基层工作妙招分享心得体会精选 基层工作经验总结基层心得体会(九篇)

心中有不少心得体会时，不如来好好地做个总结，写一篇心得体会，如此可以一直更新迭代自己的想法。那么心得体会怎么写才恰当呢？下面是小编帮大家整理的优秀心得体会范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

描写基层工作妙招分享心得体会精选一

   做好党的建设工作，始终是我们各级党组织和每一个党员义不容辞的政治责任。我们要深刻认识党建工作的重大政治意义，必须思想上树立党建工作的正确政绩观，做实党建基础工作，夯实我们党在人民群众中的执政根基，才能有效团结带领人民群众团结一心全力推进中华民族伟大复兴中国梦的伟大实践不断取得新胜利。现结合水湖镇工作实际，谈谈新时期如何抓好基层党建工作。

强化政治意识，落实党建主责

   （一）抓统筹强责任。

    水湖镇党委严格贯彻落实党建工作责任制，增强党建主责意识，压紧压实“两个责任”，强化党建工作过程管控和效果督导，把加强党的全面领导贯穿全过程、各方面，把基层党组织标准化建设纳入党组织书记抓基层党建述职评议考核、领导班子和领导干部考核的重要内容，推动基层党组织认真履行主体责任，推动基层党组织书记认真履行第一责任人职责。

   （二）抓教育强引领。

    抓牢意识形态阵地建设，建立健全意识形态工作机制，坚持线上线下学习相结合，切实利用好学习强国app和党员干部教育在线，深入推进10号远教课堂和党委中心组理论学习，充分利用新时代文明实践所，组织“周末讲堂”，定期邀请名师讲授“习近平新时代中国特色社会主义思想专题精品党课”。定期召开党建工作推进会，举办新时代中国特色社会主义思想培训班，鼓励广大干群积极参加，扩大培训范围，提升培训效果和影响力。

    （三）定目标拟清单。

    对照《长丰县2018年度基层党建工作“三个清单”》文件及2019年每月党建任务清单，明确党建工作重点，拎清“责任清单”，查摆“问题清单”，落实“整改清单”。全年开展党建督查至少每月一次，及时兑现党建工作处罚通报。积极开展专题警示教育民主生活会上，班子与班子成员认真对照党章党规与《工作条例》等，“多红脸”、“多流汗”，多做批评与自我批评，认真查摆问题，及时完成全部整改。

夯实基层基础，提升组织能力

   （一）分类推进基层党组织标准化建设。

    立足实际，划分“六大领域”，确保标准化建设精准发力、精准推进。在农村，重点是围绕乡村振兴、脱贫攻坚，着力打造坚强的农村基层党组织，培养优秀农村基层党组织书记；在城市社区，重点是落实全国城市基层党建工作会议精神，不断完善社区治理体系，增强基层治理能力；在机关单位，重点是落实党员领导干部双重组织生活、“三会一课”、民主评议党员等制度，强化党委领导责任，全面推行党支部主题党日活动，深入推进反腐败斗争，着力解决“灯下黑”问题；在非公有制企业，重点是扩大党的组织和工作覆盖，凝聚职工群众，促进企业健康发展；在社会组织，重点是在教育管理党员、引领服务群众、推动事业发展等方面发挥作用；在离退休人员基层党组织，重点是充分发挥离退休人员党员的政治优势、经验优势和威望优势，引领他们退休不褪色、永远跟党走。

     （二）选优配强基层干部队伍。

    继续从优秀村（社区）党组织书记中选拔乡镇领导干部、考录乡镇机关公务员、招聘乡镇事业编制人员。坚持精准选人，严格选拔程序和标准，公开招考聘用村居工作人员，充实干部队伍。多班次、全覆盖组织开展村（社区）“两委”干部专题培训。坚持党员标准，严格入党程序，提高党员质量，注重从优秀大学毕业生、退伍青年、致富能手、发展能人中发展党员。基层支部要选优用强配专人作为党务工作者，将发展党员工作列入年度工作目标。

