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部队单位安全心得体会 关于部队安全问题的心得体会(3篇)

来源:互联网作者:editor2024-01-311

当在某些事情上我们有很深的体会时,就很有必要写一篇心得体会,通过写心得体会,可以帮助我们总结积累经验。那么心得体会该怎么写?想必这让大家都很苦恼吧。那么下面我就给大家讲一讲心得体会怎么写才比较好,我们一起来看一看吧。

2022部队单位安全心得体会一

一、党性观念不够强

(一)部分党员党性意识比较淡薄,淡忘了党的性质、宗旨、使命,以及党的纲领和任务;未能真正树立马克思主义、共产主义理想信念,对中国特色社会主义理论理解不深,对社会发展现状的了解不够,看社会的阴暗面较多,对社会主流和积极因素认识不清,从而对党的事业丧失信心,甚至满腹牢骚,因而不能始终保持积极向上的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气;

(二)不注重自身的党性修养,思想觉悟退化。其表现:一是不能以党员的标准要求自己,入党以后放松了对自己思想上的要求,不能体现出党员的先进性,起不到党员的先锋模范作用;二是原则性不强,遇到损害国家和群众利益的行为,不敢旗帜鲜明进行斗争;同志之间不能认真地开展批评与自我批评,自我批评时蜻蜓点水,批评他人时轻描淡写,有的甚至只作“表扬与自我表扬”,保持“一团和气”;三是缺乏党员对党的事业的奉献精神,工作上得过且过,拈轻怕重,计较个人得失。四是对党的组织生活和学习活动不重视,组织活动借故不到和迟到现象时有发生。

二、党风方面存在的问题

(一)思想作风方面。一是责任心不强,讲待遇多,讲奉献少,不能很好利用自己的岗位职责做更多的贡献,满足于工作任务的一般完成,不注重工作质量的提高;二是思想解放程度不够,创新意识不强,工作方法简单,对工作中碰到的矛盾和问题研究不够,存在等、靠思想;三是少数党员干部满足于已有成绩,不求上进,不思发展;四是少数党员干部骄气有余,谦虚不够,听不进别人意见,不能正确对待他人的批评和意见。

(二)工作作风方面。工作作风不够扎实,一般号召多、具体措施少,安排部署多、检查督促少;有的领导干部习惯于上传下达,不能联系本公司、本部门实际提出具体而又切合实际的意见;有的党员干部在工作上缺乏紧迫感、危机感,工作拖沓,纪律松懈,工作心不在焉,甚至擅离职守,影响了本职工作的完成。

(三)学风方面。政治学习的自觉性和主动性不够。对马列主义和我党重要思想理论只求学过看过,不求深入的理解和完整准确的把握。在业务学习方面,有的党员干部仅满足于对基本经济理论和政策法规的一般理解,缺乏深入的研究和熟练掌握;有的平时不努力学习,急用时,“临时抱佛脚”;有的党员干部仅凭经验办事,忽视对自身知识的更新和能力的培养。这些学风方面的问题制约着党员干部思想和能力水平的提高。

三、对策建议

要针对当前党员干部思想作风方面存在的突出问题和深层次原因,进一步加强教育,培养自觉学习、勤奋学习、终身学习的理念。进一步建立机制,完善制度,强化监督,把党员党性教育和干部思想作风建设提高到新水平。建议采取从以下几项措施:

(一)强化政治理论学习,树立正确理想信念

社会主义和共产主义的理想信念,是共产党人最崇高的追求和强大的精神支柱,也是我们党的政治优势。有了这样的理想信念,就有了立身之本,就能自觉地、满腔热情地为党的事业而奋斗。因此,要把加强政治理论学习作为党员干部坚定理想信念的必由之路,真正解决从思想上入党的问题,解决世界观、人生观和价值观问题。

