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乡镇干部恳谈会心得体会 乡镇干部恳谈会心得体会怎么写(8篇)

来源:互联网作者:editor2024-02-022

当我们备受启迪时,常常可以将它们写成一篇心得体会,如此就可以提升我们写作能力了。大家想知道怎么样才能写得一篇好的心得体会吗?以下是我帮大家整理的最新心得体会范文大全,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

主题乡镇干部恳谈会心得体会

大家好!首先感谢组织和领导为我提供了一次难得的学习、锻炼和提高的机会,也感谢同志们对我的理解、信任和支持。

我经过一番深思熟虑,认为自己有实力参与乡镇中层竞聘,也有能力胜任这份工作。

一方面我认为自己具备担任副主任所必须的素质。

一是有吃苦耐劳、默默无闻的爱岗敬业精神。

二是有虚心好学、开拓进取的创新意识。

三是有严于律己、诚信为本的优良品质。

四是有雷厉风行、求真务实的工作作风。

另一方面我认为自己具备中层竞聘所必须的能力。

一是有一定的政治素养。我注重政治理论知识的学习和思想意识的改造,尤其是注意收集报纸杂志上有关大政方针政策的信息和动向,因此能够始终保持坚定的政治立场和较高的政治敏锐性。

二是有一定的工作经验。我深知农业和农村工作的重要地位,熟悉中心的职责、任务和规范,清楚中心工作人员所必备的素质和要求,也逐渐总结出了一些工作方法和策略,可以胜任中心副主任的工作。

三是有一定的组织协调能力和管理能力。

四是有一定的创新能力。我年轻,思想活跃,接受新事物快,爱学习、爱思考、爱出点子

五是有一定的文字驾驭能力和语言组织能力。

接下来,我简要谈一下对竞职岗位的看法:

假如我能在此次中层副职竞聘演讲中脱颖而出,走上领导岗位,我一定不负众望,在领导和同志们的支持下,努力学习,开拓进取,解放思想,大胆创新,紧紧围绕党委政府的中心工作,不断提高业务技术水平,为我镇农业的发展做出积极贡献。因此我打算从以下几个方面来开展工作:

首先要搞好角色定位,努力实现“两个转变”:一是要实现由普通机关干部向副主任的角色转变,当好主任的助手。在党委政府的正确领导下,协助主任带领中心全体干部思想上同心,目标上同向,行动上同步,事业上同干,发挥出整体优势。二是要实现由原来的“领导怎样说,我怎样办”向“我认为应该怎样去办,怎样办好”的思维方式转变,对自己分管的工作要做到认真负责,心中有数,有计划、有安排、有步骤、有措施地落实到位。

其次,在工作实际中争当“四员”:

一是献计献策,当好“咨询员”。

1、大力宣传农业区域优势和商品优势,搞好农业优势产业项目的包装,争取上级对**的更大投入。加强农业基础设施建设,提高农业生产和管理水平,促进优势产区率先基本实现农业现代化。

2、以农村“三村建设”为主导,加强集体经济的发展,加快农业科技应用的推广步伐。对于农民采用股份合作制形式兴办的经济实体,要积极扶持,正确引导,逐步完善。

3、利用党和国家加快西部特色农业发展的契机,立足我镇实际,以市场为导向,以科技为支撑,以三大农业支柱性产业为重点,以富民兴镇为目标,推进农业产业化的发展步伐。

4、充分利用我镇现有条件,和出国留学的作用,加强信息网络建设,加快农业信息传递,提高农产品信息服务水平,引导农民步入市场经济的健康轨道。

二是立足本职,当好“服务员”。

三是搞好关系,当好“协调员”。

四是加强管理,当好“管理员”。

各位领导、各位同事,以上主要谈了我在中层干部竞聘演讲后的工作思路,不管此次竞争成功与否,无论最后的结果如何,我都不会辜负组织对我的关怀和希望,在大家的帮助和支持下,不论在什么工作岗位,我都会勤奋努力。

主题乡镇干部恳谈会心得体会

尊敬的各位领导,亲爱的各位同事们:

大家好!

作为一名镇政府的青年干部,很荣幸在此发言。借此,我仅代表镇人民政府的青年干部向大家作表态发言。

镇党委、政府殷切希望我们青年干部要大力培养细实作风,沉下身子,深入基层,深入群众,到最苦、最累的工作历练中去印证、去提炼、去升华。作为一名乡镇青年干部,就应该守土有责,把领导的讲话精神落实到具体工作中,为打造幸福新贡献力量。为此,有几点事情是要我们务必认真去做的。

一是始终坚持围绕中心,摆正位置。坚持围绕全镇工作中心,牢牢树立大局意识和中心意识,坚定不移地维护镇党委政府的决策部署,不折不扣的落实镇党委政府的各项工作安排,不推诿不扯皮。加强党性修养,始终维护好镇党委政府的形象。工作上要主动请示,多汇报汇报,多沟通,摆正分内工作的位置,扎实做好本职工作,熟练掌握业务知识,做好领导的参谋和助手。

