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第四季度煤矿个人心得体会简短 煤矿工人半年心得体会(八篇)

来源:互联网作者:editor2024-02-021

当我们备受启迪时,常常可以将它们写成一篇心得体会,如此就可以提升我们写作能力了。那么心得体会该怎么写?想必这让大家都很苦恼吧。下面我给大家整理了一些心得体会范文,希望能够帮助到大家。

对于第四季度煤矿个人心得体会简短一

1) 建立一支熟悉业务,而相对稳定的销售团队。

人才是最宝贵的资源,一切销售业绩都起源于有一个好的销售人员,建立一支具有凝聚力,合作精神的销售团队是根本。在第四季度的工作中建立一个和谐,具有杀伤力的团队作为一项主要的工作来抓。

2) 完善营运部制度,建立一套明确系统的管理办法。

销售管理是老大难问题,销售人员外出巡亭,见经营户处于放任自流的状态。完善销售管理制度的目的是让营运专员在工作中发挥主观能动性,对工作有高度的责任心,提高销售人员的主人翁意识。

3) 培养销售人员发现问题,总结问题,不断自我提高的习惯。

培养销售人员发现问题,总结问题目的在于提高销售人员综合素质,在工作中能发现问题总结问题并能提出自己的看法和建议,业务能力提高到一个新的档次。

4) 销售目标和陈列摆放,pos机开启

第四季度的销售目标最基本的是做到日日有进帐的单子。根据公司下达的销售任务,把任务根据具体情况分解到每月,每周 ,每日;以每月,每周 ,每日的销售目标分解到各个销售人员身上,完成各个时间段的销售任务。并在完成销售任务的基础上提高销售业绩。督促经营户摆放好陈列和pos机的使用。

一份好的职业规划,将领导我们超自己理想的未来前进,我将按照自己的对职业的规划,一步一步的走下去,我希望同时我也相信我的未来不是梦!

对于第四季度煤矿个人心得体会简短二

转眼之间,20_年已接近了尾声,回顾过去的三个月,自己得到了快速地成长,无论是工作表现还是业务水平都有了很大的提升。取得这一成绩不仅得益于自己的努力工作,更得益于部门领导及各位主管对我殷切教导和细心培养。能荣幸地被评为“__”荣誉称号我感到骄傲与自豪。

下面简要概述一下四季度的几个工作重点:

一、参与大型特卖活动

亲身参与部门组织的__主题促销活动。面对人头攒动的顾客,自己除了参与销售工作以外,最主要的任务是管理特卖人员,工作重点有:

1开好班前会,向特卖员工宣读商场的规章及奖惩制度,规范他们的日常行为,总结前一日的销售情况,清楚地告知每位员工销售的完成情况;

2抓好卖场劳动纪律。杜绝一些聊天、靠柜、打手机、不带工号牌等违规现象的发生,现场监督,发现后及时指出及时整改,并视情节轻重给予一定的口头警告或违纪处罚;

3做好货品陈列与标价。不断进行货品调整,加大库存量较多货品的陈列面,每日早班会后,督促每位员工检查自己所在区域的商品,在做好陈列工作的同时排查是否有错标、漏标的现象,如果有,第一时间补齐,不放过一个漏标的商品;

4加班加点确保销售,为了能顺利完成销售任务,在客流高峰期,主动延迟下班时间,承担开据小票,整理打包的工作,尽自己的努力确保销售。经过十五天的辛勤工作,此次特卖共实现近百万元的销售,较好的完成了部门下达的销售任务。

二、当好主管的好助手

本季度的工作重点是协助主管管理小组,具体工作有:

1深入营业卖场,加强“走动式”管理。商场的一个重要特点就是直接面对顾客,是为顾客提供服务和完成销售,而恰恰因为一线工作有这样的特点,造成了一线服务工作有很强的灵活性和不确定性,营业员一个表情,一个手势,一丝语气的变化都会影响到服务的效果,因而随时都会产生一些意外情况。而作为小组的管理者,只有及时准确了解、把握营业一线的各种信息资源才能及时、准确有效地解决处理好营业现场的各类问题在走动中去发现问题,在走动中去寻找问题,及时发现专柜营业员的各种不良服务苗头,从而能够立即给予制止和纠正,避免矛盾的激化,避免不良后果的产生。只有坚持深入一线的走动式管理,才能使管理更具针对性和时效性;

2标价签的打印与检查,我所在的休闲一二组,各专柜新货上柜十分频繁,但是漏标、少标的情况时有发生,所以每天我都会去各家检查货品的标价签是否标价准确,字迹清晰,标示醒目,如有缺失,要求营业员立即申请,我会在第一时间打印好送至各家柜台,确保价签的一货一签,货签对位;

3向主管学习,学习主管们好的工作方法,多请教工作中遇到的一些暂时处理的问题,同时多做记录,勤于思考,努力提高自身的业务水平。

三、主动学习

只有不断地学习、思考、总结,才能不断地提高。这个过程就像下围棋一样,起初从零开始,水平都差不多,慢慢知道了布局,有了进展之后,对水平低的就不屑一顾,自以为是,进入一个平台期;然后慢慢也就有了对更高水平的向往,如果继续学习和总结,就逐渐有了大局观,也知道了何以舍小保大,就这样在不断的学习当中进步,其实,工作中也是一样,需要不断地学习、充实,理论知识是基础,没有很好的基础,工作的质量和效果就得不到保证。

