艰难的心得体会教师简短 教师教育心得体会简短(八篇)

我们得到了一些心得体会以后，应该马上记录下来，写一篇心得体会，这样能够给人努力向前的动力。我们想要好好写一篇心得体会，可是却无从下手吗？下面是小编帮大家整理的优秀心得体会范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

主题艰难的心得体会教师简短一

我的邻居是一个爱花的人，他将楼下建成了一个小花园，里面种上他最喜爱的花，他不但喜欢花，还经常向别人炫耀：“看，这就是我种的花！”

一次，我和朋友相约一起骑车，由于我刚学自行车，手忙脚乱，结果一下子撞到了邻居家的花园栏杆，不仅撞断了栏杆，还压倒了里面的花，我心一惊，像一只受伤的兔子，我环顾四周，还好没有人，深吸了一口气，准备逃跑，但我的朋友看到了，忙问：“这是谁家的花？我们还是去道歉吧！”我紧张的摇了摇头，咬着嘴唇说：“我也不知道，等回头我再道歉去，我们先走吧。”

整个下午，我心里惴惴不安，仿佛一颗大石头压在了我脆弱的心上，我也没有心思继续骑车了，一会儿便告别朋友回了家。

经过楼下时，发现邻居家的老大爷已经站在了被破坏的栅栏前，他叹了几声气，怒容挂在了脸上，几位路过的邻居也都凑了上去，议论纷纷。

我逃也似的回到了家，想听听音乐，仿佛有放松一下忐忑的情绪，可是越听越听不下去，心情越来越复杂，仿佛有恶魔缠身，“我到底去不去道歉？”我在内心一遍又一遍的问着自己：道歉，觉得不好意思，弄不好还会被邻居臭骂一顿：不道歉，良心所受到的谴责让我坐立不安，如果被人揭发出来了，我就更加的无地自容。整个下午，我都没有任何心情，仿佛周围的一切都失去了往日的色彩，天色渐晚，我向楼下探了探头，发现所有的人都走光了，我喘了一口气，心里暗自思忖：应该没有邻居发现是我撞的吧？

终于，我坐不住了，穿好衣服出了门，敲了敲邻居家的门，爷爷走了出来，我不好意思的小声说道：“爷爷，对不起，今天是我把您的花园栅栏弄坏了……”，爷爷好像一点也不惊讶，仿佛已经知道了，说：“没关系的，谁都有不小心的时候，错了能认个错，就是好孩子啊，我原谅你了。”爷爷的大手轻轻的拍在我的肩膀上，让紧张无措的我顿时松了一口气，心中的顾虑如释重负。

俗话说，“诚信是为人之本”，道歉的决定虽然做的艰难，但是我庆幸自己的决定是正确的。

主题艰难的心得体会教师简短二

现代社会是一个经济社会，有些人常说有钱能使鬼推磨，好像钱就是一个人一生追求的终极目标一样。很多职场人士也以追求高薪为己任，好像自己工作就是为了一切向钱看。但是，在你追求高薪的路上身心疲惫的时候，你有没有静下心来想清楚，你工作的终极目标真的仅仅是拿到高薪吗?提高自己、实现自己的价值不是更值得关注的吗?

在职场中，确实有不少人特别看重工资和福利待遇，而且他们喜欢相互攀比，觉得薪水低了在别人面前就抬不起头来，似乎薪水成了他们衡量一切的标准，薪水成了衡量职场成功与否的分水岭，高者沾沾自喜，低者垂头丧气。其实，高薪只是实现人生价值的一个附加值而已，决不是一个人职业生涯的终极目标。

对于某些暂时没有拿到高薪的职场人士，他们或许从此就心存怨言，对工作失去了信心，全然没了刚参加工作时的热情。对工作不再积极主动，而是采取一种应付的态度，能少做就少做，能躲避就躲避，敷衍了事。从此，高薪就更成了泡影，如此恶性循环下去，一些失败的职场人士便出炉了。

李阳大学毕业初期，对干哪行并没有什么特别的想法，对于自己的职业规划也是一片迷茫。本着先就业再择业的指导思想，李阳首先进了一家门槛比较低的公司，做了一份不需要多高的学历就能胜任的前台服务生的工作。

才干了一个月，李阳就对这份工作很不满了，因为这份工作非常累，最关键的是工资很低。他从自己的同学那儿打听到，对于刚参加工作的毕业生来说，他们的工资都不算高，但是相比他们，李阳的薪水简直少得可怜。

于是，李阳决心一个月后跳槽。在下一次求职的时候，李阳决定不再那么“盲目”，他对那些招聘信息按照薪水由多到少进行了排序，他认为自己的工作方向应该“向钱看”。不过，高薪的工作虽然有很多，但是大多数他都不符合条件。无奈，他的第二份工作也是属于薪水的中下游水平。

但是，李阳的“雄心壮志”并未因此消沉，他依旧在骑驴找马，在工作的同时一直寻找“高薪”的机会，结果，工作3年换了5个岗位，而薪水却没有什么质的变化，每次换工作，多出来的几百块钱还不够在新地方“联络感情”的呢，而且，他在哪个单位都待不长，这些感情投资随着他的频繁跳槽，也都成了“沉没成本”了。

李阳现在发现，自己找工作的方向好像不对。自己成了追逐米粒的小鸡，每次，只要去别的公司能赚到比原先那家公司更多的钱，他都会欣然前往。但这样做的结果却不怎么样，折腾来折腾去，虽然他也赚到了一些小钱，可是静下心来想想，自己在哪个领域都不精通，使得自己在职场上毫无竞争力，而距离真正的高薪还是很远。

