主动适应心得体会和感想 主动适应心得体会和感想的区别(7篇)

我们在一些事情上受到启发后，可以通过写心得体会的方式将其记录下来，它可以帮助我们了解自己的这段时间的学习、工作生活状态。好的心得体会对于我们的帮助很大，所以我们要好好写一篇心得体会以下我给大家整理了一些优质的心得体会范文，希望对大家能够有所帮助。

最新主动适应心得体会和感想一

习近平总书记指出，“我们共产党人，忠于党、忠于人民、忠于马克思主义信仰，是最基本的党性要求”。对党忠诚，就是要树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，严守党的政治纪律和政治规矩，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。在大是大非和重大政治原则问题上，勇于发声、敢于亮剑，坚决抵制任何形式的“低级红”“高级黑”，坚决反对那些搞伪忠诚、假忠诚的“两面派”“两面人”，以守土有责、守土负责、守土尽责的责任担当，当好党和人民的忠诚卫士。

习近平总书记强调，为中国人民谋幸福，是中国共产党人的初心和使命，我们要时刻不忘这个初心，永远把人民对美好生活的向往作为奋斗目标。这些重要论述，生动诠释了中国共产党人以人民为中心的根本立场，生动诠释了新时代中国特色社会主义的根本追求。每一名党员干部必须始终坚持以人民为中心的发展理念，任何时候都要怀揣一颗无私为民的赤诚之心，在维护人民利益上敢于挺身而出，坚决防止和反对一切高高在上、做官当老爷、漠视群众疾苦、损害群众利益的行为，坚决同官僚主义形式主义这些人民群众厌恶的不良习气和作风作斗争；要站稳群众立场，增进群众感情，以民愿民盼为方向、民惠民富为目标、民意民声为标准，对涉及群众切身利益的事要倾注感情去办、尽心竭力去办；要紧紧抓住“衣食住行、业教保医”等问题，敢于在打赢脱贫攻坚战、稳定群众就业、优化公共服务中迎难而上，切实解决好人民群众最关心最直接最现实的利益问题。

中国改革开放的伟大实践深深启示着我们：惟改革者进，惟创新者强，惟改革创新者胜。固步自封、僵化守旧永远落后于他人，唯有解放思想才能勇立潮头，实现新跨越。新时代面临新的挑战，更需要我们党员干部思想解放，勇于创新，坚决破除小富即安、自满自大的保守思想，摒弃因循守旧、固步自封的思维定式，在践行新发展理念上不犹豫不彷徨，在框架体系、发展道路、推进模式等各方面下真功夫苦功夫，多做打基础、管长远、固根本的工作，把新发展理念贯彻落实到改革发展的方方面面，奋力走出一条高质量发展之路。要以逢山开路、遇河架桥的一往无前精神，以跳出小我、服务大局的自我革命精神，向着陌生地带、高难领域发起新的改革攻坚，敢于啃硬骨头，敢于涉险滩，敢于突破利益固化的藩篱，加大重点领域改革力度，充分调动全社会创新创造活力。

新形势下，从国际形势来看，全球经济出现波动、滞胀，这种压力向我国国内传导的程度不断加大；从国内形势来看，当前全面深化改革进入深水区、攻坚期，多种矛盾叠加，稍有不慎可能形成区域性或系统性风险，经济已由高速增长阶段转向高质量发展阶段，处于转型发展的关键时期，发展面临的风险和挑战增多，且联动效应明显。对于这些风险和挑战，我们党员干部不能装聋作哑、视而不见，更不能为了获取政绩而不计后果地掩盖风险、粉饰太平，要牢固树立底线思维，强化风险意识、忧患意识，坚决打好风险防范化解主动仗，有力有序化解各类风险，为高质量发展夯实底板、提供保障。

干部作风建设是决定事业成败的关键，必须抓常、抓细、抓长。我们党员干部，特别是领导干部，在各项工作中必须保持良好的精神状态，以自我革新的精神，坚决同自身和身边的作风顽疾、不良习气作斗争。要善于自我反省，做到“吾日三省吾身”，结束一天的工作，要多一些“清夜自省”，多一些直击灵魂的叩问，始终保持内心的澄澈；要勇于接受批评，时刻保持开明的姿态和开放的胸怀，善于从别人的批评中看到自己的不足和短板，并从一个个具体的毛病改起，从一件件具体的事情抓起，持之以恒，久久为功，养成勤正衣冠的习惯，避免“积羽沉舟，群轻折轴”之患；要敢于发声亮剑，对那些把“履责”变“推责”、办事拖沓敷衍、懒政怠政、不担当不作为的干部，要旗帜鲜明地斗争，绝不能当“老好人”“稻草人”，更不能坐视不管、听之任之，真正让作风顽疾无处遁形。

最新主动适应心得体会和感想二

同志们：

按照公司党委开展“守初心、担使命，比奉献、争一流”主题活动的要求，今天我们在这里，共同上一堂如何做一名忠诚担当的党员干部的教育课，希望大家能够认真听、用心记，珍惜这次学习交流机会，切实转变观念，提高认识，增强执行力，真正做一名忠诚担当的党员干部。下面，我从以下几方面给大家讲解。

