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企业文化价值培训心得体会精选 企业价值观培训感悟(9篇)

来源:互联网作者:editor2024-02-022

我们在一些事情上受到启发后,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样我们可以养成良好的总结方法。那么我们写心得体会要注意的内容有什么呢?以下我给大家整理了一些优质的心得体会范文,希望对大家能够有所帮助。

关于企业文化价值培训心得体会精选一

如果一个人没有精神,这个人就不会有强健的灵魂,就不会有鲜明的个性,就不会有昂扬奋发的风采,就不会有宏大的魄力,就不会有百折不挠的意志。

如果一个企业没有精神,管理就会松散、产品就会老化、市场就会萎缩、效益就会低下,这个企业就会常年停滞在老地方不思进取,就会在激烈的竞争中失去现在和未来!

精神是一种高昂的激情,是一种自信、乐观、向上、智慧的生命状态,是一种矢志不渝的坚毅,是一种追求不息的活力。自古得道者无不以精神立身,自古成事者无不以精神取胜。

当前,我们所处的社会已经从宏观管理时代进入中观管理时代,乃至微观管理时代,“细节决定成败”、“态度决定高度”“精神决定未来”逐步成为共识。我们的生活无时无刻不处在隐性和深晦的机遇和挑战中,无时无刻都面临着机遇的倏忽而逝,面临着一个又一个看似微小的、不足以改变现状的机缘在身边溜走。在一个追求“细微”的时代,机会不可能像社会大变革时期那样扑面而来,更多的是“经营”和“经略”自身精神,也就是自我完善,自我修为,未雨绸缪,有备无患,随时为那些可能到来的机遇准备着

我们鸿翔公司,自成立以来就在自觉地营造和锤炼一种精神,这种精神像一根发亮的金线,不仅贯穿了我们公司的名称,而且贯穿了五年来的经营和发展历程,同时也灌注到了公司的整个团队文化。鸿飞于天,德润于人;务求高远,止于至善——这四句话概括的就是我们公司的精神,我把它称之为“鸿翔精神”!

鸿翔精神是一种高飞精神!在博大精深的中华文化中,鸿,是指志向远大的高飞之鸟。鸿飞冥冥、鸿雁于飞、鸿骞凤立、鸿举于天、鸿鹄高翔,这些与鸿有关的词语,传达出来的是大气场,是大能量,是大精神,既让人心旷神怡,又让人激情飞扬!鸿,羽毛洁白,姿容优美,声音嘹亮,飞翔于蓝天白云之间,畅行于清风流光之上。鸿鹄高飞,一举千里。羽挧鲜明,横绝四海——这是一种昂扬奋发、风采焕然的生命状态,这也是我喜欢的一种青春精神。

另外,鸿昭示着博、大、深、广的境界。鸿,大也。鸿猷,是大道大理;鸿文,是巨著大作;鸿志,是大志壮志;鸿生,是博学之士;鸿博,是精深博大;鸿儒,是学识渊博的儒者;鸿明,是昌盛清明;鸿祚,是鼎盛的事业。在一个追求卓越的时代,我希望我们的每一个管理者、每一个员工,都应该成为一个有理想的人,一个有大志的人、一个有追求的人,一个有“高度”的人!我也希望我们的鸿翔公司,成为一个有宏图、有责任、有抱负、有”高度”的公司。在激烈的市场竞争中,我们不仅要有创新精神,而且也应该有超越精神。在畜牧行业,我们不做则已,要做就做到最好,要做就做优秀,要做就做到卓越!

