分运用法律武器,搞好社会治安综合治理。
46、发展群众性义务巡防,构建和谐警民关系。
47、加强社会治安综合治理,保障人民群众安居乐业。
48、多一份防范,多一份平安。
49、链条的力量在于环环相扣,防范的力量在于人人尽责。
50、构建严密防控体系,提高治安防范水平。
51、我为大家守望一天,大家为我守护一年。
52、强根固基抓防范,维护治安保平安。
53、你防我防大家防,犯罪分子无处藏。
54、社会治安社会治,综合治理综合抓。
55、居安思危,才能防患未然;加强防范,才能安全无患。
56、完善治安防控体系,全面打造平安新郑。
57、警民携手,共建社区平安;邻里协作,共筑一方乐园。
58、综合治理警民牵手,平安共建警民同心。
59、综合治理靠你靠我,靠人人方治理。
60、亮起防范的警灯,点燃安全的绿灯。
61、你出力,我出力,共建平安社区;你收益,我收益,共享和谐成果。
62、扬社会正气保一方平安,守一方平安托一片繁荣。
63、保稳定人人参与社区治安,防盗抢户户加强邻里团结。
64、编织牢固防控网络,打造一流治安环境。
65、小小一盏走道灯,安全防范不可少。
66、人人参与治安防范,个个拥有美好家园。
67、邻里协作,共建平安社区;警民携手,同创和谐家园。
68、维护治安人人有责,维护稳定人人有责。
69、新郑市公安局温馨提示:花小钱,保平安,出门在外也放心。
70、灯光工程亮四方,百姓进出心不慌。
71、防范在心中,安全在身边。
72、安全防范人人有责,维护治安义不容辞。
73、楼长制,邻相望,铁栅栏,监控装,筑牢平安建设墙。
74、平安社区,人人有责;社区平安,人人共享。
75、争创和谐文明单位,共建平安稳定地区。
76、隐患险于明火,防范胜于救灾,责任重于泰山。
77、创建平安社会,服务经济建设。
78、提高防灾减灾水平,构建平安和谐社会。
79、加大娱乐场所整治力度,营造良好的社会环境。
80、着眼小处,防患于未然;服务大局,回报于社会。
2022国家思政专题心得体会如何写四
甲方:签约时间:乙方:签约地点:
为规范住宅装饰装修施工,保护双方的合法权益,根据《民法典》、《中华人民共和国消费者权益保护法》、建设部令第110号《住宅室内装饰装修管理办法》以及其他有关法律、法规规定的原则,结合本工程的具体情况,双方达成如下协议,共同遵守。
一、工程概况1、甲乙双方的条件:甲方装修住房系合法居住。乙方为本市经工商行政管理机关核准登记,并取得房产管理部门颁发的住宅装饰装修资质证书的单位。2、装饰施工地点:区路幢号室。3、住户结构:室厅结构,建筑面积平方米。4、装饰施工内容:详见附件一《施工内容表》5、承包方式:。6、本工程由设计。7、工期:工程期限天,从年月日开工,至年月日竣工。
二、工程价款及结算方式1、总价款:元,税金。经双方认可变更施工内容的,变更部分的工程价款另计。2、合同签订两日内,甲方支付总价款的 %,计元。工期至木工全部收口油漆工进场前,甲方支付总价款的 %,计元。工程竣工验收合格后两日内,甲方支付总价款的 %,计元。
三、施工准备及双方的义务甲方工作1、甲方开工前,应向物业管理单位或产权单位登记备案确需改变房屋结构和使用性质的,应当请具备相应资质的单位出具鉴定和加固方案,经房产管理部门核准后,领取住宅装修许可单。2、甲方应在开工前天,向乙方进行现场交底。腾空房屋,清除影响施工的障碍物,对只能部分腾空的房屋中所滞留的家具、陈设等采取保护措施。向乙方提供施工需要的水、电,并说明使用注意事项。3、做好施工中临时性使用公用部位操作以及产生影响邻里关系等行为的协调工作。4、指派为甲方代表,负责合同履行,对工程质量、进度进行监理、验收、变更、登记手续和其他事项。乙方工作1、对甲方进行施工图纸或做法说明的现场交底,拟定方案和进度计划,交甲方审定。2、指派为乙方代表,负责合同履行。按要求组织施工,保质、保量、按期完成施工任务,解决由乙方负责的各项事宜。3、未经甲方同意和所在地房产管理部门批准,不得随意改变房屋结构和使用性质。4、与所在地物业管理单位签订《住宅室内装饰装修管理服务协议》。5、严格执行有关施工现场管理的规定,不得扰民及污染环境。
