体系化培训心得体会 体系管理培训心得体会(三篇)
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最新体系化培训心得体会一
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弘扬主旋律
传播正能量
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以习近平总书记网络强国战略思想为指导,坚持“正能量是总要求、管得住是硬道理”,用好法治德治两种手段,加强宣传管理,集中专项治理,统筹调动各方资源,形成强大监管合力,对属地网上各类违法违规有害信息进行“大扫除”,集中查处关闭一批违法违规网站和网络账号,一手抓存量清理,一手抓增量控制,有效遏制违法违规有害信息反弹、反复势头;做好网络安全工作,落实网络安全责任;推动各类网络信息服务提供者切实承担主体责任,全面推进网络治理体系和治理能力现代化,着力提高工作有效性,构建和谐网络环境,努力营造清朗网络空间。
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丽江市旅游开发投资集团有限责任公司网络安全相关负责人为此次各部(室)、各下属企业网络生态综合治理专项行动的领导机构,向国资委网络安全和信息化领导小组负责。各下属企业网络安全负责人及联络员参与工作,根据市国资委要求,全面加强对37类违法违规有害信息的发现、研判工作,积极参加全市网络生态综合治理专项行动,做好集团公司网络安全各项工作。
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(一)积极开展净化网络空间系列活动。
线上活动:
1.各下属企业应在活动开展期间,以“弘扬主旋律
传播正能量”为主题,积极在官方微博微信公众号等平台开展宣传活动。通过对网络平台的集中宣传,引导网民对净网活动的参与。开展丽江“中国好网民”故事征集宣传活动,深挖正面典型案例,加强网上交流活动,增强互动性和传播性,紧扣活动主题,营造良好的舆论氛围。
2.根据市为网信办向全市广大网民发出的“共建清朗网络空间”倡议书公布的相关内容,鼓励监督举报违法和不良信息,引导网民自觉抵制并对违法和不良网络信息进行监督,积极参与网络举报工作。各下属企业网络安全相关工作人员应及时将举报信息反馈到市委网信办
3.做好重大主题网上宣传。针对庆祝改革开放40周年等重大主题网上宣传,加强网上舆论营造,弘扬正能量、抑制负因素,为大局提供舆论保障。
线下活动:
开展线下宣传交流活动,加强员工网上素质培养。各下属企业要积极开展“国企好网民”等活动,结合自身实际在网上积极宣传国企改革发展的新成就、推进自主创新的新突破、履行社会责任的新实践、新进展。在各企业中开展网络素质培养培训,在广大干部职工中培育一批“国企好网民”,规范企业员工上网行为活动,自觉做好清朗网络空间的“排头兵”。
(二)清理有害信息,整治突出问题
各下属企业要全面检查企业系统pc端、移动端和各类网络终端,重点排查文字、图片、音频、视频等形式存在的各类不良信息和虚假谣言。严厉杜绝网民反应强、举报多的淫秽色情、暴力血腥、赌博诈骗等违法违规有害信息,集中解决整治问题。
(三)完善网络安全工作方案,落实主体责任
贯彻落实市委市政府、集团公司网络安全相关文件精神,明确网络安全负责人和责任制度,完善相关工作方案,并结合自身实际情况,将其落实到日常工作实处。
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(一)启动部署阶段。各下属企业网络安全负责人应积极响应号召,结合自身实际,根据本方案相关要求,认真组织落实,制定具体的工作实施方案,及时上报至集团公司。
(二)全面清查阶段。各下属企业于8月底前对照网络生态综合治理专项行动主要工作要求,各自明确任务分工和排查对象,对网站、公众号加大检查监看力度,全面清查处置,及时清理打击网上违法违规有害信息和行为。
(三)督导检查阶段。从9月初至10月底,在前一阶段进行专项行动的期间,集团公司将结合网络安全管理需要和按市国资委要求,对各部室及下属企业专项行动开展情况进行督导检查。