各级党组织都要认真制定学习计划,确保学习时间,健全学习制度。要全面扎实地推进党员干部政治理论学习,特别要强化对马克思主义和社会主义理论的学习,只有认真学好马克思主义和社会主义科学理论,学会运用马克思主义立场、观点和方法观察和了解事物,用科学发展观分析和解决问题,才能使党员干部正确、深刻地认识社会发展的客观规律,而不被各种社会思潮和纷繁复杂的社会现象所迷惑。

(二)创新和丰富学习方式

要创新党员干部理论学习形式,不能“读死书,死读书”。要使理论学习要做到“三个结合”:一是“理论学习与工作实践相结合”,做到理论联系实际,学以致用,把理论学习成果转化为对公司发展的新认识、指导工作的新理念、破解难题的新思路;二是“个人学习与集中辅导、讨论相结合”,通过个人自学与集体辅导、讨论相结合,达到加深理解,相互启发,增强效果的目的;三是“学习与多样活动相结合”,将学习与组织参观学习、社会调研、经验交流、有奖征文、知识竞赛等活动相结合,扩展和丰富学习形式,充分调动党员干部学习的积极性。

(三)坚持开展专题教育活动,有针对性解决存在问题

要解决不同阶段党员干部在思想、工作、生活作风方面存在的问题,首先要了解不同时期,不同社会环境下党员干部队思想变化情况,根据党员干部思想作风存在的突出问题,选择不同的主题开展教育活动。开展专题教育活动要突出主题,突出针对性、实效性,使广大党员干部在教育活动中进一步增强党性观念和理论水平,提高贯彻党的路线方针政策的自觉性。

(四)树立模范典型,整治不良作风

各级党组织要注重正面宣传,树立先进典型。要定期开展“评先评优”活动,大张旗鼓地表彰在工作中涌现出来的优秀党员和先进工作者,以模范党员干部的先进事迹教育、鼓舞、鞭策、激励广大党员干部,强化党员干部的创先争优意识,自觉以先进典型为榜样,认真查找自身存在的不足,积极采取措施加以改进。在一些窗口单位,可以开展“党员示范岗”活动,充分发挥党员在各自的岗位上的先锋模范作用,促使党员成为本部门、本岗位作风正、业务精、能力强的模范。在搞好正面教育的同时,要加大对不良作风的整治力度,对那些党性不强、作风不好、律己不严、群众不满意的党员干部要给予严肃批评或纪律处分,对那些以权谋私、违法乱纪的腐败分子要坚决查处、决不姑息。

(五)建立完善机制制度,加强制度执行力度

要进一步完善和落实党委中心组学习、领导班子民主生活会、述职述廉、领导干部个人事项报告、诫勉谈话及责任追究制度。要重点加强激励约束机制建设,加强对领导干部年度定期考核制度,严格考核程序,完善考核方式,重视民主评议,从德、能、勤、绩、廉几个方面对党员领导干部进行全面考核评定;要利用精神和物质双重手段,奖勤罚懒,奖优罚劣;要加大对制度执行的督促和检查,对违反制度的行为,做到“有章必循、执章必严、违章必究”,确保制度落到实处,使制度在党员干部作风建设中能够有效地发挥教育、引导和惩治作用。

(六)严格选人用人原则,保证干部队伍素质

按照德才兼备、注重实绩、群众公认原则选拔干部,提高选人用人公信度。坚持公开、平等、竞争、择优的原则,真正把那些政治过硬、能力突出、作风扎实、群众公认、善于领导科学发展的优秀干部选拔到各级领导班子中来。坚决不用那些以权谋私、不负责任、投机钻营的人;不用那些不讲原则、不分是非的“老好人”;不用那些不干实事、无所作为混日子的人,保证干部队伍品德好、作风正、能力强。

(七)严格把好党员发展关口,保持党员队伍的纯洁性

在注意发展党员,壮大党员队伍的同时,要切实保证党员发展质量。要在党员发展的各个阶段认真全面考查和考验发展对象,要坚持高质量原则,做到合格一个,发展一个。要注意将思想素质高、政治立场坚定、作风过得硬的优秀分子优先吸收到党内来;坚决把动机不纯、作风不正的投机分子拒之门外。对少数入党后,放松思想改造,形式上入党,思想上已经退党,已不符合党员要求并屡教不改的党员,要清除出党员队伍,以保持党员队伍的纯洁性。

2022部队单位安全心得体会二

尊敬的领导:

大家好!