四、材料的供应1、甲方提供的材料:详见附件二《甲方提供的材料、设备清单》本工程甲方负责采购供应的材料、设备,应为符合设计要求的合格产品,必须符合国家标准,有质量环保检验合格证明和有中文标识的产品名称、规格、型号、生产厂厂名、厂址等,不得用国家明令淘汰的建筑装饰装修材料和设备。并应按时供应到现场,乙方应办理验收手续。如甲方供应的材料、设备发生质量问题或规格差异或无法提供有关证明的,乙方应及时向甲方书面提出,甲方仍表示使用的,经书面认可,可继续使用,由此造成工程损失的,责任由甲方承担。2、乙方提供的材料:详见附件三《乙方提供的材料清单》乙方提供的材料,必须符合国家标准,有质量环保检验合格证明和有中文标识的产品名称、规格、型号、生产厂厂名、厂址等,不得用国家明令淘汰的建筑装饰装修材料和设备,并应得到甲方认可,用于本合同规定的住宅装饰,非经甲方同意,不得挪作他用。如乙方提供的材料系伪劣商品的,应按提供材料价款的双倍补偿给甲方。乙方提供的材料、设备,如不符合质量环保要求或规格有差异,应禁止使用,如已使用,对工程造成的损失由乙方负责。
五、安全生产甲方提供的施工图纸或做法说明及施工现场地应符合防火。防事故的要求,主要包括电气、通讯线路、煤气管道、自来水和其它管道畅通、合格。乙方在施工中应采取必要的安全防护和消防措施,保障作业人员及相邻居民的安全,防止相邻居民住房的管道堵塞。渗漏水、停电、物品损坏等事故的发生。装运修过程中形成的各种固体、可燃液体等废物,应当按规定的位置、方式和时间堆放和清运。如上述情况发生,属甲方责任的,甲方负责赔偿属乙方责任的,乙方负责修复和赔偿。乙方在施工期间应加强安全生产,文明施工。凡发生工伤及死亡事故均由乙方自行负责。
六、施工内容和工期的变更在施工过程中,甲方提出设计修改意见及增减工程项目时须提前与乙方联系,在签订《工程项目变更单》后,方能进行该项目的施工,由此造成费用增减或工期改变的,由甲乙双方商定。凡甲方私自与工人商定更改施工内容所引起的一切后果,甲方自负,给乙方造成损失的,甲方应予赔偿。
七、工程质量及竣工验收的办法1、本工程以施工图纸、做法说明、设计变更和《住宅装饰装修工程施工质量行业规范》为质量评定验收标准。2、装饰装修工程竣工后,工程质量和环保要求应当符合国家有关标准。3、由于甲方原因造成的工程质量问题,其返工费用由甲方承担,工期顺延。4、由于乙方原因造成质量事故,其返工费用由乙方承担,工期不变。5、乙方应及时通知甲方办理隐蔽工程和中间工程的检查与验收手续,甲方不能按预约规定日期参与验收,由乙方组织人员进行验收,甲方应予书面承认。6、工程竣工后,乙方应及时通知甲方验收,甲方自接到验收通知七日内进行验收。
八、违约责任1、本合同签订生效后,甲乙双方应履行合同所规定的各项条款,不得擅自变更或解除,否则违约方将付给对方工程预算总造价的 %的违约金,并承担因此造成的其他经济损失。2、由于甲方原因导致延期开工或中途停工,甲方应补偿乙方因停工。窝工所造成的损失。每停工或窝工一天,甲方支付乙方工程价的 ‰甲方未按合同的约定付款的,每逾期一天,按工程价的 ‰支付违约金。3、由于乙方原因造成逾期竣工,每逾期一天,乙方支付甲方工程价的 ‰。4、甲方未经乙方同意,甲方擅自改变房屋结构和使用性质,由此发生的损失或事故,由甲方负责并承担损失。
九、工程保修1、凡包工包料的“双包”工程,从竣工验收合格之日计算,保修期为二年。保修期自住宅室内装饰装修工程竣工验收合格之日起计算。2、由于乙方原因造成质量问题,乙方无条件地进行维修。3、由于甲方使用不当造成损坏,或不能正常使用,不属保修范围。4、保修单须甲、乙双方签字盖章后有效。
十、纠纷处理住宅室内装饰装修工程发生纠纷的,可以协商或者调解解决。不愿协商、调解或者协商、调解不成的,当事人可按下列第种方式处理。提交法院起诉
十一、其它约定事项
十二、本合同一式贰份,具有同等法律效力。合同附件为本合同的组成部分。
甲方:姓名:地址:法定代表人:地址:委托代理人:邮编:电话:
乙方:姓名:单位名称:地址:法定代表人:地址:委托代理人:邮编:电话:工商营业执照号码:住宅装修企业资质证书号码:开户银行:帐号:税号:年月日
2022国家思政专题心得体会如何写五
甲方(采购单位):____________________________电话:______________
乙方(供货单位):____________________________电话:______________
甲乙双方根据______年______月______日______政府采购中心第______号采购项目招标结果及相关招投标文件,经协商一致,订立本合同,供双方共同遵守:
第一条甲方采购的物品内容和成交价格:(金额单位:人民币元)