(四)总结评估阶段。11月份一整月,对专项行动工作、督导检查情况进行总结,提炼经验做法,形成长效机制,充实日常管理工作制度中。
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(一)加强领导,提高认识。开展网络生态综合治理专项行动对于构建和谐社会和促进互联网健康发展等有着重要意义,各下属企业要充分认识专项行动工作的重要性和紧迫性,进一步强化政治意识、责任意识、大局意识,切实担负起管理责任。各下属企业要根据集团统一部署,加强对专项行动工作的组织领导,精心安排、周密部署、加强督导、稳步推进。网络安全负责人要结合工作实际,认真做好专项行动的安排部署,制定工作方案、实施步骤和具体措施,确保各项工作落实到位。
(二)围绕大局,突出重点。各下属企业要细化工作安排,明确目标方向、重点任务和完成时限。对方案中明确的15个环节、网络空间存在的37类违法违规有害信息,逐一进行巡查清理,明确责任,落实到岗到人,对属地pc端和移动端要认真梳理清查,持续发力,反复清理,对恶意制作、传播有害信息的个人依法依规严肃查处,并妥善留存违法违规信息证据。与专项行动工作同步,建立网站和网络账号违法违规行为台账,将违法违规事实、性质、处理结果等相关信息进行详细记录,为关闭非法网站、处置违规账号、落实查人等执法工作提供依据。
(三)统筹协调,建立机制。各下属企业要加大对口向上报告工作力度,确保上下联通,同时要广泛发动网民力量,充分调动网民参与网络生态治理的积极性,形成齐抓共管、全社会共同参与的工作格局。
最新体系化培训心得体会二
贾舒
摘要:将纪检、监察和审计合署办公,建立内在统一的大监督体系是我国国有企业内部监督体系的创新改革,通过对“人”的思想作风、对“权”的职责行使、对“物”的经济事项,开展全方位诊断,构造集政治性、纪律性、专业性于一体的“大监督”格局,发挥了独特的管理制度优势,已成为发展趋势。通过分析纪检、监察、审计在多维度监督中的独立与相融,理论结合实践,分别探讨了大监督体系的驱动因素、现实路径以及合并过程中的难点与解决办法。
关键词:国有企业;监督体系;改革;管理制度
中图分类号:f276.1;f271文献标识码:a
黨的十九大作出“全面从严治党、国企尤为紧迫”的研判部署。面对新形势、新任务,中国人寿保险股份有限公司江苏分公司自2017年起大刀阔斧改革,在省、市级分公司设监察审计部,积极探索纪检、监察、审计三个板块合署办公,开展建设“大监督体系”的创新实践活动,既监督领导干部的纪律行为、又监督其履职效益和经济责任,既查涉案问题、又查执纪过程中是否存在违规违纪问题,既追究涉案当事人的责任、又倒追党委领导责任和纪委监督责任,以期达到“1 1 13”的监督成效。
这一革新,优化了国有企业内部监督资源的配置,实现了企业目标的健康化发展,尤其是在基层组织,将党的领导与完善国企治理相统一,深入执行力“末端”,促使国有企业监督体系的与时俱进。纪检、监察、审计三项工作合署,是新形势下深化国有体制改革的必然选择,有着深刻的发展动因和高效的现实路径,同时也面临着客观挑战。
1大监督体系的发展动因
1.1捍卫党的领导权力
国有企业是公有制为主体的经济基础的重要体现,是全面建成小康社会的重要力量。党的十九大明确要求发挥“党对一切工作的领导”“使国有企业成为党和国家最可信赖的依靠力量,成为坚决贯彻执行党中央决策部署的重要力量,成为贯彻新发展理念、全面深化改革的重要力量”,既强调了党对国有资产的监督和保护,又在看重国有企业经济市场属性的同时,充分发挥党组织“总揽全局、协调各方”领导核心作用,凸显了对国有企业党性原则、政治站位和党纪规章的更高要求。
从职能上看,纪检、监察板块发挥党组织和国有企业公权力行使的监督作用,深入到各级管理干部的思想和动机,作风教育和警示并行,协力促进监督目标的升华;审计板块发挥对财经权力的经济专业化监督力量。纪检、监察、审计是国家、所有者赋予的监督权力,是内外部监督建设的关键组成部分,共同致力于国有企业经济责任清廉。三者合署办公,将纪检工作放在顺序首位,有利于改进国有企业党的建设,尤其是在基层组织,切实加强党对国有企业的统一领导、对国企内部监督工作的集中领导。
1.2契合宏观改革背景
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