领导视察学生心得体会记录及收获 学生座谈会后的收获和感想(5篇)
我们得到了一些心得体会以后,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样能够给人努力向前的动力。那么心得体会该怎么写?想必这让大家都很苦恼吧。下面是小编帮大家整理的优秀心得体会范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
描写领导视察学生心得体会记录及收获一
刚才,市委组织部郭部长宣布了市委的决定。我完全拥护市委的决定,坚决服从组织的安排,由衷祝贺何英禅县长来环县任职。
20xx年元月19日我来环县工作,短短的一年零八个月时间,我与县上五大家领导及全县各级干部群众,全力谋发展,务实干工作,环县经济社会及各项事业取得了长足的发展。所有成绩的取得,归功于市委、市政府的坚强领导,凝结着县五大班子及全县各级干部的心血和汗水,得益于全县广大群众的共同努力和社会各界的大力支持。在此,我向县五大班子领导、广大干部群众、所有关心我、支持我、帮助我的老干部、社会各界人士,表示衷心的感谢和崇高的敬意!
来环县工作虽然只有短短的一年零八个月,但我已全身心融入这块充满生机和希望、给我信心和力量
的黄土地。离别之际,我格外留恋环县的山山水水,留恋环县的父老乡亲,留恋环县的广大干部和一起为之奋斗的事业!
回首在环县工作的这一年零八个月,我常存感念之心。20xx年初,当我带着组织的信任和重托,在县xx届人大四次会议上以全票当选环县首位女县长的时候,我深知,环县35万人民对我寄予厚爱和期望。在环县工作、生活的600多个日子里,环县老百姓的勤劳淳朴深深感动着我,干部群众思新求变的精神时时激励着我。这一年多,刚好处于“”收尾和“”起步的关键时期,如何更好地抢抓机遇,加快推动环县的发展,尽力为一方百姓谋福祉,是我思考最深、用心最多的问题。一年多来,为了环县的发展,我和政府一班人在县委的正确领导下,在人大、政协、人武部的鼎力支持下,紧紧团结和依靠全县干部群众,和同志们一道,完善发展思路,制定措施办法,坚持科学执政、民主执政、依法行政、为民服务,全力推动工作落实。在农村经济、工业强县、城镇建设、基础条件改善、社会事业和为民办实事等方方面面,我都倾注了极大的心血和热情,也得到了全县各级干部群众的鼎力支持和认可,较好地
完成了各项工作任务,为环县实现跨越发展夯实了基础、增添了动力,我倍感欣慰。
一年多来,我与大家朝夕相处,和同志们团结协作,为环县的发展,尽心尽力,努力工作,与干部群众结下了深厚的情谊,我也从同志们身上学到了许多有益的东西,这一年多来的工作生活我终身受益与难忘。衷心感谢环县干部群众对我的信任、鼓励和支持!
回首在环县工作的这一年零八个月,我深怀歉疚之意。任职以来,我时刻铭记组织的重托、人民的期盼,注意维护班子团结,树立个人良好形象,尽心、尽力、尽责,不敢有丝毫懈怠和退却。一年多来,我始终用热忱对待事业,用真诚对待干部群众,环县的发展倾注了我的汗水,融入了我的苦乐,和同志们一起在推动全县经济社会发展中尽了最大努力。但由于多方面的原因,有很多工作,看到了、想到了,但还没有来得及做,特别是制约全县发展的基础设施建设还相对薄弱,资源优势还没有真正转化为经济优势,城乡发展差距仍然较大,部分群众生活还十分困难;还有一些事情,虽然已经开始谋划实施,但还没有看到让人民群众满意的效果。尽管如此,干部群众仍然
十分宽容、十分体谅、十分理解,我深感愧疚和遗憾。
在抓好大事、推动落实的同时,我也想用更多的精力把一些具体事情办得更好一些,但还有许多令大家不满意的地方。在工作中,由于个性急,想把事干好,把管家当好,对人对事要求过高过严,讲成绩少、讲问题多,鼓励的话少、批评的话多,要求干事多、关心支持少,可能伤害了一些同志的感情,但我向来都是出于公心,对事不对人,而对我做的不周到的,大家都给予了包容和理解。借此机会,我向大家表示深深的歉意!