鸿翔精神是一种服务精神!小商言利,大商言德。德,是健康洁净的血液,在一个人的身上,可以荣面,可以润身,可以盈气,可以丰神;在一个组织的肌体之内,可以强壮骨力,可以富足灵魂,可以昂扬精神,可以营造力量。我一直认为,一个企业必须在不断地服务社会、服务消费者的过程中,才能真正地创造出自身恒久的价值。

服务,服务,再服务,是我们公司全体同仁必须遵循的原则。鸿翔公司的发展,始终与“三农”紧密相连,始终与农民的利益息息相关。没有农户的支持,公司的发展就会失去坚实的基础。公司和农户的关系,是共生共荣共享的关系,公司只有在实现农户利益的最大化中才能够实现自身利益的最大化。农户富裕,则公司强大;农户满意,则公司发展。我们公司绝不仅仅只是一家养殖公司,而是一家为社会创造价值的公司,是一家为农户提供服务的公司、是一家带领农户发家致富的公司!我们的“一扶双保五统一”,各种日常写作指导,教您怎样写范文是服务;我们的“内部保险机制”,也是服务;我们的“零风险养殖保障机制”,同样是服务!

我们提供的服务越细致,农户的满意度就越高;农户的满意度越高,我们事业的根基就越牢固!鸿翔公司的利益分配原则很明确,就是要让养户得到更多的利益!行情不好时和他们共度难关,行情好时帮他们发家致富。为养户创造利润,为养户创造价值,就是鸿翔公司的使命所在。看过一些管理书籍或是读过管理专业的人,都懂得“在产品同质化时代,服务是创造唯一差别的途径”的道理。联邦快递的创始者佛莱德"史密斯有一句名言:“想称霸市场,首先要让客户的心跟着你走,然后让客户的满意度跟着你走”。服务,是鸿翔公司的核心文化,也是鸿翔公司的道德追求!

鸿翔精神也是一种高远精神!鸿翔天地间,其志在高远。鸿非燕雀,是大鸟,其志不在草莽,不在凡俗之间,而在天高地阔之中。孔子有言:登泰山而小天下。“高远”就是高天远地,就是高瞻远瞩,就是站在高处,看到遥远。在空间上目穷千里,不仅看清当前,还看到长远;不仅脚踏实地,而且看到天空;在时间上善于筹划未来。

关于企业文化价值培训心得体会精选二

抓紧每一道工序,做好每一件产品。

没有品质,便没有企业的明天。

全员参与,强化管理,精益求精,铸造品质。

讲究实效,完善管理,提升品质,增创效益。

不收不良品,不做不良品,不出不良品。

发现问题马上报,及时处理要做好。

检验测试坚持做,一点问题不放过。

宁愿事前检查,不可事后返工。

生产没有质量的产品,等于制造无用的垃圾。

整顿:必需品分区放置,明确标识,方便取用。

品质管理讲技巧 , 沟通协调最重要。

素养:养成良好习惯,提高整体素质。

培养优质素养,提高团队力量。

细心、精心、用心,品质永保称心。

创新突破稳定品质,落实管理提高效率。

贯彻iso系列标准,树立企业新形象。

品质管理标准化,iso成功靠大家。

内部审核定期做,系统维持不会错。

作业标准能遵守,品质效率不用愁。

顾客反馈勤分析,品质改善有主意。

原始记录要可靠,统计分析才有效。

不接受不良品,不制造不良品,

科技为动力,以质量求生存。

每天自我检讨,品质自然更好。

革除马虎之心,提升产品品质。

找方法才能成功,找借口只会失败。

没有措施免谈管理,没有计划如何工作

一个坚持,一个承诺-品质

品质是最好的推销员

品质意识加强早,明天一定会更好

革除〖马虎〗之心,提升品质之源

好产品 好服务 = 脱颖而出

要有好的灌溉,才有好的成果

做好品质记录,打好品管基础

顾客是我们的上帝,品质是上帝的要求

整合资源、创造机会、开拓市场、实现共赢。

以诚信态度做人,以专业操守做事。

简单的事做千百遍不出错就是不简单,

容易的事做千百遍不出错就是不容易。

生产没有质量的产品,等于制造没用的垃圾。

培育利益员工,创造团队精神。

会而不议、议而不决、决而不行、这样的会议是属最浪漫的行动。

环境与人类共存,开发与保护同步。

生产绿色产品,节约地球资源。

生命只有一次,安全拌君一生。

同心同德,承继十载根基;群策群力,共创百年辉煌。

创造完善,服务社会。

以质优取信于客户,以服务竞争于对手。

诚信为本,精益求精。

以品牌树形象,以服务争第一。

占行业熬头,创世纪经典。

诚信立足,创新致远。

言有信,行有恒。

创新是魂,人才是本。

“创新是一个民族的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力。”