我于xx年xx月xx日被分配到xxxx中队任职见习排长,任职以来,在上级党组织的关怀培养下,在领导和同志们的教育帮助下,我本着对工作高度负责的精神,勤奋学习,努力工作,较好的完成了组织交给的各项任务,并在实践中学到了知识,得到了锻炼,各方面的素质都有了一定的提高.下面将我任职以来的工作、学习情况向领导和同志们作一下汇报

自下队来,本人认真学习马列主义, 思想 理论和xx届六中全会精神,学习贯彻科学发展观,学习法律、法规和业务理论知识,积极参加各项教育活动等,通过一系列的学习,使我能够更加深刻地了解党的性质,坚定不移地贯彻党的基本路线、方针、政策,在政治上,思想上、行动上始终与党 保持高度一致,在思想常情上有了很大的提高,正确树立了世界观、人生观、价值观.树立了社会主义和共产主义的两个信念.保持和发扬了我军艰苦奋斗的优良传统,自觉抵制腐朽思想的侵蚀,树立了军人的良好形象.

本人积极参加支队和中队组织的执勤业务训练,通过与战士一起训练、生活,既温习了消防技能,又提高了自己带兵的能力.在组织训练的过程中和在中队日常管理中,能做到不懂就问,虚心向老同志请教.在中队正规化管理建设过程中,通过参与正规化建设,使自己得到一次难得的学习机会,为今后的工作积累经验,同时,我能发挥特长和所学知识,在中队的文体活动、灭火演练等方面做出自己的贡献,为官兵们服务.

通过近半年的中队见习锻炼,不仅充实了自己,而且更加坚定了自己为消防部队建设贡献青春和热血的信念.当然,自己要学的东西还有很多.在今后的工作中,我将继承努力,利用所学知识服务于消防部队,服务于广大官兵.

精细化管理的核心和精髓是:制度健全、程序严谨、标准完备、职责明晰、奖惩到位.主要体现在四个秩序正规,基本设置规范,作风纪律过硬,队伍安全稳定,部队战斗力强等五个方面.支队以提升干部素质为关键,切实提高干部的五个能力.

夯实发展根基的能力.能不能在基层中队的岗位上经受住磨练和考验,能否在基层管理教育实践中提高自己的能力素质,将决定基层干部今后的发展高度.年轻干部一定要在基层好好砺练和摔打,积蓄发展后劲,打牢发展根基.

作为排长管理教育部队的能力.管好队伍带好兵是我的首要职责,也是最基本的任务.要突出抓好四个基本,即:基本的教育要强化,基本的管理要从严,基本的监督要跟上,基本的制度要完善.始终做到身在兵中、兵在心中,真正和战士打成一片,抓住教育管理的重点,掌握部署工作、检查工作的基本方法,切实提高管理教育的能力.

灭火救援组织指挥能力.我作为一名一线指挥员,要立足于初战指挥,重点强化专业理论学习和指挥技能训练,提高独立指挥作战和临机处置能力.

抓落实的能力.要紧密结合部队实际,按规矩办事,按制度办事,切实把上级的指示要求转换为抓落实的自觉行动,扑下身子,统筹兼顾抓落实.

古语云天时不如地利,地利不如人和.对消防部队而言,基层中队要在构建和谐社会的进程中发挥职能作用,首先必须发挥思想政治工作的激励、导向、凝聚功能,使中队各个部分、各种要素处于一种相互协调的状态,最大限度地增加内部和谐因素,减少不和谐因素,形成诚信友爱、充满活力、安定有序的和谐集体,促进队伍凝聚力和战斗力的提升.我觉得应做到以下三点建议:

首先要加强教育引导.思想政治工作要充分运用启发、动员、教育等作用,在引领战士形成共同的价值观念、认知态度上下功夫.要与战士开展面对面地交流座谈、征求意见,通过不同层次的教育,把战士的思想有效地统一到正确的认识上来.其次要强化检查督导.要注重加强对工作、生活中不规范言语、行为、现象的监督指导,及时纠正有违纪之处,实现上下同心、气顺风正.保证制度执行中事事公开、人人公平、处处公正.