    （三）切实提升干部履职能力。

    继续推行镇村干部工作日志制度，深入开展“践初心、访民情、解民忧”等活动，让干部“担得起”责任，“沉下去”思考，“接地气”工作，深入房前屋后，走进田间地头。落实监管职责，对扶贫、环保、征地拆迁、招生引资、城乡环卫一体化和项目建设等重点工作实行主要领导派单督办，限时办结制度。纪检、组织部门每月不定期查岗，认真记录人员在岗、离岗等情况，每月及时通报。深入推进党委班子成员每日接访制度，妥善解决群众诉求，积极化解社会矛盾，尽心补齐工作短板。继续实行村（社区）干部“公职化”管理和工资待遇动态增长机制，着力提升基层干部福利待遇，改善工资结构，优化绩效考核方式和指标，充分调动干部干事创业积极性。

坚持党建引领，强化实践运用

   （一）夯实战斗堡垒，打造脱贫攻坚火车头。

   抓好支部班子成员建设，主动吸纳农村中涌现出的致富能人、优先引进进城务工经商人员等进入村“两委”班子，特别注重贫困村支部建设，通过吸纳“第一书记”充实强化“两委”班子，优化班子结构，提高“两委”干部履职能力和综合素质，增强村级组织的战斗堡垒作用。探索推行“支部 农民专业合作社 农户”模式，切实将党的组织嵌入到产业扶贫之中，引导村党组织创办领办专业合作社，组建产业党支部，扶持建立产业基地，努力实现“支部建在产业链、党员聚在产业链、群众富在产业链”。强化日常管理，严格执行坐班值班制度。建立活动日制度，固定每月的支部集中学习日、主题党日、党费交纳日、支委会议日，实现活动常态化。

    （二）树立正面典型，争创实干担当新局面

    举办“七一”表彰大会，对在自己的工作岗位上成绩优秀、对在水湖镇的各项事业中做出积极贡献的优秀共产党员、优秀村（社区）干部和村民组长，通过集中表彰方式，奖励先进、鞭策后进。在全体党员、镇村（社区）干部中，深入开展向习近平新时代中国特色社会主义思想的模范践行者，共产党员的优秀代表和时代楷模学习的专题学习会。向黄群、宋月才、姜开斌3位勇士、向在四川大火中牺牲的凉山消防官兵们、向所有在新中国的建立和改革开放中做出卓越贡献的先驱者、向所有为了人民事业而牺牲的英雄致敬，引导全镇形成厚德向善、弘扬大爱、崇敬典型的良好氛围。 

描写基层工作妙招分享心得体会精选二

以邓小平理论和“”重要思想为指导，深入贯彻党的xx届三中、四中全会和中国工会xx大精神，牢固树立科学发展观，坚持以人为本的工作理念，着力提高教师队伍整体素质;进一步强化服务意识，大力推进民主政治建设，积极为教职工营造和谐的学习工作生活氛围，全面履行工会各项职能，充分调动广大教职工的积极性和创造性，切实加强工会自身建设，深化“教工之家”创建活动，努力创学校工会工作的新局面。

一、以人为本，提高教职工整体素质

建设一支师德高尚、业务精湛、敬业爱岗的教师队伍是教育系统贯彻落实“”重要思想的需要。学校工会要认真学习“xx届三中、四中全会和工会xx大精神，充分发挥工会的自身优势，努力在营造育才、引才、聚才和用才的良好环境方面发挥重要作用。

1、学习教师礼仪规范及优秀教师的事迹，树立榜样，表彰先进，提升教职工的师德素养和业务能力。

2、开展争创优秀文明办公室活动，使教职工在教学，科研，管理，服务等岗位上出亮点，出效益，出成果。

3、搭建交流平台，为青年教师成长发展创造机会。关心青年教师的工作、学习和生活，帮助他们解决困难，通过师徒结对、新五项基本功竞赛、征文等载体，为他们创造更多的发展机会和相互学习交流的平台，进一步提升教职工的创新意识和创造才能。

