士兵离婚协议书简短 士兵离婚协议书简短范本(8篇)

人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退，写作可以弥补记忆的不足，将曾经的人生经历和感悟记录下来，也便于保存一份美好的回忆。范文书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇范文呢？以下是我为大家搜集的优质范文，仅供参考，一起来看看吧

关于士兵离婚协议书简短一

一、_来完成的主要工作

1、完成了日常后勤保障工作。

2、完成了__活动临时性勤务后勤保障任务。

3、做好了“___”时期后勤保障工作。

4、搞好了新兵下连、重大节假日时期的伙食保障。

5、完成了部队演习期间的后勤保障工作。

二、主要做法

(一)注重政治理论和业务知识的学习，不断提高自身综合素质

学习是人生永恒的主题。社会飞速发展，现代知识不断更新，知识平面进一步拓宽，并且相互渗透，互相作用，这就给我们提出了更高的要求，明确了更高的标准，素质亟需得到提高已显得刻不容缓。作为司务长，我深知不但要加强思想政治理论学习，而且还要不断提高业务素质。

(二)爱岗敬业，以队为家，牢固树立为兵服务、当好贴心人的思想。

后勤工作是部队建设的重要组成部分，司务长工作的好坏直接影响到部队全面建设的水平。在今年的工作中，我始终做到把岗位当作事业干，始终坚持业精于勤这个道理，明确自己肩负的重要责任，从不小视自己的工作。并且牢固树立以队为家，为兵服务的思想，对事关官兵利益的事情，我总是思虑再三，想方设法帮助士兵解决生活和工作中的困难。多注重士兵思想动态，尤其是勤杂兵在想什么、干什么、有什么困难，总是主动靠上去做好思想转化和教育鼓动工作，激发他们热爱中队，安心工作，积极向上的热情。在对待有疾病的战士上，我总是想全想细，定期去看望他们，做做病号饭，并主动将饭菜送到他们手中，使他们感受到家的温暖。

(三)当好助手勤持家，坚持原则严治家。

司务长工作是在党支部的领导下进行的，脱离了组织就什么也干不成。在工作中，我总是认真履行职责，加强请示汇报，尽量争取中队主官对后勤工作的支持。积极配合中队长、指导员开展工作。通过辛勤劳动，为官兵服务，我发现在一定条件下，后勤保障所发挥的作用是巨大的。比如，在官兵生病、饥渴、疲劳等情况下，搞好服务保障，更能够融洽、密切内部关系。在服务保障上，我总是注重精打细算，时刻告诉自己要增强节俭办事的观念，真正做到能干的自己干，省下一点是一点;能修的自己修，多用一天是一天，从大处着眼，小处着手，防止铺张浪费等不良现象发生;在治家上，我总是严而有度，坚持按后勤工作的标准制度办事，坚持原则不当老好人，真正做到敢管、公正、廉洁。

(四)落实制度，增强经费开支透明度。

凡是后勤工作干的好，成绩蒸蒸日上的单位，首当其冲是落实制度。在今年的工作中，我狠抓了后勤各项制度的落实，坚决不让其放松。特别是在落实伙食管理五项制度上，更是下大力气，花真功夫去抓，总是亲自督促、亲自过问、亲自检查。教育后勤人员和其他官兵在落实制度上来不得半点虚假。比如在伙食账目公布制度的落实中，每天督促给养员认真填写，如实公布，在经费的开支上，不搞暗箱操作，每月实行财务公开，每天公布经费开支情况，很好地增强了经费开支的透明度。

(五)围绕中心抓红晕，立足条件搞保障。

后勤工作事关各项工作，其重要性不言而喻。俗话说：“兵马未动，粮草先行”，基层所有工作没有后勤工作，再谈也是一句空话，吃不饱，穿不暖，而要想官兵干好工作那也只是夸夸其谈，更主要的是它还会影响到部队的安全和稳定。因此，在今年的后勤保障工作中，我总是从部队建设出发，精心调剂好伙食，心系官兵衣、食、住、行，每天保证官兵吃到可口的饭菜，真正使官兵有饱满的热情和足够的体力去从事部队工作。当然在工作开展过程中难免会遇到这样或那样的问题，这就给后勤保障提出了考验。比如，部队在外训练期间，由于炉灶经常出现问题，加上后勤人员懂这方面的人少，给保障工作带来了很大的困难，但我没有气馁，总是心平气和地去对待，想方设法解决在工作中遇到的客观困难，尽量保证官兵吃饱吃好，真正做到不影响部队工作。

(六)加强后勤人员管理，强化后勤人员作风建设。

由于后勤人员工作的特殊性，在管理过程中难免会有难度，但只要用心去抓、去管，就不会出现问题。在对后勤人员的管理过程中，我始终做到严而不过火，使他们既安心工作又不会出现任何问题。在培养后勤人员的作风建设上，坚持一切从实际出发，做到教育为先，摸实情，讲实话，不让他们搞形式主义，做表面文章。一是培养他们艰苦奋斗的作风，二是抓好他们求真务实的作风，真正将每项工作做实、做细、做到位。

