2023年街道武装部工作总结(7篇)

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街道武装部工作总结篇一

按照县人武部的统一部署，晋城街道武装部在党工委、办事处和上级军事机关领导下，结合街道实际情况，坚持以新时期军事战略方针为指导，与时俱进，开拓创新，高质量的完成了各项工作，现将晋城街道武装部的情况汇报如下：

一、基本情况

街道办武装部共有专武干部2人其中部长1人，专武干事1人。武装部现有办公室1间，应急储备室1间，民兵活动1处。街道办共有普通民兵1885人，其中基干民兵30人，普通民兵1855人。

二、严格标准，狠抓武装部软硬件建设

一是按照标准，今年继续加强硬件建设。在街道办资金极其困难的情况下，党工委、办事处按基层武装部正规化建设标准为武装部划50000余元资金进一步完善补充器材战备物资，为民兵购买服装，使武装建设不断改善。二是抓软件建设。严格对照资料建设内容逐条逐项进行补充和完善，建立并健全了民兵工作有关制度、人员职责、计划、总结等，内容切合实际，抓好武装部资料建设，和实用性。按照六部五册基本资料分类要求，对各种文件资料进行合理分类，装订存档，到各类资料分类准确，装顶整齐，摆放一致，统一规范。

三、人武部非常重视自身建设

积极参上级军事机关的各类专武干部集训。今年6月5日对30名民兵进行扑火演练和防汛集中演练，通过理论学习、防火知识、防汛技能学习训练及防火演练，进一步提高了街道办扑火成员和防汛应急处突的素质和应急能力。

四、认真做好民兵整组工作

在年初民兵组织整顿工作中，我们认真领会整组工作精神，严格执行整组工作要求，及时将已不符合条件的队员转出队伍，把文化程度高、有一技之长、能够在位的优秀年轻民兵转入基干民兵队伍，保证了基干民兵队伍的稳定性。

五、依法征兵，高质量完成征兵任务

在社会主义市场经济的环境下，针对新政策、新情况、新题，在依法征兵的前提下，做到早发动、早宣传，在思想发动和宣传教育上下细功，扎实做好征兵的平时准备工作。晋城街道人武部严格执行规定，严把体检关、年龄关、学历关、走访关、政审关，细致全面地进行政审和走访，真实地握各个应征青年的具体情况。加强对应征青年家长的宣传教育工作，确保了廉洁征兵工作实。

六、存在差距和不足

1.武装部长分工太多。这就要求乡镇武装干部进一步提升素质，练就多面手。既要突出完成武装工作，又要统筹协调其它中心工作，但是，必须有轻重解，突出抓好武装这一本职工作为前提。

2.农村现有独生子女较多，长期养尊处优吃苦耐劳精神欠缺，很多家长不愿把孩子送到军营锻炼，国防意识淡漠，随着国家现代化军事作战技术的提高，要求高素质、高学历应征青年入伍参军，给征兵工作带来麻烦，受到很多制约，需要做更细致的工作。

^v^西充县晋城街道工作委员会

2021年12月15日

街道武装部工作总结篇二

一年来，我镇武装工作认真落实上级军事部门工作要求，紧紧围绕党委政府中心工作，通过扎实抓好队伍建设、重点开展民兵创业基地建设、严格程序严密组织抓好征兵等各项工作，_镇武装工作取得了良好成绩。

一、扎实抓好民兵队伍建设

一是建立健全队伍建设。在今年年初，通过摸底调查，抓好了民兵应急分队、指挥人员分队、通讯分队、医疗保障分队、基干民兵连等队伍建设，圆满完成了民兵应急分队、通讯分队点验任务。二是抓好维稳处突工作。按照上级部署，完成了春节、等重大特殊时期的维稳工作任务，先后出动民兵40余人次。紧紧围绕党委政府中心工作，抓好了北京大道守护、省教育调研检查的安全守护工作，先后召集民兵20余人次，努力为维护良好的社会秩序发挥重要作用。三是抓好各项训练。按照上级军事部门部署，在5月份，圆满完成了组织民兵应急分队到民兵训练基地参加了为期20天的集训任务，并于9月完成了专武干部培训任务。

二、抓好民兵创业基地建设

鼓励和支持民兵创业，为发展特色经济做贡献。通过多方努力，在_镇七玉村建立了_市七玉草莓种植专业合作社，并于今年8月创建了草莓新品种.种植示范基地20亩，通过基地带动，全村形成了近200亩的草莓种植基地，年产值可达200余万元，为发展地方农业特色经济发挥了民兵的排头兵作用。

三、严格程序严密组织做好征兵工作

一是早安排早落实。从4月份开始，扎实做好了预征青年去向调查、预征青年及其家长政治思想工作，稳定了兵源，全年共输送35名青年参加体检;二是严格质量完成征兵任务。进一步增强责任感，扎实做好应征青年的家访、病史、家庭背景等调查工作，严格按照征兵工作要求，保质保量完成好新兵征集任务，全年共为部队输送优秀青年9名。

街道武装部工作总结篇三

街道辖区有区人武部、市消防支队、预备役炮兵团、消防特勤大队、武警支队一大队部、武警教导大队、武警一、七、八中队，共9家部队，街道所属12个股份经济合作社、14个社区分别与部队结对。几年来，街道以创建全国双拥模范城区为目标，本着“资源共享、优势互补、双向服务、共同提高”的宗旨，积极探索新形势下双拥工作新思路，立足创新，提升质量，多渠道、多层次、全方位地开展拥军优属工作，走出了一条“政府指导、社区单位支持、部队配合、居民参与”的社会化双拥工作新路，形成了双拥工作社会化格局。

一、领导重视，明确创建目标

二是制定规划，落实经费。每年初，街道党工委研究工作规划，听取双拥工作情况汇报，始终坚持“四个纳入”，即纳入街道年度工作总体规划、纳入街道精神文明建设目标、纳入街道年终考核内容、纳入街道年度财政预算。并与职能科室、各股份经济合作社以及社区签订了目标责任书，设立双拥工作基金10万元，及时解决双拥工作中遇到的实际困难。定期召开工作例会，交流和部署相关工作，使全街道双拥工作走上了了制度化、规范化轨道。

二、健络，完善服务体系

一是街道组织工青妇团成立了拥军服务中心，各股份经济合作社、社区分别成立了军人家庭服务站，积极为现役军人家庭开展活动。街道团工委组织团员青年开展了“你为祖国站岗放哨，我在家为你父母尽孝”的活动，近年来，组织团员青年与现役军人父母结成52个对子，为他们提供生产劳作、清扫卫生、帮困扶贫等活动160余人次。

二是定期慰问参战人员、烈军属和伤残退伍军人。街道办事处每逢重大节日，组织工会、机关干部看望辖区内21户重点优抚对象，近年来，发放优抚金41万元，发放慰问金万元，对年迈多病的重点优抚人员指定专人负责，对其医药费按规定给予报销，近年来累计报销重点优抚人员医药费万元。对特殊困难的军属一方面动员社会力量救助，另一方面向慈善组织申请等办法，近年来发放军属生活补助费万元。如前丰村军属黄惠琴，丈夫因患癌症去世，花去医药费10万多元，一时家庭发生困难，街道双拥办及时进行协调，全力帮助她解决困难，给予申请慈善补助600元，社会救助1000元，并给她做好农村最低生活保障。街道领导上门走访军烈属和重点优抚对象，为他们排忧解难，为3名带病回乡的复退军人落实优抚政策。

三是驻军部队与辖区困难群众结对。消防支队主动与街道联系，与辖区内9户特