社区标杆怎么立心得体会总结 标杆心得体会怎么写(八篇)
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最新社区标杆怎么立心得体会总结一
二、做好妇儿工作,促进社会和谐。一年来,我们充分发挥妇联组织的作用,积极参与妇女法律法规的执法检查和监督。依法维权、科学维权、源头维权、社会维权,进一步健全妇女儿童利益协调、诉求表达、矛盾调处和权益保障机制,协助党委政府作好化解矛盾、维护稳定工作,引导妇女通过理性合法的方式表达利益诉求。努力协助解决妇女儿童最关心、最直接、最现实的利益问题,限度地减少不和谐因素。
1.建立健全了妇女利益诉求表达机制。以宣传各级政府《妇女儿童发展刚要(20xx20xx年)》为重点,扎实开展了普法宣传教育活动,提高了妇女自觉学法、守法、用法的意识和能力,以家庭平安促社会平安;引导和鼓励妇女积极参与村民自治,教育妇女增强公民道德意识、强化公民,提高妇女依法行使知情权、参与权、表达权、监督权的能力,把妇女利益诉求纳入制度化、规范化、法制化的轨道。
2.深入开展了家庭创建活动。以村、为开展了以弘扬家庭文明新风,推动三个文明建设为主题的创建活动,全面提高了人们的道德平和文明素质,今年全镇的矛盾纠纷与去年相比降低40%。为我镇构建和谐大局奠定了基础。3、积极推动妇女儿童发展工作。组织全镇各界人士,研讨《兴隆镇妇女儿童发展纲要(20xx20xx年)》初稿提交党委政府研究,最后以兴府发〔20xx〕93号文件形式下发了《兴隆镇妇女儿童发展纲要(20xx20xx)》
三、深化学比活动,促进发展以科学发展观为统领,继续深化了双学双比、巾帼建功活动,全镇妇女为我镇的经济发展再立新功、再创佳绩。一是充分发挥广大妇女在新农村建设中的积极作用,认真落实市委坚持统筹城乡经济社会发展,大力发展现代农业、新型农业,为农村妇女提供技术、信息、小额财政贴息信贷服务,和促进农村妇女脱贫致富。
二是开展双学双比活动,促进不同女群体的共同发展。一年来,我们以缩小发展差距,促进共同进步为目的,以经济条件好、懂技术的妇女群体带动妇女、弱势妇女为落脚点,在全镇范围内发展蔬菜种植5000余亩,增加妇女务工。发展生猪5000头的大户1户、年出栏生猪3000头的大户2户、年出栏生猪1000头的大户8户,年出栏生猪300头的13户。促进了我镇经济发展。
四、开展了各项活动
1、开展慰问活动。在春节期间,镇妇联走访看望了部分贫困妇女、儿童,并送去了慰问金等。
2、开展了维权周活动,利用村村通工程与镇文广中心、司法所于3月6日-10日召开会4次,宣传了《妇女权益保障法》、《法》等法律法规,同时利用2、6、8兴隆逢场天向赶场人员发放维权知识宣传单400余份,并为广大群众提供现场答疑多次,进一步增强了广大妇女的法律意识和依法维权能力。
3、为更好地妇女,兴隆镇妇联联合计生办、卫生院于20xx年4月和10月起联合组织在全镇范围内开展了妇女健康免费体检活动,全镇4000多名妇女接受了免费健康体检,并协调卫生院为查出疾病的妇女优惠治疗。
4、开展各村贫困妇女,贫困儿童信息摸底工作。了解她们的基本状况。并协助民政、红十会对20多名因病致贫的妇女给予了近10万元的救助。
5、3月7日,镇政府全体女职工、镇级单位女工干部、各村妇代会主任等与党政一起欢聚一堂,举行了隆重的庆祝活动。一是召开了座谈会,会上镇妇联主席传达了市妇联3月4日的会议精神,了20xx年我镇妇联工作,安排部署了20xx年我镇妇联工作,调动了全镇广大妇女干部参与我镇社会事业和建设的积极性和主动性。二是组织全镇、村、社区、各企事业单位女同胞进行登山活动,并进行了评奖。女同胞们既健了身体,又感受到了妇女之家的。