关爱互助是实现内部和谐的载体.消防部队作为当今最繁忙、最危险的高强度性职业,压力与焦虑在所难免.在工作繁忙、力量不足、队伍超负荷运转、装备有限的情况下,思想政治工作要发挥好凝聚功能,充分尊重战士的合理诉求,积极创造条件落实人文关怀措施,在队伍管理当中贯穿思想教育,通过解决实际问题引导战士提高精神境界.一是主动关爱战士.要坚持以人为本,深怀爱之心、多办惠警之事,在政治上关心、生活上关爱、身体上关照、心理上关怀战士,让战士感受到组织与集体的关爱,凝聚了军心,温暖了人心.作为社会特殊角色的消防部队,其特殊的职责决定着心理压力比一般社会成员更大,迫切需要更多的关心、爱护和心理支持.立足实际加强心理疏导,教育战士正确认识当前的形势,自我约束、自我控制、自我调解心理.

团结一致是实现内部和谐的保障.在严格执行条令条例的过程中,制度的刚性原则不可避免地会带来管理者与被管理者的矛盾冲突,通过说服教育、相互沟通等方式,有效调控战士情绪,调整干部与战士的关系,建立起团结

友爱的警营氛围.消防部队建设的主体是战士,建设和谐警营的主体也是战士,要倡导平等、 的观念,尊重战士的主体地位,认真做好内部矛盾的化解工作,及时解开战士心里的疙瘩,使每名战士保持健康的心态,使整个部队保持和谐的常态.明确谈心的方式、方法、时机和标准,通过大力开展理论学习时的讨论式谈心、实施决策前的调研式谈心、执行任务中的鼓励式谈心、发现苗头后的提醒式谈心,让战士敢讲真话、愿讲真话,干部与战士之间增进了彼此了解,缩短心理距离,达到了密切干群关系、保证内部团结的双羸效果.

以身作则,高标准,严要求遵守部队有关规定,配合中队领导开展上级赋予的各项工作.

排长作为兵头将尾更应该以身作则,事事上心,事事用心,在中队领导及战友们的大力支持配合下,牢记自己的职责,严格落实上级的指示精神,始终把组织信任挂在心上,全心全意扑在中队建设上.在工作中求真务实、踏实肯干;生活上严以律己,宽以待人;学习上勤奋努力,注重能力提高;执行纪律上坚持原则、公道正派、以身作则;

遵纪守法,严格执行规章制度,维护正规的生活秩序,养成良好作风.

强化条令条例意识,培养战士们遵守条令条例的自觉性.首先保证每周不少于一次条令条例授课,在上课前认真编写教案,课上仔细讲解,课后注意检查作业和笔记,定期进行条令条例知识考核,使战士们加深对条令条例的认识.其次在日常生活中,自觉遵守部队的条令条例和各项管理规定,要求战士们警容严整,手不准插口袋等,自己先做到,起到良好的表率作用,发现问题及时纠正,不放松日常管理.

总结经验教训,提高自身综合能力.

通过近半年的中队见习锻炼,不仅充实了自己,而且更加坚定了自己为消防部队建设贡献青春和热血的信念.当然,自己要学的东西还有很多.虽然我在工作上取得了一些成绩,但也发现自己在工作中存在一些不足:

一、与战士的沟通不够多,没能很好的开展经常性思想工作.在以后的工作中我将同战士打成一片,做到五同以合格党员的标准来要求自己,和官兵一起为中队建设不断努力.

