纪检干部岗位箴言心得体会及收获 纪检工作体会和感悟收获(7篇)

心中有不少心得体会时，不如来好好地做个总结，写一篇心得体会，如此可以一直更新迭代自己的想法。大家想知道怎么样才能写得一篇好的心得体会吗？那么下面我就给大家讲一讲心得体会怎么写才比较好，我们一起来看一看吧。

主题纪检干部岗位箴言心得体会及收获一

本学期开始，纪检部将在管理老师的指导和主席团的组织领导下开始新的工作。作为系学生会的重要组成部门，纪检部将致力于加强纪律、学风和日常管理工作努力为同学提供一个稳定的学习环境，为本系管理和正常运行提供应有的保障。

随着纪检部的工作和发展，同时依照我系的实际情况，为使纪检部工作顺利开展，具体的工作计划如下：

一、基础培养

1、增强内部沟通和了解,强化团队意识

纪检部随着工作的的需要,人员相对较多,各司其职,为了使工作顺利有序,本学期则要求各工作人员加强内部交流和沟通,相互团结、相互促进、共同提高.本学期将在每月结束之时,相互交流,总结经验教训,提高工作效率,提出工作上的困难和问题,并找出解决方案.

我部本学期计划在院、系组织的各项活动中与其他部门相互交流和沟通,使我们的队伍更团结更融合；此外,还应扩大纪检工作的合作性,以更好的促使各干事之间信息交流.

2、整顿内部秩序

纪检部的部内秩序本学期决不能放松,要制定出一套包括例会、出勤、部门活动在内的纪律制度.要严格要求自己,多做批评与自我批评,展示出我部较强的组织纪律观念和团结协作精神.

3、强化服务意识

纪检部成员要按照“自我教育、自我管理、自我服务”的原则,积极配合院、系开展各项相关工作,做好各项活动的监察工作,使每项活动都能顺利展开.

4、干事培养

培养干部接班人，使纪检部保持新的活力。给学生会注入了新的活力，纪检部将会努力做好各项工作，发掘新成员来接任纪检部的下一届工作进行培养，使他们对部门的工作慢慢熟悉，从他们中间挑选出工作能力强，认真负责的人员进行指导，以便他们可以很好的迎接下一届的工作。

二、检查部分

本学期,以广大同学服务为宗旨,本着公平、公正、公开的原则,切实做好学生会的监察工作,做好各种检查记录,对部门干事监督及对同学们的检查,对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报给指导老师和主席团,为学生会树立良好形象.

具体计划如下：

1、会议考勤与纪律维持.认真做好考勤工作,本着实事求是的原则,认真贯彻执行,增加工作的透明度.

2、不定期了解上课旷课情况.从各班班委处了解人员出席情况,每周总结并记录,对旷课和无故缺席人员依情节严重性给予相应的纪律处理.

3、对院、系举办的各种活动、会议进行纪律检查和监督.活动前向有关人员了解出勤人员名情况,用点名或签到的方式记录出勤情况.会议期间注意整顿纪律,对扰乱秩序的个人或集体依情节给予相应的纪律处理,并登记上报.

4、积极参与院、系组织的各项活动,努力做好学生会工作.

5、学期结束前做一次对我部工作的反馈调查和汇报.

三、开拓创新勇于发现问题

纪检部在努力完成本职工作后,也要在平时学习和活动中善于其中存在的问题,敢于提出问题,并且及时向老师和主席团反映,在老师的指导下,发动每一位纪检部成员的积极性,结合所有人的观点,作出相应的解决方案.

四、配合学院、系和学生会各部门的工作,作好老师的得力助手

纪检部是一个大的整体,纪检部在院、系指导下,作好自己分内工作的同时,将加强与学生会其他部门的沟通和合作,如在各类大型活动中联合组织,共同携手一道为纪检部创造良好的教学秩序和氛围努力,为同学们服务,为纪检部的未来做贡献.

总之,新的学期,新的开始,纪检部将在新时期尽职尽责,努力工作,以高昂的姿态和饱满的精神开始新的征程！

主题纪检干部岗位箴言心得体会及收获二

本人任区纪委书记、监委主任以来，认真贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，不忘初心、牢记使命，按照中央、省、市纪委全会的安排部署，以持续深化党风廉政建设和反腐倡廉工作为主，全面落实中央八项规定精神，坚决纠正“四风”，围绕中心、认真履职，创新工作，任职来分管业务工作曾先后获得省级纪检监察审理工作先进集体、市级党风廉政建设工作先进单位、市级调研法规工作先进单位、市级反腐倡廉新闻宣传工作先进单位和省级文明单位等荣誉称号。现将任职以来的情况报告如下：

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坚定个人的政治立场、政治方向和政治观点，把自己置身于党组织的监督管理中，做到严守政治纪律和政治规矩，坚决反对政治上的自由主义，严格按规章制度办事，不以权谋私，不踩线越轨，随意变通，带头执行和维护好党纪党规。深入学习中国特色社会主义理论体系和党的创新理论，做到真学、真懂、真信、真用，切实把政治信念建立在科学理论基础之上，做到理论上成熟，思想上清醒，政治上坚定，行动上自觉。在全区开展历次学习教育活动中，通过认真学习规定内容，观看警示教育片、上专题党课、召开民主生活会、查找问题不足和开展自我批评等，进一步增强了自己的纪律观念，端正了政治理论学习态度，坚定了政治理想信念，使自己深刻体会到了严格遵守党纪党规的重要性，切实增强个人贯彻群众路线和改进工作作风的自觉性和坚定性。

