工作平调申请书 工作调申请书怎么写(四篇)
在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面我给大家整理了一些优秀范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。
最新工作平调申请书(推荐)一
2、协助主管完成日常事务性工作,协助处理帐务;
3、申请票据,购,
4、单据审核,开具与保管发票;
5、发票粘贴,验票真伪;网上认证;
6、整理网店数据、采集、汇总;
7、库存商品整理、进销存、及财务软件录入
8、熟悉财务软件
9、财务相关的外勤工作;
最新工作平调申请书(推荐)二
1:负责各种文件的起草,装订,和传递工作,并且对上级需要签收的文件,及时进行处理,传递,催办等,并做好文件的回收,清退,销毁等工作。
2:做好文秘相关档案的收集管理和保密工作。
3:负责公司重要的会议记录,并能够及时做好会议记录和整理,完成会务工作。
4:办公室文秘需要协助办公室主任,公司的工作总结做好。
5:负责接受传真,并做好传真和信息的收集,及时报送。 》临沂招聘
6:协助办公室主任将公司的文化建设工作做好,并且搞好对外宣传以及公共关系。
7:办公室文秘需要负责公司内部的电话接听,并且对所接听电话做好记录 》连云港招聘
8:对于办公室里各类的办公室设备的使用进行保养和维护,保持办公室的整洁。
9:办公室文秘需要协助办公室主任做好公司来宾的接待工作。
10:领导临时交办的其它任务或者需要临时处理的应急事务需要及时进行处理,并且完成。
最新工作平调申请书(推荐)三
飞雪迎春,春满人间。难忘的20xx已经过去,充满决战意义的20xx已经到来。在此,我代表公司向兢兢业业、踏实肯干、任劳任怨、无私奉献的兢东员工表示最衷心的感谢!
回眸激越澎湃的20xx年,我的心中充满了感激,感激真心帮助和支持我,支持公司的员工和xx,更要感激周厂长等人在厂区建设、厂房改造上所做出努力和辛勤的付出!
__年公司实现了根本的转变,迈出了实质的步伐,这些工作都具有重大的历史意义。
企业管理:我们取得了工商营业执照、税务登记证、xx机构代码证、生产卫生许可证、锅炉合格证等,取得了合法经营的权利;
厂区建设:我们进行了厂区改造、厂房装修、车间规划、设备引进等,根据实际工作需要,又进行了细节的改造,使车间布局更为合理,提高工作效率同时避免了浪费
人员管理:我们划分车间,车间人员定岗、人员招聘、人员整合,充分调动员工的主观能动性,可以说在座的都是精兵强将。对特殊人才我们做了重点的培养,使其能够尽早进入公司的领导班子,为公司的发展出谋献策;
生产经营:xx月xx日我们启动设备,开始试生产,两个月时间生产投料xx万,产品质量及合格率均按计划达标,个别不理想细节,周厂长那里也都提出了整改计划,__年会做重点改进。20xx年所做的一切准备和努力,都为20xx年企业的腾飞奠定了坚实的基础!
展望充满希望的20xx年,我们更加热情沸腾、斗志昂扬。公司的产品在春节后将会迅速面向市场,走入千家万户。公司的发展站到了新的起点,进入了全面跨越腾飞的新阶段。
新的一年里,我们要加强企业内部管理,加强领导团队的建设,加强对员工自身素质的提高,更要对生产过程中的薄弱环节重点xx。公司的发展离不开先进的科学理念、各项规章制度,更离不开员工之间的团结及密切配合。20xx年企业管理中需要重点落实的几件事:
车间的改造问题,包装车间改造:这里重点强调,员工对车间改造上可以提出“合理化建议”,建议要具体化,想到可操作性,具体到改进后达到的效果,是节约成本还是提高效率,还是提高产品质量等等。建议一经采纳,我们就实施“小改进,大奖励”政策,按改进后为企业创造的价值给予员工奖励,xx元不等的奖金。
考勤系统的建立:建立考勤制度,上下班指纹考勤,严格规章制度;制度面前人人平等,任何人绝不允许特殊化。
车间门禁的xx及安保职责:车间xx门禁系统,车间人员刷卡进入,非车间人员不得入内,外来人员更是一律不得出入车间。安保人员责任重大,厂区内外来车辆,外来人员登记入内,否则一律不得入内。特殊参观特殊申请;保证食品生产作业安全,食品安全无小事,都要当成大事来抓。
员工办理健康证:食品企业员工需要有健康的身体,春节后将xx员工体检,这个健康体检也是给员工的另一项薪酬福利政策,以后每年xx员工体检一次,让我们的员工都能有一个健康的身体。
员工定岗及xx年终奖金分配事宜:为每一个员工岗位制订工作职责,制订绩效考核指标,不能量化的考核可以设劳动态度、责任心、积极主动性等指标;可量化的岗位就按量化指标(量化,就是可以用具体的数字来考核)。年终考核分“a优秀”、“b良好”、“c正常”、“d需改进”四档来考核,根据考核成绩的不同,年终奖奖金的金额也不会相同,这里说一下,员工之间不允许打听工资及奖金金额。分配原则:体现多劳多得。
“劳动模范”评定及“先进车间”
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