物品名称规格型号质量标准数量成交价格(元)
合计(大写)¥______
免费配送物品:______________________________
甲方不再另付任何费用。
第二条物品的质量技术标准、乙方售后服务及损害赔偿
1、物品的质量技术标准按国家法律法规规定的标准、招标文件和乙方投标文件所要求的技术标准执行。
2、乙方应按生产厂家的保修规定和投标文件说明的服务承诺做好保修等免费服务。但属于正常合理的损耗应由甲方承担。
3、乙方售后服务响应时间:__________________。否则,甲方可自行组织维修,费用由乙方承担,甲方可在货款和其他应付乙方的款项中扣除。
4、如因乙方物品质量原因,导致甲方损失,乙方应予以赔偿。
第三条交付和验收
1、交付时间:__________________;交付地点:__________________。
2、乙方负责物品的运送、安装、调试,负责基本操作培训等工作,直至该物品可以正常使用为止;负责提供物品的使用说明等相关资料;并承担由此产生的全部费用。
3、验收时间:甲方必须于乙方提出验收申请后______个工作日内组织验收。甲方验收合格后应当出具验收报告。
4、验收标准:
1)单证齐全:应有产品合格证(或质量证明)、使用说明、保修证明、发票和其它应具有的单证;
2)质量符合国家法律法规规定的标准、招标文件和投标文件的要求。
第四条货款的结算
1、结算依据:采购合同、乙方销售发票、甲方出具的验收报告
2、结算方式:________________________
第五条乙方的违约责任:
1、乙方不能交货的,甲方不向乙方付款。乙方应向甲方偿付相当于不能交货部分货款的10%的违约金;
2、乙方所交物品品种、数量、规格、质量不符合国家法律法规和合同规定的,由乙方负责包修、包换或退货,并承担由此而支付的实际费用;
3、乙方逾期交货的,按逾期交货部分货款计算,向甲方偿付每日____________的违约金,并承担甲方因此所受的损失费用。
第六条甲方的违约责任:
1、甲方逾期付款的,应按照每日____________的比例向乙方偿付逾期付款的违约金;
2、甲方违反合同规定拒绝接货的,应当承担由此对乙方造成的损失。
第七条不可抗力
甲乙双方任何一方由于不可抗力原因不能履行合同时,应及时向对方通报不能履行或不能完全履行的理由,以减轻可能给对方造成的损失,在取得有关机构证明后,允许延期履行、部分履行或不履行合同,并根据情况可部分或全部免予承担违约责任。
第八条争议的解决
1、因货物的质量问题发生争议,由法律及有关规章规定的技术单位进行质量鉴定,双方无条件服从该鉴定的结论;
2、执行本合同发生纠纷,当事人双方应当及时协商解决,协商不成时,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。
第九条监督和管理
1、合同订立后,双方经协商一致需变更合同实质性条款或订立补充合同的,应先征得政府采购监督管理部门同意,并送其备案。
2、甲乙双方均应自觉配合有关监督管理部门对合同履行情况的监督检查,如实反映情况,提供有关资料;否则,将对有关单位、当事人按照有关规定予以处罚。
第十条无效合同
甲乙双方如因违反政府采购法及相关法律法规的规定,被宣告合同无效的,一切责任概由过错方自行承担。
第十一条附则
1、______政府采购中心第______号采购项目的招标文件、中标通知、乙方投标文件及澄清说明文件都是本合同的组成部分,甲、乙双方必须全面遵守,如有违反,应承担违约责任。
2、本合同一式三份,甲方、乙方、______政府采购中心各执一份。
3、本合同自签订之日起生效。
4、附件:
采购单位(甲方):______________ 供货单位(乙方):______________
法定代表人:______________法定代表人:______________
委托代理人:______________委托代理人:______________
开户银行:_______________开户银行:______________
帐号:__________________帐号:_________________
电话:__________________电话:_________________
签约地址:______________
签约时间:_______年_______月_______日
2022国家思政专题心得体会如何写六
甲方(单位全称):
