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分包劳动协议书简短 分包协议书怎么写(八篇)

来源:互联网作者:editor2024-02-012

在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。范文书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇范文呢?以下是小编为大家收集的优秀范文,欢迎大家分享阅读。

最新分包劳动协议书简短一

甲方(用人单位)名称:____________________________________

住所:____________________________________

法定代表人(委托代表人):________________________

重要认真人(委托代表人):________________________

乙方(劳动者)姓名:____________________________________

性别:________________

出生年代:________________________________

家庭住址:________________________________

住民身份证号码(或其他有效身份证件号码):_______________________________

甲乙两边根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动条约法》等执法、规矩、规章的规定,在划一志愿、协商同等的底子上,同意订立本劳动条约,共同服从本条约所列条款。

一、条约限期和限期

第一条甲、乙两边选择以下第________种情势确定本条约限期:

(一)牢固限期:自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

(二)无牢固限期:自_____年_____月_____日起至法定的或本条约所约定的停止条件出现时止。

(三)以完成肯定的事变任务为限期。自_____年_____月_____日起至__________事变任务完成时即行停止。

此中试用期自____年____月____日至____年____月____日止,限期为_____天。

二、事变内容和事变地点

第二条根据甲方事变必要,乙方同意从事________岗亭(工种)事变。经甲、乙两边协商同意,可以变动事变岗亭(工种)。

第三条乙方应根据甲方的要求,定时完成规定的事变数量,到达规定的质量标准。

第四条乙方同意在甲方摆设的事变地点___________从事事变。根据甲方的事变必要,经甲乙两边协商同意,可以变动事变地点。

三、事变时间和苏息休假

第五条乙方实行____________工时制。

(一)实行标准工局势情制的,甲方摆设乙方逐日事变时间不高出八小时,每周不高出四十小时。甲方由于事变必要,经与工会和乙方协商后可以延伸事变时间,一样平常逐日不得高出一小时,因特别缘故起因必要延伸事变时间的,在保障乙方身材康健的条件下延伸事变时间逐日不得高出三小时,每月不得高出三十六小时。

(二)实行综合盘算工局势情制的,均匀逐日事变时间不得高出8小时,均匀周事变时间不得高出40小时。

(三)实行不定局势情制的,事变时间和苏息休假乙方自行摆设。

第六条甲方延伸乙方事变时间的,应依法摆设乙方划一时间补休或付出加班加点人为。

第七条乙方在条约期内享受国度规定的各项苏息、休假的权利,甲方应包管乙方每周至少苏息一天。

四、劳动掩护和劳动条件

第八条甲方应严格实行国度和地方有关劳动掩护执法、规矩和规章,为乙方提供须要的劳动条件和劳动东西,创建健全生产工艺流程,订定操纵规程、事变范例和劳动寂静卫生制度及其标准。

第九条对乙方从事打仗职业病危害的作业的,甲方应按国度有关规定构造上岗前和离岗时的职业康健查抄,在条约期内应定期对乙方举行职业康健查抄。

第十条甲方有任务认真对乙方举行政治头脑、职业道德、业务技能、劳动寂静卫生及有关规章制度的教诲和培训。

第十一条乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其管理职员漠视乙方寂静康健的举动,有权提出品评并向有关部分检举控告。

五、劳动报酬

第十二条乙方试用期的人为标准为_________元/月。(试用期的人为不得低于本单位雷同岗亭最低档人为

分包劳动协议书简短 分包协议书怎么写(八篇)

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