廉洁共建典型案例心得体会实用 廉洁共建典型案例心得体会实用简短(9篇)

体会是指将学习的东西运用到实践中去，通过实践反思学习内容并记录下来的文字，近似于经验总结。那么你知道心得体会如何写吗？那么下面我就给大家讲一讲心得体会怎么写才比较好，我们一起来看一看吧。

最新廉洁共建典型案例心得体会实用一

在听取公司党政主管工作汇报后，李铁翔对公司取得的成绩给予了充分肯定。针对隧道公司目前存在的问题，李铁翔提出了五点要求：

1持续深化理论学习，做到学懂弄通做实

深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和十九届四中全会精神，学思践悟、真信笃行，把理论力量转化为推进企业改革发展治理效能;严格落实集团公司党委“严融新实”工作部署，推进党建工作与生产经营深度融合。

2加强领导班子建设，打造企业发展坚强核心

隧道公司领导班子要在锤炼党性、转变作风、推动发展上发挥示范引领作用，要紧密团结，形成合力，主管总抓，分工负责，充分发挥求真务实的工作作风，树立责任意识，在其位、谋其政、尽其责，站在企业发展的高度，立足全局，和谐共事，推动隧道公司全面建设取得更好的成绩。

3推动企业改革发展，促进企业全面建设

大力推动滚动发展，有针对性地制定经营措施，全面推进内部承包和模拟股份制。及时总结推行内部承包和模拟股份制已取得实效项目的典型经验、业务实践、管理模式和规范做法，形成推进内部承包和模拟股份制的案例范本，在全公司推广。

4持续强化在建管理，努力提高经营质量

班子成员要对重点项目，细化分解各项节点目标和保证措施，统筹协调生产要素，全力打好攻坚战;对照质量安全红线管理规定，严格落实安全质量管控措施，确保安全质量;把亏损治理作为一项重要工作持续抓好，指定专人负责，定项目定人员，确保取得实效，从而缓解项目压力，减轻企业负担。

5坚持统筹兼顾，确保圆满收官

对全年的工作认真总结，对照年初各项任务目标，拾遗补缺，全面冲刺，狠抓落实，确保年度目标的实现。同时，要谋划好明年的工作，根据新形势、新变化，认真研究明年的工作思想和举措，做到思路清晰、办法可行、谋定而动、持续发展。

会上，伍吉勇通报了联系点相关问题整改落实情况。一年来，在集团公司党建联系点领导、相关业务部门的大力帮扶推动下，隧道公司提出的机构设置、重难点项目帮扶、内部承包及模拟股份制推广、tbm项目指导帮扶、基层项目专业技术人才培训、加强基层党建力量等六方面问题得到较好解决和明显推进。

会上，公司党委书记秦跃新从夯实理论学习，增强党建工作引领力;优化队伍结构，增强党建工作战斗力;强化品牌塑造，增强党建工作助推力;深化廉洁从业，增强党建工作保障力;创新群团建设，增强党建工作凝聚力等五方面回顾了公司2019年党建工作成果，深入分析查摆了公司党建存在的问题。针对下一步工作思路与举措，秦跃新表示，隧道公司党委将围绕学懂弄通做实、夯实党建基础、加强干部人才建设、厚植企业品牌、整治不良风气、职工幸福生活等六方面，狠下功夫，保证企业稳增长、创效益、促改革、提士气，为隧道公司“苦干三年、重铸辉煌”的目标不懈努力，为建司20周年献礼。

公司党委副书记、执行董事、总经理胡恒千围绕公司2019年发展情况做了全面汇报，详细汇报了公司经营承揽、施工生产、经济运行、重点工作等方面的情况。深入分析了公司当前面临的主要困难和突出问题。针对下一步工作，胡恒千表示，将围绕公司高质量发展，做好五方面的工作，一是深入变革模式理念;二是深度开发滚动市场;三是全力保障在建产值;四是深入推进亏损项目治理;五是确保稳定可持续发展。

最新廉洁共建典型案例心得体会实用二

甲方：

乙方：

为创造公开、公平、公正的竞争环境，维护双方共同利益，甲乙双方自愿签订本协议。现xx有限公司正式确定承诺人为合作供应商，承诺人决定向技术有限公司郑重作出以下廉洁合作承诺：

