疫情调度会心得体会和感想 疫情期间心得体会简短(6篇)
当我们备受启迪时,常常可以将它们写成一篇心得体会,如此就可以提升我们写作能力了。那么我们写心得体会要注意的内容有什么呢?以下是我帮大家整理的最新心得体会范文大全,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。
2022疫情调度会心得体会和感想一
3月16日,习近平总书记在《求是》杂志发表《为打赢疫情防控阻击战提供强大科技支撑》的重要文章,总书记深入分析当前疫情防控面临的重点难点问题,强调“要坚持向科学要答案、要方法”。
在这次疫情迁延的不同阶段、不同场合,总书记一直强调科技对战胜疫情的支撑作用,对加快科研攻关作出一系列部署:
在地位作用上,总书记提出“坚定信心、同舟共济、科学防治、精准施策”的总要求,把科学防治放在极为重要的位置;
在任务要求上,总书记要求掌握更多具有自主知识产权的核心科技,拿出更多硬核产品;
在科研组织上,总书记重申“关键核心技术攻关可以搞揭榜挂帅,英雄不论出处,谁有本事谁就揭榜”,要求调动各方面的积极性,综合多学科力量,合力攻关;
在治疗手段上,总书记要求坚持中西医结合、中西医并重,优化诊疗方案,提高临床救治有效性;
在时间进度上,总书记要求在坚持科学性、确保安全性的基础上加快研发进度,急事急办,力争早日取得突破,等等。
这些重要论述科学阐明了科研攻关的方向和方法、要求和任务,具有极强的指导性、针对性。
正是在习近平总书记重要论述指引下,在党中央集中统一领导下,全国科技战线迅速行动,科技、卫健等部门组成科研攻关组,确定临床救治和药物、疫苗研发、检测技术和产品、病毒病原学和流行病学、动物模型构建等五大主攻方向,争分夺秒、挂图作战,短时间内取得了积极进展。
我们不到一周时间就确定了新冠病毒的全基因组序列并分离得到病毒毒株,及时向全球共享;分阶段推出多种检测试剂产品,满足了国内诊断检测的需求;迅速筛选了一批有效药物和治疗方案,推荐到临床一线救治;采取多条技术路线并行推进疫苗研发,取得积极成效;通过对病毒生存环境、传播途径方面的研究,为制定完善防控策略提供了科学依据;短时间内构建了多个动物模型,为药物、疫苗研发提供了重要支撑;专家学者及时发声、答疑解惑,稳定人心、坚定信心。
成绩值得充分肯定,但挑战依然严峻而紧迫。对新型冠状病毒这个陌生的敌人,我们的认识还比较初步。我们对新冠肺炎疫情的源头和宿主、传播途径、致病机理、危害性致命性、诊疗方案、救治药物以及患者康复后是否存在后遗症等,都还没有完全搞清楚。
攻克这些重点难点问题,要求我们的广大科技工作者沿着习近平总书记指引的方向,继续勇担重任、尽锐出战,尽快攻克疫情防控的重点难点问题,为打赢疫情防控人民战争、总体战、阻击战提供强大科技支撑。
2022疫情调度会心得体会和感想二
《致敬驰援医疗队》
疫情就是命令
一声令下
没有丝毫犹豫
没有些许懈怠
精心整装出发
告别小家
离别团聚
共赴一线战场
与时间赛跑
和病毒比拼
长发剪了,不悔
脸儿破了,不怨
累了,斜靠一下
困了,随地而卧
什么是敬业
这就是敬业
什么是奉献
这就是奉献
什么是众志成城
这就是众志成城
2022疫情调度会心得体会和感想三
为加强学校传染病疫情管理、预防、控制和消除传染病在学校内的发生和流行,依据《中华人民共和国传染防治法》和国务院《学校卫生工作条例》有关规定,按照“科学排查、及时上报”的原则,特制订本制度。
组长:李xx
副组长:张xx
组员:各班班主任、保育员