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作为一名纪检监察干部，能够做到正确对待和行使手中的权利，淡化“官念”和权欲，用责任心对待和运用权力；不利用工作之便谋取特殊利益，不放纵欲望，不贪享乐，俭以养德，保持良好的品行和高尚的情操，追求党性和道德修养的高境界；严格执行《廉洁自律准则》，做到表里如一，时时以党性原则和道德规范衡量、约束自己行为，不做人前一套、人后一套，恪守廉洁勤政。

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作为一名纪检监察干部，能够做到正确对待和行使手中的权利，淡化“官念”和权欲，用责任心对待和运用权力；不利用工作之便谋取特殊利益，不放纵欲望，不贪享乐，俭以养德，保持良好的品行和高尚的情操，追求党性和道德修养的高境界；严格执行《廉洁自律准则》，做到表里如一，时时以党性原则和道德规范衡量、约束自己行为，不人前一套、人后一套。

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（一）严格落实责任，党风廉政建设工作得到全面落实。认真履行监督职责，协助区委加强党风廉政建设和反腐败工作的组织协调，监督检查各部门落实各项目标任务，保证了全区党风廉政建设和反腐败工作的全面落实。按照“党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众支持参与”的原则，全面落实“两个责任”，真正形成党委和职能部门领导班子职责范围内对党风廉政建设负总责，落实党政主要领导第一责任人，落实领导班子成员“一岗双责”和落实牵头单位部门各负其责的责任制形态。按照“主体责任落实年”和“主体责任深化年”要求，制定区委和区属党组织主体责任清单，进一步明确各级党组织主体责任工作职责。制定纪（工）委、纪检组监督责任负面清单，建立廉政约谈制度，约谈区直单位主要领导x人，x次集中约谈办事处纪工委书记、纪检组长（纪工委书记）。x个区直单位“一把手”向区纪委常委会述责述廉，对x名新任科级干部进行任前廉政谈话。在落实“两个”责任、构建党风廉政建设制度体系等方面建立健全制度x项，召开基层党风政风监督检查制度和机制建设工作的示范区推进会督导等推动制度措施向制度成果转化。受理重大事项报告x项，发放《重大事项廉政提示函》x件，事前提示监督效果明显。建立了责任追究协调机制，坚持“一案双查”“一案双书”等制度，做到应追必追、应查必查，查办责任追究案件x起，问责x人，其中纪律处分x人，组织处理x人，点名道姓通报曝光问题x起。

（二）落实中央八项规定，持续不懈肃风正纪。严明党的政治纪律和政治规矩，把纪律和规矩挺在从严治党的前沿，全面履行基层纪检监察机关在全面从严治党中的责任。始终把作风建设作为纪检监察工作的主线。贯彻落实中央八项规定精神，加强对落实中央八项规定和纠正“四风”的监督检查。每年抓住春节、国庆等重要节假日时间节点，采取明察暗访的形式联合相关职能单位共同参与，对大型商场、高消费娱乐场所、年货花卉市场等开展节日期间廉政建设专项检查，狠刹公款送节礼、公款吃喝、借婚丧嫁娶敛财和铺张浪费等不正之风；开展清理纠正党员干部私自从事盈利性活动专项治理、“领导干部收送红包礼金和亲属违规经商办企业”专项治理、整治“会所中的歪风”、严厉查处领导干部违规干预和插手市场经济活动谋取利益专项治理活动等。严格责任追究，查处违反中央八项规定精神问题x起，处理x人，其中纪律处分x人，组织处理x人，对查处违反八项规定的案件通报曝光典型问题x起。推进基层党风政风监督检查“三督四查五保障”工作，开展侵害群众利益的不正之风和腐败问题等专项治理。查处问题x件，问责x人，其中纪律处分x人、组织处理x人。

（三）加强廉政教育，廉洁自律意识不断深化。积极探索反腐倡廉宣传教育新模式，不断提升领导干部廉洁自律意识。广泛开展“清风xx、廉洁节日”集中教育系列活动，组织全区各单位上廉政党课，撰写读书心得体会，参观廉政警示教育基地等。开展向xxx同志学习活动，在市级以上媒体刊登廉政文章x篇。开展“讲家史、立规矩、正家风、传家训”活动。面向基层党员干部举办专场警示夜校x场。编印基层党员干部违纪违法案例选编，下发典型案例通报、警示教育剖析材料x期。组织党员领导干部观看优秀戏剧《xxx》《xxx》巡演活动。开展廉政文化“六进”活动，被评为省级示范点x个、市级示范点x个、市级教育基地x个。利用“互联网 ”唱响网络宣传主旋律，充分发挥廉政x网站、微信、微博、手机报“四位一体”宣传平台，及时通报典型案件、发送预警信息、开展党纪党规教育。

