电脑桌面
添加内谋知识网--内谋文库,文书,范文下载到电脑桌面
安装后可以在桌面快捷访问

文员成长心得体会及收获 文员心得体会摘要(九篇)

来源:互联网作者:editor2024-02-031

当我们备受启迪时,常常可以将它们写成一篇心得体会,如此就可以提升我们写作能力了。我们如何才能写得一篇优质的心得体会呢?以下是我帮大家整理的最新心得体会范文大全,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

最新文员成长心得体会及收获一

性别:女

学历:大专政治面貌:群众

生日:1986—05—24民族:汉

婚姻状况:已婚籍贯:河南—新乡市

身高:165公分体重:60公斤

专业:电子商务工作经验:6年

期望工作地点:新乡市延津县

求职意向

行业/职位:人力资源/管理/招聘/绩效薪资核算员期望月薪:3000元工作性质:全职

行业/职位:行政/后勤行政专员期望月薪:3000元工作性质:全职

行业/职位:工厂/生产/制造加工类统计员期望月薪:3000元工作性质:全职

行业/职位:行政/后勤文员期望月薪:3000元工作性质:全职

教育经历

学校名称:河南机电高等专科学校专业:电子商务就读时间:20xx—09—01至20xx—07—01获得学历:大专

语言能力

语种:英语能力:良好

工作经历

公司名称:台冠电子(新乡)半导体工业有限公司

工作时间:20xx—03—08至20xx—05—10

公司规模:200~500人

所在部门:人事部

工作分类:人力资源/管理/招聘/绩效薪资核算

职位月薪:20xx~2999

工作描述:1、每日收集计件员工产量报表,并核实数据的真实性和准确性;

2、熟记公司计件员工工资核算标准(即工种核算单价),及时、准确核算员工每日计件工资;

3、收集、审核当月员工的奖惩记录、出勤记录、伙食饭费记录;

4、统计计算员工的水电、房租、全勤奖、工龄、特殊岗位补贴、行政奖罚、餐费等款项,并在工资表中反映

5、配合人事专员办理新员工入职及辞职手续

6、每月20号之前,编制上月公司计件员工、职能计时人员工资表

7、对每月薪资结构和变动情况进行分析,分析计件工资结构的合理性并提出相关建议;

8、负责薪资核算相关记录表单资料的整理汇总和归档

9、工资核算出现异常情况时,有权直接向上级领导反映

公司名称:新乡立白实业有限公司

工作时间:20xx—08—15至20xx—12—25

公司规模:500~1000人

所在部门:物流中心—新乡仓

工作分类:物流/贸易/采购/运输仓库管理员

职位月薪:20xx~2999

工作描述:经面试合格进入新乡立白实业有限公司(物流中心—新乡仓),在岗期间工作努力认真学到了更多关于仓储管理知识在实践中的运用。作为一个合格的仓储管理员需要三颗心—耐心、责任心、细心,执行物资管理与仓库有关标准作业程序,确保仓库作业顺利进行;负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、发运、盘点、对账等工作;负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;负责相关单据的保管及存档;负责仓库数据的统计、存档、账务和系统数据的输入;完成部门主管交办的其他事宜。

公司名称:河南谢人安防门帘有限公司

工作时间:20xx—06—13至20xx—07—15

公司规模:100~200人

所在部门:财务中心

工作分类:工厂/生产/加工类仓库管理员 采购助理

职位月薪:1500以下

工作描述:在财务部办公室负责一些办公日常工作,主要做员工考勤、绩效考核、部门项目立项及项目执行力度的跟踪报告、财务凭证装订、一些重要会议记录等工作,后又在供应处工作(首先熟悉仓库物品出入库操作及erp仓储操作流程),协助领导搜集主原料市场变化信息,项目申报物资、五金配件、办公用品的采购工作,接受部门商务演讲、商务写作、商务聆听、项目立项及财务中心各岗位sop手册的培训,掌握基础财务知识。

乐观自信,富有团队精神,敢于迎接挑战;抗压能力强;勤奋踏实,积极进取,富有创造力。

最新文员成长心得体会及收获二

尊敬的领导:

您好!

我是于20xx年7月22日来到xx分公司这个大家庭的,这近三个月的时间以来,在这个大家庭中我无论工作或者是生活都倍感愉快,和领导之间虽属上下级的关系,但是各位领导一直都能包容我的粗心大意和自由散漫;和各位同事都也已经成为了无话不谈的挚友,尤其是很多男同事,都很谦让我爱耍小性子的天性,这让我在xx房地产太旗分公司工作的三个月以来都没有觉得枯燥和无味。我不仅感谢领导能给我这次工作和历练的机会,也要感谢同事给了我一段在一起相互学习、共同进步的难忘回忆。可是,因为种种特殊的自身原因,我必须要带着万分不舍的心情来拟写这份《辞职报告》。

刚刚到公司的时候,我是抱着以学习为前提的虔诚态度来应聘办公室文员一职的。我知道,在刚刚步入社会的时候,我们唯一能做的就是不断努力学习和进取,才能为将来的工作奠定良好的基础。到了公司之后发觉公司已经基本步入了正轨,各项规定制度建立的都很健全、所有文件保存和归档的都很妥善、各种合同起草的都很细致严谨等等,这确实使我在其中学到了不少看似简单实际繁琐的工作细节的处理方式。可是我只是一个初出茅庐刚走向社会的青年,尽管我学过做文秘工作的一些理论知识,可那都仅仅的皮毛,重要的还是在于实践。我觉得我应该在一个新公司里开始一种彻头彻尾的学习,譬如:从最简单的开始,跟着一个办公室主任从为公司编写《公司规章制度》开始,一直到各种文件、合同的起草、写作格式、以及用词。现在我在这里每天可以做的只是打印文件、复印文件、最重的工作任务就是制作表格。因为我对自己特别没有信心再去接受除了打印和复印以外的工作,我知道公司现在需要的是富有非常高激情的员工,而不是一直沉默在自己世界里的消极员工。

如果说以上都是客观原因,那么我辞职的主要原因是:结婚是人生大事,是每个成年人都必须要考虑的。由于我男朋友大我5岁,早已到了应该结婚的年龄,他家人对此事也甚是催促,而我们面临的是在年前就要装修房子,时间很是紧迫。再加上我们的距离比较远,总在锡盟和伊盟之间

文员成长心得体会及收获 文员心得体会摘要(九篇)

当我们备受启迪时,常常可以将它们写成一篇心得体会,如此就可以提升我们写作能力了。我们如何才能写得一...
点击下载文档文档为doc格式

声明:除非特别标注,否则均为本站原创文章,转载时请以链接形式注明文章出处。如若本站内容侵犯了原著者的合法权益,可联系本站删除。

确认删除?