疫情报告员:李xx13721705305
疫情排查员:王xx
疫情登记员:刘xx13653939397
xxx幼儿园成立防疫工作领导小组办公室,办公室设在校长办公室,由李晓峰担任办公室主任,电话:8772337。
1、具体负责本单位传染病疫情和疑似传染病疫情等突发公共卫生事件报告工作。
2、建立、健全本单位传染病疫情等突发公共卫生事件监测、发现及报告相关工作制度及工作流程。
3、定时对全校学生的出勤、健康情况进行巡查。
4、负责指导全校学生的晨检、午检工作。
1、晨检应在校疫情报告人的指导下进行,由班主任或班级卫生员对早晨进入教室的每个学生进行观察、询问。了解学生出勤、健康状况、卫生状况,发出学生有传染病早期症状(如发热、皮疹、腹泻、呕吐、黄疸等)以及疑似传染病病人时,应当及时告知学校疫情排查人,学校疫情排查人要进一步排查,以确保做到对传染病病人的早发现、早报告。(午检也如此)
2、班主任应当密切关注本班学生的出勤情况,对于因病缺勤的学生,应当了解学生的患病情况和可能的病因,如有怀疑,要及时报告给学校疫情排查人,学校疫情排查人接到报告后应及时追查学生的患病呼可能的病因,以做到对传染病病人的早发现。
3、学校老师发现学生有传染病早期症状、疑似传染病病人以及因病缺勤等情况时,应及时报告给学校疫情排查人。学校疫情排查人应及时进行排查,并将排查情况记录在学生因病缺勤、传染病早期症状、疑似传染病病人患病及病因排查结果登记日志。
4、报告内容及时限
(1)在同一班级,1天内有3例或者3天内有多个学生(5例以上)患病、并有相似症状(如发热、皮疹、腹泻、呕吐、黄疸等)或者共同用餐、饮水史时,学校疫情报告人应当在24小时内报出相关信息。
(2)当学校发现传染病或疑似传染病病人时,学校疫情报告人应立即报出相关信息。
(3)个别学生出现不明原因的高热、呼吸急促或剧烈呕吐、腹泻等症状时,学校疫情报告人应当在24小时内报出相关信息。
(4)学校发生群体性不明原因疾病或其它突发公共卫生事件时,学校疫情报告人应当在24小时内报出相关信息。
5、报告方式:
(1)当出现符合本工作规范规定的报告情况时,学校疫情报告人应当以最方便的通讯方式(电话、)向胜利路街道办事处教育组报告。
传染病疫情报告渠道:班主任或保育员------学校疫情排查人------校长------教育组------华龙区卫生防疫站
(2)一旦发生传染病事件,疫情报告人及时向校领导汇报,召集传染病应急小组成员,做好专册登记,统计人数。(患者名单、发病日期、班级分布、主要症状、目前状况、接触史等)
报告顺序:班主任或宿管员(2分钟)→学校疫情排查人(2分钟)→校长组织排查(5分钟)
-胜利路教育组。
(3)有事由校长按传染病疫情报告渠道报告,无事由学校疫情排查人向防疫工作领导小组报平安
2022疫情调度会心得体会和感想四
自2002年加入wto后,我国经济早已与全球经济紧密连接在一起。然而,近年来,中美贸易摩擦对中国产业供应链产生了重大影响。2019年底突发的新冠肺炎疫情更是在短时间内对产业供应链产生巨大冲击。
这一重大突发公共卫生事件与贸易摩擦这种长期胶着的事件不同,它具有难以预测、影响突然、企业短时间难以有效应对的特点。
目前,疫情在全国大部分地方得到基本控制,除武汉外,湖北其他地区也在陆续恢复。
目前,企业正陆续复工,但数据显示企业复工之路仍然十分艰难。截至2月29日,在疫情相对不严重的上海,规模以上工业企业复工率达到94.5%,但人员到岗率仅为64.6%、复产率也仅66%。据复旦大学武汉校友会掌握的信息,湖北一直是产蛋大省,然而由于物流受阻,湖北农户生产的鸡蛋滞留当地无法运出,产生了巨大损失。
