聚焦十九届全会心得体会简短 第十九届全会心得(3篇)

体会是指将学习的东西运用到实践中去，通过实践反思学习内容并记录下来的文字，近似于经验总结。我们如何才能写得一篇优质的心得体会呢？那么下面我就给大家讲一讲心得体会怎么写才比较好，我们一起来看一看吧。

有关聚焦十九届全会心得体会简短一

工商银行:

紧跟现代化经济体系建设步伐

中国工商银行党委表示，要紧跟现代化经济体系建设步伐，不断提高服务实体经济和供给侧结构性改革的能力和水平。落实好深化供给侧结构性改革的要求，通过完善信贷存量与增量并轨管理机制，优化存量资源配置，通过规范创新与多层次资本市场发展相衔接的多元投融资体系，扩大优质增量供给。落实好加快建设创新型国家的要求，促进创新驱动发展和新旧动能接续转换。落实好实施乡村振兴战略的要求，支持现代农业建设。落实好实施区域协调发展战略的要求，优先满足国家重大战略重点建设的资金需求。落实好加快完善社会主义市场经济体制的要求，助推国有企业改革攻坚及混合所有制经济发展，增强消费对经济发展的基础性作用。落实好推动形成全面开放新格局的要求，推动“一带一路”银行间常态化合作机制落地。

农业银行：

始终高举服务“三农”大旗

农业银行先后召开党委会和处级以上干部大会，并通过视频连线全系统，传达学习贯彻党的十九大精神。会议强调，要着力提高服务实体经济的效率和水平，对标党的十九大提出的各项目标任务，加快前瞻研究，提出务实管用的服务方案。要围绕建设现代化经济体系，加强对重大基础设施网络和补短板领域的金融支持，特别是在中高端消费、创新引领、绿色低碳、共享经济、现代供应链等国家重点扶持的领域有所作为，切实做好深化供给侧结构性改革的金融服务。要围绕创新型国家建设，加大对“双创”和新旧动能转换的金融支持，把业务重点切换到新经济上来，为建设科技强国、质量强国、航天强国、网络强国、交通强国、数字中国、智慧社会等提供有力支撑，加快形成金融服务新经济的有效模式。要始终高举服务“三农”大旗，认真研究落实乡村振兴战略和精准扶贫任务，争取主动，走在前头，多做贡献。

邮储银行：

主动精准服务国家战略

中国邮政储蓄银行召开党委理论中心组（扩大）学习会议，集中传达学习党的十九大精神，开展交流研讨，并就全行学习宣传贯彻党的十九大精神进行研究部署。会议要求，要坚持统筹兼顾，把学习贯彻十九大精神与做好改革发展各项工作结合起来。聚焦现代化经济体系建设，更加主动精准地服务中央大政方针和国家发展战略；聚焦社会主要矛盾变化，坚持服务“三农”、服务中小企业、服务社区的大型零售银行战略定位，积极践行普惠金融，全力服务实体经济；聚焦经济社会安全稳定大局，不断完善全面风险管理体系，发挥国有大型商业银行在维护金融安全中的关键作用；聚焦可持续发展能力提升，加快发展绿色金融，加强信贷风险防控，推动经济、社会和生态可持续发展。

大商所：

坚持服务实体经济初心

大连商品交易所召开党委（扩大）会议，集中传达学习党的十九大和十九届一中全会精神，就进一步深入学习贯彻十九大精神作出具体部署。会议强调，坚决以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践；深入贯彻全国金融工作会议精神和中国证监会决策部署，自觉把大商所发展摆在新时代中国特色社会主义发展全局和资本市场稳定健康发展大局中来谋划；坚持和加强党的全面领导，把全面从严治党与加强内部管理更加紧密地结合起来，确保大商所始终保持正确的政治道路和政治方向；以强烈的历史担当、求真务实的工作作风、大胆探索的创新精神，扎实推进铁矿石国际化、玉米期权上市、新品种研发等各项创新，为实体经济发展提供高效、便捷、综合性的风险管理服务；加快建设多元开放、国际一流衍生品交易所，努力在服务实体经济、服务国家战略中不断作出新的贡献。

有关聚焦十九届全会心得体会简短二

各位巡察专员，同志们：

大家上午好!

根据巡察工作安排，现将我公司2013年以来纪检监察工作情况汇报如下：

xx分公司纪委设有纪委书记1名(兼任副总经理)，纪委委员2人(中层部门负责人兼任)，纪检监察管理员1人(党务管理员兼任)。

公司党委设6个在职党员党支部，每个支部设1名兼职的组织兼纪检委员。

2013年以来，xx分公司纪委在上级党委、纪委和公司党委的领导下，认真履行《党章》赋予的权力和责任，强化党风廉政教育，加大监督执纪问责，完善各类规章制度，不断推进作风建设，各项工作取得了一定的成效。

(一)完善责任体系，落实“两个责任”推出新举措

一是强化两个责任。几年来，xx分公司坚持实施党风廉政建设责任书签订制度。党委、行政坚持每年年初将党风廉政建设工作与经营发展工作一同部署，同步进行《党风廉政建设责任书》的层层签订工作。《责任书》的签订，强化了各级领导人员履行责任的严肃性，企业经营发展工作和党风廉政建设工作形成了同部署、同落实、同检查、同考核的“四同”机制。每年初通过党委会、联席会等形式，细化分解党风廉政建设任务，下发《党风廉政建设和反腐败重点工作任务分工》方案，明确主协办部门，明晰具体目标、工作要求和推进措施。