三、存在问题

_的工作即将过去，回顾这段时间的工作，我认为在取得成绩的同时，还存在以下不足：

(一)在对后勤人员的教育管理，了解官兵困难上做的还不够。

(二)后勤人员工作时，秩序还不够正规，总是有迁就的思想作怪。

(三)对发现出来的问题在改进、落实上不坚决，存在等靠思想，没能很好地做到跟踪解决。

(四)在自身学习上，还存在时冷时热的现象，惰性思想有时还较为突出。

四、下一步改进措施

俗话说：“成绩不说跑不了，问题不说不得了”，知道自己存在的问题而不采取改进措施那就更可怕，明年的工作已全面铺开，如何使明年工作做得更好、更扎实，我个人订措施如下：

(一)继续抓好自身理论学习，不断提高自身业务素质，始终以上级的指示精神统揽自己后期工作。

(二)抓好后勤人员管理，正规后勤工作秩序，始终保证工作有计划、有秩序地开展。

(三)坚持不懈地落实标准、制度这根生命线，使工作不打“擦边球”。

(四)深入官兵，积极参加中队举行的每一项教育活动。

经过_来的教育与学习、分析与总结，我个人认为作为一名党员我是合格的，作为一名士官我是称职的。

以上是我对_来的工作、训练、学习、生活等方面进行的一个总结，不足之处望领导、战友们批评指正。

关于士兵离婚协议书简短二

按照分厂领导的学习要求，自11月4日至11月30日我认真收看、学习了电视连续剧《士兵突击》，看完这部电视剧，感到十分震撼，它没有儿女情长，没有缠缠绵绵，有的仅有铮铮铁骨和兄弟情义，能够说《士兵突击》在观看过程中，哭过，也笑过，也有不能忍受的时候，但结果是我有点中毒了，时常想到用许三多来要求自我，更是能经常冒几句里面的经典台词，之所以有这样的影响，是因为大家能从中找到自我的影子，都能从中有所收获，值得让我们来学习。

《士兵突击》讲述了许三多是怎样有一个“孬兵”成为一个“兵王”。在剧中许三多所表现出的“父子之情、手足之情、战友之情”让我为之动容！三多一个很多人口中的傻子，后悔成为军营中的强人，明明是一个强人，却长着一副熊样。可是最本质的是他不把自我当强人看，一向在强调“我很笨，真的很笨”这是他最常对自我说的话，也是他对别人最常说的一句话。可是，也因为这句话，他付出了难以想象的努力，靠着一个信念：“要好好活，要做有意义的事”

“要好好活，要做有意义的事”，这样的声音，在我们每个人的内心不都曾响起过吗我们没有哪个人不是生来就志向远大，不想有所成就！可当我们努力，我们奋斗，付出很多却得不到回报时，我们还有几个人能静下心来，不抛弃，不放弃，慢慢等待最终的成功呢可当慢慢向“成才”那样的人靠拢，变得越来越“聪明”时，我们也越来越发现我们离成功很远！我们迷茫！我们彷徨！我们该怎样办

《士兵突击》给了我们解答：平凡的人啊，浮躁是不行的！象成才一样“聪明”的人们，回头是岸！要坚持！要不抛弃、不放弃！

《士兵突击》这个剧从头到尾似乎都在诠释着“不抛弃、不放弃”。因为有史今的“不抛弃、不放弃”才给了许三多从“丑小鸭”到“白天鹅”的转变机会;许三多自我的历程就是一个“不抛弃、不放弃”的过程;而之后他又用“不抛弃、不放弃”理论去说服袁郎，将成才重新争取回了a大队;成才的回归也是“不抛弃、不放弃”的又一次胜利。

“不抛弃、不放弃”就是“坚持”，“坚持就是胜利”并不是什么多新多深的道理，但把这个道理经过一个“傻呵呵”的主人公给巧妙的演绎出来，或许正是《士兵突击》的成功之处。我们这些平凡小人物也就喜欢为这种傻傻的坚持、获取的成功而感到落泪。

回想起他的这段经历让我想到了一个新的阶层——职场人。

而许三多的草原三连五班的日子，能够给那些职场人，异常是起点很低，初期被严重低估的人士一个咸鱼翻身的成功范例！以下是对许三多的一些经验的总结，值得我们细细品味：

1、要有好的心态：对于许三多来说，在那里当兵都是当兵！那么对于一个职员在那里工作都是工作，要有这种觉悟---说高点就是要服从安排哪怕去了再不好的地方，也要有好的心态，不能闹情绪。如果觉得自我才高八斗，怀才不遇，那么更多的是怨言，反而改变不了现实。“态度决定一切”就是这个道理，把自我放在一个低的位置，那么一切只会更好，心态也很更好，一切也都会好起来的，是金子总会发光！

2、反省自我：“我又错了”！这是许三多的口头禅，可是许三多没有把同样的错误不断的重复出现，那么这些口头禅就是一个自我反省，这种反省的积累一方面让别人感到你的谦虚，另一方面也是在提醒自我进行改善，从而使自我得到提高。每一个小的成功，只会让自我更有信心！“小成功让人自信，大成功让人找到自我的价值”，经过一些日常生活中小的成功来积累自我的信心。

3、把小事办好、办劳：对于职场人来说，有时得不到重要是正常的，许三多去了好久都没有任务，可是就是“修路”----这个老马随口说的任务，他把它做好了，成就了自我在团体中的新形象。“不以事小而不为，不以恶小而为之”，小事都办不好的人，谁会安排更大的事情给他呢事实上，很多时候领导就是经过一些小事来发现一些人才的！如果总是眼高手低，小事不愿干，大事干不来，那么注定会一事无成。

4、做事的执着：做人的韧性是成就事业必须的特质许三多修路也碰到了许多