综合笔者掌握信息,新冠肺炎疫情主要是通过人员、物流和资金三方面对产业供应链产生影响。
人员方面,表现为人员流动受限。1月23日凌晨2点,武汉宣布“封城”,随后湖北省其他地区也陆续“封城”。之后,全国各地也分别采取了不同程度的管制措施,不少地区对人员进出实施严格管控,严禁外来人口进入,限制内部人员出行等,这在客观上限制了人员的流动。主观上,人们出于对疫情的恐惧,也都尽量降低出行频率。因此无论是从客观人员流动限制,还是主观人员出行意愿上,企业返工复工都存在较大困难。湖北一直是劳务输出大省,广州、深圳、上海都有大量湖北籍人员工作,由于员工滞留在家,各地区企业的复工到岗率都会受到影响。
物流方面,表现为物流运输受阻。在疫情重灾地武汉,快递公司几乎全线歇业,仅顺丰、京东等少数几家物流公司持续工作,且顺丰仅支持空运运输,陆运运输几乎暂停,这仅仅可以满足人民群众的日常生活和紧急医疗物资的运输。武汉和外地的物流运输还需要经过上级主管部门审批,极大地增加了物流成本。
各地的封锁使得物流运输变得困难重重,这进一步对需求端和供给端两边均造成不利影响。从需求端看,在实体消费方面,由于疫情扩散,人们的出行频率和社交活动大大降低,购买意愿减少,且受疫情影响部分人员劳动收入减少,购买能力降低,这都会造成整体需求下降;在网络购买方面,快递物流受阻导致消费者的收货时间延长、购买商品种类受限,进一步降低了人们的购买意愿。从供给端看,由于物流运输方面的问题,企业生产所需的原材料供应困难,使得企业产能利用率下降,降低企业的生产率。
资金方面,表现为资金周转变慢。资金周转变慢是人员流动受限、物流运输受阻和其他方面共同作用的结果。人员流动受阻使得企业难以实现完全复工,也无法正常开展生产经营活动;物流受阻使得企业难以获得原材料,也难以将企业的商品运送到客户手中完成产品销售;疫情造成的社会总体需求下降可能会导致对部分企业生产的商品需求量减少,造成存货囤积,而这种情况对产品保质期限短的企业的影响更大。
可见,疫情会通过多种途径造成企业难以获得营业收入。而如果企业的下游企业存在同样无法获得收入的问题,就会造成企业难以收回货款、回笼资金。
综上,人员流动受限、物流运输受阻等因素会导致企业在形成营业收入、回笼资金方面遇阻,而对于资金链本身比较紧张的企业则可能面临破产风险。笔者所在学校中南财经政法大学校友圈流传一个消息,由于大量毕业校友在深圳等地的公司做财务工作,假期回家后滞留湖北,导致财务部门无法正常运转。
政府支持企业应对疫情影响
目前,政府已经出台一些引导措施积极支持企业应对新冠肺炎疫情,主要措施包括:
减税:政府出台了一系列减税政策,如对疫情防控和提供部分基础服务的纳税人免征增值税,以支持物资供应;对捐赠的现金和物品的金额在缴纳所得税之前全额扣除,以支持公益捐赠;延长受疫情影响较大的困难行业企业的亏损结转年度,以支持企业复工复产等。
降费:政府对企业的养老、失业、工伤三项社会保险阶段性实施降费,以降低企业负担;还指导地方在保证医疗保险基金长期可持续的基础上可以减征部分职工医保单位缴费,以进一步降低企业负担。
信贷支持:在贷款方面,给予重点保障企业专项贷款财政贴息,按照公司实际获得贷款利率的一半给予贴息,使得这些公司的实际贷款融资成本低于1.6%,从而大大降低这部分企业的债务负担。
