创办医院协议书 医院管理协议书(5篇)
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关于创办医院协议书一
您们好!
每年筹备中国医院院长年会,都是一次思想的洗礼。自创办年会以来,我们一直追求向参会嘉宾提供更好的参会体验,呈现更真更实的论坛内容。引以为豪的是,年会的一系列重要数据,呈逐年阶梯式攀升,证明了这一思辩的价值。
在中国,圈子是一种文化,也是一种生活方式。某种程度上,院长年会之所以能一呼百应,正在于它成功地驾驭了圈子文化。无论演讲嘉宾、听众还是企业,一定能够在5000余人的盛会里,邂逅太多老朋友,也能在数十场次的论坛、沙龙、活动里收获太多惊喜。
一个圈子总有一种精神,然后彰显一种力量。通过年会,我们钟情于持续贡献思想,不断汲取精神营养!而年会的影响力和号召力,正是基于这种思路建立起来的。
主 办:
《中国医院院长》杂志社
中国医院院长网
联合主办:
厦门市卫生和计划生育委员会
时 间:
20xx年x月x日~x日
地 点:
中国·厦门国际会议中心
关于创办医院协议书二
太原供电段《太供之窗》创办一周年总结
转眼之间,《太供之窗》在段、段党委的领导下,在全段职工的积极参与下,共同走过了一年。在这一年里,我们不断探索、不断改进、不断创新,沿着创刊初期提出的“宣传形势任务、弘扬企业文化、反映一线动态、展示精神风貌、搭建互动平台、活跃职工生活”的创刊遵旨,贴近生产、贴近职工,办好每一期报纸,为全段形势任务做好宣传,服务职工信息沟通发挥了一定的作用。回想一年来创刊的工作,有以下几个方面的体会。
一、版面栏目丰富,内容广泛
《太供之窗》在内容上紧紧结合全段安全生产,围绕上级精神、全段重点工作、车间工作动态、安全生产警钟、生活常识等适时开辟专栏,编辑和制作小报。
一是划分版面,内容各具特色。根据宣传内容将《太供之窗》划分为4个版面,一版重点以路局及段领导重要会议精神为主,重点传达上级及段重要精神指示。二版以全段科室阶段性和重点性工作为主,重点宣传全段整体工作总体推进情况。三版以沿线车间阶段性和重点性工作为主,突出宣传各车间对阶段性重点工作落实情况。为丰富职工文化生活,给职工提供情感交流的平台,四版重点突出了职工的文
学作品。
二是开辟专栏,内容针对性强。自创新争优活动开展以来,为发挥党组织和党员立足岗位创先进、争优秀的作用,《太供之窗》在二版专门开辟创新争优专栏,内容以全段各级党组织及党员在生产实践中发挥带头模范、示范引领的典型为主。
三是区分重点,内容侧重性明显。为了使重点工作、重点任务、重点工作信息及时地向全段职工宣传,《太供之窗》在过去的一年里围绕创先争优、安全生产大检查、春运暑运、春秋季节阶段工作、太中银新线接管、南同蒲电气化开通进行了集中性宣传。
二、内容不断充实,编排质量不断提升
截止目前,《太供之窗》已经成功创办12期,这是从无到有,再到具有一定的特色一个过程,我们全方位、多视角、多视线、多渠道、各个测面地刊登全段安全生产、故障抢修、事故演练的动态消息,把路局及全段的工作思路、统领精神、总体要求、段重大决策以及群众最关心的问题及时、全面、客观、公正地加以宣传,在全段职工当中架起了一座连心桥。这是得益于全段通讯员及全体编辑人员的不断努力,现在已经是在内容方面不断充实,编排质量方面也是在不断提升。
(1)一线来稿质量不断充实。一是各车间通讯员能够及时迅速地
创办医院协议书 医院管理协议书(5篇)
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