1、承诺人在各项业务合作过程中，遵守三不原则，即对于的任何员工“不送礼、不予股、不赌博”;。

“不送礼”是指不给任何员工送礼品、礼金、有价证券等，具体而言：礼品，指价值人民币0元以上的物品;礼金，指现金、支票、汇票、存折、银行卡等可以变现的支付凭证;有价证券，指股票、债券、购物卡券、加油卡券等各种形式的消费性代金卡券。

“不予股”是指不向任何员工提供任何形式的股份(包括现金入股、资产入股、干股等)。

“不赌博”是指不与员工进行任何形式的赌博活动。

2、承诺人不以任何形式给

员工提供回扣，报销与业务活动无关的费用，不邀请、不接受员工以生日、婚嫁、搬迁、喜庆等任何名义的宴请、旅游、娱乐等活动。

3、承诺人与双方在经济活动中的任何一方让利(返利)、回扣(佣金)、奖励等均应以书面形式知会对方，并经过双方财务部门进行收、付结算。

4、承诺人在业务合作过程中，如发现所属员工有索贿或刁难行为，承诺人有责任抵制，并在第一时间向举报

5、若承诺人或承诺人工作人员违反本承诺书的承诺，有权要求承诺人承担对所造成的全部损失，并支付惩罚性违约金(按过往12个月已发生的业务总额的百分之三十核计或承诺人未结的应付账款，二者取其高者)。将永久停止与该承诺人的合作关系，并永久不予该承诺人相关联的公司及个人合作.对构成犯罪的相关责任人依法提请司法机关追究刑事责任。

特此承诺

承诺人：(公章)

法定代表人(签名)：

年 月 日

最新廉洁共建典型案例心得体会实用三

进入20xx年，虽然反腐败斗争取得压倒性胜利，但在20xx年x月xx日，习近平总书记在中国共产党第十九届中委四次全体会议上发表重要讲话时强调：“我们要清醒认识腐蚀和反腐蚀斗争的严峻性、复杂性，认识反腐败斗争的长期性、艰巨性，切实增强防范风险意识，提高治理腐败效能。对党的十八大以来不收敛不收手，严重阻碍党的理论和路线方针政策贯彻执行、严重损害党的执政根基的腐败问题，必须严肃查处、严加惩治。要坚决贯彻中央八项规定精神，保持定力、寸步不让，防止老问题复燃、新问题萌发、小问题坐大”。

为此，作为国有企业党员和党员干部，我们更应增强理论修养，保持政治清醒，做到政治坚定，树立纪律和规矩意识，提升廉洁从业意识和能力，坚决做到常思贪欲之祸、常怀律已之心，常除非分之想、常修为政之德、常敲廉洁之钟，以更加积极的心态，稳住心神、管住身手，切实筑牢廉政防线，确保不出问题。

针对政工室/人力资源室-办公室党支部和党员，我再强调几点：

一是以身作则，率先垂范，做廉洁从业的引领者。

    古人云：“律已足以服人，量宽足以得人，身先足以率人”。广大党员的一言一行，一举一动，职工都会看在眼里，记在心里，所以不管在工作中或在生活中，我们都要做党风廉政建设的示范者和引领者。要加强学习教育，增强理论修养，做政治素质高、理想信念坚定的表率;要带头遵章守制、遵纪守法，做严肃纪律、恪守规矩的表率;要带头履职尽责、担当作为，做敢于攻坚、作风优良的表率;要带头净化生活圈、正规工作圈，做自觉接受组织和职工群众监督的表率。

二是要强化教育、丰富载体，做廉洁文化的倡导者。

    党支部要筑牢“绿色教育”阵地，丰富教育载体，强化纪律和警示教育，适时开展廉政主题教育，持续做好“用身边事教育身边人”活动，坚持以案说教、以案促教，让党员干部敬畏权力、敬畏法纪、明底线，防红线，进一步增强党员干部遵纪守法意识。利用钉钉、微信公众号等网络平台，做好廉洁文化的学习宣传和廉洁从业提醒等工作，把廉政文化融入到思想教育、岗位履职、流程管控、项目施工、内部管理以及家庭生活等方方面面，扩大廉洁教育的影响力。

三是要求真务实、真抓实干，做廉洁从业的践行者。要切实做到“三个管好”：

一是党员个人要严格自律，管好自己。带头遵守《党风廉政责任制实施细则》的各项规定和要求，要别人做到的，自己首先做到，并且标准更高一些、要求更严一些，切实做学习的表率、落实的表率、接收监督的表率。

二是支部班子要严守纪律，管好身边人。要严格管好亲属和身边工作人员，管好他们的言与行，在自己身边筑起反腐倡廉的“防火墙”。

三是