中医线上公开课心得体会如何写 中医讲课内容(九篇)

心中有不少心得体会时，不如来好好地做个总结，写一篇心得体会，如此可以一直更新迭代自己的想法。那么我们写心得体会要注意的内容有什么呢？下面是小编帮大家整理的优秀心得体会范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

关于中医线上公开课心得体会如何写一

在全国就业势头不由得乐观的情况下，药科类结业生的就业前景毅然普遍看好。医药英才网张美玲总经理绍介说，总体来看，药科类结业生供小于求，各医药企业、制药厂是借鉴这类结业生的大户，制药业对人材的需要是稳中有升。据中国药科大学、沈阳药科大学、四川大学华西药学院、北京大学医学部药学院就业工作负责人绍介，近几年，这几所学院的结业生就业率靠近100%，总体供需比达到1∶3～1∶4。沈阳药科大学学生工作遍及长、就业办公室主任刘彦绍介说，该校的市场营销本科结业生的供需比为1∶7，而药物制剂、自然药物化学等专业的研讨生供需比甚而达到1∶10。现下从教学资源情况看，各学院都没有扩招打算。

据理解，药学结业生在选择工作时主要考量单位的趋势和知名度、是否能给自个儿提供丰足的进展空间、工作地点和薪酬水准。现下大学结业生就业大环境普遍不良,它们的就业也日趋理性和务实。中国药科大学学生工作处余永久处长说，学院接合市场需要，开设的专业和招生数量与人材需要基本吻合。学生更重视对自个儿动手能力的培育，能接合自个儿的专长，选择适应的工作。

刘彦处长和余永久处长都表达，现下药学类专业本科结业生期许的月薪为1500～2000元，研讨生在3000元左右，基本合乎用人单位愿意支付的薪酬水准，但相形昔年有所减退。

就业选择的结构性矛盾冒尖表如今地域差异上。药学类结业生主要选择在京、津、沪和浙、苏、粤、鲁的沿海城市、省城城市就业，而一点闻名的大型药企因为地域问题，很难招到满足的人材。

在岗位方面，结业生到制药企业从事生产和销行居多，这方面人材也是企业诚聘的主体。据绍介，在北京大学医学部药学院，学生的就业志愿主要是北京三甲医院的药房。但调查结果预示，这方面的需要很少。因为市场需要的变动，今年该校最终一届专科生将毕业，今后会主要进展6年制本硕连读。

社会形态对药学人材的需要正在增加，本专业的大学生就业率高达95百分之百。制药业进展较快，特别是生活水准增长之后，人们对保健品的需要在增大，企业对药学人材比较青睐。还有一块就是生化药品，这是一个新兴也是尖端的行业，进展前景美好。

药学专业结业生主要分配到制药厂和医药研讨所从事各类药物开发、研讨、生产质量保障和合理用药等方面的工作，也有众多人从事药品销行摄理。

独之秀生业顾问剖析：药学在世界各大经济领域可谓是进展最快的门类之一，医药企业的年经济效益增长率已经高于国家的经济增长速度。而且，因为它关系着每个人的康健，越来越遭受国家和社会形态的看得起。我国的药学事业近几年的进展也是十分迅猛的，好些药品都达成达国际市场的认可，也与异国企业开办了合作关系，但在专业人材方面有稀缺，这表明药学专业有很辽阔的进展前景。

从事药品开发、研讨的生业，对专业能力的要求十分高，相应的对学历等方方面面的要求也会比较高。从事生产质量保障等工作，对学历的要求没有那么高，但对相关专业知识的要求傲然是很严格的。比较之下，从事销行工作专业要求要低一点，而更侧重销行能力。

国医作为中国文化的一个象征，以其独特的诊治办法，始终遭受人们的青睐，并历久弥新。在未来社会形态，掌握与国医学相关的现代科技和现代医学基本知识，理解国医学科和现代医学趋势的国医人材，将出奇走俏。

就业前景：主要到各级国医院、国医科研机构及各级综合性医院等部门从事国医临床医疗工作和科研工作。

就业分布最多五省市广东、北京、江西、福建、海南结业生就业分布统计：

就业行业或部门 百分比

国有企业 1.63百分之百

录取研讨生 9.23百分之百

出国 0.64百分之百

民营及私营企业 0.94百分之百

科研设计单位 15.00百分之百

三资企业 1.78百分之百

高等学院 4.99百分之百

部队 0.52百分之百

其它事业单位 36.96百分之百

扳机 4.84百分之百

医疗卫生单位 11.71百分之百

注：本专业的各方向及就业率作别是国医学96.14百分之百、国医骨伤科学92.68百分之百、国医文献学

针对中医学专业，招聘企业给出的工资2000-2999最多，占比50%;3-5年工作经验要求的最多，占比50%;中专学历要求的最多，占比50%。

中医学专业学生毕业后可在各级中医院、中医科研机构及各级综合性医院等部门从事中医临床医疗工作和科学研究工作

美容师、中医师、中医科医生、中医医生、中医医师、美容导师、中医、中医科、中医科医师、医药销售代表、中医理疗师、护士等。

关于中医线上公开课心得体会如何写二

时光飞逝，转眼又到了一年的年底，回望这一年来我在护士长的岗位上所做的工作，心中有很多感慨;现将20_年以来各项工作总结如下：

一、严格管理，有效协调

一年来，在护理部和科主任的领导下，从各方面严格要求自己，在科室工作尤其是护理工作中身先士卒，大胆管理，认真落实医院和科室的各项工作制度，保证了科室工作稳步进行。积极配合主任做好医护协调工作，引导大家做好医护沟通;及时发现并解决一些摩擦和矛盾，增强了科室凝聚力，使中医科成为一个温暖的大家庭;让医生护士在身心愉悦的状态下工作，也为病人营造了温馨、和谐的病区住院环境。