二是始终坚持加强学习,不断创新。在认真参加集中学习的基础上,坚持自主学习。尤其要注重学习上级政策、文件,业务领域专业知识,学习组织系统内先进经验和典型。多向领导和同事学习处理复杂问题和应对突发事件的方式方法。注重学以致用,活学活用,推动自身工作的创新,创造性的完成各项工作任务。注重在落实工作过程中研究工作,善于总结,善于思考,争取出典型,出经验。

三是始终坚持真抓实干,清正廉洁。常怀为民之心,把维护最广大人民群众的根本利益作为自己工作的出发点和落脚点,端正工作态度,树立正确的人生观、价值观和世界观,踏踏实实做事,清清白白做人,以想干事、能干事、会干事、干成事、不误事的标准,来严格要求自己。常思贪欲之害,常怀律己之心,把清正廉洁作为做人做事的标尺和准则,管好自己,感化身边的人,一身正气,两袖清风。

总之,作为一名年轻的乡镇干部,要始终保持一颗上进、为民的心,扎实学习,深度剖析自我,始终坚持从大局出发,开拓进取,干事创业,,为打造幸福新而努力奋斗。

在座的各位领导、各位同事,我的表态发言结束。谢谢!

主题乡镇干部恳谈会心得体会

(一)坚决打好精准脱贫攻坚战

将脱贫攻坚作为头等大事和第一民生工程,统揽经济社会发展全局。大力实施精准脱贫“十项工程”,因地、因户、因人施策,切实做到精准帮扶,特别是抓好发展生产脱贫、易地搬迁脱贫、教育培训脱贫和保基本兜底工作。一是加快发展特色产业,帮助贫困群众“改穷业”。坚持因地制宜原则发展现代农业,在通板、木里、建塘、岩板井、黄沙坪、新桃、长潭岗沿线、国道沿线,依托现有资源优势,鼓励采取“公司 建档立卡户”、“合作社 建档立卡户”等产业开发模式,加快建设5个2千亩以上产业园,年内建成5个500亩以上产业示范园。引导贫困户依法采取出租、参股等形式流转土地,年内土地流转2千亩。

加大农技服务,所有贫困村的产业园必须确保有一名技术人员联系指导,提高贫困群众的种养水平。鼓励创建本地农产品知名品牌,支持成熟农村专业合作社建设仓储物流,支持“互联网 农产品”扶贫模式,为本地农副产品打开市场。探索旅游扶贫,引导贫困群众以旅游资源、扶贫资金等入股参与旅游开发,支持贫困户联合建设乡村客栈、农家乐等旅游接待服务设施,优先安排贫困人口参与旅游服务就业,提高贫困群众在发展乡村旅游中的参与度与受益度,让更多贫困人口共享旅游开发成果。

二是扎实推进易地搬迁和危房改造,帮助贫困群众“挪穷窝”

抓好易地扶贫搬迁和危房改造政策宣传,不能让贫困户因为不了解政策而错过时机。按照群众自愿的原则,有针对性对“一方水土养不活一方人”、地质灾害点等区域的贫困群众进行搬迁,用足国家易地扶贫搬迁和危房改造补助政策,决不让建档立卡贫困户因搬迁和危房改造而更加贫困,201x年10月前贫困户全面完成,危房改造该兜底的部分政府坚决兜底。抓好集中安置点建设。

三是高度重视教育培训,帮助贫困群众“拔穷根”

加快推进千工坪学校、木里学校、幼儿园等学校建设,加大公办幼儿园等学前教育发展力度,让全镇学生享有公平均等教育条件。201x年底全面完成乡镇公办幼儿园建设。实施能力素质提升工程,加快人力资源开发,加强职业教育与劳动力转移就业培训。从今年起,帮助每个建档立卡贫困家庭至少免费培训1名有专业技能的青壮年劳动力,让“两后生”均能接受适应就业需求的技能培训,不断增强贫困群众脱贫致富能力。年内实现新增城镇就业2700人;新增农村劳动力转移就业3000人。

四是切实加强社会保障,编织民生保障“兜底网”

围绕“病有所医、学有所助、住有所居、老有所养”,提高政府托底保障民生水平。加快乡村医疗卫生服务网络。对建档立卡贫困人口实行大病保险报销制度和先诊疗后付费工作机制,确保国家规定可报销范围的住院费报销比例达80%。关怀计划生育特殊困难家庭,强化计划生育常态化管理。全面落实助学体系全覆盖,从今年秋季新学年起,对建档立卡贫困家庭和低保户就读子女帮扶,决不让一个贫困户子女因交不起学费而失学,阻断贫困代际传递。抓好住房保障,年内完成农村危房改造200多户以上,确保城乡贫困家庭有安全房居住。抓好养老保障,城乡居民社会养老保险覆盖率达100%;进一步完善敬老院设施,提升社会集中供养能力;提高五保户分散供养标准,确保老有所依、老有所养。