二、业务水平还不高,不够钻研,故在开展工作中比较盲目,有时缺乏一定自信.在今后我将加强政治理论和业务的学习,不断用新知识、新文化来提高自己,努力学习各级领导的讲话精神,改造自己的世界观、人生观、价值观,站在讲政治、讲正气的高度要求自己.

三、是工作方法简单,处理事情方法简单,没有创新精神,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,没有注意到工作方法的完善,给自己工作带来事半功倍的效果.应不断的提高对业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,扎实基础,灵活运用合理的方法和措施,热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教.

四、某段时期工作责任心有所下降,对自己放松要求,所学的知识未能与实际工作的结合不够紧密等一系列的问题,鞭策自己不断前进,这都对本人明年的工作提出了明确的目标,作为前进路上的一股动力,我相信在中队领导的关心和帮助下明年的工作一定能有更大的进步.

各位领导,战友们.以上是我任职以来的基本情况,我诚恳接受大家的批评指正.在今后的工作中我会努力克服不足之处,争取更大的进步.我的报告完了,谢谢大家!

述职人:出国留学网

xx年xx月xx日

2022部队单位安全心得体会三

尊敬的__-_部队首长: 您好!

“没想到以前混日子的儿子变化这么大,不但学会孝敬老人,还成了训练之星”、“没想到几周不见,孩子学会照顾自己了,还给家寄来个人成才计划”、“孩子懂事了、成熟了、进步了……”春节前后,担负全军主题教育活动先行任务的成都军区某师部分新兵家长通过来队、来电和来信纷纷说出心里话:当兵的孩子真的变了!采访中,记者发现家长们的夸奖缘于该师开展培育当代革命军人价值观主题教育活动带来的可喜变化。

“看到女儿满手创可贴,真的把我吓坏了”

俗话说,儿行千里母担忧。妈妈贸然探营,是该师教导队福建建瓯籍大学生女兵曹彬倩没想到的。

“卧倒,低姿匍匐前进!” 1月21日, 寒风刺骨的战术训练场上,新兵曹彬倩和7名女兵正在班长指挥下有板有眼地做动作,娇小的身体贴着冰冷的地面,贴满创可贴的双手用劲发力,第一个快速通10米铁丝网。眼前的这一幕把一位年轻的母亲吓坏了,她一把将女儿紧紧的搂在怀里,流下了心疼的眼泪:“孩子你受苦了!”

“对不起妈妈,这里是军营,我是军人……”妈妈突然出现眼前,也让曹彬倩吓了跳,她下意识挣脱母亲的双臂,妈妈惊呆了“这个还是不是我的乖乖女啊?”“变了!真的变了!”

“看到小倩双手贴满创可贴真的把我吓坏了!”小曹的母亲吴丽红抹着眼泪对记者说:”我和她爸爸在福建建瓯开了一家大酒店,从小到大一直把她视为掌上明珠,上学车接车送,回家有人侍候,从来没有吃过一点苦。从福州海峡职业学院毕业后,找朋友给她联系好工作,她推三阻四不愿去,要死要活得闹着我们要去当兵。说真的,就这一个宝贝女兵送去当兵,开始我是一百个舍不得。她爸爸反复劝我,家里不缺钱,让孩子到部队锻炼一下也不是件坏事,最后终于满足她的心愿,但我的心却一天都没放下来。今天出差绕道部队来看她,要不是亲眼所见,我真的不敢相信,以前连冷水都不碰一下的小公主如今变得这么勇敢和坚强!”说着说着,眼泪又掉了下来。

“电话里不是跟你说好了吗?部队首长和班长对我照顾的比家里还要周到。不是跟妈也聊过吗?没必要来,只会给我添麻烦……”在该师某装甲团采访时,记者正巧碰到浙江温州籍新兵洪晨涵爸爸来队看儿子,没料到刚下车,就被儿子“顶”了个大红脸。他用力拍了拍儿子肩膀,用家乡话说:“小子来,牛啊!几天不见长本事了!”小洪立即纠正道:“爸,我们部队都说普通话。”陪同来的中年人看到这对父子,乐了:“这事怪我,正巧你爸来成都和我谈生意,听说你离得这么近,我就硬拖着他来了。马上过新年了,哪有儿子不见老汉的?”“刘叔叔,部队有部队的纪律,要是咱们家长都来,军营不成了度假村?”洪晨涵一副正儿八经的样子,一下子把大家都逗笑了。

