履职尽责全心工作心得体会 履职尽责心得感悟(6篇)
我们在一些事情上受到启发后,可以通过写心得体会的方式将其记录下来,它可以帮助我们了解自己的这段时间的学习、工作生活状态。我们如何才能写得一篇优质的心得体会呢?以下我给大家整理了一些优质的心得体会范文,希望对大家能够有所帮助。
关于履职尽责全心工作心得体会一
一、认真学习,思想上同党中央保持一致
加强政治理论学习,不断提高自己的思想道德素质,坚定正确政治方向,树立正确的世界观,人生观、价值观。我认真学习了《中国共产党章程》,《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,学习了《系列重要讲话读本》,学习了分局《关于深入开展“八查八纠”争当履职尽责标兵活动实施方案》以及《潜江市教师师德师风建设“十不准”》。通过学习,我认识到新时期共产党员一定要坚定政治方向,树立全心全意为人们服务的意识,严守政治纪律和政治规矩,在平时的工作中要敢作敢为,勇挑重担,作为教师,要加强业务学习,要有创新精神,多开展创造性的活动,以自身的严谨学风和高尚的师德师风做学生的表率。对自己的工作多用心、用脑,领导交办的事及我自己份内的事做好计划,使其有序、有时、有步骤地完成,今天的事绝不拖到明天做,树立强烈的时间观、效率观、质量观,同时变压力为动力,积极促进自身能力的不断提高。只有这样才能认真履职,才能积极作为。
二、剖析问题,找出整改的方向
1。工作中遇到问题,工作任务繁重时会发脾气,发牢骚。分管的教务处工作事多,事杂,分析其原因还是自己没有很好的统筹协调,履职的职不明确,尽责的责不到位。
2。课余时间,自学不够,学习的层次不高。 当今世界瞬息万变,发展迅速。要适应这种变化,只有加强学习,注重自身素质的不断提高,做到与时俱进。回顾已走过的路,虽然各方面或多或少有一定的提高,但总的来说,进步并不算太大。尤其是在文化素养、科学思想、管理方法、科研能力、学习水平等诸多方面还很欠缺,与其他老师相比还存在较大的差距。
3。工作缺乏创新。对待工作不够主动、积极,只满足于完成领导交给的现有任务,在工作中遇到难题,不善于思考,动脑筋。对业务知识的掌握不够重视,缺乏敬业精神。虽然感到有潜在的压力和紧迫感,但缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、锲而不舍,持之以恒的学习精神和态度,在业务钻研上存在依赖性,缺乏创新精神,没有创造性地开展工作。
4。缺乏对学生一视同仁的态度,对问题学生关心不够。在工作中,特别是数学教学方面,只去关心、了解平时表现比较好的孩子,而忽视了对大部分孩子的培养。特别是在辅导学生方面,对数学学习成绩不好的孩子不细心,不耐心。另外,我对调皮的学生和成绩差的学生,有时缺乏足够的爱心,有时会对他们失去信心而大声训斥。这实在是一种不尊重学生的表现。究其原因,主要自己对师生关系认识不足,缺乏耐心教育,缺乏宽容态度;还存有教师高高在上的感觉。
三、明确职责,分清履什么职尽什么责
1。负责学校的学籍、课务、文印、资料统计及档案的具体教务行政工作。
2。协助主管校长落实学校的教学工作计划,定期进行常规教学工作检查,组织开展群众性的教学研究。保证学校正常的教学秩序。组织学科考试、竞赛活动,强化教学质量的管理。
3。领导好电教室、图书室、实验室、打印室、微机室、档案室等功能室的工作。
4。做好教科室、体卫艺处的协调与衔接工作。
5。完成学校交办的有关教学和教师管理工作。
6。做好学生教育工作和数学教学工作,蹲点低段数学组的教研工作。
7。负责工会民主理财工作。
四、整改措施
1。树立终身学习的意识,这是新时代对我们教师的要求,是履职尽责的基本要求。今后的工作中,我会持之以恒地学习师德理论和其他专业知识,使自己时刻保持创新精神,并把这种精神运用到实际工作中去,把自己的管理工作和教育教学工作做得更好。
2。走进学生的心里,尊重学生,教育引导学生,实现“亲其师,信其道”的教学境界。注重自己的师德修养,凡事要求学生做到的,自己首先做到;要求学生不做的,自己坚决不做。我一定会时刻注意自己的一言一行,以整洁的仪表去影响学生;以和蔼的态度去对待学生;以丰富的学识去引导学生;以博大的胸怀去爱护学生;以高尚的人格去感染学生。做到不违规补课,不推销教辅资料,不体罚和变相体罚学生,不向家长吃拿卡要。
