领导视察之后的心得体会 领导视察之后的心得体会范文(八篇)
心中有不少心得体会时,不如来好好地做个总结,写一篇心得体会,如此可以一直更新迭代自己的想法。心得体会对于我们是非常有帮助的,可是应该怎么写心得体会呢?下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的心得体会范文,我们一起来了解一下吧。
推荐领导视察之后的心得体会一
午时好!
首先感激您们一向以来对我的栽培与信任、也感激您们在关键时刻对我善意的提醒。
每次当我提出需求与支援时,您们总是爽快地答应;即便是本次申请财务中心旅行基金时,您们也是尽力的.为我们争取,所有这一切的一切,都让我感动不已。我深知这是您们对我以及我带领团队的肯定与嘉奖,我唯有全力以赴,将财务团队带领好,才不辜负您们对我的期许。
公司的发展需要全体员工的敬业与服从、忠诚与本事,这样公司业务才会发展;同时员工也需要借助公司供给的平台才能充分展示与发挥其聪明才智。财务中心工作都是制度化、程序性的工作,我定会要求全体财务同仁按照公司既定制度为标准进行作业,同时我会尽可能的创造出良好的办公氛围,让所有财务同仁在日复一日、年复一年、简单而又极其平凡的普通日子,能在旷日持久的平凡中,感受到他们工作对公司的重要性,以及公司对同仁们的关怀,让同仁们在重复单调的工作过程中感受到生命的丰富。
随着单位组织体的增加,财务在内控中的作用越显重要,在职到财务中心的近半年中,一向致力于推动内控的完善,虽做了许多工作,但离我自已满意的目标还有相当的距离,我将带领我的部属继续开拔、勇往直前、义无反顾,我相信我们的财务团队完全有本事做好财务的基本职责———反映、监督、服务,为此我将在所不惜。
此致
敬礼!
写信人:xx
20xx年x月x日
推荐领导视察之后的心得体会二
尊敬的xx局长,盟地税及兄弟旗县市地税局的各位领导同志们:
在全区上下喜迎自治区成立60周年大庆之际,我们迎来了兴安盟第四届"税兴杯"篮球、排球、乒乓球、拔河比赛。
在此,我谨代表x县委、x向莅临本届"税兴杯"体育比赛的盟地税局各位领导和同志们以及各兄弟旗县市代表队的领导和同志们表示热烈的欢迎!并借此机会向长期关心和支持我旗地税事业发展的社会各界致以衷心的感谢!
近年来,盟地税局以促进地方经济发展为己任,深化改革,强化队伍建设,服务地方经济社会发展,树立了良好的税务人形象。
特别是中旗地税人在县委、x和盟局的双重领导下,努力培植税源,强化征收管理,服从服务于地方经济建设,为我县经济社会又好又快发展做出了积极贡献。
本届[税兴杯"比赛在我县举办充分体现了盟地税局对我县地税工作乃至中旗的关怀、重视和支持,我们将不负众望,以[当好东道主,办好税兴杯"为目标,热情服务,把本届比赛办成宣传中旗、展示中旗的大会,办成一次凝聚人心、鼓舞干劲的大会,办成一次增进友谊,交流感情的喜庆盛会。
最后,预祝本次比赛圆满成功!祝各位领导、各位朋友在xx期间身体健康,心情愉快,一切顺心。
谢谢大家!
推荐领导视察之后的心得体会三
同志们:
再过几天,就是“五一”国际劳动节了。今天,来自基层单位不同战线、不同岗位的劳模代表欢聚一堂,喜迎全世界工人阶级和劳动群众自己的光辉节日,共商公司改革发展大计,意义重大。这对于大力弘扬劳模精神,扩大劳模影响,在全公司形成尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的浓厚氛围,形成尊重劳模、学习劳模、争当劳模的时代风尚,凝聚全公司干部职工的智慧和力量,推动企业又好又快发展必将起到积极作用。借此机会,我代表集团公司党委、集团公司向在座的各位并通过你们向辛勤工作在公司各条战线、各个岗位的全体职工致以节日的问候!
