共建共联促发展心得体会总结 联建共建工作总结(4篇)

在平日里，心中难免会有一些新的想法，往往会写一篇心得体会，从而不断地丰富我们的思想。那么我们写心得体会要注意的内容有什么呢？下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的心得体会范文，我们一起来了解一下吧。

描写共建共联促发展心得体会总结一

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，强化党建引领，加强组织联建，以创建过硬党支部为目标任务，组织劳务派遣工所在的用工单位与用人单位开展“机关联系企业，党员联系群众”共建活动，为更好地做好保障服务工作奠定坚实的组织基础。

劳务派遣工所在的用工单位党支部、用人单位党支部。

1、基层组织共建。用工单位和用人单位的党支部共建学习阵地、共建制度规范，不断改进基层党组织的工作方式和活动方式，构建结对党支部党建工作互联、互补、互动的新格局，形成强大合力，建强战斗堡垒，推动基层党建工作提质增效。

2、党员队伍共管。用工单位和用人单位的结对党支部对劳务派遣工实行共享信息资源、共同管理评价，用工单位党支部加强对劳务派遣工党员理想信念、业务水平等方面的教育培养，将劳务派遣工中的优秀员工、岗位骨干和技术能手等培养成为入党积极分子，用人单位党支部加强对劳务派遣工政策理论、法律法规等方面的教育培养，适时将劳务派遣工中的入党积极分子发展成为中共预备党员，共同建设一支素质过硬的党员队伍。

3、人才骨干共育。用工单位党支部注重以老带新传帮带、以新促老共进步，用人单位党支部注重岗前培训、定期业务学习和技能培训，重视专业互补，注重实践技能，共同培育一批政治站位高、责任心强、业务水平高的岗位骨干和技术能手。

4、困难群众共帮。用工单位和用人单位的结对党支部共同关注生活困难的劳务派遣工党员和劳务派遣工中的困难群众，建立党员结对、互帮互助机制，关注其身体和生活状况，为他们办实事、办好事，让同志们切实感受到党组织的关怀和温暖。

5、党建资源共享。用工单位和用人单位的结对党支部定期组织有特色的主题党日、团队建设等活动，不断增强劳务派遣工的认同感、归属感和集体荣誉感，开展支部建设经验交流会，互通支部工作情况，形成联动共建、资源共享、优势互补的党建生动格局。

“双联共建”活动在机关党委的指导下进行，中心党委负责牵头抓总，结对试点党支部负责具体实施，为下一步全面开展“双联共建”活动打下良好基础。

描写共建共联促发展心得体会总结二

为进一步强化中心党建工作基础，更好地完成中心领导交办的“党建工作全面提升”的目标任务，紧紧围绕中心“121”工作战略，促进中心支部全体党员更加牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，现制定xxxxxx党支部结对共建工作方案，具体如下：

全面贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻习近平总书记对广东重要指示批示精神，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，坚决维护党中央的权威和集中统一领导，按照新时代党的建设总要求，以党的政治建设为统领，严格贯彻执行《中国共产党支部工作条例》，着力提升支部组织力、强化政治引领，做到一手抓党建，一手抓业务，实现以党建促业务。坚持在全国、全省、全市发展大局中谋划和提升留学人员和高层次人才服务工作，推进“xxxxxxx”建设，扎实推动习近平新时代中国特色社会主义思想在我中心落地生根、结出丰硕成果。

实现共建双方党支部优势互补，充分发挥两个支部和党员推动发展、凝心聚力、促进工作的作用，努力构建“战略共商、资源共享、支部共建、优势共补”的党建工作新格局。

(一)共促党建业务双融合，助力湾区引才筑高地1.共同宣传和贯彻落实省委、市委人才工作政策。发挥党员先锋模范作用，组织相关业务工作人员，向海归人才、高层次人才宣传广州市关于招才引智的政策，推进76号令、“1 4”“1 3”等政策的贯彻落实;联合召开人才项