（四）坚持强基固本，干部队伍建设全面提升。坚持正人先正己，在全区纪检监察系统深入开展打造学习型、职业型、奉献型、卫士型、服务型、文化型“六型”纪检监察干部队伍活动；在全系统开展会员卡清退工作，并郑重作出“零持有”承诺；认真落实《xx纪检监察干部四条禁令》；严格监督管理，对纪工委书记（纪检组长）分工和兼职情况进行自查、规范和清理。新设立x家派驻机构，调整补充x名纪检组长（纪工委书记），实现了全区派驻机构和派驻人员全覆盖；认真落实“三转”要求，完善机关内部协作工作制，逐步实行书记、书记、常委工作三级负责制，实行协作工作机制，增加工作合力，优化机关人员配置，成立三个案件检查室，加强查办案件工作。削减和退出不必要的议事协调机构，目前纪委保留或继续参与的议事机构共x个；在全区纪检监察系统实行绩效考核，完善考核内容，创新考核方式，严格奖惩措施，充分发挥绩效考核的指导激励作用，加大了岗位练兵和岗位培训，搭建干部成长平台，纪检监察干部队伍能力有了较大提升。

（五）加强巡察监督，充分发挥震慑遏制作用全力支持并加强巡察工作，成立了“一办两组”的常设机构，配备x名科级干部、抽调x名专职人员，甄选x名政治思想强、专业素质好、作风纪律严的干部，组建区委巡察工作专业人才库；向区纪检、组织、宣传、财政、审计、检察、信访、稳定等x个单位和部门就区属各单位存在问题进行函询了解，收集到涉及项目建设及征迁改造、社会管理事务、国有集体资产管理、干部作风、群体性事件等五大类问题x条，涉及单位x余个；加大宣传力度，在市纪委“河洛清风”网站、市纪委微信平台“清风xx”以及x要闻、x区政府网站、x手机报等媒体发布巡察工作动态信息；加强巡察监督工作，“五人小组”、巡察工作领导小组定期听取巡察情况汇报，研究解决发现的重大问题。开展x轮常规巡察，巡察x个办事处，受理群众信访举报x件（次），下发整改通知书x份，转办交办问题事项x件，移交问题线索x件，党政纪处分和组织处理x人。

全力支持配合上级巡察工作，2018年x月，市委第三巡察组进驻x区开展集中巡察，按照巡察工作纪律要求主动跟进，认真履职，积极协调，全力配合市委第三巡察组开展工作，认真按照市委第三巡察组要求做好单位部门材料撰写、提交等相关工作，对市委第三巡察组移交的问题线索高度重视，与相关部门单位及时进行对接沟通，对确定的问题线索及时召开纪委常委会作出安排部署，组成调查组进行审查，在严格依法依规处理的同时坚持快查快结，及时向市委第三巡察组上报问题线索审查进展情况，确保“事事有回音，件件有着落”.

总结任职以来的工作，我深知纪检监察工作意义重大和任重道远，作为一名纪检监察干部面对反腐倡廉的新形势和新任务，必须聚焦中心任务，正确履行监督执纪问责职能，发扬创新精神，推进工作方式、方法与时俱进，不断探索监督检查措施，切实执好纪，问好责，为做好党风廉政建设和反腐败工作作出自己的更大贡献！

主题纪检干部岗位箴言心得体会及收获三

尊敬的老师，同学们大家好：

我很荣幸代表机车车辆系纪检部站在这里发言，回顾以往，一个学期即将过去，在我们纪检部工作中也曾遇到一些问题，而这些问题值得我们反思和总结。

大家众所周知，纪检部是一个直接面向全系同学的管理部门，更是全系的一张名片，我们工作的好坏与否，都与全系每一位同学息息相关，在整个学期中，我们的日常工作比较常规，是一些纪律检查与学生管理工作，同时也会协助学生会其他部门，一直努力为广大同学们营造一个良好稳定的学习环境，也为我系管理部门正常运行提供应有的保障。通过我们一个学期的工作，我们不断的反思和总结了一些事情，以下几点是我们日常工作遇到的一些问题：

1、某些同学在班级里抽烟，上网，打扑克。

2、更有一些同学为迟到，早退找各种借口，还理直气壮。

3、晚自习查班的时候有个别班级的考勤班长包庇，本班缺勤的同学，还以消极的态度应付纪检部的工作，为纪检部带来很多的困扰。

4、就内部而言，有极个别同学缺乏组织性，纪律性，对于分配给他们的工作有些不满，且内部没有很强的集体荣誉感。

总而言之，对于现在工作中存在的一些问题，纪检部全体人员将尽力解决和完善所遇到的问题，以下是日常工作中所遇到的问题和解决方案：

1、在查晚自习时发现班级里有抽烟，打扑克，第一次警告，不做处理，如发现仍不改，不仅要没收烟，扑克，还要记起名字，并扣其个人德育分，情节严重者，会上报给值班老师处理。

2、对于那些为迟到，早借口的同学，我们会进行教育，如果是教不改者，不仅要扣其个人德育分，还要将其通报，以作惩罚。

3、对于个别班级的考勤班长包庇本班迟到，早退的同学，并以消极的态度面对纪检部工作人员的，我们将会给其班扣除一定的班分，并给考勤班长扣除其个人德育分，以作惩罚。

4、提高纪检部内部的素质，坚持名实，高效的工作作风，还会通过一些活动，增强内部的组织性，纪律性，以及他们的集体荣誉感和凝聚力。

以上是这个学期纪检部工作简要概述，我相信随着时间的流逝，纪检部定将以高昂的姿态和饱满的热情来完成今后的工作，同时我们也希望我们几个部门紧密团结，多交流，活动，来促进各个部门的团结，互助的精神为我系全体师生做出更大的贡献。

谢谢大家!