员工姓名: (以下简称:乙方)
根据《中华人民共和国劳动法》、《上海市劳动合同条例》及相关国家法律、法规和地方政策的规定,及公司依法制定的各项规章制度,甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本劳动合同书。(以下简称劳动合同)。
第一条 劳动合同双方当事人基本情况
甲方:
法定代表人(主要负责人)或委托代理人
经营地址
乙方: 性别 户籍
身份证号码
在甲方工作起始时间 年 月 日, 联系电话 身份证居住地址
上海居住地址
聘用职位(岗位)及职责
1、甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用合同,明确乙方的职务为: 暂定工作地点: 上海
2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现,可以随时调整乙方的工作岗位重新签订岗位聘任合同,修正乙方的工作报酬。
3、根据甲方工作需要,也可将乙方派往上海、成都、广州、合肥以及甲方新开发区域任职,乙方应服从安排,如不服从甲方安排,将作辞退处理,甲方不支付任何经济补偿金。
第二条 合同期限、试用期限
1、合同期限自 年 月 日至 年 月 日止。其中试用期自 月00 日至 年 月 日止。
2、合同期内,乙方如达到国家规定的退休年龄或死亡时,合同自然终止。
第三条 工作时间、劳动保护
1、甲方根据员工不同岗位的工作需要,实行国家规定的以下第 (1) 种工时制度:
(1)标准工时工作制;(2)不定时工作制;(3)综合计算工时工作制;(4)计件工作制。
2、甲方因工作需要乙方加班时,给予乙方调休、轮休或发放加班工资,加班工资计算基数依照上海 市最低工资标准作为基数,同时按公司加班管理制度发放,但实行不定时工作制的除外。
3、甲方根据乙方不同岗位、工种的实际情况,向乙方提供必要的、符合国家规定的劳动安全卫生条件和劳动保护用品、装置。
第四条 劳动纪律
1、乙方应严格遵守甲方规定的工作程序、《员工手册》等各项规章制度。
2、乙方应自觉遵守国家法律、法规和社会公德、职业道德,自觉维护甲方的声誉和利益。
3、合同期内,乙方不能从事其它任何第二职业或活动。
4、乙方应严格保守公司的商业秘密。
第五条 劳动报酬:
1、甲方根据乙方不同的岗位,实行公司规定的以下第 (1) 工资制度:
(1)标准工时工作制;(2)不定时工作制;(3)综合计算工时工作制;(4)计件工作制。
a、标准工时工作制员工:甲方根据经济效益、乙方的工作表现、能力及甲方现行的上海诺岛纸业有限公司岗位薪资标准(含月度绩效考核),确定乙方转正后税前工资 0000元(基本工资 0000 元,岗位工资 000 元,保密津贴 000 元,通讯补贴 000 元,餐费补贴 000 元)。
鉴于乙方实际需要,甲方另行支付乙方每月交通补贴 000 元,销售专项拓展补贴费用 000 元。 交通补贴、销售专项拓展补贴根据实际使用情况在每月16日凭发票报销,但月度累计总额不得超过公司前项规定。
b、营销人员每月实际收入发放标准按照“公司年度绩效考核实施细则”执行。
c、其中“绩效奖金”栏:见相关标准的内容。
d、综合计算工时工作制员工:其工资依据上海诺岛纸业有限公司驾驶员、搬运工工资标准执行。
2、甲方在调整企业整体工资水平或乙方的工作岗位、职务时,甲方可对乙方的工资待遇予以调整。
3、甲方确定发薪日期为每月15日,如遇双休日或国家法定节假日则提前或顺延至最近的工作日发放。
4、 由乙方缴纳个人所得税,甲方从乙方每月收入中代扣代缴。
第六条 劳动保险、福利待遇
1、乙方享受企业规定内的各种保险、福利、有薪假期。
2、甲方按规定在乙方工资中每月代为扣缴本人应缴纳的社会保险费。
3、乙方因病、非因工负伤,停工医疗期限按政府有关规定确定。
4、 符合计划生育的乙方(女性)享有国家规定的合法权益。
第七条 甲方解除劳动合同
1、有下列情形之一的,甲方可以立即解除乙方劳动合同:
(1)乙方在试用期间不符合录用条件的;
(2)乙方因严重违反劳动纪律,按甲方规章制度可以解除劳动合同的;
(3)乙方疏忽职守、营私舞弊或有不诚实行为、弄虚作假等对甲方利益造成重大损害的;
(4)乙方工作时间用公司财物制作私人用品的;
(5)乙方工作时间违规操作,造成公司直接或间接损失人民币5000元以上的;
(6)乙方以欺诈手段订立合同的;
