团支部常态化培训心得体会范本 团员培训心得体会总结(6篇)

我们得到了一些心得体会以后，应该马上记录下来，写一篇心得体会，这样能够给人努力向前的动力。我们如何才能写得一篇优质的心得体会呢？下面小编给大家带来关于学习心得体会范文，希望会对大家的工作与学习有所帮助。

关于团支部常态化培训心得体会范本一

一、 团的组织建设

团支部工作能否稳定有序的开展和团的组织建设有很大关系，完善组织建设是支部工作的第一步。支部以力争建成目标明确化、办事效率化、联系网络化、工作规范化、事务透明化的稳健组织为目标，制定了以下组织建设计划：

1.认真选拔团委成员。及时了解团支部成员的思想动向，发掘出工作能力强且愿意为支部服务的同学，鼓励他们参选支部团委，最后通过选举确定团委。

2.明确分工合作。明确团委各成员的分工，注重团委之间的分工合作，对组织委员、宣传委员分配工作，以此强化支部的组织性、规范性，提高支部工作效率。团委具体分工如下：组织委员负责团员的年度团费收缴、支部财务、组织关系转接等工作;宣传委员负责对外宣传支部、资料整理归档、支部事务公开等事务;团支书员负责会议及活动前后调研总结工作、了解支部成员思想动态、促进团员发展等工作。

3.重视“推优”。鼓励组织团员积极参加党课培训，认真进行推优工作，对入党积极分子认真考察，提出支部意见，配合院党委更加全面的考察。以认真的态度强化团的组织建设，为党组织输入更多的优秀同志。

二、 团的思想教育

团支部把对团员的思想教育工作视为今后工作的重中之重。支部会认真引导支部成员，通过学习提高其思想觉悟，让大家能够熟练运用先进的思想理论指导今后的学习工作。为此我们会做以下努力：

1.开展团章党章的学习。组织支部成员学习团章党章，使他们认识到身为一名团员的自豪，作为一名党员的崇高。以党员为主体，展开学习，营造班内追求上进向党组织靠拢的良好氛围以此来影响更多团员，鼓励他们递交入党申请书，推荐更多的优秀团员上党课。

2.注重团课学习。组织督促支部成员学习团章，开展团课提高支部成员思想素质，力争将支部建设成为思想先进、觉悟性高的组织。

三、 团员实践活动

本着理论与实践相结合的原则，支部会在提高大家思想觉悟的同时让大家身体力行，在工作和学习中力求先进。

1.团课和支部会议形式多样化。认真讨论开展团课和召开支部民主生活会的形式，使其多样化;组织支部成员在qq群上讨论，开座谈会畅谈等等。

2.开展多种主题活动。充分了解支部成员思想动态，针对男女生比例失调问题多组织联谊活动等以增强班级凝聚力，汇成班级前进的新动力。

3.组织学习各项办公软件，掌握基本操作技能，提高成员综合能力

4.组织志愿者活动或义工活动。组织志愿者活动或义工活动，如无偿献血，募捐活动，希望工程等等。让支部成员增强自己的社会主义主人翁的责任感，使大家增强服务社会回报社会的意识。

5.积极主动承办组织活动。积极承办并组织同学们积极参加院校、团委、团总支主办的各种活动，为团的建设出力献策。

四、对自己及团委的要求

1. 团支书和团支部各委员，要认真学习团章党章以及上级下达的各种文件和精神指示，以身作则，认真履行自己的团员义务，起到模范带头作用。

2. 认真完成团委，团总支交给支部的各项工作任务，并在第一时间内向支部成员传达团委和团总支的各项指示。

3. 及时了解同学们的思想的动向，积极组织、带领支部成员学习，提高支部成员的思想觉悟。

4. 与班委成员展开互动，密切合作，为班级的发展做出合理的规划，做实事，做好事，为班级更好的发展做出贡献。

支部建设计划肯定还有不够完善的地方，但我们会在今后的工作中根据实际情况灵活调整，以保证支部工作有条不紊地完成。

在上一届团委班委的带领和帮助下，同学们顺利完成了从高中到大学的过渡，形成了强烈的集体荣誉感;我们来到了校本部这个温暖的家，面对新的环境我们的支部建设站在了新的起点上，坚持“和谐奉献感恩敬业”的信念，相信在院团委、团总支的亲切关怀和认真指导下，在支部成员的共同努力下，我们必将继往开来，再创辉煌。我们会紧紧地追随党，追求进步，在光明的人生路上留下深深的脚印，在美好的大学生活里留下最深刻的回忆。

关于团支部常态化培训心得体会范本二

20xx年是中国共青团成立xx周年，我团支部将认真贯彻公司党委和上级团工委的精神与要求，并结合我公司实际工作，继承和发扬团支部的传统与作风，通过党建带动团建，大力创建特色活动。青年团员是我们公司队伍中最活跃的群体，是公司建设的生力军，是公司可持续发展的巨大潜力。为了进一步增强团员的凝聚力，提高团员的积极性以及团员的思想觉悟，活跃团员的业余生活，20xx年公司团支部工作计划如下：

以党的xx大、共青团的xx大和科学发展观为指引，紧紧围绕公司发展目标和党政工作中心，按照“服务企业中心工作，服务青年成长成才”工作思路，通过党建带动团建，发挥团组织的自身优势，努力引导团员青年在各自岗位上建功立业，切实发挥共青团在企业中的生力军和突击队作用，为公司的改革、发展和稳定做出共青团组织应有的贡献。

围绕公司20xx年工作中心，大力宣传公司面临新的形势和新任务，组织开展新形势目标教育活动，积极有效地教育和引导青年员工解放思想、转变观念，树立信心，培育市场意识、竞争意识和创新意识，增强青年员工对企业重大决策的理解和执行力，不断激发青年立足岗位、勤奋学习、建功立业的热情，增强青年对企业的信心和自豪感。

1、创新工作思路：针对各部门团员青年的特点和现状，组织动员团支部围绕新时期团建工作重点，奋勇创新，致力创优，不断转变、提升团干部的工作理念和工作水平，不断提高团组织的内在活力，全面促进公司共青团工作的发展。

2、创新活动方式：紧紧抓住服务企业生产经营和服务青年成长成才这两个基本点，结合公司团建特色，不断创新共青团活动方式，将企业新的管理方法导入团的工作，不断增强共青团工作的有效性和影响力。

3、创新工作载体：要通过建立公司团支部网络群等平台，更有效、更及时地为团员青年提供工作动态、信息沟通、生活支持等服务。同时让物业公司、销售公司更多的青年加入到团支部网络群，更全面、更直观地掌握团员青年的思想动态，了解他们的实际需求，让他们参与到团的活动中来。

(一)制定20xx年团支部工作计划，落实团组织的生活内容，努力