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撰写工作感悟心得体会 工作感悟及心得,工作感悟的文章(3篇)

来源:互联网作者:editor2024-01-311

我们在一些事情上受到启发后,可以通过写心得体会的方式将其记录下来,它可以帮助我们了解自己的这段时间的学习、工作生活状态。那么心得体会怎么写才恰当呢?下面我给大家整理了一些心得体会范文,希望能够帮助到大家。

有关撰写工作感悟心得体会一

一、指导思想

以人为本,遵循名师成长规律,按理论与实践相结合、自主与交流相结合、学习与应用相结合、反思与提升相结合的原则,在学习、思考、实践、反思、总结的过程中,把先进的教育理念、独特的教学风格、精妙的教学技巧、灵活的教学方法,渗透和辐射到工作室学员的教学中去,让工作室真正起到培养名师基地的作用,成为人才成长的阵地。

二、发展目标

使工作室全体学员在职业道德、专业知识、学术水平、教学能力和科研能力等方面的综合素质都有显著提高,成为高素质、高水平、高能力的具有终身学习和创新能力的特色教师、教师。

三、工作任务及措施

(一)加强业务学习,提高自身素质

1、认真学习教育理论和法律法规,学习教育法、教师法等,提高自己的法律意识,做到有法必依。

2、认真学习教育学、心理学,及时更新教育观念,自觉改进教学,是教学具有创新性,形成独特的教学风格。

3、认真学习专业知识,刻苦练习教学基本功。工作室针对个人的发展需要,确立必读书籍,认真研读,增强自身素养。工作室学员认真研读教材,提高驾驭课堂和教材的能力,提高组织教学的能力。

4、充分利用外出学习的机会,学习并领悟同行及专家们的先进经验,积极与专家们交流,提出自己在教学实践中的困惑问题,努力寻找到突破的路径,从而提高自己的业务水平和教育教学能力。

(二)深化教学研究,提高教学效率

1、做好课题研究工作。工作室学员人人开展科研课题研究,提高科研意识和研究能力,发挥带头、示范、辐射作用,善于发现和掌握教育教学规律,善于反思性总结,促进提高其他教师的教科研能力。

2、认真搞好课例研究。以优质高效课堂为目标,以"同课异构"为形式,提供高质量的观摩课、研究课,组织教学策略研讨,提高教师的教学水平,真正发挥引领作用。

3、加强课堂观察研究活动,学会观察、评价、改进课堂教学的技术和策略,有效提高课堂教学效率,打造优质高效课堂,培养学生的创新能力。

(三)拓展发展渠道,提高反思能力

1、加强网络资源的共享,优化网上研讨。工作室学员要充分利用网络资源进行教科研活动,加强学员之间、学员与教师之间的交流与合作,利用这一平台不断提高自己的能力,拓展自身专业发展渠道。

2、举行专业成长交流会,根据自身的专业成长经历,认真总结,并通过交流,让培养对象及更多的教师分享其中的经验,并督促骨干教师,更加主动自觉的学习,不断完善,成为学者型、专家型的优秀教师。

3、撰写教学笔记。工作室学员要撰写教学随笔,提高教研能力,参与教科研活动,并尽快成长为学科新秀,教学能手。

(四)建立和完善学员业务档案与考核评价

各学员做到年初有计划,平时有记载,年底有小结。认真完成教师手册,包括教学计划、读书笔记、教学论文、课题与教改研究、教学设计。要做到随时收藏保存。

有关撰写工作感悟心得体会二

姓名:***国籍:中国

目前所在地:广州民族:汉族

户口所在地:广州身材:162 cm50 kg

婚姻状况:未婚年龄:35 岁

培训认证: 诚信徽章:

求职意向及工作经历

人才类型:普通求职

应聘职位:证券/金融/投资:证券分析师、股票/期货操盘手、

工作年限:12职称:无职称

求职类型:全职可到职日期:随时

月薪要求:5000--8000希望工作地区:广州 深圳 香港

个人工作经历:公司名称:起止年月:2008-02 ~广东德银投资管理有限公司

公司性质:私营企业所属行业:会计/金融/银行/保险

担任职务:高级投资经理

工作描述:工作职责:

1.为客户制订资产配置方案并向客户提供理财建议;

2.组织市场推广活动,负责理财活动的策划、实施与效果评估;

3.组建业务团队,负责团队培训与考核;