回首在环县工作的这一年零八个月,我满怀祝福之情。参加工作20xx年,环县工作的时间是最短的,但为环县的经济社会发展,我倾注心血最多,和同志们建立的感情最深,对未来发展寄托的希望最大,也是我人生路上最宝贵的经历,是我从政生涯里最难忘的岁月。当前,环县正处于加快发展的关键时期,发展前景美好。我相信,有中央、省市的关心支持,有五大班子的团结协作,有环县干部群众的辛勤努力,环
县的经济社会一定会快速发展,环县的明天一定会更加美好。
今后,无论我走到那里,我会永远记着环县这块给我太多感动和真情的土地,永远记着这方给我太多关心和厚爱的人民。环县的每一步发展,我都会关心关注;环县的每一点变化,我都会由衷的高兴。
我祝愿环县发展更快,祝福环县人民生活幸福美好!
谢谢大家!
描写领导视察学生心得体会记录及收获二
领导:
我也许不是您最出色的员工,而您却是我最崇敬的领导!感谢您对我的帮助,培育。
这么多年了,感谢领导对我的悉心栽培,没有伯乐,我永远都不会是千里马,您们昨日的呵护成就了今天的自我,感谢您!
感谢领导这段期间的细心栽培,对我帮助很大,全面提升了自己的业务水平......
亲爱的领导,正因为有您的带头作用,才使我们能在工作中尽职尽责、爱岗敬业。此时,我只能对您说:节日快乐!
老大,多谢你给我这样的合作机会,这个小组因为有你所以空前的团结,你的坚定和鼓舞给了我们莫大的支持.谢谢你!
千里之行,积于跬步;万里之船,成于罗盘;感谢领导平日的指点,才有我今天的成就。
天天路过你的身边,却一直没有进去看望过你.今天我终于决定鼓起勇气,敲开你的办公室:老大,节日快乐!
感谢领导们在百忙之中抽出宝贵的时间来检查我们的培训,在这短短的几天里,我们感受到了领导们对我们的关心和支持。
在这充满温馨的日子里,让花朵和微笑回归您疲惫的心灵,让祝福长久的留在您的心中,我还要说声:谢谢你!
真心感谢所有领导和同事,感谢与这一群热爱生活热爱工作的领导、同事们一起成长、一起拼搏,一起努力!
此致
敬礼!
感谢人:
日期:
描写领导视察学生心得体会记录及收获三
20xx年,在局党委、局长室的直接正确领导和指导下,在各位校长、园长的大力支持下,顺利地完成了预定的工作任务。现将本人主要工作情况从以下两方面下大家汇报。
第一方面,认真学习,严格要求,做合格的公务员
本年度,积极参加本局组织的政治学习,积极参加党小组活动。严格按照教育局党委的部署以及党支部的具体安排和要求,以饱满的热情、积极的态度自觉、主动地投身到先进性教育活动中,认真学习,笔记摘抄,认真写学习心得,并且对照党员先进性的标准,联系岗位的要求,对自己的工作中存在的实际问题进行了认真排查,提出了整改措施,并积极整改到位。
平时的工作中,坚持用公务员行为规范、党纪政纪严格要求自己,严格做到以下三点:
第一、坚定正确的教育信念
在工作计划、方案以及各项举措、制度的实施方面,能根据教育的政策法律法规,按照教育管理的基本原理和规律办事,努力坚持基础教育改革和发展的方向性要求。
第二、坚守强烈的服从意识
作为中层负责人,其天职是服从。服从政策规定、服从领导指示。平时工作中,能认真领会上级意图,按照上级的指示办事,努力提高自己的执行力。注意多请示多汇报,注意发挥主观能动性,有些重点、难点工作,往往要研究和提出很多基础材料或多种方案,为领导决策服务。
第三,坚持自觉的勤廉习惯
认真执行机关各项工作纪律、制度和规范要求,积极做好本职工作,力求严谨务实、规范有序、优质高效。主持科室工作,具体分管小学教育,工作中认真研究论证工作思路和计划,认真研究和落实工作措施。各项工作,做到有布置、有检查。平时,注意反思工作,及时总结成败得失,并且不断改进提高。工作过程中既当指挥员,也当战斗员。本年度参加了开学工作检查、职中招生驻点督查、干部考察、有关调研活动、答复人大政协代表提案、信访调查、特级教师评审、职称评定、三峡移民访问等中心工作,完成领导临时布置的任务。
