参观科技创中心心得体会和感想 参观创新创业中心心得体会(6篇)
从某件事情上得到收获以后,写一篇心得体会,记录下来,这么做可以让我们不断思考不断进步。我们如何才能写得一篇优质的心得体会呢?下面我给大家整理了一些心得体会范文,希望能够帮助到大家。
关于参观科技创中心心得体会和感想一
站在一楼,看的最多的就是石器、化石,更为珍贵的是旧石器时代的象牙化石、鸵鸟化石,可谓珍品中的珍品。新石器时代的彩陶、黑陶、骨针、陶背壶、陶灶等,足以看出,在远古时代,洛阳的土地上已经有了“刀耕火种”的耕作方式,已经升起了“袅袅炊烟”。
进了宫廷文物展厅,就联想到了北京故宫的宫殿和建筑。首先映入眼帘的是一张大幅的慈宁宫平面图和相关文字介绍,让我们可以清晰地了解慈宁宫的结构布局,便于我们参观。接下来看到的是礼佛大堂和一批藏传佛教的造像、佛塔。让我们大家好像领略到了皇宫皇太后及太后礼佛的场景以及佛像的传神。后又观赏了宫廷家具及家居装饰,宫廷家具的木工工艺与雕花、镶嵌等工艺相结合,形成宫廷家具的创新风格。
在石刻馆的门口,可以看到和洛阳老博物馆差不多的辟邪“巨物”,东汉石辟邪,被誉为博物馆的“镇馆之宝”。整个展厅分为“宗教石刻|”和|“碑碣墓志”两部分。“宗教石刻”以佛像居多,看石刻和被截的同时,让我们也感受到了石刻艺术的神奇魅力。
上了二楼的洛阳珍宝馆,心里就更期待看到更多更加精美绝伦的珍宝。在古代壁画馆,看到了许多幅珍贵的墓葬壁画。壁画的绘画技术和艺术价值之高、画幅之大,大家都惊叹不已。像一些天界图局部、北魏武士图、女主人宴饮图也可谓珍品。
书画珍品馆里,更多像王铎、吴昌硕、任伯年、康有为这样的书画名家的真迹也在展出,让我们可以近距离欣赏他们的真迹。王铎的《诗稿册页》《行书轴》,吴昌硕的《枇杷图》《葫芦图》《秋菊图》等书画作品,样样精绝,令人赞叹。
这里我最喜欢的尤属唐三彩专题展厅,唐三彩独特的造型和艳丽的色彩,让人联想到宫廷的御用物品。听同学说唐三彩的制作工序是很繁琐的,三彩馆的展品主要是俑像和生活器皿,俑像类的展品有人物俑和动物俑,不管是妇女、文吏官、武官俑,还是三彩马、三彩骆驼,个个都形象逼真、各具风姿。
洛阳博物馆新馆,着实让我们领略到了“河洛文明”和洛阳千年帝都的文化魅力。
关于参观科技创中心心得体会和感想二
前段时间有幸被单位安排去州委党校参加党风廉政建设方面的学习,收获颇多。特别是每个展厅里的那些图片、文字记录,有知道的领导、干部,还有一些是不知道的,看到这些党的领导、特别是那些中高级领导,在人生最后阶段丧失了世界观,人生观,价值观,最终锒铛入狱。特别是人生的那七笔账,是那样的深刻。但是有多少人能够明白,能够明白的也许早就功成身退了。作为一名参观者,我深深体替他们感到惋惜,特别是那些领导的亲属、朋友们没有监督好自己的人,他们也是失职的。
就参观学习情况结合本人目前的工作岗位,有以下几点体会:
一、世界观、人生观、价值观要筑牢。作为国家党政机关的工作人员,要树立好自己正确的世界观、人生观、价值观,这是很重要的。若没有明确的方向,人生的坐标随时都会偏离社会发展的轨道,就如船只、汽车等交通工具在行驶过程中一定得遵守路标,否则,产生的后果、轻则被惊吓、擦伤;重则,就家破人亡,这些例子比比皆是。特别是党员干部,时刻筑牢自己的世界观、人生观、价值观是必须的、是必要
的。在一个单位、一个部门、一个科室里,如果党员、特别是党员干部都不带好头,做好示范、当好表率,那一般工作人员能服从吗。
二、 加强理论学习,提高理论素养,是适应目前社会发展的