“看到儿子变化这么大,我比做成一笔大买卖还要高兴!” 洪晨涵爸爸告诉记者,他在温州拥有两家皮鞋厂,管理200多名企业员工游刃有余,但对不争气的洪晨涵他却一点招法都没有。高考落榜后,整天泡在网吧里上网打游戏,有时几天见不到人影,怕他不学好,硬是逼着他报名参军入伍的,目的就是在部队当兵锻炼两年,退伍后子承父业当老总。前几天,洪晨涵用特快专递把带去的“银联卡”寄了回来说,现在部队正在开展价值观教育,倡导人人养成“十个好习惯”,他决心改掉乱花钱的坏毛病,争取早日成为勤俭节约标兵。

“收到孩子写来家信,我一口气读了三遍”

当电话、短信、上网成为人们主要沟通方式,当写信渐渐淡出人际交流的舞台时,该师在新兵中开展的“每月写一封家信”活动引起了始料不及的反响,赢得了战士家长们一致夸赞。

“儿子,收到你的来信,我和你妈妈不知反复看了多少遍。话虽不多,却让我们感受到你成熟了很多,知道穿上军装就意味着是听党的话,当人民子弟兵。信不算长,却让我们感到你知道了感恩,知道用军人使命和荣誉报答党和国家。事实上,把你送去当兵并不是因为你在家不给父母争气,而是想让你到部队锻炼能够成为国家有用之材。看到你一天天的变化,我们真的非常高兴,也真诚地感谢你孩子……”该师高炮团云南昆明籍新战士杜云超父亲动情地写道。

孩子的家信在家长们手中显得如此沉重,许多家长的回信那么意味深长。陕西咸阳籍新战士史文父亲在信中写道:“就在我准备给你回信时,眼泪控制不住掉了下来,你的爷爷、奶奶和妈妈看到了说,孩子现在变得这么坚强、懂事了,你怎么又变得那么脆弱。儿子,你知道吗,这是爸爸因为你的进步、长大、懂事而落泪……听说你准备向党支部递交入党申请,这是件好事,希望你坚定理想信念,勤奋努力工作,早日实现自己的人生目标。”

“晶晶:你好!今天是除夕,收到你的第二封来信和连队寄来的《兵之初》光盘,妈妈别提多高兴了,坐在电视机旁连看三遍,又打电话催你爸快回家看看你在部队的出色表现。在新兵连拍摄的录像中,妈妈看到班长就手把手教你洗衣服、缝被子;看到你和男兵一样摸爬滚打的倔强劲;看到你队列会操站在第一个英姿飒爽的样子……女儿,你是好样的,妈妈为你骄傲和自豪。”读着母亲李艳波用特快专递寄来的温暖家书,该师教导队黑龙江大庆籍女兵王晶的泪水打湿了信纸。她告诉记者说:“长这么大,她第一次静下心来回味父母的恩情,想想过年了不能陪在他们身边心里酸酸的。”

“军中儿女当令父母刮目相看!”春节期间,许多新兵家长打电话给部队干部咽着说,第一次看了自己孩子亲手写的信后,感到孩子真的长大了,感谢部队独特的教育方式。该师领导告诉记者,现在的新战士成长环境特殊,很多人没有经历艰苦的磨练,缺乏思源感恩的情感基矗通过“写信思源”的方式让他们回顾十几年来父母养育之恩,在自觉弘扬爱父母、爱家庭、有孝心的中华民族传统美德的同时,进一步增强对党、对人民、对国家、对军队的情感认知。

部队单位安全心得体会 关于部队安全问题的心得体会(3篇)

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