4.中高端客户服务。

主要业绩:

1.在沪指振荡下挫15%市场环境下,所荐个股涨幅达85%,其最高涨幅逾175%;

2.拓展高端客户,迄今托管客户证券账户市值逾千万;

3.培训管理一支过20人团队,团队业绩在全公司系统名列前茅。

离职原因:

公司名称:起止年月:2005-04 ~ 2008-01飞利浦(中国)投资有限公司

公司性质:外商独资所属行业:通信/电信/网络设备

担任职务:采购部行政主管

工作描述:工作职责:

1.撰写采购成本分析报告,制定成本控制考评与预算决策制度;

2.拓展亚太地区供应商渠道,主持供应商价格谈判;

3.财务报账,确保采购资金落实到位;

主要业绩:

1.加强采购流程资金环节的控制与管理,有效缩短付款周期,确保了项目的生产与及时运送;

2.年度采购成本削减5%,获公司预算目标达成奖励。

离职原因:

公司名称:起止年月:2003-12 ~ 2005-03广东爱立信科技有限公司

公司性质:外商独资所属行业:通信/电信/网络设备

担任职务:行政管理

工作描述:工作职责:

1. 部门财务预算申请与审批报账;

2. 策划组织部门团队建设活动;

3. 通过cats系统进行人力资源成本统计核实与预算控制;

4. 通过echo系统进行坏件申报与更换;

主要业绩:

1.率先建立部门hr数据库审核管理制度,有效控制部门成本,节省人力资源开支;

2.有力促进了部门信息管理的公开化与透明化,有效加强员工内部沟通,提高工作效率。

离职原因:

公司名称:起止年月:2002-04 ~ 2003-11新疆证券广州营业部

公司性质:国有企业所属行业:会计/金融/银行/保险

担任职务:客户主管

工作描述:工作职责:

1.为客户提供投资咨询建议;

2.负责营业部营销策略的宣传与推广;

3.拓展客户网络,推广网上交易与银证通;

4.核心客户维护与管理,处理投诉,咨询与建议,资金交易数据分析统计。

主要业绩:

1.参与公司筹建,建立一整套完善的部门业务流程与客户管理制度;

2.弱市推荐个股涨幅80%,位列2003年深沪股市年度涨幅榜首。

离职原因:

公司名称:起止年月:2000-10 ~ 2002-03光大证券有限责任公司

公司性质:国有企业所属行业:会计/金融/银行/保险

担任职务:客户管理兼理财顾问

工作描述:工作职责:

1.为一线客户提供投资指导,针对客户风险与收益偏好提供理财产品投资建议,

2.推广网上交易与银证通;

3.交易大厅秩序维护,与各部门协调与沟通,反馈交易状况与出现问题;

4.中户室交易管理,处理投诉,咨询与建议,资金交易数据分析统计。

主要业绩:

1.网上交易与银证通的主要负责人,为营业部引进过千万资金;

2.提出“建立国债多头头寸进行融资”的建议,获得管理层充分支持和肯定,在低迷的市场环境下起到了融资套利的良好效果。

离职原因:

公司名称:起止年月:1997-07 ~ 2000-09广东证券公司

公司性质:国有企业所属行业:会计/金融/银行/保险

担任职务:客户服务部职员

工作描述:主要职责:

1.负责财经媒体信息采编工作,供客户投资决策参考;

2.为企业员工提供证券投资理念及分析方法培训;

3.协助举办大型投资咨询讲座,会议内容记录整理;

4.处理业务投诉与咨询,办理柜台交易,开户登记与资金转账。

主要业绩:

1.营业分部的主要筹建人之一,委派负责对公司投资咨询力量的建设;

2.员工专业培训深获好评,培训资料收录进《广东证券员工培训手册》;

3.发表多篇通讯于内部期刊《广证通讯》,为营业部树立良好形象与口碑。

离职原因:

教育背景

毕业院校:广州广播电视大学

最高学历:本科获得学位: 学士毕业日期:2004-07-01

所学专业一:会计学所学专业二:国际金融证券投资方向

受教育培训经历:起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号

1994-091997-07暨南大学国际金融证券投资方向大专毕业证00891629

2001-092004-07广州广播电视大学会计学本科毕业证00430695

2009-092011-07暨南大学金融学硕士学位证书

语言能力

外语:英语良好

国语水平:良好粤语水平:优秀

工作能力及其他专长

英语(四级)