以上是对第四季度工作的小结,我深切感受到实践是学习、锻炼和提高最有效的途径。我作为一名大学生在今后工作中要加强学习,不断提升自己,同时也希望领导给予我们更多锻炼的机会,请相信我们年轻人会随着中央商场的发展迅速成长。

对于第四季度煤矿个人心得体会简短三

20__年已步入尾声,在县委组织部和双堆集镇党委、政府的领导下,在村“两委”的帮助下,我在大学生村官的岗位上继续严格要求自己,兢兢业业,踏实工作,团结同事,联系群众、做好服务。现就我20__年第四季度的工作情况作如下总结

一、思想政治方面

8月份大学生村官年度考核结束后,我在思想政治方面不敢有丝毫的松懈,积极向村里的党员干部交流学习心得体会;深刻领会“三严三实”要求和精神内涵。在思想上、言论上和行动上同各级组织保持一致,不断加强自己的党性修养,坚决做到对上负责和对群众负责相一致,多做调查研究,遇到矛盾、困难和问题,积极主动寻求解决的办法和途径,努力提高自身政治理论素养。

二、具体工作方面

(一)干好日常工作,强化农村基层党组织建设

干好日常工作:一是按照镇党委要求,完善村党务、村务、财务公开栏;二是配合村两委开展计划生育、综治维稳、土地确权、人口抽样调查、秸秆禁烧、扶贫开发等工作;三是参与低保户、五保户、危房改造实地了解及材料整理工作,为村民解决了实际问题:四是利用村广播播放群众喜闻乐见的音乐、科技讲座、法律知识等,活跃村民文化生活,丰富村民的精神文化需求。

积极开展本村党建工作:一是切实做好党员远程教育的播放工作,努力开创农村党员和群众的第二课堂。二是规化党员活动室布置,确保新村部建设完成后各项制度能够上墙。三是协助村党总支严格按照双堆集镇党建清单工作要求,落实各项党建任务。

(二)走访调研,积极宣传,服务群众

9月以来,按照镇党委要求与村两委一道开展以“不忘推车行,户户见真情”为主题的“大走访”活动。一是发挥自身优势,积极宣传各项法律法规,增强群众的法律意识。二是发放传单,积极宣传党的方针、政策、决议,如新农保、新农合、土地确权等方面的知识。三是仔细倾听村低保户、五保户和残疾困难户的诉求,帮助他们解决面临的主要困难和突出问题;四是注重与致富示范户进行交流,仔细倾听他们发展致富的经验,探讨致富示范户带动贫困户脱贫致富的途径、方法;五是了解村民对历年来秸秆禁烧工作的认可度,向村民请教秸秆还田和综合利用的好办法、好意见。经过实地走访与收集资料,我撰写了一份李圩村秸秆禁烧调研报告,并按时上报到镇禁烧办和镇组织部。六是在春种、秋种时节利用入户走访活动会同农综站工作人员向农户宣传小麦、玉米的科学种植以及病虫害防治技术。

(三)积极筹备,开展禁烧工作

20__年9月10日上午,我参加了双堆集镇召开20__年秋季秸秆禁烧及综合利用工作会议。会后,村两委的同志一起,认真谋划了我村秋季秸秆禁烧和综合工作。大家表示,一定要做好秋季秸秆禁烧和综合利用工作。大家分工负责,通知党员做好秋季禁烧宣传工作,我和书记王浩到党员王万早、王士良等人家中向其传达了今年秋季禁烧工作精神,让党员带头积极配合村里禁烧工作的开展,做好对群众的宣传工作。

10月12日,秋季秸秆禁烧工作到了最紧要的关头,在与村两委工作人员以及县下派干部、镇包村干部努力工作、大力宣传、不间断的巡查监督下,我村村民的禁烧抗拒情绪极大地得到弱化,大多数村民转变为积极配合,主动帮助我们开展禁烧宣传工作,使我们自己也逐渐地对这份工作充满了乐观和自信。

与村、镇、县禁烧工作人员朝夕相处一月有余,我深切的体会到,只要有心,只要能够积极调整情绪,积极投入工作,大学生村官便一定能够作为优秀的农村村官在农村这块舞台上体现自己的价值、做出自己的贡献。

(四)严于律己,在岗在位

认真执行省市县关于大学生的管理办法,严格遵守大学生村官管理规定,尤其在禁烧工作期间,我严格执行在村值班、值日制度,请示汇报制度,请销假制度,周例会制度(每周日下午两点准时开村两委会议,总结汇报本周禁烧巡查工作开展情况,安排布置下周巡查重点工作),没有缺席、脱岗、擅自离岗的现象。切实响应镇政府号召,把秋季秸秆禁烧工作当做一项政治任务来抓,使得我村秋季禁烧无重大火情的目标得以实现。

(五)服从组织安排,借调锻炼学习

11月1日我接到县委组织部的电话,安排我到市委组织部学习锻炼2个月,按照组织安排和部署,我积极认真准备,抓住机会充实自己,增强自己的工作能力,提高自己的工作水平。

一到市委组织部我参加了筹备全市农村基层党建工作会议的前期准备工作。11月5日,淮北市委、市政府在杜集区召开全市农村基层党建工作会议圆满结束,我们全体工作人员又很快投入到下一次的会议准备工作中。因为是年终最后一季度,市委组织部工作任务要比平常大很多,经常需要加班,虽然工作忙碌,但很充

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