大学招聘会心得体会 大学招聘会心得体会及收获800字(6篇)

我们在一些事情上受到启发后，应该马上记录下来，写一篇心得体会，这样我们可以养成良好的总结方法。那么我们写心得体会要注意的内容有什么呢？以下是我帮大家整理的最新心得体会范文大全，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。

描写大学招聘会心得体会一

您好!

我叫××，是x月x日位参加贵公司职位面试者中的第五位，我来自x大学专业。

感谢贵公司给了我一次面试的机会，感谢您给了我一次与您交谈的愉快的经历。这次面试，开阔了我的视野，增长了我的见识，也相信您对我各方面综合能力的肯定，一定能够增强我的竞争优势，让我在求职的路上更加坚定自己的信心。这次面试，我更加深刻地理解了贵公司的企业文化和管理方式。我十分欣赏贵公司的企业文化和管理方式，我也相信自己的专业知识、专业技能、实习经历和综合素养能够使自己胜任职位。真诚期望有机会成为贵公司的一员，为贵公司的发展贡献一份力量。如蒙不弃，惠于录用，必将竭尽才智!当然，我也深知，如我者甚众，胜我者恒多。无论这次我是否能被贵公司录用，我都坚信，选择贵公司是明智之举。无论今后我会在哪里工作，我都将尽心尽力做一位具有强烈责任感、与单位荣辱与共的员工，一位积极进取、脚踏实地而又具有创新意识的新型人才。

再次感谢您的阅读。

此致

x年xx月xx日

描写大学招聘会心得体会二

根据市总工会机关工作需要，经xx市总工会党组研究决定：拟招临时聘用人员6名。现将有关事项公告如下：

一、招聘名额及职位

1.计算机运用、文秘岗位：1人。

2.法律岗位：2人。

3.经济管理、企业管理岗位：2人。

4.新闻编辑、采访岗位：1人。

二、招聘对象

具有大学专科及以上学历的在职、非在职人员，应届大学毕业生。

三、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍，享有公民政治权利;

2.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义;

3.遵纪守法，品行端正，具有为人民服务的精神;

4.年龄在18周岁以上，35周岁以下(1987年12月31日以前、1970年12月31日以后出生);

5.有下列情形之一的不得招聘：

(1)受过刑事处罚、治安处罚、劳动教养、少年管教的;

(2)有犯罪嫌疑尚未查清的;

(3)曾被辞退或被开除公职的;

(一)笔试

1.笔试科目：内容为公共基础知识、工会基础知识。

2.笔试时间：xx年5月14日8：30—10：30。考生必须持本人准考证和本人有效居民身份证参加考试，使用过期身份证、临时身份证、身份证复印件、户口簿、常住人口登记表都不能参加考试。

3.计算机技能操作考试时间：xx年5月14日14：30—17：30。

4.考试地点：见准考证。

5.成绩公布：笔试、机考成绩将于xx年5月17日在xx人事在线、xx人才网‘上公布。

(二)面试

在笔试、计算机技能操作考试合格的人员中，按照进入面试人数与职位拟聘用人数3：1的比例;达不到比例时，可适当调整。根据考生折合后的成绩从高分到低分依次确定面试人员(最后一名笔试总成绩并列的，可一并进入面试)，并在xx人事在线、xx人才网上予以公布。面试时间：xx年5月20日。具体事项另行通知。面试费用：按照四川省财政厅、四川省物价局川价费[]237号文件规定的标准缴纳面试费80元。 .

面试成绩满分为100分，按“面试成绩占20%”的比例予以折合后计入考试总成绩。

七、体检

面试后，根据招聘职位及名额，按照考生的总成绩，从高分到低分(考试总成绩相同的，以笔试总成绩高低确定名次)等额确定进入体检人选;体检由xx市总工会组织，于xx年5月24日进行。因体检不合格出现的缺额，可依次递补。

八、考核政审、学历鉴定

对体检合格者，由xx市总工会统一组织考核政审和学历鉴定工作。

九、公示

拟聘用人员确定后，在xx人事在线、xx人才网上进行公示。公示期间接受社会举报，期限为7天。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。公示7天后，没有反映问题或反映问题但不影响录用的，进行试用。

十、试用期

新招聘的人员，试用期为三个月(应届大学毕业生试用期内未取得毕业证的不予聘用)。

(4)道德败坏，有流氓、偷窃等不良行为的。

四、报名及资格审查

报名采取现场报名的方式。报名工作由xx市人才服务中心负责组织，资格审查工作由xx市总工会