二、落实校务公开，推进民主政治建设

教代会是学校教职工参与民主决策、民主管理、民主监督的基本制度，是教育工会推进民主政治建设、扩大基层民主的重要工作内容之一。校务公开是学校民主管理和民主监督的一种有效载体。

1、完善教代会制度，充分发挥教代会作用。强化代表参政议政机制，对中层干部民主评议，对提案认真落实和答复，落实教代会审议通过权和评议监督权。

2、严格按照“教代会条例”认真筹备，开好教代会，注重资料归档的积累工作。

3、深入开展校务公开工作，健全公开制度，监督落实的过程，保障广大教职工真正享有知情权，参与权和监督权。

4、做好桥梁和纽带，实现教职工主人翁地位，广开言路，倾听和传递教职工的呼声，切实为教工办实事。

三、落实送温暖工程，保障教职工身心健康

1、以关心人，温暖人为宗旨，全方位，多层次的为广大教工提供服务，维护广大教职工的合法权益。

2、关心教职工的身心健康，定期组织开展文化活动，休闲娱乐活动，营造全民健身的良好氛围。本年度着重开展快乐健康30分活动，每天7：00-7：30，4：00-4：30及双休日开放健身房，乒乓室，鼓励教师积极参加体育锻炼。积极参加区各项文体比赛活动，活跃身心，放飞心灵。

3、密切关心教工的健康状况，做好教师的体检工作和医疗互助保障工作。

4、加强帮困送温暖工作，为需要帮助的教工送上爱心。

四.其他:

1、加强工会委员班子的学习与理论研究，探索校工会工作。

2、做好各类培训工作，提升工会干部的工作能力。

3、做好工会各项小家务工作，如：教工园地，宣传橱窗，组室卫生等。

4、进一步搞活基层，增强工会小组的活力。

5、关心退休教工的生活与活动，做好退休教师的体检工作。

描写基层工作妙招分享心得体会精选三

今年来，我们村党支部在镇党委、政府正确领导下和关心支持下，在市有关局及镇各部门的帮助下，在全村全体党员同志及村民的大力协助下，立足自身实际，以十八大精神为指导，立足建设服务型支部为目标，为本村的社会稳定和经济发展做了一定的工作，取得了一定的成绩，现就本年度的党建工作情况予以汇报，望各位批评指正。

一、履职工作情况

一是加强理论学习，以建立服务型基层组织为目标。提高村“两委”班子成员的思想理论水平，在工作中不断的充实壮大自己，以逐步适应新形势下的农村各项工作，农村工作目前千头万绪，归根结底落实在村“两委”班子身上，作为村支部书记主要是抓落实，各项工作任务到人、责任到人，要求班子成员多听取群众意见和建议，及时改进自身存在的问题。班子成员分工明确，团结协作，尽各自的最大努力保质保量的完成上级分配的任务。

二是认真组织召开“三会一课”。与老干部交心谈心，认真听取他们的意见，开展批评与自我批评，找出“两委”班子及成员存在的问题，并及时改正。领导学习习近平总书记的关于党风廉政建设的一系列讲话内容，做到警钟长鸣。

三是全年按照与镇签订的村支部书记岗位责任制来开展工作。严格按《党章》规定及党内各项规章制度，严格党内生活，落实党员目标责任，认真履行义务，正确行使权力，坚持评议党员制度，发展了一名新党员。协助镇纪委处分了一名老党员，使全村党员引以为诫，并充分发挥无职党员的先锋模范作用。全村近20公里通村通组公路的清扫由村内党员负责组织，并积极参与。

四是充分完善各项制度。进一步落实村务、财务、管理、群众监督制度。增强工作透明度，各项工作有章可循，有法可依，做到职责分明。

五是多方争取资金完成了村党员群众服务中心的配套建设。投资38万元对场地进行硬化，投资7万元购买了办公设备。目前绿化、道路基本完工，使全村98名党员有了一个新的、舒适的活动场所。