工作中,严格要求自己,坚守《党政机关工作人员禁令》,工作日不饮酒,不接受影响公务的宴请,到学校办事坚持在食堂用餐,在海安镇办事,坚持不在学校用餐,不将应由个人支付的费用在本单位或在被管理、服务单位报支。
第二方面,规范管理,敢于创新,提高工作水平
第一,坚持质量中心
一抓过程监控:先后通过常规检查、巡访、调研等形式,及时了解学校办学和教学管理情况,针对实际进行个别化指导;同时,通过校长、园长会议,总结交流学校办学成果和经验,分析存在问题,明确教育教学质量管理的目标,提出全面提升办学质量的具体要求。狠抓德育工作,本学期组织了德育优秀论文、案例、活动设计与评选活动;开展了小学、幼儿园德育特色活动项目评选活动,5篇获“德育特色活动奖”。
二抓结果测评。一是精心组织毕业考试。命题坚持课改方向,考务工作严格规范,考后,从总体水平、合格率、优秀率对全县情况进行了分析。二是认真开展质量评估。在指导思想上,将督导评估变成总结经验、寻找和解决问题、明确发展方向和思路的过程,既全面考核学校内涵发展和办学实绩,也有重点地考察学校在素质教育过程中存在的薄弱方面。在方式方法上,让校、园长以推磨的形式参与评估,将评估变成相互交流学习的过程。36所小学确认为质量优等;28所幼儿园被评为质量优等园。
第二,坚持规范管理
1、招生工作。一是县城幼儿园招生,坚持划配服务区域、核定招生计划、统一收费。二是小学招生,严格控制镇之间的生源流动,对城区有关小学的施教区进行了整合,稳定了招生秩序。三是初中招生,尝试热点学校联合招生与自主招生相结合;对流动人口子女入学进行统一安排;报经政府同意,适量增加了城区部分初中招生计划,满足群众对优质资源的需求;严格录取审批,没有任何一个镇、一所学校超计划、违背规范审批。
2、控辍工作。切实加强学籍管理.组织制订了小学、幼儿园学籍管理暂行规定;召开了小学、幼儿园学籍管理专题会议,对全体校、园长进行了学籍管理业务培训;严格学籍迁移手续,认真核定县城转学计划,有效的遏制择校现象。
3、登记注册。认真制定幼儿园登记注册方案,认真组织督查,坚持质量标准,严格要求整改,有效地促进了学前教育的规范化进程。
一是抓优质资源扩大。组织多方面力量,对有关学校创建工作进行督促指导。通过努力,有关学校顺利通过了省实验小学、省示范性实验幼儿园的评估验收。二是注意关注弱势学校、弱势群体。通过开展一系列活动促进一般学校的发展;协助落实“两免一补”政策,及时下发有关文件,将省市下达的 “两免一补”名额分解给各小学。具体组织了一年级特殊儿童测查,进一步改革完善随班就读儿童素质发展评价办法,促进特殊儿童身心素质的提高。
1、工作改进。一是提出并实施校园艺术节制度。组织拟订了艺术节指导意见;组织对各校活动情况进行了督查,并进行效果评价、情况反馈。二是改进文艺调演。减缓学校参演频率;注重开放性,节目形式不拘一格;规定学校教师自主编排辅导,促进学校自主创作、艺术教师专业发展。三是进行艺术素质抽测。对象涉及学校、艺术教师、学生,形式有学生笔试、技能面试,教师说课、备课笔记检查、课程开设情况检查,有力地促进了学校艺术类课程的教学和艺术课外活动的开展。
2、制度创新。实行中心学校与其他一般学校的挂钩联系制度,促进教育均衡发展;建立和倡导学校开展“艺术周”、“体育节”、“读书节”、“科技节”等生动活泼的素质教育的校园文化活动,在质量评估中赋予权重,并引导学校将其“特色化”、“课程化”。
