三个不负的心得体会范本 三气三不负的感想(3篇)

在平日里，心中难免会有一些新的想法，往往会写一篇心得体会，从而不断地丰富我们的思想。优质的心得体会该怎么样去写呢？以下是小编帮大家整理的心得体会范文，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

关于三个不负的心得体会范本一

为扎实有效开展本系统“三个以案”警示教育工作，现根据区方案精神，并结合本系统实际，特制定如下工作方案：

以xx案为镜鉴，结合上级巡视巡察指出问题，“不忘初心、牢记使命”主题教育中检视问题的整改，坚持在以案示警、以案为戒、以案促改，突出举一反三、标本兼治，进一步在政治上增强“两个维护”的坚定性、在工作上增强勇于担当的斗争精神、在管理上增强干部教育监督的针对性实效性、在作风上增强反对形式主义官僚主义的实干精神，以优良的作风统筹推进疫情防控和经济社会发展，决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚。

从xx案中汲取深刻教训，切实坚持和做到“四联四增”：

(一)联系剖析xx两面人两面派的特点和表现，切实在政治上增强“两个维护”的坚定性。

(二)联系剖析xx不担当不作为的特点和表现，切实在工作上增强勇于担当的斗争精神。

(三)联系剖析xx抓党的建设宽松软的特点和表现，切实在管理上增强干部教育监督的针对性实效性。

(四)联系剖析xx抓落实不深入不到位的特点和表现，切实在作风上增强反对形式主义官僚主义的实干精神。

从x月份开始到x月底基本结束，把“学”和“改”贯穿始终。

(一)深化学习

x月份，认真组织学习省委编印党的十九大以来习近平关于加强干部教育管理监督的重要论述摘编，以及市、区纪委监委编印有关警示教育教材。组织收看《叩问初心》等警示教育片，邀请专家开展警示教育讲座。坚持集中研讨与个人自学相结合，采取理念学习中心组学习及举办集中研讨等方式，推动学习贯彻往心里走、深里走、实里走。

(二)检视整改

检视问题。x月下旬，参照区做法，对于“关键少数”干部特别是“一把手”开展政治监督谈话。局党组主要负责同志将带头与班子成员和各科室、各单位“一把手”开展政治监督谈话，加强“关键少数”干部教育管理监督。同时，将结合“四联四增”，围绕区第六届一次党代会以来政治、工作、管理、作风方面有关情况展开系统研判并形成问题清单，经区纪委监委主管领导审签后交区分管领导，作为政治监督谈话和召开民主生活会的重要参考。

召开民主生活会。x月份，局党组将结合深化“三个以案”警示教育召开中央脱贫攻坚专项巡视“回头看”整改专题民主生活会。要把自己摆进去，联系政治、工作、管理、作风实际，认真对照检查，深刻剖析原因，开展批评与自我批评。重点聚焦“十查十做”。对照检视工作中，特别是对与xx有不正当往来的问题，或上次民主生活会以来受到约谈函询、组织处理、纪律处分等方面的情况，要在民主生活会上“说清楚”或作检查，通过严肃政治生活，净化优化政治生态。

切实加强整改。坚持边查边改。聚焦政治、思想、工作、作风方面以及扶贫等重点工作领域，全面梳理上级检查指出、自身查摆发现的问题并建立“四清单”，坚持思想整改和行动整改相统一，实行对账销号制度，对于能够立即解决的问题，一个月内整改到位并抓好巩固提高;对于需要一段时间解决的问题，加大工作力度，跟踪推进落实，力争在警示教育期间取得实质性效果;对于需要长期整改的问题，积极创造条件，争取尽快解决。

推进专项整治。扎实推进“x n”专项整治工作，持续深化扶贫领域腐败和作风问题专项治理;对“三查三问”集中治理专项行动开展全面自查持续巩固深化成效，同时对去年以来“三个以案”警示教育梳理的问题整改情况开展一次“回头看”。

(三)建章立制

x月下旬，对内部各项规章制度进行一次全面梳理和修订完善。坚持用严明的纪律维护制度，加强制度执行情况日常督察和专项检查，增强纪律约束力的制度执行力，决不允许以权势大而破规、以问题小而姑息、以“双管辖”而松弛、以违者众而放任，防止形成“破窗效应”。健全完善制度执行的责任体系，制定贯彻落实中央《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》责任清单，严实“关键少数”干部教育管理监督各项措施。强化领导班子内部相互监督，压实班子成员监督责任。

一是切实加强组织领导，严格按照区有关部署抓好本系统“三个以案”警示教育工作并取得预期成效。

二是“七一”前后，通过开展形式多样的组织生活、讲党课等方式对深化警示教育情况进行全面总结，并在一定范围内通报整改落实情况。

三是通过“林业讲堂”平台，注重用身边事教育身边人，扎实开展好警示教育。

四是把深化“三个以案”警示教育同疫情防控、脱贫攻坚、双创、林业重点工作推进结合起来，确保实效。

关于三个不负的心得体会范本二

根据xx县委巡察工作统一部署，xx年xx月xx日至xx月xx日，县委第xx轮巡察一组对我镇党委开展了巡察，并于xx年xx月xx日反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改情况予以公布。