在职场上，像李阳这样的人还不少，有些人对自己的工作没有明确的认识，一切都围绕着“高薪”这个目标转，为了很小的工资差距，很多人频繁跳槽，几年过去，原先跟自己同事过的工资待遇差不多的人都有了很大的提高，而自己还是当初的水平，自然离“高薪”的梦想越来越远了。

只注重薪水而不注重提高自己的人，是不会有什么发展的。经验、能力、敬业精神都比金钱重要，如果总是为自己到底能拿多少工资而大伤脑筋，又怎么能看到工资背后的收获呢?这样的人更不会意识到从工作中获得的技能和经验，会对自己的未来产生重要的影响。盲目追求高薪的人，永远不会懂得自己真正需要什么、自己的终极目标是什么。

美国心理学家亚当斯曾提出了一个“公平理论”。在这个理论中，他阐述道：“大多数职工的工作动机不仅受自己所得的绝对报酬的影响，而且还受相对报酬的影响。人们总是喜欢把自己的付出和自己的所得作一个比较，如果觉得付出和得到的一样，就会感觉很合理、很公平;如果付出远远小于所得，很容易就会产生不合理、不公平的感觉。”

或许，你正是这种“公平理论”心理的“受害者”，这种所谓的公平，其实并不能帮助你取得“高薪”，而且，单单追求“高薪”的人，反而更不容易达成目标。当你还在为自己的薪水不够诱惑力而悲春叹秋时，要问问自己，高薪是不是工作的终极目标。

蒙泽毕业后一直找不到工作，看着自己的同学纷纷走上了工作岗位，他度日如年。在长达半年的求职之后，蒙泽终于被一家公司聘用。

蒙泽知道求职的艰难，因此十分珍惜这份工作，在工资方面他也没有提任何条件，完全跟那些没有上过大学的新手一个标准。虽然薪水低，但是蒙泽对自己的要求却很高，没有给多少钱就干多少活的想法。他一直兢兢业业，每天总是第一个来，最后一个走，从不偷懒耍滑。

就这样过了半年之后，公司经理主动找到蒙泽给他提高了薪水。蒙泽的付出获得了回报，他的干劲更足了。由于他扎实肯干、喜欢钻研，很快就成了公司的业务骨干，很多老员工的业绩都没有他好。

蒙泽安心地在这家公司干着，3年以后，公司扩大规模，蒙泽众望所归地成了分公司的负责人。薪水嘛，自然也比当初翻了几番，成了本行业的“高薪”一族。

其实，薪水只是我们工作报酬的一部分，它决不是全部。要想拿到高薪，反而不能只盯着薪水，工作中要多问自己“我做得够不够好?”“我是不是专家型的员工?”“我为公司创造了多少价值?”其实，如果回答了这些问题，那么你的薪水在一个什么层次上也就很明显了。

一个人，如果对工作尽职尽责，能够为公司创造巨大价值，那么，取得高薪自然就是水到渠成的事，但是，如果你把追求高薪当成目标，而不关注工作本身，不注重自己的工作做得够不够好，那就是本末倒置。没有卓越的工作业绩，高薪只能是空中楼阁。

对于有志于在职场中闯出一片新天地的人来说，高薪不是你的终极目标，你只需要不断地提高自己，只问耕耘不问收获。在梦想的田野上只管播下敬业的种子，等到开花结果的季节，高薪也会成为不期而遇的额外收获。

主题艰难的心得体会教师简短三

生活很艰难了，时间也很短暂，人生路上，遇见善良，学会付出；遇见微笑，学会分享；遇见坎坷，学会勇敢。人生路艰难，但是如果你有笑对人生的能力，你就有享受人生的能力。心是苦的，人生便如苦海无边；心是甜的，人生处处都是曼妙风景。晚安~

目标的坚定是性格中最必要的力量源泉之一，也是成功的利器之一。没有它，天才也会在矛盾无定的迷径中徒劳无功。晚安！

失去金钱的人损失甚少，失去健康的人损失极多，失去勇气的人损失一切。晚安！

积极的人在每一次忧患中都看到一个机会，而消极的人则在每个机会都看到某种忧患。晚安！

自己打败自己是最可悲的失败，自己战胜自己是最可贵的胜利。晚安！

命虽由天定，但埋怨，只是一种懦弱的表现。努力，才是人生的态度！相信你可以！晚安~

有目标的人在奔跑，沒目标的人在流浪，因为不知道要去哪里！有目标的人在感恩，沒目标的人在报怨，因为觉得全世界都欠他的！晚安~

嘲讽是一种力量，消极的力量。赞扬也是一种力量，但却是积极的力量。晚安！

人是从挫折当中去奋进，从怀念中向往未来，从疾病当中恢复健康，从无知当中变得文明，从极度苦恼当中勇敢救赎，不停的自我救赎，并尽可能的帮助他人。人之优势所在，是必须充满精力自我悔改自我反省自我成长；并非一味的向人抱怨。晚安！

与你内心最贴近的东西，切莫等闲视之。要像坚守生命一样守住它们。因为一旦你丢失了它们，生活就会变得毫无意义。晚安！

如果你还可以努力可以付出，就不要轻言停止和放弃。在你停止努力的那一刻之前，一切都还没有什么真正的结果。晚安！

有目标的人睡不着，沒目标的人睡不醒，因为不知道起来去干嘛！生命只有走出来的精彩，沒有等待出来的辉煌！晚安~

生活的有趣还在于，你昨日的最大痛楚，极可能会造就你明日的最大力量。晚安！

人生舞台的大幕随时都可能拉开，关键是你愿意表演，还是选择躲避。

主题艰难的心得体会教师简短四

今年x月，我加入了教育发展有限公司，至今，我在贵公司的实践过程令我