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乡镇大讲堂心得体会总结 乡镇大讲堂心得体会总结报告(6篇)

来源:互联网作者:editor2024-01-311

我们在一些事情上受到启发后,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样我们可以养成良好的总结方法。我们想要好好写一篇心得体会,可是却无从下手吗?下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的心得体会范文,我们一起来了解一下吧。

最新乡镇大讲堂心得体会总结

这次全县企业负责人和安管人员安全生产培训班,是经县政府批准、县政府安委会组织举办的。主要目的是深入贯彻落实科学发展观和安全发展理念,贯彻落实国务院、省政府和市政府关于进一步加强企业安全生产工作的通知精神,按照“安全生产提升年”活动安排部署,进一步落实各乡镇、各部门和生产经营单位的安全生产主体责任,夯实安全生产基础,提高安全生产意识和安全生产管理水平,确保全县安全生产形势持续平稳。

做好安全生产工作,是各乡镇、各部门和生产经营单位自身发展的内在要求和必须履行的社会责任,也是提高全县安全生产水平的重要方面。安全生产工作做得如何,关系着广大人民群众的生命财产安全,关系着全县经济的又好又快发展,关系着全县社会和谐稳定的大局。希望大家进一步提高安全生产责任意识,增强抓好安全生产工作的主动性和自觉性。下面,结合此次培训工作,我讲三点意见:

一、充分认识安全生产培训工作的重要意义

开展安全生产知识学习是贯彻国家法律法规的要求。

《河南省安全生产条例》、国家安监总局《生产经营单位安全培训规定》等这些法律法规,都明确规定行政管理部门应当加强安全生产法律、法规和知识的宣传,生产经营单位主要负责人和安全管理人员未经安全生产教育和培训合格的,不得上岗作业,且初次安全培训时间不得少于32学时。每年再培训时间不得少于12学时。

近年来,我县安全生产工作保持了总体平稳的态势,为我县经济社会事业又好又快发展创造了良好的环境。但是,我们必须清醒地看到,我县的安全生产形势依然不容乐观,在乡镇和部门层面表现在:安全生产监管人员安全生产专业知识缺乏,素质不高,安全生产监管方法不够科学,监管能力有待提高;在生产经营单位层面表现在:企业安全生产管理不细、不严,安全规章制度、操作规程不健全、不落实,安全生产投入不足,企业安全生产主体责任尚未完全落实。之所以会存在这些问题,除了有安全投入不足、基础薄弱、装备落后等客观原因,更主要是由于安全意识不到位、管理手段和方法落后等造成的,即存在不会管,管不好的问题。希望大家通过这几天的学习、培训和交流,安全意识和安全管理水平能有较大幅度的提升,逐步解决管理手段和方法落后的问题,取得好的学习效果。

二、抓实抓好企业安全生产工作

全县广大企业要进一步提高认识,层层建立并落实安全生产责任制,进一步落实企业安全生产主体责任。企业是我县经济发展的排头兵、领头羊,是先进生产力的代表,要带头抓好安全生产工作,企业要高度重视安全生产,真正将其摆到重要位置,切实抓细抓实抓好。一是要将安全生产纳入企业发展战略、长远规划和总体布局中,与企业发展统一规划、统一部署、统一实施。二是要切实建立并落实企业法定代表人安全生产负责制。要以此为核心,从上到下建立起安全生产的责任体系。要明确各级各部门及各岗位的责任,使企业每一位管理者、每一位员工,都知道自己的职责并做到职能到位、责任到位、工作到位,形成全员参与、齐抓共管的局面。三是要将功夫下在基层、重心放在现场,真正将责任落实到基层、落实到班组、落实到岗位。进一步增加安全生产投入,改善安全生产条件,改进安全基础管理,搞好安全教育培训,狠抓隐患排查治理,创建本质安全型企业,切实保障从业人员的生命安全和健康权益。四是要自觉接受政府的依法监管、行业部门的有效指导和社会的广泛监督,确保国家安全生产方针政策、法律法规在本企业的贯彻落实。

三、集中精力参加学习培训

这次培训课程安排紧,学习内容丰富,希望同志们严格遵守培训班各项规章制度,认真学习,认真思考,解放思想,开动脑筋,利用这次机会,积极交流,相互学习,相互启发,相互借鉴,做到教学相长、学学相长。

首先,大家要以正确的态度参加培训学习。安全工作,事关人民群众的生命财产安全,事关政治稳定、社会和谐发展的大局,也事关各级领导,尤其是带领工人进行生产活动的厂长、经理的身家性命。国家《安全生产法》第十七条并对其职责做了详细具体的规定。因此,大家要以正确的态度,变要我学为我要学,积极主动参加安全学习。