第一部分：我要说的是对做忠诚担当的党员干部的一些理解和体会。

习总书记在党的十九大报告中明确指出:“坚持正确选人用人导向，匡正选人用人风气，突出政治标准,提拔重用牢固树立‘四个意识’和‘四个自信’,坚决维护党中央权威、全面贯彻执行党的理论和路线方针政策、忠诚干净担当的干部，选优配强各级领导班子。”这既是对好干部标准的高度概括和朴素表达,也是对全体党员干部的殷切期望和政治嘱托。

(一)理解什么是绝对忠诚

1.绝对忠诚是永葆性质宗旨的“精神血脉”。忠诚是一支队伍奋进的灵魂，也是一个煤炭企业团队是否具有战斗力的重要标志。如1937年，为了团结国民党实行全民族抗战，红军接受改编，整合为“八路军”和“新四军”。红

军官兵虽然改了名，但是一颗红心不改，坚决跟党走不动摇，从没有一支部队因改名换装而被国民党渗透拉拢。新四军军长叶挺就是一个典型。他虽然怀揣蒋介石的委任状，身穿国民党的将军服，但是一直“白皮红心”，在党的领导下英勇抗日。“皖南事变”中，叶挺遭到扣压，被囚禁了5年。期间，反动派挖空心思，威逼利诱，但叶挺从来没有屈服。蒋介石曾亲自劝降，“如果你能绝对地服从我，跟我走，你一定可以得到成功。否则，你就算完了。你好好想想再答复我”。叶挺断然回绝，“我不能这样做，枪毙我吧”。1946年重庆谈判时叶挺将军得以出狱。出狱的第二天，他就向中共中央发出了申请重新入党的电报：“我已于昨晚出狱，我决定实现我多年的愿望，加入伟大的共产党，在你们的领导下，为中国人民的解放贡献我的一切。”人事有代谢，往来成古今。这么多年来，一茬茬不同年代、不同出身共产党员，像叶挺一样传承着忠诚族谱，始终不改初心不变质、不改宗旨不变色。在他们身上，一样的忠诚基因，却有不一样的时代表达，延续了精神血脉。推而广之，在我们的煤矿企业，除对党忠诚外，还需要对我们企业忠诚，因为个人的成长和进步离不开企业的帮扶和指导，是企业给了你展示自我的平台，给了你稳定的收入。所以，在干工作时，要以企业利益为重，处处想着企业，处处为企业发展出谋划策，树牢

“九矿是我家，企业发展靠大家”的理念，形成“企荣我荣、企耻我耻”的集体荣辱观念，把我们融入到企业各项发展中。

2.绝对忠诚是赓续优良传统的“红色火种”。河水因不停的流淌而弥新，传统因忠诚的火种而长久。其中，贵州籍战士杜富国，他在参加中越边境第三次大面积扫雷作战任务时遇到一枚67式加重手榴弹。他敢于冲在最前面的那一个，什么危险他都敢担，于是，当机立断命令身边战友艾岩“你退后，让我来”结果这枚手榴弹在他面前爆炸。为了保护战友，杜富国用自己的身体挡住了飞来的弹片和冲击波，自己却被炸成了一个血人，这充分展示战士杜富国的忠诚担当精神。同样，还有咱们矿涌现出来的集团公司、鹤煤公司劳动劳模，他们默默在生产一线无怨无悔地付出，可以说为企业发展倾尽所有，脚踏实地干好自己的工作，给企业的发展做出很大的贡献。这种精神来自哪里，就是传承于咱们“红色火种”，积极发扬咱们煤矿人特别能战斗、特别能吃苦、特别能奋斗的无私奉献精神，这一点值得我们在座的认真学习、认真发扬，用心传承好咱们煤矿人代代相传的基因，我们咱们党员干部才能经受住考验，才能更好服务企业发展。

3.绝对忠诚是实现战无不胜的“东方魔力”。回顾党史军史，军人正因为有了忠诚基因，才有了冲锋陷阵的勇

气、一往无前的胆气，在极端困苦、生死未卜的情况下，演绎了血战湘江、四渡赤水等一幕幕战争绝唱，绘就了“七战七捷”“百团大战”“百万雄师过大江”等战史奇篇。上甘岭战役中，特级英雄黄继光舍身堵枪眼，为部队夺取胜利开辟了通道。他牺牲10天后，班长吕慕祥再次演绎了不可思议的壮举——多处负伤的他，拉响手雷扑向敌人地堡。整场战斗中，拉响手榴弹、爆破筒与敌同归于尽，舍身炸碉堡、堵枪眼的英雄，留下姓名的就有38位!面对这座先后投入6万多兵力、发射炮弹190万余发、投掷炸弹5000余枚也攻不下来的小小山头，美军咒骂志愿军官兵是“用烈性酒麻醉了的疯子”，甚