为了解学校管理与教育改革过程中出现的新情况,我们坚持调查研究的办法,主要组织和参与了以下几方面调研:一是教学管理情况调研;二是领导班子建设情况调研;三是本地区中小学生学业负担的调研,四是本地区幼儿园运行情况以及周边幼儿园管理改革调研。每次调研都精心拟订调研提纲,召开了调研座谈会,研制了调研问卷,组织进行大规模现场调查,最后写出调研报告。尤其是三月份,与财政局、劳动局、人事局、事改办等部门联合成立了调研工作组,对周边地区幼教改制情况、本地区幼教事业发展的沿革和现状进行了全面细致的调研活动,通过近两个月的广泛调查、反复研究和细致分析,提出了完善幼教管理体制的基本思路; 提出了《关于幼儿园按照教育成本收费的请示》;提出了关于326名幼儿园公办教师(含全民固定工)暂不参保,其退休金由政府财政发放的报告,经局室争取、多方努力、政府关心,这一问题得到圆满解决。
当然,本人还存在着很多问题和需要努力的方面:
1、学习不够深入、系统,管理工作的理念需要进一步更新。
2、了解基层、服务基层不够,需要进一步建立踏实严谨的工作作风。
3、创新改革的意识不强,对一些问题的解决、规范力度需要进一步加强。
200*年,我们将继续坚持以人为本、科学发展的思想观念和严谨踏实的工作作风,在促进确立正确的办学思想、规范办学、优化管理、提升质量方面继续努力,促进事业持续健康发展。
工作中,严格要求自己,坚守《党政机关工作人员禁令》,工作日不饮酒,不接受影响公务的宴请,到学校办事坚持在食堂用餐,在海安镇办事,坚持不在学校用餐,不将应由个人支付的费用在本单位或在被管理、服务单位报支。
一抓过程监控:先后通过常规检查、巡访、调研等形式,及时了解学校办学和教学管理情况,针对实际进行个别化指导;同时,通过校长、园长会议,总结交流学校办学成果和经验,分析存在问题,明确教育教学质量管理的目标,提出全面提升办学质量的具体要求。狠抓德育工作,本学期组织了德育优秀论文、案例、活动设计与评选活动;开展了小学、幼儿园德育特色活动项目评选活动,5篇获“德育特色活动奖”。
二抓结果测评。一是精心组织毕业考试。命题坚持课改方向,考务工作严格规范,考后,从总体水平、合格率、优秀率对全县情况进行了分析。二是认真开展质量评估。在指导思想上,将督导评估变成总结经验、寻找和解决问题、明确发展方向和思路的过程,既全面考核学校内涵发展和办学实绩,也有重点地考察学校在素质教育过程中存在的薄弱方面。在方式方法上,让校、园长以推磨的形式参与评估,将评估变成相互交流学习的过程。36所小学确认为质量优等;28所幼儿园被评为质量优等园。
1、招生工作。一是县城幼儿园招生,坚持划配服务区域、核定招生计划、统一收费。二是小学招生,严格控制镇之间的生源流动,对城区有关小学的施教区进行了整合,稳定了招生秩序。三是初中招生,尝试热点学校联合招生与自主招生相结合;对流动人口子女入学进行统一安排;报经政府同意,适量增加了城区部分初中招生计划,满足群众对优质资源的需求;严格录取审批,没有任何一个镇、一所学校超计划、违背规范审批。
2、控辍工作。切实加强学籍管理.组织制订了小学、幼儿园学籍管理暂行规定;召开了小学、幼儿园学籍管理专题会议,对全体校、园长进行了学籍管理业务培训;严格学籍迁移手续,认真核定县城转学计划,有效的遏制择校现象。
3、登记注册。认真制定幼儿园登记注册方案,认真组织督查,坚持质量标准,严格要求整改,有效地促进了学前教育的规范化进程。
一是抓优质资源扩大。组织多方面力量,对有关学校创建工作进行督促指导。通过努力,有关学校顺利通过了省实验小学、省示范性实验幼儿园的评估验收。二是注意关注弱势学校、弱势群体。通过开展一系列活动促进一般学校的发展;协助落实“两免一补”政策,及时下发有关文件,将省市下达的 “两免一补”名额分解给各小学。具体组织了一年级特殊儿童测查,进一步改革完善随班就读儿童素质发展评价办法,促进特殊儿童身心素质的提高。