其次,大家要珍惜机会,保证参训学习时间。正确处理好日常工作、正常生产经营与安全学习的关系,做到两不误两保证。本次学习邀请的老师都是理论知识面非常宽广、工作经验相当丰富的专家,他们将从安全生产法律、法规,现代的安全管理技术与方法等方面深入浅出,推心置腹的为大家讲解,大家要珍惜来之不易的机会,保证按时听课,集中精力,认真听,认真记,虚心学。同时,要抓住本次学习机遇,将日常生产时已有的困难和疑惑带到课堂上来,向老师、同学请教,共同讨论解决。

再次,大家要严格纪律、认真做好学习记录。在坐的都是各乡镇、部门、生产经营单位的负责人、安管人员,课堂外是领导,课堂内做学生,要以求知、求学、虚心的学生角色,认真听课,做好记录。上课不得迟到、早退,不得缺席,无故缺席一次或迟到早退两次的,将取消考试资格,并通报到所属单位;上课时,不得抽烟,接打电话,不随便讲话和喧哗,将手机关机或震动,尊重教员,认真听,认真记,虚心学。

最后,大家要坚持学以致用,注重学习效果。学习的目的全在于运用。大家要把学习到的知识技能,运用到安全管理上,进一步完善好各项安全制度,健全安全管理机制,规范生产操作行为,执行好保障安全的国家标准和行业标准,落实好各项安全预防措施,做好排查隐患、整治隐患、消除隐患的长效管理,增强安全生产、安全监管能力,检验培训学习的成效。

同志们,当前正处于全县上下凝心聚力,全力推进我县经济社会快速发展的关键时期,希望同志们能够进一步树立政治意识、责任意识和大局意识,切实做好本乡镇、本部门、本单位的安全生产工作。这期培训班时间虽然不是很长,但内容充实,符合实际需要。希望同志们能把学习成果转化为工作成果,推动全县安全生产工作上新台阶、上新水平,确保全县安全生产形势的持续稳定。

最后,预祝大家本次学习取得优异成绩!预祝培训班圆满成功!谢谢大家。

最新乡镇大讲堂心得体会总结

大地放歌庆盛世,锣鼓喧天闹元宵,

元宵节的疏勒大地处处洋溢着欢乐、喜庆的节日气氛。为庆祝元宵佳节,活跃群众节日文化生活,昨日,我县举行了盛大的元宵节社火表演

各部队的领导、县四大班子领导同我县上万名群众观看了社火表演。今年的元宵节大型社火表演由各乡镇县直各系统组成22个表演队,从胜利南路出发至胜利北路,沿街行进表演。各表演方阵,进行了精彩的表演,表演项目有秧歌、旱船、舞龙、舞狮等近节目,精彩纷呈的表演把现场的欢乐气氛一次次推向高-潮。当天晚上,各部队领导和县领导前往迎宾大道观看灯展。

5月28日,受市双拥领导小组委托,市民政局副局长、双拥办主任高文斌,市双拥办副主任张学志等一行4人来我县对创建省级双拥模范县工作进行初验。

上午,在我县政府常务副县长、县双拥工作领导小组副组长雷炜,县民政局长、县双拥办主任李金升等同志的陪同下,考核组一行首先深入石堡镇就该镇双拥创建工作进行了检查考核。检查中,查看了双拥工作资料、深入3户重点优抚对象家庭了解了各项优抚政策落实情况、到96111部队重点驻地垒庄村向群众了解了配合部队维护军事设施情况。随后,检查组深入县武警中队就官兵住宿、生活、工作、学习等情况进行了深入细致的了解,对武警中队发生的巨大变化给予高度评价,

下午,在县委会议室召开了汇报会。会议由县委书记、县双拥领导小组组长刘亚宁主持。县双拥领导小组成员单位负责人和驻黄部队主官参加了汇报会。会上,首先,全体人员观看了我县双拥工作专题片,随后县政府常务副县长、县双拥领导小组副组长雷炜同志就我县20xx年以来的双拥工作进行了汇报,并从四个方面谈了我县创建省级双拥模范县的优势:一是基础好,连续四次被评为“全市双拥模范县”;二是内容多,驻军多,特别是实现连续42年无退兵、54年无重大森林火灾等历史记录;三潜力大,在军事禁区保护和生态建设方面为国防建设作出了巨大的牺牲和贡献;四是效果明显,地方与驻军关系非常融洽,亲如一家。