二、狠抓护理业务培训

作为一个中西医结合内科综合科室，我们科面临病种杂，疑难杂症多，护理专科性不强的难题。而与之对应的是：中医科的12名护士，仅有一名是中西医结合护理大专毕业，其余都是西医护理专业毕业，在学校仅了解到简单的中医基础知识;在西医“专科护士”培训不断深入发展，专科护士特点和优势越来越明显的今天，中医科护士没有特定的专业知识和发展方向，这在一程度上影响了这个群体的工作积极性和队伍的稳定性，也给病区护理工作质量带来了负面影响。

针对这一现实，我果断决定：从我做起，全员培训。采取业务讲课和业务查房相结合的方式，发动科主任和医生参与，对包括呼吸、循环、消化、神经系统的常见内科疾病知识进行培训，对中医基础知识和常用技能系统培训，甚至对一些普外科和骨科疾病的保守治疗、护理知识，也进行了培训。一年的系统培训下来，考核结果表明，护士对上述各系统常见疾病都有了全面的认识和了解，这不仅提高了她们的业务技术水平，也极大的增强了护士对自身、对科室发展的信心。此后，我又采取日常强化的方式，不断结合病房现有病例强化培训过的知识，终于打造出了一支技术过硬、有中医特色的护理队伍。

三、尝试文化管理，力求做出特色

多年的护士长经历，使我深切的体会到：对于一个团队而言，规范其行为固然重要，但更重要的是要改变其思想，升华其内心世界，要让“护士长管理”这个外因，通过护士“个人素质”的内因起作用。为此，我采取了一系列措施：在护士排班表上，每周送她们一句人生、职场感悟;举办“天使心语”小板报;利用早会给她们讲一些励志、哲理等小故事，引发她们对人生、对事业的思索。潜移默化之中，我们中医科的护士，人文素质有了很大提高。我终于打造出了“我用人文知识改变护士---护士有效管理自己---护理工作质量提高”的良性链条。近几年，不仅中医科的护理文化建设搞得风生水起，而且圆满的完成了各项工作目标。在省市历次检查中，我们中医科以收费规范著称，每次都迎接收费检查，没有给医院丢过一分。在行风评议检查中，中医科的健康教育和护理服务，更是赢得了参检专家的肯定和赞扬。

四、注重服务细节，提高病人满意度

比如说，在对病人的健康教育方面，多数科室的做法是，单纯依靠护士口头宣教，但我通过长期以来的观察，发现了一个弊端：护士说得少了，内容涵盖不全，说得多了，因为时间有限，就会说得快而没有重点，这样，病人根本记不住。为此，我把入院宣教的内容列了一个提纲，作为护士口头宣教的内容，而把详细内容输入电脑，护士在做提纲挈领的宣教后，把详细的资料发于病人，这都起到很好的效果。类似的还有“鼻饲知识宣教”、“痰培养标本留取方法”、“尿培养标本留取注意事项”等等等等。这种口头和书面相结合的宣教方法，不仅有助于病人掌握，也节省了护士大量时间，因此深受大家欢迎。

五、不断学习总结，提高自身素质

俗话说，打铁还需自身硬，在认真做好科室护理管理工作的同时，我坚持学习新知识，不断总结临床护理经验，提高自身综合素质。于20_年5月参加了心理咨询师考试，望在8月份获得三级心理咨询师证书。一年来，先后在、省级杂志上发表学术论文3篇，在我院院刊上发表诗歌1篇，散文两篇。

六、不足之处和努力方向

面对我的病人我的科室，我可以坦然的说，为了你们，我一直在努力!但是，面对自己，我深知工作中还有很多的缺憾，比如，科研是护理工作前进和发展的重要动力，但我们中医科的护理科研项目至今还是空白;再比如，有时候，过于严厉的要求，我甚至看到过护士的眼泪和无奈。

因此，展望未来，对新的一年的护士长工作我充满了信心，作为护士长我的努力方向是：

1、力争在护理科研方面有所突破;

2、宽严结合，让自己的管理方式更加成熟。

关于中医线上公开课心得体会如何写三

为了落实《中医医院中医护理工作指南》，特制订本年度中医护理工作计划如下：

一、完善组织

成立中医护理工作实施领导小组。

组长：___

副组长：___

成员：___、___、___、___、___

明确职责，负责全院中医护理工作的实施、监督、检查与反馈。

二、人力资源管理

1、建立护理人员技术档案。并对各种考核结果动态记录。

2、加强护理人员中医理论与技能培训。重视中医知识学习，由于我院护士以西医为主，对中医护理常规和中医操作常规操作熟练程度不够，影响了临床运用，所以我们会逐渐修订适合医院实际的中医护理常规和操作规程，并组织学习。为了提高大家的中医理论水平，不仅参加院部组织的中医基础知识的学习，而且要求各科