(一)高度重视，加强领导。接到县委印发的《关于对xx镇党委巡察情况的反馈意见》的通知后，我镇高度重视，于xx月xx日召开班子会研究部署巡察反馈意见整改落实工作，并成立了以党委书记xx为组长、镇长xx为常务副组长、其他班子成员为副组长、各责任部门负责人为成员的整改工作领导小组，并设立办公室负责日常整改工作的协调和跟踪督办。

(二)制定方案，落实责任。为推动整改任务的细化落实到位，确保整改工作的顺利完成，取得实实在在的成效。我镇针对反馈意见，并结合我镇实际，制定了《xx镇关于落实县委第四轮巡察一组巡察情况反馈意见的整改任务分解方案》，提交镇班子会研究通过后，以党委红头文件下发到镇直各单位和各村(居)，对整改任务进行再细化、再分解，明确了整改内容、整改措施、责任部门、责任人及完成时限，并多次在班子会上对整改落实工作进行布置。

(三)加强督查，保证效果。为确保各项整改工作的落实，我镇把整改落实情况作为镇党政领导班子及成员履行党建责任的重要检验，要求责任领导和责任部门每xx天汇报整改工作情况，整改工作领导小组办公室定期跟踪督办，通报整改进展情况，对整改进度偏慢的问题及时跟踪督促，确保在整改期限内保质保量完成整改任务。

(一)党的领导弱化方面

1、关于落实县委、县政府重大决策部署不够及时的问题。

整改情况：深入学习贯彻党的十八大、十九大和习近平总书记系列重要讲话精神，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，严明党的政治纪律，持之以恒抓好上级重大决策部署的贯彻落实，做到有令必行、有禁必止，确保上级重大决策部署不折不扣落到实处。同时，加大重大项目推进力度，明确项目责任分工，加快各项目实施进度。目前，xx年度xx加固项目xx县xx镇xx工程已于xx年xx月完工投入使用，并于xx年xx月进行完工验收。

2、关于对县审计局、省委巡视、县委巡查反馈意见整改落实不及时、不到位的问题。

(1)xx年审计之后，对白条报账问题虽有整改，但xx年后仍存在用收款收据报支现象。

整改情况：制定出台《xx镇财务管理制度(试行)》，要求外来票据必须是财政税务部门统一印制的正式发票,收款收据、送货单等自制凭证不得报销;严禁白条报支任何费用。并召集相关财务人员进行财务管理制度培训，提升财务人员业务水平，杜绝出现白条、收款收据报支现象。

(2)对镇干部xx长期不在岗问题处置不及时。

整改情况：我镇已于xx年xx月完成xx的全部解聘手续。制定出台《xx镇防治干部职工“吃空饷”问题管理办法》，进一步规范干部职工管理，完善相关规章制度并严格执行。同时主动开展自查工作，经自查，单位内不存在“吃空饷”人员。

(二)党的建设缺失方面

1、关于落实党内政治生活制度不到位的问题。

整改情况：制定出台《xx镇机关党支部关于规范“两学一做”学习教育和“三会一课”学习制度》，规范党内政治生活。组织各村党支部组织委员和机关党支部各小组组长进行专题教育学习，规范机关党支部大会流程、议论内容及小组会议程序，杜绝出现会议内容“假大空”和抄袭的现象。

2、关于党员日常管理不规范的问题。

(1)对发展党员工作不够重视，对党员申报材料把关不严、审核不到位。

整改情况：制定出台《关于做好xx年发展党员工作的实施意见》，并组织各下属党组织发展党员工作责任人进行业务培训，学习《中国共产党发展党员工作细则》、《漳州市发展党员工作细则》等工作制度，提升业务能力。同时要求各下属党组织要严格按照规定开展发展党员工作，确保发展党员程序合法合规。我镇将坚持执行“双预审”要求，确定发展对象、预备党员必须通过镇党委和县委组织部双重审核，严把发展党员工作程序关、材料关。

(2)党员管理不到位，存在失联党员。

整改情况：存在的xx名失联党员我镇已于xx年xx月按要求做出停止党籍处理，并报县委组织部备案。我镇将以“三会一课”、缴纳党费等党内生活为抓手，严格对照相关制度抓好党员日常教育管理，对“不在组织、不像党员、不起作用、不守规矩”的党员按照有关规定严肃处理。对于管理失责的党组织，将严格追究相关责任人责任。同时，依托省“党员e家”管理平台，建立健全党员花名册，进一步规范党员组织关系管理。

3、关于不按规定交纳党费问题突出的问题。

整改情况：我镇以xx年党费收缴工作专项检查结果为依据，要求所有存在欠缴、少缴党费现象的党员缴清党费，该项