主题纪检干部岗位箴言心得体会及收获四

已经过了一个学年，新的学年即将结束，这一学年的纪检工作也将告一段落。这一学年我们以服务学生为原则，全心全意地为广大同学供给服务，认真、努力地完成各项工作。在各位教师以及学生会各个部门和同学的支持下，我们共同努力，在本学期的工作中取得了必须的成效。当然我们还需要继续努力。

在这个忙碌的学年中我们付出了很多，同时我们也收获了很多。和学习部实行工作联合制以来，我们做了检查上课出勤率等工作，并配合兄弟部门完成了例如学校义务大清扫、扫雪等工作。在我们配合兄弟部门的同时，我们也开展了自我的活动。在各个兄弟部门相互帮忙的同时也做到了相互配合、相互协作、相互促进，最终使得我们各兄弟部门之间的关系更加紧密，更加广泛。下头就对本学年我们部门主要工作进行基本总结：

一、开学，重点做好新生入学教育

对新生进行引导和介绍我系学生会，并在其中选取同学进入学生会，通知选新具体时间、地点，然后，进行了第一、第二、第三以及第四轮面试，为第五届学生会换新血作准备。其次为第__届田径运动会方阵队准备，对__人的方阵队进行了为期一个月的训练。在此之间也对经过了第一次面试的同学进行考核。

二、纪检部按上级的安排，提前让考核期的同学进入工作

对各班每一天晚自习人数进行清点，不断贯彻检查时应注意的各项事情，防止发生一些不好的影响，并对检查的情景做好记录，每周交给上级检阅。因为工作的提前进行，让我们更快的熟悉和进入状态，为以后工作的顺利执行打下了基础。

三、我部在坚持每一天工作的同时，为提高同学们每一天晚自习的读报兴趣，为我院发掘新型人才，提高同学们业余生活水平

策划第二届大学生“优秀读报员评比”活动，在学生会各个部门和各班同学的支持下，本次比赛取得了圆满的成功，并获得了好评，其中__同学以出色的表现取得了总决赛的第一名。本次比赛有__名同学参赛。比赛过程中，参赛选手的表现都十分出色，资料丰富多彩，表达技巧各具特色，展示出了自我的气质。最终经过激烈的角逐，六位同学技压群雄，在本次活动中表现突出。但也应我部因准备不充分，没召集一些观众，造成了冷场，这次活动的举行让我们有了参照，我相信我部以后的活动会干的更好!

四、针对各班晚自习出勤率过低，且对我部门的工作流程和目的不了解

我部召开了各班的班长、纪检委员会议。重在介绍纪检部基本工作和目的，期望各班班长和纪检委员配合我们部门工作，并相互理解、合作，提高各班出勤率。在各班班长和纪检委员的进取配合下，会议顺利召开。

五、纪检部在努力完成自我部门工作时，也进取配合其他兄弟部门工作

如配合青协开展的“学校义务大清扫”活动。在和学生会各兄弟部门的合作下，使我们懂得了兄弟部门需要团结互助，____学生会是一大家庭，我们应当做到互助、互爱、互信。

六、在去年平安夜，我们部门结束了自我的工作，上交了在每一天晚自习出勤率方面表现突出的班级名单

正在为本学期的表彰大会、我系学生会元旦晚会准备，而在下学期的工作上我们没有自我本部门的活动，我们部门和我们学生会其他兄弟部门一向在准备春季运动会的筹备和开展。在春季运动会中我们部门负责的是拔河比赛，全系有14个班级参与了该项目，拔河比赛经过为期三周时间的激烈角逐，__班、___班和___班获得了前三名!

七、在下个学期开始阶段，出勤一向是个问题

对于下个学期的出勤下降的情景，我部门进行了总结，针对发现的问题修改了以前的检查条例，增加了条例的一些资料，重新整理印发给了各个班级。系领导和各班班主任对我们系的出勤也是十分关注，对我们的工作也是很支持。在这个基础上，我们纪检部又召集各班召开了一次班长、纪检委员会议。上我们向大家报告了这阶段的情景，和情景的紧迫性和不乐观的发展趋势;重点阐述了新条例的资料，听取了各位班长、纪检的意见，解答了大家的一些疑问。

这是我们纪检部的年度总结，我们都以进取的心态去应对我们将要应对的事，我们都将职责放在心上去踏实做好每一件事，我们为下个学年工作准备着。

主题纪检干部岗位箴言心得体会及收获五

这学期，有幸成为学生会纪检部的其中一员。通过一段时间的学习和了解对纪检部的工作基本上熟悉和了解。作为学生会的重要部门之一，纪检部主要致力于加强纪律、学风和日常生活管理工作，为同学提供一个稳定、安然的学习和生活环境。

在下一学期，为了争取在学生会工作中进一步的锻炼自己，取得更好的进步，因此特制定新的目标和计划如下：

一.严格规范，努力完成 本职工作。

通过了解，纪检部在晚自习和课堂上的查勤情况直接与综合测评挂钩。学习是学生的天职，综合测评是体现学生综合素质的有效手段。所以说，对于纪检部查勤的公平工作态度是很重要，同时落实责任分工也非常重要。对于我来说，作为年级干部，就不仅仅只考虑自己和班级的利益，可能说大话一点，就是为整个年级服务的。是考虑整个年级，为同学创造更好的教室自习和学习环境。每周执行两到三次的不定时的晚自习查勤，并且做具体登记，同时每周五做一次小结和资料统计，最后交到年办。作为以后综合测评的参考依据。