刚才,与会各位劳模都作了很好的发言,他们的发言充满感情,发自肺腑。结合本单位工作实际,对集团公司的工作提出了一些非常好的意见、建议。这些意见和建议,我们会认真考虑、吸收和借鉴。下面我讲三个方面的问题:
一、20××年全公司工作简要回顾
去年是集团公司发展史上极不平凡的一年。一年来在省委、省政府和省国资委的正确领导下,面对井下采场持续紧张、市场环境复杂多变、改革发展任务繁重等不利因素,紧紧依靠职工,落实责任,强化措施,规范管理,严格考核,企业整体工作基本实现了又好又快发展。突出表现在:创出了十个新水平、构建了四个新亮点。
十个新水平:一是安全生产创出新水平。截止12月31日,全公司实现连续安全生产1244天,再创集团公司和全国同类型企业安全最好成绩。二是煤炭产量创出新水平。全年省内原煤产量780万吨,加上省外煤矿产量,煤炭产量突破1000万吨。三是精煤产量创出新水平。首次突破300万吨大关。四是煤炭销量创出新水平。全年对外销售煤炭786.4万吨。五是煤炭价格创出新水平。全年商品煤综合售价454元/吨。六是销售收入创出新水平。全年实现销售收入73.5亿元。七是经济效益创出新水平。在处理全员增资、井下津贴增支等费用3.63亿元后,实现利润5.25亿元。八是项目投资创出新水平。集团公司投入建设项目11个,完成投资21.3亿元。九是资产总额创出新水平。企业资产总额达到96.4亿元,经济实力进一步增强。十是职工工资创出新水平。全年人均实发工资24074元(不含购房补贴),增幅16.8%。 总起来说,20××年是集团公司综合实力大幅提升和职工群众得到更多实惠的一年,是发展后劲和企业凝聚力明显增强的一年,是职工群众对企业发展前景充满希望、充满信心的一年。这些成绩的取得,既是上级正确领导的结果,是矿区广大干部职工共同努力奋斗的结果,也是全公司各级劳模拼搏实干,无私奉献的结果。在此,我代表集团公司党委、集团公司,向全公司各级劳模表示衷心的感谢!
在看到成绩的同时,也要清醒认识到,我们的工作与职工群众的期待还有不小差距,还有不少问题和不足:一是安全管理还不够全面,零打碎敲事故以及瞒报迟报事故问题还没有根本杜绝。二是新区压煤村庄搬迁进展不快,个别重点建设项目没有完成计划。三是经济运行质量有待提高,非煤项目效益不好;资产负债率较高,筹资成本上升;在投资上还不够规范,运作程序上存在一些问题。四是集团公司与权属企业、参股企业、改制企业的关系尚需理顺,内部市场管理出现了一些问题。五是个别干部的执行力不够,干不好工作找借口开脱责任,有的在干部作风、廉洁自律方面不能以身作则,引起了职工群众的不满。以上问题我们正在采取有力措施,认真加以解决。
二、明确目标,坚定信心,促进集团公司又好又快发展
今年是我国改革开放三十周年,是集团公司改制十周年,也是集团公司负重奋进、加快发展的关键一年。做好20××年的工作,意义重大,至关重要。
今年的总体工作思路是:全面贯彻党的xx大精神,深入贯彻落实科学发展观,牢牢抓住发展第一要务不放松,突出发展方式转变,突出经济运行质量提高,突出体制机制改革创新,突出节能减排,突出改善民生和建设和谐肥矿,全面推进“责任型、创新型、和谐型”企业建设,加快建成千万吨煤炭企业,有序开工筹建梁宝寺二号、杨营、陈蛮庄三对新矿井,解决好防治水、村庄搬迁、现金流量、非煤扭
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