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医院高风险岗位心得体会及收获 医院岗前培训体会心得(7篇)

来源:互联网作者:editor2024-02-031

我们在一些事情上受到启发后,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样我们可以养成良好的总结方法。那么你知道心得体会如何写吗?以下是我帮大家整理的最新心得体会范文大全,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

2022医院高风险岗位心得体会及收获一

一、高标准、严要求,努力创建文明单位

今年初,我院将面临省级文明单位复审和验收,为保持这一殊荣,我们按照省级文明单位的标准和要求高起点,高标准、高质量开展了创建工作。并与医院管理年活动有机结合在精神文明建设、医德医风、医护质量、优质服务以及医院科学化管理等诸多方面进行了有益的探索和偿试,取得了明显的效果,1—4月份,门诊和住院人次同比保持了18%的增长率。医护质量亦有明显改善,医疗纠纷大幅减少,病人满意度在问卷调查中亦呈上升趋势。各项指标均达到或超过即定目标,并被市卫生局评为诚信医院和市卫生先进单位。

二、强化科学化管理,坚持从严治院

为把10年工作做好,我们在年初即制订和出台了《20__年工作要点》,要点内容包括指导思想、总体目标、工作重点以及保障措施。并把各项指标量化、细化。医务科和护理部出台了如何提高和改善医疗质量和护理质量的工作规划,出台并实施了院长行政查房制度。每周一次的院长行政查房从科室管理、医护质量、后勤保障、劳动纪律、环境卫生、医德医风、收费标准、病历书写等方面全面检查,听取意见,现场答疑,即时解决。实施以来,效果显著,弥补了许多管理漏洞,促进了医护质量和科室行政管理的提高。为使医药纠风工作落到实处,我们进行了双十双排序的先期筹备和试点工作,在合理用药和降低医药费用上起到了积极促进的效果。

三、浓厚学术氛围,提高全员整体素质

20__年是我院的学习学术年,为提高全院医务人员的业务技术水平,我们重新修订了岗前培训和再职教育方案和计划,医务科、护理部、院办室根据各类业务技术人员的不同状况,有的放矢、针对性的制定了教学大钢和培训教材,做到了周有计划、月有考核,而且考核、考评结果与工资奖金挂钩。我们进一步完善和规范了首诊负责制、院前急救流程、急危症会诊制度以及病历讨论、病案分析、病历规范性书写等规章制度,并加大了检查监督力度,做到了有章可循,有制可守,奖惩到位,职责分明。

四、五月份工作安排

根据工作要点,今年五月份,我们将在以下方面开展工作:

1、继续深入开展医院管理年活动,按照《河北省医院管理年评价细则》逐条逐项规范和落实。

2、努力做好省文明办对我院省级文明单位的评审和验收工作,力争一次达标,保持荣誉。

3、加大双十双排序工作的全面推广和落实,切实减轻患者负担。

4、加大内部管理,增收节支,重点治理“跑、冒、滴、漏”现象,严格收费标准和程序,降低医疗成本。

5、继续加强行风建设和医德医风建设,抓好各项制度的落实,严格规范医疗行为。

6、进一步落实医疗和财产安全责任制和追究制,杜绝医疗差错事故的发生。

做好“5.12”护士节知识竞赛和文艺汇演的策划和开展活动,丰富职工业余生活,大力倡导先进医院文化。

2022医院高风险岗位心得体会及收获二

孟子说:“天下之本在国,国之本在家”,家风如春雨可以随风潜入夜,可以润物细无声,“家风正则民风正,民风正则政风清,政风清则天下平”。好家风是个人道德品格养成的基石,亦是国家民族素质提升的沃土,好家风有助于子女成长,家庭和睦。一个社会的良好世风与千万家庭的良好家风密切相关,所以自古以来中国人才会讲“修身、齐家、治国、平天下”。

但如若让我细细的说道自己的家风,我想了半天也不知道从何谈起,一个普通的家庭,父母都是老实巴交的工人,他们既不会志存高远的“岳母刺字”也不知阅历世途,饱更事变“曾国藩家书”,所以家风对于我所能忆记的大概都是些常人都有的体会,便是父母的那些“叨叨”和一辈子老实巴交的隐忍。

由于常年工作在外地,自然陪父母的时间会少,所以父母经常会打电话问什么时间回家吃饭,每次吃饭都要问长问短,叮嘱我一个人四十多岁的男人在外面要注意身体,有应酬要少喝点,要团结同事,开车要注意安全,在单位一定要安心做好工作,要听上级的话,要对的住领导的信任,要善待员工。。。每次都差不多,然后吃完饭还要再给拿一堆吃的,想便每一个中国父母亲都是这样吧?所以也才有了孟郊的这首著名的《游子吟》“慈母手中线,游子身上衣。临行密密缝,意恐迟迟归。谁言寸草心,报得三春晖。”相信这首诗所有的人都能熟练的背诵出来,是的,我也一样。

几年前尚未注意父母的年纪,忽然一天发现父亲走路时不再是健步如飞,而是脚底板往前蹭着走了,才发现他们老了,已经是鬓角斑白,步履蹒跚了,而我心中的愧疚也与日俱增,虽然他们从来不说希望我能天天守在他们身边,但是我能察觉到他们对我这种情感就像儿时我们对父母的那种依恋。