1、工作改进。一是提出并实施校园艺术节制度。组织拟订了艺术节指导意见;组织对各校活动情况进行了督查,并进行效果评价、情况反馈。二是改进文艺调演。减缓学校参演频率;注重开放性,节目形式不拘一格;规定学校教师自主编排辅导,促进学校自主创作、艺术教师专业发展。三是进行艺术素质抽测。对象涉及学校、艺术教师、学生,形式有学生笔试、技能面试,教师说课、备课笔记检查、课程开设情况检查,有力地促进了学校艺术类课程的教学和艺术课外活动的开展。
2、制度创新。实行中心学校与其他一般学校的挂钩联系制度,促进教育均衡发展;建立和倡导学校开展“艺术周”、“体育节”、“读书节”、“科技节”等生动活泼的素质教育的校园文化活动,在质量评估中赋予权重,并引导学校将其“特色化”、“课程化”。
为了解学校管理与教育改革过程中出现的新情况,我们坚持调查研究的办法,主要组织和参与了以下几方面调研:一是教学管理情况调研;二是领导班子建设情况调研;三是本地区中小学生学业负担的调研,四是本地区幼儿园运行情况以及周边幼儿园管理改革调研。每次调研都精心拟订调研提纲,召开了调研座谈会,研制了调研问卷,组织进行大规模现场调查,最后写出调研报告。尤其是三月份,与财政局、劳动局、人事局、事改办等部门联合成立了调研工作组,对周边地区幼教改制情况、本地区幼教事业发展的沿革和现状进行了全面细致的调研活动,通过近两个月的广泛调查、反复研究和细致分析,提出了完善幼教管理体制的基本思路; 提出了《关于幼儿园按照教育成本收费的请示》;提出了关于326名幼儿园公办教师(含全民固定工)暂不参保,其退休金由政府财政发放的报告,经局室争取、多方努力、政府关心,这一问题得到圆满解决。
当然,本人还存在着很多问题和需要努力的方面:
1、学习不够深入、系统,管理工作的理念需要进一步更新。
2、了解基层、服务基层不够,需要进一步建立踏实严谨的工作作风。
3、创新改革的意识不强,对一些问题的解决、规范力度需要进一步加强。
200*年,我们将继续坚持以人为本、科学发展的思想观念和严谨踏实的工作作风,在促进确立正确的办学思想、规范办学、优化管理、提升质量方面继续努力,促进事业持续健康发展。
描写领导视察学生心得体会记录及收获四
领导和贵宾:
首先,我谨代表工厂全体干部职工,向所有来我厂参观的领导和客人表示诚挚的欢迎。
我厂是一家有百年历史的国家特大型供电企业,在电网中处于骨干地位,承担着区域工农业生产、人民生活用电和向电网输电的任务。
售电量302亿千瓦时,全国排名前十。
近年来,我厂深化内部改革,推行“上升到星级,创造一流”活动、安全生产水平和经济效益不断提高,工厂被评为“两个文明”先进单位,又名“三星”供电企业,名称为“中国一流的供电企业”。
纵观企业发展的历史,我们取得的每一项成就都与档案及时准确地提供历史数据密切相关。
1996年大地震,电网完全瘫痪,恢复建设需要用电。如果说以前的设计和施工方法没有等到时间,我们首先想到的就是档案。我们利用档案提供的大量有效技术资料进行电力恢复建设,节省时间,快速恢复供电。
近年来,经济建设发展迅速。为了适应经济发展,我们查阅了大量档案,并在这些档案的基础上,全面分析了电网的发展状况,制定了电网的发展规划,为21世纪电网的发展奠定了基础。
随着市场经济的深入,我厂与一些地方在电力建设用地和产权方面的纠纷时有发生。我们利用档案提供的历史数据,依法维护企业利益,让企业避免经济损失。