需求。古人曰:学无止境。经过近十年多的工作,岗位也换了几个,本人的体会就是“书到用时方恨少”。在工作中,确实也是如此,现在的工作标准要求越来越高,社会人员文化素质同样是越来越高,各个行业的知识、政策等都趋于公开化、透明化,这就要求我们这些在行政机关、事业单位工作的公职人员要具备较好的政策理论水平、很专的业务能力,而要具备这些基本的条件,学习是必不可少的,除了学习这一阶段、时期的党政、方针、路线等等理论知识外,还需加强自己相关的业务知识方面的学习。不断学习,真正把学习陪养成自己的一种习惯,这样的习惯一旦形成,那树立学习型人格就不遥远了。而且,学习能让人明理、讲仪。
三、 树立责任感,是每一位国家公职人员的一项职责。责任观看警示教育片心得体会感,是人这类高等动物必须具备的,也是人区别于其他动物的显著标志之一。但事实上,很多人,特别是一些做具体工作的人,都不把责任二字当回事,他们认为,责任是当领导的,因为权力也只有他(她)有,其实恰恰相反,我认为,凡是国家公职人员,老百姓都赋予了我们大小不一的权力。那我们在工作中,就应该树立一种责任感,这是对别人负责,也是对自己负责,是对家庭负责等的体现。
四、 要建立自己一生人的做人底线,及原则。曾经多年前读
过一部书,书名叫做《中年底线》,千多页的小说,是以银行这个金融机构做背景来叙述人物故事的,男主人公是某一线城市某银行的高层主管,年龄仅在四十岁以下,家庭美满,从主人公口里讲述,能在他们那供职的不是背景就是实力,特别记忆深刻的是:在柜台做业务的女孩子们,都是名牌大学高才生,所以这些刚参加工作的女孩们、男孩们,为了目的,使尽手段的想拉这位领导“下水”,但他是清醒的,讲原则的,到后来,有人使用绑架其家人的做法来要挟他,也没有达到目的,实施者最终锒铛入狱。通过这不小说,我个人认为,主人公最终能成功,是他的价值观,人生观没有问题,再次他是一位责任感很强的人,最重要的是他树立了自己人生的底线才得以成功。所以,我们人,都应该有自己的原则,自己人生的底线。不违法乱纪、违反社会公德,不损害别人的合法权益是每个人最起码的底线。
关于参观科技创中心心得体会和感想三
时光匆匆,转眼间七个月的实习生活也画上了句号。回首过去七个月里在山东烟台富士康集团的点点滴滴的生活我有许多感受,虽然我做的是流水线的工作,但是从中学到的知识不仅仅是那么点反复无常的操作“学习后工作,工作中学习”这是我最喜欢富士康的地方。在学校的时候总是希望去工作,而工作后又希望自己回到学生时代,这是每一个人都会有的体会。
从一开始就被公司爱心、信心、决心的经营理念及胸怀千万里、心思细如丝的成长秘诀所吸引,在其后的学习和工作过程中,深深体会到这些字句的意义,获益非浅。公司完善的教育训练制度及其系统是我们成长的重要途径,这在其他公司是无法想象的。
军事化的管理更是在维护集团利益、制度及秩序方面功不可没。几个月来我无论在生活、学习还是工作上所取得的进步无一不是得益于如此健全、严谨的管理体制及相关管理人员的共同努力。公司有好几个事业群:wlbg无线通讯产品事业群、cmmsg资讯系统整合与服务产品事业群、cnsbg通讯网络产品事业群、idpbg数位产品事业群、nwing网络连接器产品事业群、ccpbg消费电子类产品事业群、pcebg企业资讯系统产品事业群、shzbg鸿超准产品事业群、以及群创光电等。
刚到公司的前两天,我们并没有立即进入车间上班,而是进行了基本知识的培训,这些知识包括公司的一些规章制度、车间作业安全知识。这些知识对于我们刚出校门的学生来说真是耳目一新,我们对这些学习的都很认真,原来在学校的时候对这些知识根本不会在意。关于公司的规章制度感觉好多规定其实就和在学校时的学校的一些规章制度大同小异,但也有一些是公司企业所特有的,典型的就是公司的一些资讯安全方面的。
培训结束我们就开始进车间正式上班了,然后是岗位的分配,我被分配到cop成型印刷部门,面对一个又一个陌
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