市双拥办主任高文斌、副主任张学志在听取我县双拥工作汇报后,分别就我县的创建工作给予了客观公正的评价。一是认识程度高,军地双方都能高度重视双拥工作;二是宣传费用逐年提高,双拥工作氛围浓厚;三是拥军工作扎实有效,支持部队建设力度大;四是政策法规落实到位,各项资金发放及时;五是双拥工作坚持经常;六是军民共建富有成效。同时,就我县的双拥工作提出了希望和要求。一是要继续加强各级双拥办建设,特别是要完善制度,健全资料,做到有工作就有档案资料;二是要进一步规范优抚政策的兑现工作,做到各项资金发放一目了然;三是军民共建单位要切实发挥双向奉献作用,做到活动有安排,工作有资料;四是要充分发挥民营企业支持部队建设的作用。

最后,县委书记、县双拥工作领导小组组长刘亚宁同志就我县的创建工作提出了要求,一是各乡镇、双拥各成员单位、县双拥办要就存在问题召开会议认真研究解决;二是各职能单位要切实负起责任,严格对照《陕西省双拥模范城(县)考评标准》逐条查漏补缺,保证顺利完成创建任务。

渔门镇党委、政府从“关系社会稳定、国家前途和命运”的高度,深刻认识禁毒工作的极端重要性,于20xx年3月1日召开了由镇长孙仕元主持,镇领导班子成员、镇综治办工作人员、各包村工作组组长以及禁种铲毒重点村村支书、村委会主任参加的禁种铲毒工作会议,会议要求各村(居)立即对本辖区是否存在种植毒品原种植物情况进行拉网式排查。

最新乡镇大讲堂心得体会总结

省经信委:

随着我省“老字号”上访群体的问题逐步解决,我县原乡镇工办室(企业办)聘用人员要求发放生活补贴的问题尤为突出,为妥善解决这部分人员所反映的问题,现将有关情况汇报如下:

一、基本情况。经调查,这部分人员多数为八十年代初至20xx年期间区公所及小乡和20xx年撤区并乡后由所在的区、乡、镇自聘人员,在乡镇工办室从事企业管理、统计、会计工作,工资由乡镇发放、人员由乡镇管理,其中,大部分人员是从村干部中择优选聘到乡镇工作的。20xx年,濉溪县委县政府下发《关于乡镇党政机构改革的实施意见》([20xx]10号)文件,明确要求全面清理乡镇临时、自聘和借调人员。到20xx年末,这部分人员被所在乡镇解聘和清退。近年来,这部分人员经常到县政府和上级有关部门上访,要求解决生活补贴问题,为此,县政府专门召开会议研究并向省、市有关部门汇报,因无上级文件依据,地方政府无权出台相关政策,他们的问题至今没有得到解决。

二、群体人数。20xx年撤消人民公社成立区公所,全县12个区公所68个小乡都成立了工办室,20xx年撤区并乡后,乡镇工办室更名为工财委仍有聘用人员存在,目前这部分人群约170人。

三、上访诉求。参照省政府落实老拖拉机手、兽医人员、农技员、电影放映员等“老字号”上访群体的标准发放生活补贴。

四、周边市县的解决情况和途径。

1、宿州市情况,20xx年9月25日,时任宿州市委书记唐承沛在“市党政领导接访日”期间接待了孟宪立等58位乡镇工财委聘用人员,并做出批示,宿州市人事局、信访局根据唐承沛书记的批示精神于20xx年联合下发关于解决孟宪立等58位同志上访问题的纪要,纪要要求各有关县区按照唐承沛书记的批示要求,参照砀山县的做法(每人每月发放300元补助费),采取定额补助的方式,自20xx年2月起,每人每月发放一定数额的补助费。

2、蚌埠市、淮南市无类似情况。

3、亳州市、阜阳市多数类似人员在清退时已妥善安置。

五、建议。恳请省经信委参照省政府落实老拖拉机手、兽医人员、农技员、电影放映员等“老字号”上访群体的方式,出台相关政策,以便解决这部分人员的诉求。

妥否,请批示

最新乡镇大讲堂心得体会总结

为深入贯彻落实《中共x省委关于开展政治谈话加强对“一把手”和领导班子监督的意见》(x发〔2020〕24号)、《中共xx市委印发关于开展政治谈话加强对“一把手”和领导班子监督的实施方案通知》(xxx〔2021〕1号)和《xx县关于开展政治谈话加强对“一把手”和领导班子监督工作的预通知》等文件要求,深入开展政治谈话,加强对“一把手”和领导班子监督,下面,根据会议安排,我结合要求汇报的“十个方面”内容,作个简要汇报

一是恪守对党忠诚,做到“两个维护”。作为党的领导干部,我将始终把讲政治、对党忠诚作为第一遵循、第一标准、第一要求,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,始终在同党中央保持高度一致上作表率,在坚决贯彻落实党中央各项决策部署上作表率。能

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