二是落实工作制度。落实纪委协助党委加强党风廉政建设的工作制度，落实纪委书记牵头召开联席会议制度;及时传达上级反腐倡廉暨纪检监察工作会议精神;组织对公司领导班子及成员履行党风廉政建设责任制和反腐倡廉情况进行民主测评。每年组织开展落实党风廉政建设责任制情况检查，约谈部室、中心、支局负责人以及关键岗位人员。近几年来，公司党委书记、纪委书记坚持对部室、中心、支局负责人以及关键岗位人员适时开展廉洁提醒谈话。加强纪委对领导人员重大事项报告的监督，在办公室对部室、中心、支局负责人竞聘任免征求纪检监察意见这个环节，针对一些关键、敏感信息进行调查核实和监督。

三是加强监督职能。xx分公司坚持把党风廉政建设责任制考核与干部年度工作目标、绩效考核相结合，将考核结果作为业绩评定、奖励惩处、提拔任用的重要依据。及时在公司内部网站对企业经营状况、重大决策、人事任免等公司重大事项进行公示，接受员工监督。强化责任追究，严格落实监督执纪问责，对于查实的问题，进行严肃处理，认真问责追究。

(二)开展党风廉政教育，员工廉洁从业意识得到新提升

一是抓好重点教育。每年年初，公司党委、纪委及时召开专题会议，认真研究年度反腐倡廉暨纪检监察工作，传达学习中央、省、市纪委全会和省、市公司纪检监察工作会议精神。每年初制订公司反腐倡廉暨纪检监察工作意见，总结上一年度纪检监察工作，部署当年纪检监察工作任务。党委坚持中心组学习制度，把党风廉政建设责任制规定纳入中心组学习的重要内容。坚持领导班子成员讲党课或作反腐倡廉专题报告每年1-2人次。认真组织公司新上任中层管理人员、重点部门( 关键岗位)员工进行反腐倡廉专题培训教育。自去年开始，公司制定了廉洁宣讲、廉洁约谈清单级管控表，进行年度管控。

二是开展主题教育。每年开展反腐倡廉主题教育，先后开展了“同心、同行”、“两学一做”、反腐倡廉教育“五个一”等主题教育，使广大党员、关键岗位员工，特别是各级管理人员进一步增强廉洁从业的自觉性，规范各级人员的从业行为。组织各级管理人员、关键岗位人员学习党和国家以及上级有关文件规定;学习集团、省、市公司关于廉洁从业有关制度规定等，帮助其筑牢思想防线。

三是开展警示教育。采用集中观看警示教育片、案例通报等教育方式，从反面典型汲取教训，有针对性地进行警示教育，增强教育的效果。近年来，组织各级管理人员、关键岗位员工参观扬州市预防腐败警示教育基地，组织领导干部集中收看《打铁还需自身硬》、《巡视利剑》、《永远在路上》等多部专题警示教育片等;组织各级管理人员通过多种形式集中学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》;按照“两学一做”的要求，党委班子成员上党风廉政建设和反腐败为主题的专题党课。

(三)正风肃纪，推动作风建设形成新常态

一是完善监督机制。公司下发了《关于中国电信xx分公司党委会议研究决策 “三重一大”有关事项的通知》、《关于强化执行中央八项规定要求的通知》、《xx电信分公司机动车辆管理、考核办法》，转发执行《中国电信扬州分公司业务招待活动实施规范》、《关于加强招待费等重点费用管理及报账的通知》、《首签责任制管理办法》等项制度，开展规范公务接待、差旅费、公车配备使用以及出国(境)外考察、培训等职务消费的专项检查，进一步明确差旅费管理、领导人员履职待遇等标准和要求。对领导干部办公用房按规定标准进行了实地检查和纠正。及时配合处理上级纪委、群众信访举报反映的问题线索，督促各部门加强对职责范围内作风问题的排查和监管，形成齐抓共管的良好局面。

二是加强作风建设。引导广大党员干部增强遵纪守法观念和自觉接受监督意识，把党性修养和作风养成的原则和要求落到实处。完善作风管理制度，强化对领导班子和领导人员作风建设的民主监督。开展“四风”问题整治情况“回头看”专项工作;在元旦、春节、端午、中秋、国庆等重大节日之前，及时进行会议强调、传达下发文件通知、发送廉洁提醒短信，并针对重点环节进行现场检查，不断重申相关纪律和要求。

三是开展学习讲座。公司党委及时组织中心组集体学习会，及时学习历次新修订的《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》。认真组织学习《中国共产党问责条例》，学习并落实上级纪委廉洁约谈制度。

(四)坚持标本兼治，源头治理工作取得新成效

一是开展“4 n”专项治理工作。从2016年开始，在全公司范围持续组织开展四个专项治理工作，涉及小金库、选人用人、领导及亲属围绕企业经商、采购及业务合作四个领域，通过自查自纠发现问题并及时进行整改。2017至2018年，持续深化四个专项治理，2018年增加了网络资产迁移赔补和渠道佣金调账领域的专项治理，组织了整改落实情况“回头看”，把专项治理工作融入日常管理中，聚焦薄弱环节，梳理风险点，形成管理闭环和长效机制，切实解决存在问题。

二是认真完成巡视巡察整改任务。以落实巡视反映问题为契机，做好巡视巡察后整改工作，针对集团第二巡视组对江苏公