五是严格精准脱贫“十项工程”实施要求

扎实推进基础设施、特色产业、旅游扶贫、转移就业、生态补偿、发展教育、医疗救助、社会兜底、公共服务等“十项工程”。认真抓紧精准识别“回头看”,对建档立卡贫困村、贫困户和贫困人口定期进行全面核查,确保彻底弄清真正的贫困底子,把贫困程度、致贫原因摸清楚,并实行数字化动态管理,做到应退尽退、应进则进、应扶必扶。严格做到情况要摸清、目的要明确、任务要具体、责任要落实、资金要保障、人员要精干、措施要有力、考核要严格。加强过程随机抽查,实行季度预安销号,严格扶贫资金管理,强化督查督办和考核问责,真正践行以人民为中心的发展思想,确保201x年全部脱贫,坚决杜绝“数字脱贫”。

(二)强力推进美丽千工坪建设

按照城镇化建设要求,统筹城市扩容与产业发展,把千工坪镇建设凤凰的后花园。

一是着力推进镇区集聚发展,年内完成镇政府自来水厂改造和政府老宿舍维修建设,逐步实施排水、街道硬化亮化工程,推进农村人口向中心乡镇集聚。

二实着力推进乡镇公路建设,加快推进环城路绕城线、千云公路等农村骨干公路建设,实现通村公路硬化全覆盖,打造通达通畅的乡村路网。

三是着力推进农村水利建设,年内完成19个村人饮安全工程,建设农田水利设施,抓好病险水库除险加固,完成水库灌区配套工程。

四是着力推进农村电力建设,201x年底前全面完成农网安全隐患排查,年底完成4个扶贫村电网线路排查隐患升级改造工程。

五是抓好生态改善。完成乡镇自然生态保护系统建设,实施石漠化综合治理工程、退耕还林工程、农村环境综合治理、千里生态建设工程,示范推进黄沙坪等10个村环境绿化、山体绿化,打造绿色生态乡村。

六是抓好农村社会治理。完成村级区划调整改革工作,抓好合并村村委会班子建设和后续服务工作,确保边远村撤并后不被边缘化。认真抓好查非纠违、同建同治、安全生产、信访等重要工作,依法打击乱占乱建、乱砍乱伐、污染环境等违法违规行为。进一步完善农村网格化治理体系,严格落实村干部轮流坐班制度,并逐步提高误工补贴,建设一支懂政策、懂农村、懂群众的乡村管理服务人才队伍,引领农村加快发展、协调发展。

(三)着力抓好项目建设要素大保障

201x年全镇项目建设任务十分艰巨,必须强化要素保障,确保各项工作部署落实落地。一是强化规划保障。加快与规划局对接,年内完成千工坪镇“多规合一”规划编制,为全镇经济社会发展奠定坚实的基础。抓好香炉山传统村落保护发展规划编制。加快长河潭岗沿河的旅游产业规划。积极与交通部门对接,力争把直升机场项目落在千工坪。二是强化资金保障。

用好用活优惠政策,抓好上项争资,年内争取上级各种专项资金。争取易地搬迁脱贫、棚户区改造,牢固树立合作共赢的理念,鼓励支持社会资本以独资、合资等多种方式进行投资建设。三是强化人才保障。进一步完善人才和智力引进管理模式,大胆引进智库、专业院校和研究机构,做大做强政府“外脑”;要引进专业团队、专项合作公司,探索职业化管理模式,来发展千工坪;注重引进和培养本土人才,高度重视人才本土化,培育壮大一批“土专家”、本地能人;建立干部干事创业激励机制,在机制上杜绝干与不干一个样、干好干坏一个样等现象。

(四)全面加强政府自身建设

坚持党的领导,贯彻以人民为中心的发展理念,切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,全力抓好“环境创优年”活动,努力建设千工坪镇人民信得过、靠得住的满意政府。

一是坚持法治为本,规范政府行为。坚持“法定职责必须为、法无授权不可为”,把依法行政贯穿于政府决策、执行和监督的全过程,坚持集体决策,对涉及经济社会发展大局和群众切身利益的重大事项,决策前充分酝酿,征求人大、政协及广大群众意见,推进行政决策科学化、民主化。加强行政执法监督,严厉查处行政执法中的不作为、乱作为问题。

二是坚持实干为先,提升政府效能。深入贯彻落实xx届六中全会和系列讲话精神,努力营造保护干部成长的良好环境,建立健全“容错纠错”机制:“要把在推进改革中因缺乏经验、先行

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