固然,上述政策必然会有一定的积极作用,但对于早已处于精细化社会分工的每个企业而言,我们认为,政府还需要引导企业恢复产业供应链,这能从根本上解决目前企业存在的问题,具体建议如下:
第一,引导国有大型企业率先复工。疫情导致全社会生产陷入停滞,在这种情况下,国有企业,特别是大型基建类国有企业不仅应承担起社会责任,还应该通过对产业链的带动作用,疏通上下游产业链上的堵点,让经济社会中的关键产业供应链快速恢复。
第二,优先支持产业供应链上游复工。产业链上下游之间环环相扣,真正发挥引导作用的在产业链上游企业中。上游企业不复工,中下游即便复工也很难恢复产能。因此,政府因优先支持能源、电力、零配件、原材料供应商率先复工,想尽一切办法配合这类企业加快复工。
第三,重点补贴物流企业,加快物流运输企业复工速度。物流企业的正常运转对整个经济至关重要,物流企业复工具有极强的外部性。按照基本的经济学常识,具有正外部性的企业应给与补贴,特别是在疫情严重的地区,物流企业复工意愿和复工难度均面临挑战,适度的补贴有利于降低企业复工成本。因此,我们建议,重点补贴物流企业,打通“大动脉”,疏通“微循环”,让物流企业加快复工是当前复工工作的关键环节。
第四,分地区分级复工,把握疫情扩散风险和经济稳定之间的平衡。目前,除武汉外,全国其他地区疫情基本得到控制,湖北其他地区也在恢复中。此时,政府应抓紧制定分级复工标准,对于能复工的企业,应复尽复;对于复工有难度的企业,应积极协调防护物资、人员返岗,恢复企业产能;对于疫情风险可控的地区,复工应实行事后备案制,减少企业复工过程中的行政干预。
当然,这些建议还不足以解决全部问题,但至少我们应该意识到,对于企业而言,它们缺少的不仅仅是税收和信贷支持,它们更希望获得的是订单,进而通过自身业务活动的展开获得现金流,恢复自身造血功能,而这一切都离不开整个产业链的恢复。
2022疫情调度会心得体会和感想五
当前,新型冠状病毒的疫情的发展状况已经超出所有人的预期,我们必须毫无保留的投入一场全民抗疫的战役中来。根据省、市、局疫情防控有关文件精神,为切实做好当前疫情应对工作,保障公司员工身体健康,维护正常工作秩序,制定出台此份《新型冠状病毒内部防控管理制度》,现将有关情况通知如下。
首先,公司每一名员工都必须思想高度重视,坚决做到以下三点。
(一)做决策部署的积极响应者。不论是各级政府组织的决定,还是公司内部的规定,希望大家都能严格遵守,每天主动上报个人身体健康状况,配合所属地居(村)委会和所在部门做好信息登记;保持手机畅通,每天通过办公软件及时打卡,遇有重要紧急情况立即向部门领导请示报告。
(二)做防控防疫的坚定执行者。不串门、不集会、不聚餐;少出门,戴口罩,勤洗手。越是关键时期,我们越要拿出安全从业者的高度责任感和使命感,坚决以身作则打好疫情防控保卫战。
(三)做防控知识的主动传播者。认真学习和广泛宣传科学防控知识,不信谣、不传谣,不恐慌,共同维护社会公共秩序,为夺取疫情防控战最终胜利作出贡献。
为全面做好下一阶段的疫情防护工作,公司董事会将成立疫情防控工作委员会,疫情防控工作委员会主要负责对疫情防控的综合管理、内部防控工作的指导。下辖综合管理组、内部防控组、人员信息组、物资组、宣传联络组、现场组六个工作小组,现将有关责任划分如下:
(一)综合管理组:主要由质量安全部人员组成,加强三个事业部的专职安全工程师(受质量安全部和所在部门双重领导)。根据集团和公司应急指挥中心指令落实具体疫情防控工作,负责各工作小组间总体协调,负责成员企业防控工作监管,统一对集团上报防控工作相关内容等。