证券投资(获美国注册特许分析师(rca)资格及中国证券经纪/投资咨询/证券投资基金从业资格)

会计(获aia-国际会计师公会 ifrs 文凭及amia国际会计师执业资格)

计算机(熟练操作日常办公软件)

写作(包括文案创作、商业往来信函及市场调研分析)

详细个人自传

拥有12年的金融财务工作经验,主要涉及金融服务行业和大型跨国公司。其中,金融证券行业从业经历长达8年,熟悉资本市场证券投资品种与业务运作流程,积累了丰富的投资、金融证券客户服务经验,特别擅长证券投资理财分析与客户营销管理。跨国公司的工作经历使我熟悉项目流程,从前期项目预算编制,成本评估预算到后期采购资金落实到位,积累了宝贵的财务管理经验,并且实现了年度采购成本削减5%,获公司预算目标达成奖励。

个人联系方式

有关撰写工作感悟心得体会三

为加强我校学习型教师队伍建设,不断提升我校的办学软实力,决定成立“名师工作室”,来加大力度培养一批教育教学骨干力量,全面提升我校教师素质和专业化水平。

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按照学校的要求,有计划、有组织、分层次、分阶段地开展多种形式的学习研讨、课堂实践、主题研究等教学教研活动,打造一个“学习 研究”型的学术团队,形成一批在市(校)内有一定知名度的骨干教师。

<>

1、制定个人三年(20xx~20xx年)发展规划及每学年个人专业发展研修计划,做好每学期个人专业成长书面总结及各种研修活动记录,每位工作室成员有自己的研究档案。

2、坚持学习,努力提高自己的理论素养。每月研读一本教育教学专着,坚持学习一本专业教学刊物。

3、每位工作室成员每学期在校内(校际)上一节有品质的研究课。

4、定时梳理和自我反思,养成用文字记录的习惯,有更强的研究能力和文字梳理能力。每月写1篇教育教学、教研或管理札记。

5、每学年完成1篇教育教学论文并力争获奖或在市级以上刊物(含同级教学研究)发表。

6、三年内至少参与并完成一项教育教学课题研究。

7、争取在市基本功竞赛、五级梯队评比等项目上有所突破。

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依托兰中校园网,建立兰中名师工作室专栏,通过网络平台进行交流研讨,

同时每月集中活动一次。

1、理论学习

每月阅读一本书籍(教育经典、专业书籍、人文书籍),坚持学习一本专业教学刊物,并在专栏内上传读书心得一篇,供全校老师分享。

2、教学实践

每月一次课堂教学研讨,由2名工作室成员上课,集体评议,开展行动研究。开课教师上传教学反思1篇,听课教师上传听课感悟1篇。具体形式如下:

(1)同课异构

与湖塘实验中学等学校开展活动,独立备课、上课、研讨,互相借鉴,共同提高。

(2)课堂dv活动

一学期为每位成员录制一节课,进行微格分析和集体研讨,促使成员有效提高业务水平,形成自己的教学风格。

3、沙龙研讨

组织成立行动研究小组,由研究小组轮流承办沙龙活动,每月一次。在每次集中活动结束前,承办小组就要出示下次沙龙主题,并及时将沙龙主题上传到专栏内,其他成员进行跟帖。

组长:zz

组员:zz

4、专家引领

学校定期邀请专家走进成员的课堂,进行问题诊断和实践指导。

5、成果展示

在每学期末开展工作室个人成果展示汇报会,并评选优秀学员2名。

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1、领衔人:省特级教师zz。主要负责问题诊断和实践指导。

2、工作室负责人:zz。负责制定工作室活动计划,活动方案等。负责日常工作的召集。

3、网络管理:zz。负责工作室专栏管理和成员信息发布的统计。

4、图书管理:zz。 负责新书推荐、新书的购买及及成员读书活动的管理。

5、设备管理:zz。负责照相、录像、

6、现场管理:zz。负责会议记录、资料准备及联络等。

7、新闻撰写:zz。负责每次活动结束后的通讯稿撰写。

8、档案管理:zz。及时将工作室成员的一应研究资料归档,内容包括文本资料:计划、总结、听课、评课、讲座、论文、教案;音像资料:课堂教学、考察活动等摄像、录像的音像资料。

撰写工作感悟心得体会 工作感悟及心得,工作感悟的文章(3篇)

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