二.增强内部沟通和了解，强化团队凝聚力。

我认为一个团队特别需要凝聚力，尤其是一个优秀的团队。纪检部工作需要每星期的整理、总结、统计整个年级的查勤情况。其中的资料包括每班副班长晚自习和上课时的查勤情况，还有年级干部查勤的情况。有时工作量有些重复和耗时，但这也不可避免。所以每个人各司其职，为了使工作顺利有序，就必须要求各个纪检部的人员要互相熟悉和了解，同时加强交流和沟通，相互团结、相互促进、共同进步。当然这不只针对纪检部内部人员，这很适用于整个年级干部团队。

同时我觉得每周的年级例会就是一个强化团队凝聚力的有效方法，大家相互交流，总结经验教训，提高工作效率，提出工作上的困难和问题，并找出解决方案。

三.时间合理调配，学习和工作两不误。

作为年级干部，就要懂得合理调配自己的学习时间，不要顾此失彼，那就得不偿失了。我认为在工作闲暇，努力学习，保持学习进度和激情。同时在不影响自己学习的同时，认真向其他成员交流，学习他们的长处，不断提高自己的各方面的能力。

四.配合其他部门的工作，做好老师的得力助手、

整个xx级是一个很大的整体，在做好自己分内工作的前提下，积极配合学生会其他各部的工作。加强与团委、学生会其他部门的沟通与合作。如果其他部门有需要，我想我会义不容辞去帮忙。

以上是我对下学期的工作计划，我会用心去对待并尽力做好每一件事，为同学服务。讲一些俗话，就是在能力上，我会不断锻炼自己，争取做到更好，在经验上，我会不断的积累，多向别人学习，来更加完善自己。同时在做好工作的同时努力学习。做一个优秀的年级干部。

主题纪检干部岗位箴言心得体会及收获六

根据安排，今天的主题党日我要讲党课，主要目的是和大家一起学习交流，学习工作、学习方面的经验和感觉。今天，我和大家交流的主题是纪检监察干部要严格自我约束，在8小时外出前列表率。纪检监察干部是党纪国法的保卫者，作风和纪律问题偏离一尺，党风廉政建设和反腐败斗争离党中央的要求偏离一丈，纪检监察干部必须遵从他律，加强自律。习近平总书记对纪检监察干部队伍建设十分重视，在许多关键场合多次强调纪检监察干部自觉接纳监察的极端重要性和必要性。他在十八届中央纪委七次全会上指出上指出，各级纪律委员会加强自我监督，自觉接受党内和社会监督，建设让党安心、人民信赖的纪律检查干部队伍，为全党社会树立严格自律的基准，回答了谁来监督纪律委员会的问题。他在十九届中央纪委二次全会强调，各级纪检监察机关要以更高的标准、更严格的纪律要求自己，提高自己的免疫力。他在十九届中央纪律委员会四次全会上要求纪律检查监察机关要加强自我监督，加强自我约束，加强队伍，加强干部。党中央和中央纪律委员会国家监督委员会对纪律检查监督干部的要求越来越严格，标准越来越高，随着制度的完善，纪律检查监督干部8小时内的监督已经实现了全权复盖，效果也非常明显。同时，如何监督纪检监察干部八小时以外？我认为更多的是自律。打铁要自己硬。纪检监察干部监督室专门负责全市纪检监察干部的监督，机关党委也承担着教育、管理、监督委员会许多党员的重要责任，我们可以说是监督者监督者，比其他干部，我们对自己的要求更高更严格其次，我围绕纪检监察干部如何在八小时外培养健康的生活情趣，与大家交流三个方面的内容。

纪检监察干部是否交朋友，不应交朋友答案当然是肯定的。自古以来，人们就把交友、珍惜纯真友谊视为身心修养的重要环节，我们纪检监察干部也不例外。邓小平同志说:朋友要交往，但心里要数曾国藩说:一生的成败，关于朋友的贤人，不能疏忽。纪检监察干部是社会的一员，交朋友也是人的常情，本身没有厚度。但是，我们不是生活在真空中，而是没有天生的免疫力，交什么样的朋友，如何维持健康纯洁的朋友圈很重要，只有树立正确的交往观，思想上才能明确是非，行为上有严格的标准，真正的交往中不会越线，不会失去节日。

第一，交朋友要讲政治。纪检监察机关是政治机关，除了8小时以外，政治是纪检监察干部最基本的要求。随着国家监察体制改革的不断深化，纪检监察机权限扩大，团队扩大，纪检监察干部被包围的风险也在增加。作为纪检监察干部，如果没有强烈的政治敏锐性和政治鉴别能力，交友中是非不明，良莠不齐，好人坏人不能鉴别，失去原则立场，进入贼船，掉进圈套也不知道。由于纪检监察干部岗位和工作性质的特殊要求，纪检监察干部的相遇决不能等同于其他人员，必须有更高的标准和更严格的要求。因此，纪检监察干部选择朋友，在谈论感情友谊的同时，要谈论政治、党性、原则，理解谁能交往，谁能交往，什么能交往，什么能交往，什么能交往，什么能交往，什么能交往，什么能交往，什么能交往，什么能交往

