吃喝公款心得体会及感悟 公款私用心得体会(4篇)

体会是指将学习的东西运用到实践中去，通过实践反思学习内容并记录下来的文字，近似于经验总结。优质的心得体会该怎么样去写呢？下面是小编帮大家整理的优秀心得体会范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

2022吃喝公款心得体会及感悟一

为深入贯彻落实中央纪委五次全会和省、市纪委六次全会精神，持续巩固拓展落实中央八项规定精神成果，根据《市纪委办公室关于开展违规吃喝问题专项整治的工作方案》要求，决定在全校开展违规吃喝问题专项整治。现就我校相关工作安排如下：

此次专项整治对象为全校干部职工，重点为党员干部。

此次专项整治，从今年4月份开始，11月底前结束，分三个阶段进行。

1.自查自纠阶段（4月）。全体干部职工要对照整治内容切实开展自查自纠，副科级以上干部主动签订承诺书，自觉接受党组织和群众的监督。

2.集中整治阶段（5月－10月）。对排查出的问题逐条落实整改措施，着力解决一批突出问题。市纪委派驻纪检监察组、学校纪委将组成督查小组开展明查暗访，着力发现一批典型问题，强化警示教育效果。

3.总结分析阶段（11月）。对专项整治工作进行全面总结，对专项整治中发现的问题进行分析研究，举一反三建立健全长效管理机制，进一步提升学校作风建设水平。

1.违规公款接待、超标准接待、超范围接待或者借公务接待之机大吃大喝；

2.假借举办会议、培训等名义公款吃喝；

3.同城之间假借公务活动名义公款吃请；

4.接受与行使职权有关系的单位和个人安排的吃喝；

5.违规出入隐蔽场所吃喝，“不吃公款吃老板”；

6.向其他单位、企业、个人转嫁接待费用；

7.公务活动中饮酒和公共场所酗酒；

8.违规购买烟酒等，虚列开支冲销费用；

9.其他违规吃喝问题。

（一）抓好宣传教育，强化警示震慑。

1.深入开展警示教育。各级党组织要进一步加强对干部职工的教育管理和监督，充分运用正反典型经常性开展廉政教育，切实增强干部职工的纪律和规矩意识。学校纪委将利用“5·10”思廉日、廉政教育月等契机，集中开展警示教育活动，引导党员领导干部深刻汲取“身边人”变为“案中人”的惨痛教训，以案为鉴、防微杜渐，持续巩固风清气正的政治生态。

2.公布监督举报方式。各级党组织要将违规吃喝问题纳入日常监督的范围，对发现的问题线索要及时上报。要积极做好宣传引导，持续畅通信访举报渠道，鼓励师生员工通过电话、邮箱等形式反映违规吃喝问题线索，拓宽监督渠道，对整治期间的违规吃喝问题线索优先处置、快查快办。举报电话：xxxxx；邮箱：xxxxxxx。

（二）梳理问题线索，强化监督检查。

1.组织开展专项检查。学校纪委结合监督执纪工作中发现的问题线索，对违规吃喝的信访举报和问题线索进行全面梳理、逐一起底、逐件核查。紧盯违规吃喝问题，聚焦重点部门、重点人员、重点岗位，采取定期和不定期相结合的方式开展重点抽查。

2.常态开展明察暗访。学校纪委配合市级纪检监察机关不定期对宾馆、酒店、农庄以及隐蔽性场所开展明察暗访，注重发现违规吃喝问题线索，形成高压态势。配合相关部门对餐饮发票和公款消费情况进行分析研判，重点对连号发票、节假日开具的餐饮发票进行逐一核查。

（三）严查快处问责，强化通报曝光。

1.从严从快查办。坚持“零容忍”和越往后执纪越严要求，对干部职工违规吃喝的问题，发现一起、查处一起。对醉（酒）驾问题线索，核查是否存在违规吃喝问题。

2.强化“一案双查”。对违规吃喝问题实行责任倒查，对二级党组织履行主体责任和各级纪检监察干部履行监督责任不力的，严肃问责。

3.公开通报曝光。对干部职工违规吃喝的问题，一律点名道姓公开通报曝光，发挥警示震慑作用。

（四）加强制度建设，强化标本兼治。

1.深刻剖析原因。针对查处的典型案例，督促相关单位深刻剖析原因，总结经验教训，认真纠正、严肃查处管党治党中存在的突出问题，细化措施、对症施治。

2.完善制度规范。各级党组织及纪检监察组织要深入查找在日常监督、制度建设中存在的短板弱项，加强接地气、易执行、效果好的“小特精”制度建设，推进作风建设常态长效。

（一）加强组织领导。各级党组织及党员干部要提高思想认识，将此次专项整治作为全面从严治党工作的重要内容，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局