通过充分利用档案给企业带来的效益,我们认识到档案是整个企业非常重要的一部分,它记录了企业不同时期生产建设活动的各种情况、成就、经验和教训。充分利用这些档案可以使我们在企业的建设和发展中做出正确的决策,科学地规划,少走弯路;它可以使我们充分了解企业的发展历史和经验,吸取教训,加强各种管理,促进企业的全面发展。
基于这些认识,近年来,我厂投入100万元进行档案建设,注重档案目标管理,狠抓档案升级。
仓库翻新,档案人员实力得到了充实。按照分类大纲要求,对2万多卷库存档案进行了整理,档案管理水平明显提高,为国家二级。
达到国家二级标准后,我们不停歇地瞄准国家级。经过一年的档案整理、规范和完善,针对现代化管理薄弱的问题,我们加强了档案现代化的硬件建设,购置了一台微机达到一人,并增加了复印机、照相机、录音机、vcd、切片机、扫描仪等设备。
同时选择了thunis工厂的档案应用软件,档案实现了全息管理,实现了文档一体化。晋升国家级,被评为全国先进档案单位。
虽然我们在档案方面做了一些工作,但我们对档案的认识存在一定的差距,档案的整体管理水平有待进一步提高。
档案现代化虽然投入了一定的资金,开发了一定的功能,但要充分利用这些功能,为企业未来的生产经营服务。
今天,全省从事档案工作的领导和专家来我厂参观指导,这本身就是对我们档案工作的极大鼓励和鞭策。我们必须珍惜这个机会,虚心向领导和专家学习,不断完善我们的档案,努力使我们的档案达到一个新的水平。
最后,欢迎领导和专家多提宝贵意见。
谢谢大家!
描写领导视察学生心得体会记录及收获五
1、工作认真负责,踊跃主动,服从整体支配,爱岗敬业,业务知识扎实,业务程度优秀,与北区各位经理相处融洽,树立榜样,胜任北区大区经理工作;人品端正、做事塌实、行为标准、对待所负责区域进行有效指导,并提出建设性意见;高度敬业,表现出色
2、工作认真刻苦,服务态度非常好,使经理在得时候没有后顾之忧;工作踊跃,热心周到,有肯定得领导能力,专业技能业务程度优秀,业务程度也在不断提高,关心每一位合鑫人,是我们大家学习得榜样;能胜任本职工作,爱岗敬业、乐于助人,与同事相处融洽,服从整体支配,对本职工作兢兢业业,锐意进取,起榜样作用,为我们树立良好形象
3、良好得个人形象和素养,专业技能或业务程度优秀,为公司利益不计个人得失,对本职工作兢兢业业,锐意进取,为公司员工树立良好形象并起到带头作用;为公司创造出较好得企业效益或社会效益
4、良好得个人形象和素养,专业技能或业务程度优秀,为公司业务创造更多机会和效益,受公司客户及合作企业好评,为公司创造出较好得企业效益或社会效益;工作认真负责,踊跃主动,服从整体支配,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,业务知识扎实,业务程度优秀,能带动东区得给为同事踊跃工作,胜任东区大区经理工作;工作出色,业务熟悉,为我们成立起榜样。
5、工作热心高;人品端正、德行优良、自身修养较高、对待客户诚信;对待工作严谨、处处为公司斟酌,能够虚心接受同事给予得建议并改正;学习提高较快、受到大多数客户得好评
6、工作认真负责,爱岗敬业,服从整体支配,形象良好;对本职工作兢兢业业,锐意进取,乐于助人,关心同事,与同事相处融洽,擅长合作,起带头作用
7、优秀得业务程度,为公司创造出较好得企业效益,与同事相处和-谐
8、工作认真负责,踊跃主动,能完整胜任本职工作,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,擅长合作
9、对本职工作兢兢业业,锐意进取,起到带头作用 成长员工
领导视察学生心得体会记录及收获 学生座谈会后的收获和感想(5篇)
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