(7)乙方违反本合同各项承诺,并在甲方书面通知其违约行为后三十天内未予纠正的;
(8)乙方被除名、开除、劳动教养或依法追究刑事责任者的;
(9)不服从甲方正常的工作安排、劳动管理的或消极怠工(或罢工)1小时以上的;
(10)合同期内记大过二次的;
(11)无理取闹,打架斗殴,严重影响生产、工作秩序的;
(12)持假身份证、或提供虚假证明材料者(如学历证明、职称证明等)
2、有下列情形之一的,甲方可以解除乙方劳动合同,但应当提前三十日以书面形式通知乙方:
(1)乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的;
(2)乙方不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
(3)劳动合同订立时,所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的;
(4)甲方经济裁员。
3、乙方有下列情形之一的,甲方不得依据本条规定解除或终止乙方劳动合同,但经双方协商一致同意解除或终止的除外:
(1)患职业病或因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的;
(2)患病或负伤,在规定的医疗期内的;
(3)女职工在孕期、产期、哺乳期内的;
(4)法律法规规定的其他情形。
第八条 乙方解除劳动合同
1、有下列情形之一的,乙方可随时通知甲方解除劳动合同:
(1)甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
(2)甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
2、在合同期内,乙方辞职:试用期必须提前三天,转正后提前三十天书面提出。
第九条 违约责任
1、甲乙双方任何一方违约并给对方造成经济损失的,都应承担责任,给予经济补偿。具体赔偿金额由非违约者根据违约者责任大小及给对方造成经济损失的程度酌情确定。
2、如乙方在合同期内,乙方接受甲方出资(或培训期间照发薪资)的培训,单方提前解除劳动合同,须赔偿甲方相应的培训费用,具体事项见甲方的“培训管理制度”及“员工涉外培训协议”。
3、乙方不再续订本合同,应提前30天通知甲方,否则按其在本合同期满前一个月工资的标准向甲方承担赔偿责任。
4、由于乙方擅自离职,造成甲方生产、营销等工作受影响,甲方可追究乙方之违约责任,违约金为1000—10000元。
5、由于乙方工作性质的特殊性,乙方在任职期内享有甲方提供的保密义务专项津贴,故甲方要求乙方在任职期内不得将任何公司客户资料、销售资料及公司各类内部资料外泄给同行或竞争对手。
6、乙方离职后一年内,不得借助或利用甲方任何客户资料及销售资料泄露给同行或竞争对手,也不得直接或间接从事与甲方业务相同或相近的行业。
7、如乙方违反上述“第5、6条”规定,并经查证核实后,则甲方将以每月保密义务专项津贴3倍的金额向乙方主张经济赔偿(即每月人民币 元)。若情节严重的,给公司造成经济损失人民币500元以上的,将移交司法机关追究法律责任,同时乙方将承担因此造成对甲方的一切名誉及利益损害的赔偿责任。
第十条 劳动争议的处理
1、甲乙双方履行本合同过程中如发生劳动争议时,适用劳动争议处理程序。
2、劳动争议处理程序:可由甲、乙双方协商解决,或由争议的一方或双方向劳动争议仲裁委员申请仲裁。不服仲裁的一方,可以在收到仲裁裁决书起十五天内,向甲方所在地人民法院提出诉讼。 第十一条 其他规定
1、本合同期满后,如需继续聘用,则由甲乙双方重新协商,办理续签手续。
2、本合同如与法律、法规、规章和政策规定相抵触的,或者因法律、法规、规章和政策变更而不一致的,以法律、法规、规章和政策为准。
3、本合同未尽事宜,双方另有约定的,从约定;双方没有约定的,从法律、法规、规章和政策;法律、法规、规章和政策没有规定的,由甲、乙双方协商确定或修改本合同。
4、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。
5、本合同一式两份,自双方签字、盖章后生效。
甲方(盖章): 乙方(签字):
甲方代表(签章):
年 月 日 年 月 日
国家思政专题心得体会如何写 思政建设心得体会(6篇)
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