6、开展女性就业创业摸底,认真相关。全镇筛选出27名有创业意愿的妇女协助办理创业就业财政贴息165.5万元。为妇女参与经济建设做出了贡献。
7、做好信息报送工作,给市妇联报信息8条,上绵竹报1条。
8、地震后,灾情牵动着13亿人的心,我镇妇联配合党委政府积极响应、组织捐款,发扬一方有难,八方支援的传统,镇妇联组织妇女捐款10000余元,全部如数上交绵竹市红十字会,为灾区人民送去了一片。
9、组建了兴隆镇巾帼者服务队,并建立了志愿者服务档案,结合工作实际,组织镇、村100余名志愿者开展了法制维权、科技兴学、文化宣传等活动,并发放资料1000余份。
10、关爱儿童。参与了镇的儿童节庆祝或动,并与党委政府一道送去了慰问金。积极向市红十字会争取,为两名孤儿争取救助金13000元。11、联合农业中心、保障所开展就业、技术培训5次,受训妇女500人次。
五、切实加强自身建设一年来,我镇妇联继续发扬了求真务实精神,深入村组院落、立足实际,努力为妇女儿童办、做实事,进一步加强了机关效能建设;同时,不断加强自身建设,创新工作,强化社会协同功能,争取了党政领导的重视,积极主动地协助党委政府处理了事关妇女儿童的社会公共事务,把提供服务、反映诉求、规范行为的工作落到实处,为我镇经济社会事业发展和妇女儿童工作作出了新的贡献。
六、20xx年工作镇妇联始终围绕镇党委政府的工作重心,根据妇女儿童工作的特点开展工作。虽然取得了一定的成绩,但受条件限制,工作中还存在一些不足,如:经费紧张,一些工作未能完成,广大妇女的整体素质有待提高等,镇妇联20xx年工作计划是:1深入开展研究,及时向党委政府反映妇女的呼声和要求。提出合理化建议,充分发挥桥梁和纽带作用。2加强妇女能力建设,树立妇联形象,加强村社区妇女干部队伍建设,提高妇女干部素质。3做好妇女、儿童的维权工作。4加大实用技术培训,提高妇女的致富能力。5加强各部门的工作协调和配合工作。6创造性的开展好各种活动。
最新社区标杆怎么立心得体会总结二
东岭巷社区居民公约
欣逢改革党恩绵 民生福祉比甘蔗
健康文明情更炽 同商共守新条约
要想家园环境美 倾倒垃圾要分类
不用煤火禁鞭炮 门前三包要做到
车辆停放进车位 遛狗牵绳不丢手
公众场合不抽烟 驾车就要不喝酒
远离黄赌毒黑恶 破除迷信讲科学
婚丧大事不铺排 反对高档烟酒宴
家规家训要传承 爱护儿童孝老人
关心时事多学习 依靠文化兴家业
外出遵循交通法 文明礼貌亮人格
扶弱济困尊老幼 买卖公平不欺叟
富强文明新生活 当须爱国敬己业
诚信友善和为上 遵纪守法品行端
坚持民主集中制 公开公正讲规范
凡事伸张正能量 大家商量大家干
强化党建引领力 党员带头当模范
踊跃自愿做奉献 善行点滴也灿烂
人人崇尚价值观 个个撸袖加油干
万众一心见行动 复兴梦想早实现
最新社区标杆怎么立心得体会总结三
按照平顶山市委组织部要求,为深入了解我市基层党建在新型农村社区建设中的作用发挥情况,我们采取专题座谈、资料分析、实地调研等多种方式,在全市范围内进行了广泛深入的调查研究。现对我市如何发挥基层党建在新型农村社区建设中的保障作用情况报告如下:
一、新型农村社区党建工作现状