第二，交朋友要讲身份。纪检监察干部是党纪国法的忠实守护者，在人际关系中决不能把自己和普通人混在一起，要经常记住自己纪检监察干部的身份。从近年来中央纪委国家监察委员会、省纪委监察委员会通报的纪检监察干部违反纪律的典型案例来看，很多落马纪检监察干部在人际关系中忘记了自己纪检监察干部的身份。例如，中央纪律委员会第六纪律检查监察室原副部长袁卫华在当地朋友寻求帮助时，没有遵守下划线，成为内鬼的老板，以工作秘密为交易谋求利益，最终在东窗事件中，哈尔滨市政协原主席姜国文在任哈尔滨市纪律委员会书记期间，以手中的监督执照为小费，在省、市各大社团中游走，强烈编织自己的关系网，如我们自己调查的xxx，热衷于参加同学会、乡村会，最终被这些朋友带到小偷船上。大家要以事件为鉴，始终记住自己的纪律检查监察干部的身份，切实不做违法的事，不取不义的财产，不染不正当的风，坚决不做伤害纪律检查监察机关和纪律检查监察干部形象的行为。

第三，交朋友要讲对象。习近平总书记说:交往有原则，有界限，有规则，安静地成为人，慎重地成为朋友，自觉地净化自己的社交圈、生活圈、朋友圈，什么饭都吃，什么酒都喝，谁都交往，什么话都说不出来。党员干部，特别是纪检监察干部，相遇要慎重，决不能疏忽，稍有疏忽，可能陷入困境、泥潭和深渊。今天的社会，人的形式多种多样，朋友也多种多样，有好朋友、好朋友、害怕朋友、好朋友、酒肉朋友。我们作为纪检监察干部，首先要远损友。和损害朋友交往，难逃贪婪利益这个词。损害朋友的利益是图，一定会受到影响被监禁。其次，我们应该选择。只有与朋友、恐惧朋友交往，才能不时检查自己，在未生病时立即停止饮用，悬崖勒马。最后，我们必须清理自己。面对朋友的交往，要保持自己的清洁，把小事小节作为第一道防线，保持冷静的鉴别力和坚定的控制力，不断净化自己的社交圈、生活圈、朋友圈，严格控制自己，自觉构筑拒绝腐败的思想防线，真正做到水清沙自洁，官贤不正当。

我们调查的典型案例警告我们，世界观改造是终身课题。许多落马干部在忏悔书上写道:到今天为止，一个重要原因是放松了世界观的改造。作为纪检监察干部，我们也要经常清理思想上的灰尘，在一定的思想改造中坚定自己，帮助正邪，不断确立正确的世界观、人生观和介值观，切实构筑防腐的思想防线。为了实现这个目标，我们必须在八小时之外学习思想实践。

第一，要深刻认识为什么要学。古人云:立身百行，以学为基础。特别是在科技日新月异、信息爆炸、知识激增的现代社会，要活到老，学到老，才能跟上时代前进的步伐。学习是提高素质、成长才能的重要途径，也是做好工作、做好事业的重要基础。注重和善于学习，是我们党在长期实践中形成的优良传统，也是党的一大政治优势。毛泽东同志曾经说过我一生中最大的兴趣是读书。无论是荣马的职业生涯还是日理万机，他有空的话就会沉醉于读书。习近平总书记在梁家河村下乡插队期间，常常带箱书下乡，在煤油灯下看砖一样厚的书，有时吃饭也有书。见贤思齐，对我们来说，有什么理由和借口逃跑，欺骗学习。目前，我们正处于两百年目标的历史交汇期，面对新形势新任务的新要求，我们必须以更广泛的知识、更严格的能力为推进工作的高质量发展积累力量，提供动力。这要求我们除了工作中和八小时外，还要以学习为责任、要求，以坚持不懈的精神认真学习、专心研究，在发现和解决问题中提高知识、锻炼能力，真正承担全面严格党的政治责任。

第二，要正确把握学什么。对纪检监察干部来说，政治学习总是第一。加强政治学习，提高政治地位是我们履行职责的前提和基础，也是加强党政建设的必然要求，是党章明确的党员义务。政治坚定和行动自觉源于理论冷静。我们作为纪检监察干部，要始终坚持正确的理论方向，牢牢树立四个意识，坚定四个自信，坚定两个维护，自觉在思想上政治上行动与以习近平同志为中心的党中央保持高度一致。其次，我们应该注意业务学习。学业务是立身之本，业务精通是干事创业的前提和基础。目前，随着纪检监察体制机制改革的不断深入，不认真学习新思想、新知识、新规定，不提高学识、视野、不改变知识结构、不提高能力素质，工作上就会陷入心无力、能力恐慌、能力不足的困境。最后要扩大知识的宽度。知识面越广，学习积累越厚，能力素质越全面，视野越开阔，控制各种情况的能力越强，处理各种复杂问题的能力越高。特别是在座的大多数同志都是青年干部，未来的道路还很长，要深入学习经济、政治、文化、法律、社会、科学技术、信息网络等知识，有针对性地填补自己知识的短板，不断优化知识结构，丰富知识储备