二、存在的主要问题及原因分析

一是党员队伍年龄偏大。年轻党员大多数不在家，村干部工资低，许多有工作能力，工作经验的年轻人不愿意到村任职，后备干部培养严重不足，后继乏人。

二是党员管理难度大。年轻的在外经商、务工，在家的人数基本上只占一半，各种精神传达落实没能到位。

三是经费严重不足，各项活动不能顺利开展。全村转移支付资金大约13.7万元，除去五保供养、垃圾清运、报刊杂志、村级债务等费用后所剩无几，确保干部工资就难，不能保证村级工作的正常运转。

对于产生上述问题的原因，我认为主要有以下几点：

一是以村支部为中心凝聚力和战斗力应更进一步加强，带领致富和带头致富还未完全在党员同志的身上体现出来;二是支部书记严格管人、用人关，带头执行党的纪律不够;三是工作作风不严，比较散涣，没有严格的奖惩制度，没有用制度约束人。

三、下步工作思路和主要措施

一是加强村支部建设。严格执行“三会一课”制度，充分发挥无职党员作用。

二是进一步加大争取资金的力度。力争上半年把党员群众活动室、便民服务室、村广播、体育活动室等建设到位。严格村干部坐班制度，各项规章制度充分完善，做到用制度管人管事。

三是加强村委班子的自身修养。主要是多学习，学党章、“三个代表”重要思想以及邓小平理论和科技文化知识。

四是加大后备干部的培养。我村在今后的后备干部培养中要以经济能力、养殖大户、科技带头人为主，并常年跟踪。

五是完善党群服务中心各项硬件设施。投资18万元新建村党员群众服务中心的院墙公示栏、村牌及各项配套设施。

以上述职望领导批评指正，我会努力完善自己始终与党委政府保持高度一致，并努力完成上级交给的各项任务，力争在今后的工作中取得更大进步，各项工作再上一个新台阶。

描写基层工作妙招分享心得体会精选四

以邓小平理论和重要思想为指导，深入贯彻党的十九大精神，牢固树立科学发展观，坚持以人为本的工作理念，着力提高教师队伍整体素质;进一步强化服务意识，大力推进民主政治建设，积极为教职工营造和谐的学习工作生活氛围，全面履行工会各项职能，充分调动广大教职工的积极性和创造性，切实加强工会自身建设，深化“教工之家”创建活动，努力创学校工会工作的新局面。

一、以人为本，提高教职工整体素质

建设一支师德高尚、业务精湛、敬业爱岗的教师队伍是教育系统贯彻落实重要思想的需要。学校工会要认真学习“十九大精神，充分发挥工会的自身优势，努力在营造育才、引才、聚才和用才的良好环境方面发挥重要作用。

1、学习教师礼仪规范及优秀教师的事迹，树立榜样，表彰先进，提升教职工的师德素养和业务能力。

2、开展争创优秀文明办公室活动，使教职工在教学，科研，管理，服务等岗位上出亮点，出效益，出成果。

3、搭建交流平台，为青年教师成长发展创造机会。关心青年教师的工作、学习和生活，帮助他们解决困难，通过师徒结对、新五项基本功竞赛、征文等载体，为他们创造更多的发展机会和相互学习交流的平台，进一步提升教职工的创新意识和创造才能。

二、落实校务公开，推进民主政治建设

教代会是学校教职工参与民主决策、民主管理、民主监督的基本制度，是教育工会推进民主政治建设、扩大基层民主的重要工作内容之一。校务公开是学校民主管理和民主监督的一种有效载体。

1、完善教代会制度，充分发挥教代会作用。强化代表参政议政机制，对中层干部民主评议，对提案认真落实和答复，落实教代会审议通过权和评议监督权。

2、严格按照“教代会条例”认真筹备，开好教代会，注重资料归档的积累工作。

3、深入开展校务公开工作，健全公开制度，监督落实的过程，保障广大教职工真正享有知情权，参与权和监督权。

4、做好桥梁和纽带，实现教职工主人翁地位，广开言路，倾听和传递教职工的呼声，切实为教工办实事。

三、落实送温暖工程，保障教职工身心健康

1、以关心人，温暖人为宗旨，全方位，多层次的为广大教工提供服务，维