鲁迅:“一定要有自信的勇气,才会有创造的勇气。”

创新无界限,人人有机会。

创新难,自主创新更难,持续创新则难上加难。

科学不等于技术,技术不等于产品,产品不等于创新。

业绩是底线,人才是核心,创新是未来。

人人崇尚成功,事事成于创新。

从定期检查到抽检再到免检,从仿造到制造再到创造,新奥人大踏步前进。

观察趋势,了解趋势,把握趋势,实现创新。

人人参与创新大讨论,个个争当创新先行者。

人无我有,人有我优,人优我新。

认识科技创新,感悟新奥文化。

新工艺带来高效益,新观念开辟新天地。

协作共享,改善心智模式;创新突破,力争超越自我。

智者求己,钝者求人,愚者求神。

创新是“见人之所共见,思人之所未思。”

创新是种豆得瓜、是抓住偶然的机会、是突发奇想、是巧妙组合、是提前思考、是因祸得福、是愚蠢行为的突然终止、是反向求索、是模仿借鉴、是调整顺序与重新排列、是大胆突破,创新有时是挺简单的!

不是空洞口号,创新是必要行动。

财富不选国家人种,创新不择贫富阶级。

只有一条路不能选择——那就是放弃的路;

只有一条路不能拒绝——那就是创新的路。

伟人语录成就经典,平凡岗位创新世界。

创新无条件,信手偶得之;创新无诀窍,突发奇想中。

创新才是走自己的路。

闯一番事业是最好创新。

融合德智勇勤,创新其乐无穷。

坚持创新,再铸辉煌。

携手创新,共建和谐社会。

新奥因成功而美好,员工因创新而精彩。

诚实是做人之准则,信用是社会的灵魂,创新是企业的根本。

成功者找方法,失败者找借口,开拓者找创意。

行动是成功的开始,等待是失败的源头,创新是发展的桥梁。

创新突破稳定品质,落实管理提高效率。

时时寻求效率进步,事事讲究方法技术。

人人提案创新,成本自然降低。

探索无止境,发展也无止境,创新更无止境。

转变增长方式,提高创新能力,建设和谐社会。

创新是梦想和现实的桥梁。

汇集人才、组织人才、培养人才、锻炼人才、创新人才。

科学技术是第一生产力,科技创新是第一推动力。

实施科教兴国战略,建设创新型现代化企业。

实施人才强国战略,加快科技创新步伐。

构建科技创新体系,提高新奥综合竞争能力。

经济依靠科技科技依靠创新,创新依靠人才。

尊重劳动,尊重知识,尊重人才,尊重创造。

学习科学知识,传播科学思想,倡导科学方法,弘扬创新精神。

创新为科技插上翅膀,发明为成功添上动力。

诚信待人,务实做事,敬业爱岗,大胆创新。

保护知识产权,发展创新经济

心系新奥,贡献你我,全力以赴,力争创新。

抓住机遇,迎接挑战,与时俱进,推进新奥持续创新。

爱我新奥,树我新风,团结创新,续我辉煌。

多样的工作,多样的风采;不一样的新奥,不一样的精彩。

关于企业文化价值培训心得体会精选三

各位领导、各位评委:

大家好!

我今日演讲的题目是:“诚信廉洁是治企之本兴企之源”。

诚信与廉洁是我们中华民族的传统美德,是人生高尚情操和崇高品德修养的具体表现。古往今来,有许多杰出的名流志士视诚信、廉洁如生命,甘为诚信、廉洁奉献终生,像包拯、林则徐等他们不仅仅名扬千古,面且留下了激励后人的“两袖清风”、“高风亮节”等崇尚品德和风范。

治国需要诚信与廉洁,治企亦同样需要诚信与廉洁,诚信供电,廉洁为民

企业文化价值培训心得体会精选 企业价值观培训感悟(9篇)

我们在一些事情上受到启发后,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样我们可以养成良好的总结方法。那么...
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