(二)内部防控组:由总裁办和各事业部的综合管理部组成,加强质量安全部工作人员和三个事业部的专职安全工程师,统一由总裁办负责。负责公司总部办公、食堂、集体宿舍等区域的消毒防疫工作。负责公司总部节后上班、就餐等具体安排。
(三)人员信息组:由人力资源部组成。负责对公司员工、外来人员进行统一管理,重点是对从疫情重点地区来津人员和有发热等症状人员进行筛查。
(四)物资组:由采购部组成。负责采购口罩、测温仪、消毒液、医用酒精等防疫、防护物资。
(五)宣传联络组:由宣传企划部组成。负责开展疫情防控宣教工作。当有疑似或确诊病例时,负责与医疗和防疫等相关机构联系,并做好病员及其家属的安抚工作。
(六)现场组:由事业部及部门负责人和各项目现场、各子公司主要负责人组成。主要负责所属项目部、子公司等现场的疫情防控工作。
1、每日统计每名员工的身体状况、假期行程和密切接触人员的动态信息,人员信息组对员工动态信息进行汇总,并根据官方权威发布的疫情数据、新型肺炎确诊患者同行程查询等官方渠道筛查高感染风险人员。
2、内部防控组提前对办公、食堂、集体宿舍、车辆等进行消毒防疫工作,制定具体消毒防疫措施。积极配合物业做好办公楼内公共区域的消毒防疫和体温测量工作。组织制定错峰上下班等弹性工作制和分时、分区域就餐办法,避免人员大量集中。加强对餐饮公司的管控,掌握并监督餐饮公司各项防疫工作。
3、在国家正式宣布疫情解除前,原则上不安排员工出差,如确有需要,应提前了解对方地区和单位的疫情情况和复工安排,尽量避免前往或途径疫情重点地区。尽量减少乘坐公共交通工具频次,乘坐公共交通工具应全程佩戴口罩。
4、在国家正式宣布疫情解除前,原则上不接待外来人员,尤其是湖北等疫情重点地区人员,如有特殊需要,应提前将外来人员信息报综合管理组进行审批、备案。外来人员到公司经物业体温检测合格后方可进入。外来人员应填写外来人员情况表,如发现异常情况及时报备。公司员工接待外来人员时应全程佩戴口罩。接待后应及时对接待室进行消毒通风。
5、公司内尽量使用电话、信使等进行日常办公,减少办公区域内活动。严格控制会议数量和人数,参加会议时应佩戴口罩,会议后应立即消毒通风。建议员工在电梯间、楼梯间、卫生间等公共区域全程佩戴口罩。
6、来公司住集体宿舍的员工,由于集体宿舍管理问题将无法在集体宿舍居住。确有必要来公司工作的,由所在部门提出意见,报工作组批准。由内控组和部门共同解决在天津的隔离问题。
7、生产施工现场负责人要及时与相关方进行沟通,制定复工方案,要提前统计返工人员信息,包括分包方人员,统计要做到全覆盖、底数清、情况明,对疫情重点地区返场人员要做好隔离措施。国内现场应按照当地政府和业主要求做好复工安排,制定现场疫情防控措施和应急预案。境外现场在国家正式宣布肺炎疫情解除前,原则上能不外派就不外派,能暂缓外派就暂缓外派。如确有必要,严格审核外派人员情况,派出前不搞集中线下培训,尽量通过网络进行培训。出境前需要通过全面检测,确保健康派出。暂缓外派湖北等疫情重点地区人员和近期密切接触过疫情重点地区的人员。如因暂停或减少外派影响项目执行,要加强与业主沟通,做好解释说明工作,争取对方理解。在疫情正式解除前,尽量减少外派人员回国休假,如回国休假要严格按照当地有关规定进行隔离观察。
8、宣传联络组要开展新型冠状病毒感染的肺炎防控知识教育培训,发放防控知识手册,提高员工对疫情的认识和重视,增强个人卫生防护技能,了解就医流程,使员工能正面、科学、客观对待疫情,积极配合公司、物业、社区等进行测温、登记、通风、消毒等防控工作。做到不信谣、不造谣、不传谣。