3。时刻以党员的标准严格要求自己,时刻把党员的奉献精神放在第一位,积极创新、勇于负责。多开展批评与自我批评,查找工作差距,虚心接受领导、老师的批评与监督,树立敬业、爱岗、奉献精神,积极参加学校组织的各种科研活动,刻苦钻研业务,多向别人学习,不断提高教育教学质量。
4。树立三种意识,提高管理水平。一是服务意识,把服务于学校,服务于教学,服务于教师,服务于学生的理念时刻放在心中;二是管理意识,必须参与到学校管理的各个层面各个方面中去;三是创新意识,主动了解吸收先进的理念和思想,并根据学校的实际情况,敏锐地发现问题,进行思考、判断和规划。
关于履职尽责全心工作心得体会二
2017年度履职尽责工作总结
经济与管理学院 张雄林
2017年,作为经济与管理学院的副院长,我协助院长分管学科建设和研究生教育,现就“履职尽责”和“一岗双责”总结如下。
(1)工作目标:成功申博和申硕,顺利通过评估。 (2)工作措施与成效
二是积极组建领导工作小组和材料工作小组,制定并落实申博申硕计划。根据国家《博士硕士学位授权审核办法》和学校学科建设与研究生教育“十三五”规划,经济与管理学院认真学习有关文件和精神,制定如下申报工作方案:1.支持管理科学与工程申报新增博士点的两个方向(移民、物流),并积极推进财料编写和专家外联工作,做好申博有关管理工作;2.积极支持应用经济学申报新增硕士点。
管科博士点审核结果公示中(预计可获得);应用经济学申硕成功。完成目标。 2.做好工商管理和mba的建设与评估 (1)工作目标:顺利通过水平评估。 (2)工作措施与成效
二是积极完善并执行人才培养方案。
学院高度重视2016年教育部主导的工商管理和mba水平评估工作,成立领导小组和材料专班,精心组织评估材料并上报评估材料。工商管理一级学科硕士点水平评估结果已公示,全国排名处于中游,相比于上次评估,位次有显著提升。mba水平评估材料已上报,评估结果等待公示,预计全国排名处于中游。
工商管理一级学科水平评估已完成,c级水平(参评高校共计240所,排名前50-60%)。完成目标。
mba水平评估结果等待公示。完成目标。 3.积极推进mpacc建设
(1)工作目标:积极加强mpacc建设,为以后评估做准备。 (2)工作措施与成效
学院出台了《关于加强mpacc、mba教学案例建设的通知》,对教师开发教学案例予以资助,对优秀案例予以奖励。
三是加大师资培训。学院鼓励教师参加mpacc主办的会议,资助教师参加课程培训。 四是聘请校外兼职硕导。参照大学聘任校外硕导的条件,计划在地税局、财政局和部分知名企业聘任一定数量的校外兼职硕导。
及早谋划,加强建设。完成目标。
应用经济学科建设需进一步加强。 mpacc建设需进一步加强。
引进有竞争力的博士和教授,强化成果建设;在成功申硕和申博工作后,积极建设应用经济学和管理科学与工程,并做好硕士生和博士生教育的各个环节。
引进会计和财务的教师,鼓励教师参加mpacc教指委主办的培训和会议,鼓励教师参加mpacc教指委主办的各项赛事。
1.做好研究生的招生工作
(1)工作目标:提高研究生招生数量和质量。 (2)工作措施与成效
学院领导带队,在三峡大学、科技学院和鄂西高校进行宣讲,加大在报纸、网站和户外媒体上的宣传力度,2017年硕士研究生有效报名人数841人(学硕(含:物流)35人,全日制mpacc536人,非全日制mpacc102人,mba168人)。有效报名人数比2016年(481人)显著增加。
研究生招生严格执行大学的有关文件和规定,把控招生质量,尤其是在复试中对会计专硕增加了财会综合笔试,提高了会计硕士生源质量。
(1)工作目标:提高研究生培养质量和学位论文管理。 (2)工作措施与成效
对获得论文培优立项的硕士,资助4000元;同时加强学位论文过程监控,各环节由学院统一组织,2017年对开题不过关的3名学生(会计硕士2人,学术硕士1人),实行二次开题。
严控论文开题环节,规范论文中期检查,做好论文预答辩、论文评阅和答辩工作。对不合格的论文,不准予毕业。
研究生培养质量不断提高,学位论文管理规范化。完成目标。
mba学位论文质量下滑。mba学生工作较忙,论文写作时间上不充足,学生理论水平有限,学位论文深度不足;另外就是硕导对有关文件理解不深刻,对
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