汝州市辖15个乡镇、5个街道,436个行政村,20个城市社区。我们结合实际情况,按照地域相邻的原则,在农村设立了126个新型农村社区,主要分两类,第一类是行政村人口较多(5000人左右)的特大村,单独设立新型农村社区,共有10个。第二类是3—4个相邻的行政村,联合设立新型农村社区,共有116个。目前,我市的126个新型农村社区全部成立了党总支。
二、新型农村社区党建工作的做法
(一)积极探索,大胆创新,不断提升新型农村社区党组织建设水平
一是创新党组织设置形式,推进社区党组织联建工作。研究制定了《关于推进农村党组织联建工作的意见》,按照地域相邻、产业相近以及组织整合与解决实际问题相结合的原则,采取村村联建、区域联建、城乡联建,实施强村带弱村、大村带小村,全市126个新型农村社区全部建立了党总支,进一步增强了党组织的领导核心作用和统筹协调能力。二是创新社会管理模式,促进社会和谐稳定。在全市开展了金融、技术、知识、文化、行政、司法“六下农村”活动,在126个农村社区成立了综合服务中心,工作人员从机关干部、事业单位富余人员、大学生村干部中选聘,每村3—5名,具体负责“六下农村”工作。市委成立了农村综合服务中心管理工作办公室,具体负责对村级综合服务中心的管理指导。采用市聘、乡管、村用的办法,面向社会公开招录了1000名联防队员,在全市126个农村社区设立了警务室,大大提高了农村综合治理水平,促进了社会和谐稳定。三是创新帮扶机制,促进新型农村社区建设健康发展。去年共选派94名德才兼备的科级干部担任村党组织第一书记,进一步增强了服务基层的能力;广泛开展了市直单位联系新型农村社区活动,每个市直单位联系一个新型农村社区,帮助完成“两个规划”、加强基层组织、发展社区经济;实行城市社区党组织与农村社区党组织“一对一”互建、帮建、联建制度,实现了农村党建优化升级;进一步完善了“市领导包乡、乡干部包村、村干部包组、组干部包户”工作机制,从市直单位、乡镇、街道选派近千名干部深入农村基层一线,促进了农村经济发展和社会稳定。
(二)严把关口,培养选拔,不断加强农村社区干部队伍建设
一是拓宽视野,多渠道培养选拔新型农村社区干部。市委研究制订了《关于进一步发扬民主扩大视野多渠道培养选拔农村社区基层干部的意见》,对异地选拔农村社区基层干部的方式方法进行了大胆尝试,打破地域、身份、职业界限,通过外部引进,公开选拔,市、乡机关下派等形式,把那些年纪轻、素质高,懂经营、善管理,致富能力强、带富能力强的优秀人才充实到农村社区基层干部队伍。结合后进村党支部整顿,在全市公开选拔农村社区党支部书记28名,其中异地任职19名,为社区各项工作的顺利开展奠定了良好基础。二是加强培训,不断提高农村社区干部素质。市财政拿出300万元专项资金,充分利用各级党校、市农村干部学校和远程教育站点等,对农村社区干部进行新农村建设有关法律、政策、科技、实用技术等专题培训。同时,我们采取了“走出去”与“请进来”相结合的方式,组织农村社区干部到发达地区参观、学习。还聘请了清华大学、中国农业大学、农业部等单位的知名教授专家来我市作专题培训讲座。20xx年,市乡两级共举办各类农村干部培训班51期,培训农村党员干部6240人次,有效地提高了广大社区干部的综合素质。三是创新激励机制,充分调动农村社区干部工作积极性。研究出台了《汝州市村级班子及村干部绩效考核办法》,把农村社区干部的工作和报酬结合起来,实行绩效挂钩,建立了责权结合
社区标杆怎么立心得体会总结 标杆心得体会怎么写(八篇)
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