由于跟父母没有住在一起,每隔几日妻子便发来信息告知我“爸妈又送包子来了,又送馒头来了,你跟爸妈说别让他们跑了,做好了我们自己去拿,我说他们也不听”,“呵呵,我爸妈对你这个儿媳妇比对我这个儿子还亲呢,你说不听,我说有什么用啊?又不是一次两次了”。由于零售行业性质我和妻子的工作都是早出晚归,所以前些年儿子小的时候父母跟我们在一起住帮我们带孩子,儿子从小跟着父亲睡,没有爷爷陪着不睡觉,从2002年父母一直跟我们住到了2015年,因我家是六楼,没有电梯,父母就是前四五年因为腿脚不便爬不动楼了,才住到了有电梯的房子。分开住后工作总是在外地,便也回家次数有限,隔两个月去看看他们,他们也总是说一切都好,什么都不缺,要我什么都不用惦记,却被以前的同事告诉我说看到他们在超市里排队买促销的米面油,我告诉他们我们的超市也有,需要什么我买回去,不要去抢促销的商品,人多不安全,他们却说“没事,只当遛弯锻炼身体呢”,我知他们是怕我分心,但是作为儿子我心里却是极为杂陈五味。

有一年夏天一天父亲打电话说母亲腰疼,看我们什么时候方便带着去医院看看,那时候正在筹备鹿泉北国开业,几乎白天黑夜都是泡在工地上,全都是品牌洽谈和装修的事,一会这家图纸出问题了,一会谁的动线放错了,需要时刻盯着,接了父亲这个电话后马上将手头的工作安排了一下,开车带着母亲去了省三院。到了医院专家看完后说马上住院,说老太太腰椎折了需要手术,再晚点手术都没法做会终身瘫痪,我都听蒙了,母亲说走路摔的,但是专家说不可能走路摔成这样,一再盘问父亲终于说实话了,父亲说“前天你妈觉得你们家里窗户玻璃、家具柜子又乱又脏,非要拉着我给你们收拾收拾,我俩一块搬一个桌子,谁知道用劲太大了,桌子掰折了,你妈一下子坐在地上了,我当时就要给你们打电话带她去医院,她死活不同意,说没事,起来歇会就好了,给你们简单收拾了一下,我俩推着自行车回家了,谁知道这两天了你妈一天比一天疼的厉害,晚上疼的睡不着,没办法才给你打电话了”,听到这我当时真的是一种扎心的痛,心里本来对母亲无数个埋怨转瞬变成了自责,是的这哪里是母亲的过错呢,分明是我的错误导致了母亲的受伤,听到这时我跟妻子全都哽咽了,母亲却艰难的用挤出来的微笑说“没事,艳,妈没事,本来想给你们帮帮忙,结果还给你们添乱了”听母亲这样说妻子更是痛哭出声泪流不止。

这件事过后我们便经常跟父母说,就像当年父母教育我们似的说他们,不舒服一定第一时间告诉我们,省的出大事,老人嘴上答应的好好地,可还是跟个孩子似的“不听话”。父亲更“气人”,前年牙疼,愣是忍着,后来发现他身体瘦的快脱像了,才知道牙疼有火吃不了东西,便秘解不出大手,所以人一下子消瘦了。去了医院大夫给诊治的结果是要连续治疗5次,父亲一听就说,这么麻烦以后不用我管了,自己做公交就行,让我好生上班,他自己能动的,我便吓唬他,你不认的熟人到时候找你瞎要钱你也不懂,这才让我后来带着他治好了牙。

去年父亲得了疝气,竟然没跟我们说自己和母亲两个人去和平医院住院开刀,最后是医院说没有孩子们签字不给动手术,他们没办法了又才给我打的电话,见到我他们就如同犯了错误的孩子,不好意思的说“以为是个小手术,根本没想告诉你们,结果现在这医院太麻烦了,就怕担责任,说老人动手术得有孩子们跟着签字”一直说人家医院的不是,好能转移目标,好像怕我们责备似的,我跟妻子也是哭笑不得,我想老人的这种做法既是对儿女们的爱应该也是一种家风吧。

小时候以为家就是爸妈,长大后渐渐感知家是一种爱和责任,父爱母爱撑起的这个门厅家风,使我受益终身。

正所谓“一家仁,一国兴仁;一家让,一国兴让”,“德则源流远,家风世泽长”。

只有良好的家风才能让每个人树立正确的世界观、人生观、价值观,从而在生活和工作中产生强大的能力,为企业和社会的发展做出自己最大的努力!

2022医院高风险岗位心得体会及收获三

人生最美是初心,初心凝聚力量,让我们追求事业成功甘愿卧薪尝胆,面对挫折能够逆流而上,对待工作生活敢于许下梦想,待人处事能善良、真诚、进取、宽容。随着时光流逝,初心常常被我们遗忘,只有感悟初心、坚守初心、践行初心,才能重整行装再出发,在新时代中有新作为。

   初心是什么?初心是做事的本心、最初的发心,总书记指出,走得再远、走到再光辉的未来,也不能忘记走过的过去,不能忘记为什么出发。作为一名护士长,更需多回头看一看来时的路,找一找迈步的初衷,品一品起航时的那份纯粹真心。

常怀无私奉献之心。奉献是一种境界,更是一种美德。每名医护人员都是南丁格尔精神的传播者,新冠疫情期间,无数医护人员请战奋战在战疫一线,用自己的身躯抵挡病毒传播,用自己的爱心、耐心和责任心去细心照顾每位病人,如蜡烛一样燃烧自己照亮别人。作为护士长,更要始终胸怀“功成不必在我,功成必定有我”的干事热情,勤勤恳恳、任劳任怨,不讲报酬、不计代价、不计得失,耐得住生活清苦,耐得住工作艰苦,把奉献精神作为一种境界、一种责任、一种自我要求。

常怀担当进取之心。攻坚克难,方显担当。医护人员也是为民众服务的,要忠于职守、勤奋敬业,把群众的满意度作为衡量工作的最高标准。回首自己十二年医院护士工

医院高风险岗位心得体会及收获 医院岗前培训体会心得(7篇)

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