第三，要切实掌握如何学习。我们谈论学习，主要是善学真学，长期成功。要有兴趣学习，使学习成为愉快的身心爱好和习惯，挤时间学习，特别是在8小时以外减少交往，多读书，多读新闻，为自己充电，补充钙，加油。同时，要特别注意学习蜻蜓频点水浅尝常停，谨慎行动，知行合一，以剪刀不放弃，金石可水印的精神深入学习，持续学习，终身学习，真正活到老，学到老，改造到老。其次，要勤奋思考，实现思考实践。古人说:学而不思则无，思而不学则危险。阅读学习的过程，其实是一个不断思考认知的过程。要善于带着问题学习，结合实际工作需要学习，养成边学边思考的习惯，在学习的基础上，联系实际，动动脑筋，深入思考现实中的疑惑。最后要向实践学习。学习重视实效，古人说:纸上终于觉得浅，绝对知道这件事要自己做听说不如眼见为实，眼见为实践为实。我们看干部水平不高，不仅仅是看他读书多，主要看他用理论和知识解决实际问题的能力不强。实践是检验真理的唯一标准，要坚持理论联系实际学风，时刻深入实际，深入基层，深入群众，不断研究新情况，解决新问题，探索新思路，在实践中磨练意志，改善作风，成长才能。

个人兴趣是生活兴趣、精神追求的表现。党员干部在工作馀地培养自己的兴趣，不仅有助于缓解工作压力，还有助于培养身体，激发工作活力。但是，有些领导干部对个人兴趣没有爱，有好的道路，也有热衷于奢侈的享受。就像大家都知道的王晓光迷恋兰花一样，对茅台酒情有独钟安徽省原副总督倪发科爱玉，赏玉不能摆脱玩玉河南省人民代表大会常务委员会党组原书记、原副主任秦玉海爱好摄影，安排商人举办画展。这些落马的高级领导干部，对个人兴趣不知道节制，最终陷入了别有用心的人设置的陷阱，走向了深渊。纪检监察干部作为党纪国法的忠诚卫士、正风肃纪的钢铁长城，在八小时外培养健康向上的兴趣，对党的事业和我们个人的成长进步都很重要。纪检监察干部如何培养积极健康的生活情趣？我想实现三个追求

一是心情平静。典型的案例警告我们，党员干部的心情非常重要。古话说一念之差，心情不和谐的话，就会错误地看待世界上的一切。纠正心情，首先要正确对待角色的定位。纪检监察的工作很辛苦，也很辛苦，做这项工作不仅需要很强的业务能力，还需要很强的献身精神。我们要辩证的看法和分析自己的价值，正确处理精神追求和物质追求的关系，在理想的抱负和奢侈的享受之间做出正确的取舍。只有这样，我们才能自觉抵制各种错误意识的侵入，忍受寂寞，阻止诱惑。其次，必须正确对待手中的权力。随着纪检监察体制机制改革的深入，我们的权力真的变大了。纪检监察干部无论职务高低，手头多少都有一定的权力。例如，中央纪律委员会第六纪律检查监察室的原副部长袁卫华，因为在中枢，可以和省主官说兄弟，谋求利益。不要忘记前事，后事的老师，我们必须战兢兢地走薄冰。

态来对待自己手中的权力，始终牢记权力是党和人民赋予的，坚持秉公用权，为民用权，真正把权力用在为群众谋利益上。最后要正确对待个人得失。要有超越自我、否定自我的勇气，自觉摒弃为家人、为子女、为一己之私开“财路”、找“出路”、铺“后路”的错误意识，正确对待名与利、得与失、苦与乐，对工作要永不满足，对个人待遇要知足常乐，始终保持一颗宠辱不惊的平常心。

二是志趣求雅。近年来，随着中央纪委国家监委、省纪委监委持之以恒加强纪检监察干部队伍建设，极少数害群之马被清理出队伍，纪检监察干部队伍作风建设持续向好，表现了共产党人的浩然正气和高风亮节。作风建设永远在路上，作为一名纪检监察干部，在“八小时之外”要积极培育健康高雅的生活情趣和朴实无华的生活作风，努力争做一个高尚的人，一个纯粹的人，一个有道德的人，一个脱离了低级趣味的人，一个有益于人民的人。要注重培养健康的生活情趣，保持高尚的精神追求，自觉争当先进思想文化的实践者和传播者。平时业余时间，大家要多从事一些文娱、体育活动，提高文化素养，摆脱低级趣味，这样既可以缓解特殊职业形成的心理压力，还可以积累一些隐性财富，使自己的纪检监察工作生涯变得更加富有情趣，生活更加充实和有意义。同时要特别注意，必须善待自己的爱好，“爱”之得当、“好”之有道，千万不能给别有用心者可乘之机。