9、新型冠状病毒感染肺炎的疑似病人、确认病人及密切接触者,要积极配合卫生防疫等相关部门做好治疗、排查、隔离等工作。
1、提高认识,将思想和行动统一到习近平总书记重要指示和党中央统一部署上,提高政治站位,坚决贯彻落实习近平总书记重要指示精神,把打赢疫情防控战作为当前的重大政治任务,确保党中央重大决策部署落实到位。
2、严格执行“日报告”和“零报告”制度,每天通过微信等方式将员工健康及疫情信息、现场动态等报公司各工作小组,不得瞒报、缓报、漏报。如发现疑似感染的员工应在第一时间报综合管理组。对疫情防控工作责任不落实、工作组织不力的,一经发现必将严肃批评、问责。
3、各级领导切实担负起防控责任,要坚持员工生命安全和健康第一位的理念,坚定信心,同舟共济,科学防治,精准施策,细化防控措施,层层落实责任。
4、认真做好宣传思想工作,坚持正面宣传,配合有关部门做好舆论引导,教育引导员工不造谣、不信谣、不传谣,及时帮助解决疫情防控问题,为做好科学有序的疫情防控工作营造良好氛围,要积极宣传先进典型和感人事迹,做好表彰。
在这场没有硝烟的战斗中,
共同抗疫是我们的责任和使命,
在灾难面前,我们是一家人,
让我们一同努力,克服难关,
继续凝聚力量,战胜疫情!
2022疫情调度会心得体会和感想六
为认真贯彻《中华人民共和国传染病防治法》,保障全体师生的身体健康和公共卫生,保证正常的教学秩序,特制定如下制度:
一、组织教职员工认真学习《传染病防治法》,必须人人重视,加强预防。各班每天要进行晨检。班主任对早晨到校的每个学生进行观察、询问,了解学生出勤、健康状况。对因病缺勤的学生,班主任要追查病因并进行登记。
二、班主任和教师发现疫情应该立即报告学校领导,学校发现疫情要在1小时内上报管理中心,2小时内,管理中心应该立即报告镇疾病预防控制中心和镇教委。
三、指定专人或兼职教师负责学校内传染病疫情等突发公共卫生事件的收集、汇总和报告工作(学校由分管后勤工作的领导为报告人)。学校发生群体性不明原因疾病或者其它突发公共卫生事件时,学校疫情报告人应当在1小时内报出相关信息。
四、防治管理组织和任务
(一)学校建立园长负责制,成立预防传染病应急处理小组。
1、组织领导:园长为组织领导,班主任负责具体工作。
2、工作任务
(1)严把三个环节:传染源、传播途径、易感人群
(2)做到五早:早预防、早发现、早诊断、早报告、早隔离治疗。
四、严格疫情报告:
1、报告方式
当出现符合本工作规范规定的报告情况时,学校疫情报告人应当以最方便的通讯方式(电话、传真等)向属地疾病预防控制机构(乡镇卫生院防保组)报告,同时,向教育管理中心和教育行政部门报告。
2、一旦发生传染病事件,疫情报告人及时向校领导汇报,召集传染病应急小组成员,做好专册登记,统计人数。(患者名单、发病日期、班级分布、主要症状、目前状况、接触史等)
报告顺序:班主任(10分钟内)→园领导(30分钟内)组织排查→疫情报告人(1小时内)→教育管理中心(2小时内)→当地疾控中心和教育行政部门。
3、重大疫情由疫情报告人于1小时内上报疾控中心、教育、卫生行政部门。
五、凡患有传染病的师生经隔离治愈后,必须有医院证明方可上课。
疫情调度会心得体会和感想 疫情期间心得体会简短(6篇)
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