三是形象求优。纪检监察干部不管是在“八小时”之内还是之外都要时刻注意自身形象。一要树立“为民“的形象。“衙斋卧听萧萧竹，疑是民间疾苦声”。纪检监察干部要牢记自己是群众的一员，人民的疾苦就是我们的疾苦，百姓的忧愁就是我们的忧愁，要自觉增进与群众的感情，始终在思想上尊重群众、感情上贴近群众。要牢记党的宗旨，深入基层，深入群众，多听民声，多察民情，坚持问政问需问计于民，把群众呼声视为第一信号，把群众利益放在第一位置，把群众需求作为第一追求。二要树立“务实”的形象。务实进取、真抓实干，对于纪检监察干部来说，不仅是一种思想理念的倡导，更是严格的政治要求和刚性的行为准则。面对新形势新任务新要求，要进一步强化争创一流的信心和决心，脚踏实地、真抓实干，比干劲、比作为、比奉献，真正把心思用在干工作上，将精力用在抓落实中，牢固树立我们纪检监察干部务实进取、真抓实干的良好形象。三要树立“清廉“的形象。“已身不正，焉能正人”纪检监察干部保持清廉本色，这是题中应有之义。党的十八大以来，习近平总书记反复强调“打铁必须自身硬”，纪检监察干部是负责监督别人的，是“打铁的人”，更要做清正廉洁的表率，坚决守住做人、处事、用权和交友的底线，切实做到要求别人做到的自己首先做到、要求别人不做的自己首先不做，始终保持一颗淡泊名利、甘于奉献的公仆心，在党员干部和广大群众的心目中树立一面清正廉洁的旗帜。

我就讲这么多，谢谢大家。

主题纪检干部岗位箴言心得体会及收获七

按照县纪委县委组织部《关开好以案促改专题民主生活会*》(上组发〔xx〕50号)要求，我先后认真学习了《*章程》、《*廉洁自律准则》、《*问责条例》等党内法规，深入学习了习*关于严明纪律、全面从严治党系列重要讲话精神。同时，对照反思发生在我市的刘国庆、张金泉、赵兴华及发生在我县的安永生、宋文标、于会军等违纪违法典型案件案例，深刻剖析根源，认真查找在个人作风和廉政建设方面存在的问题和不足，并主动与其他班子成员交互谈心，广泛征求和听取意见建议。在此次以案促改专题民主生活会上，现就本人存在的主要问题、原因分析和整改措施，向大家如下：

一是党性原则不强，执行政治纪律不够严格。大的原则方面自己一贯要求很严，但在一些具体的方面要求有所放松，主要体现在自我管理上出现松懈，对自己要求不严，工作劲头不足，有一定的安于现状的思想，存在使命感、紧迫感不强的现象和执行、管理不严的问题。二是党的意识有点淡化，组织纪律不强，有时不能按时完成党组织分配的任务。三是党内监督认识不足。随着年龄增长逐渐有了得过且过思想，放松了要求。纪律上存在侥幸心理，坚持原则不够，对单位其他同志在组织纪律方面要求不够严格。四是落实全面从严治党责任不力。主要表现在有“好人主义”思想，对违规违纪的一些现象和人员有时睁一只眼闭一只眼，存在失之于宽、失之于软的问题。缺乏细抓的定力。对苗头性、倾向性问题重视不够，该提醒的不提醒，该批评的不批评，该约谈的不约谈，“从严治党”的思想没有得到真正贯彻落实。五是履行“一岗双责”不到位。当前落实党风廉政建设责任制主要是靠年初分解、年中督查、年终考核三个时段，虽然建立有督导、检查、提醒制度，但没有严格落实到位，对督导检查的结果缺乏后续处理。

一是对监督权力认识不够。认为违纪办案都是纪委监察部门的事情，对于县直机关所设纪检部门主要偏重纪律检查方面，平常只要抓好纪律就行了，没有深入探寻违纪案源的劲头。二是主观能动性不足。特别是纪检监察机构改革后，本人主观认为年龄较大，多一事不如少一事，不愿得罪人，因此，工作上缺乏干劲狠劲。平时重监督，轻追责。有时有监督不到位的现象。

一是监督机制不完善，重视事后监督，忽视了事前预防性监督及事中的过程性监督。二是执行制度不坚决。对年初制定的督导检查计划，有时不能完全执行到位，对督导检查出的问题一交了之，很少深入追究。三是廉政风险防控不认真。在廉政风险防控上，偏重于一些大案要案的反面典型教育，选树正面典型、发挥先进典型引路的作用不够。有时风险意识和防范意识淡薄，对外部风险防范意识比较强，而对“自己人”则疏于防范，在同事或朋友面前丧失应有的警惕，认人不认制度，从而可能导致廉政风险的发生。

一是抵制“四风”不坚决。形式主义上，有时工作不重实效，好追求形式、图虚名、不思考、不钻研，习惯于当甩手掌柜，只向下安排，不抓落实或落实不力、不到位。官僚主义上，仍存在办事能推则推，效率低下，不愿作为、不愿担责。在享乐主义上，有安于现状思想，缺乏忧患意识和创新精神，把个人利益放在首位，比待遇和享受多，比贡献少。有时缺少艰苦奋斗、勤俭持家的意识，存在浪费水电现象。二是工作标准不高。工作上，虽然能够完成上级交给的各项任务，但是还存在一些问题。首先是思想认识上存在偏差，总认为，只要能顺利完成工作任务，不出事就行了，平时的工作没必要很严很细，正是这种思想的存在，导致了从严治党的思想树得不牢，单位监督检查工作上不了台阶。其次，工作上的主动性还不够。工作中，“争先创优”意识不够强，不能够创造性的开展工作，有“等大家”和“靠安排”的“等”、“靠”思想，导致工作完成质量不高。

出现上述问题，究其根源，理想信念问题、思想作风问题是存在上述所有问题的主要根源。从根源上解剖，主要有以下几方面的原因：

针对自身存的的问题和不足，在今后的学习中、工作中，本人按照的标准，加强学习和实践，坚持为民、务实、清廉，始终把群众利益放到第一位，实实在在为群众办实事、办好事。