协议书放弃诉权汇总 放弃诉讼承诺书(6篇)

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最新协议书放弃诉权汇总一

乙方：

甲乙双方就户外广告维修事宜。本着平等、自愿、互利的原则，经过充分协商，达成如下协议：

一、 维修项目

乙方为甲方户外广告招牌全年的维修。

二、 维修协议期限

年 月 日至 年 月 日

三、 协议价款及付款期限

全年维修协议总价款共计： 元( 元整) 甲方应在协议签订双方确认后，一次性付清协议款。

四、 验收标准: 灯光亮度均匀，符合设计要求。

五、 工作要求

1、 乙方应严格按协议的各项内容组织开展维修工作，负责霓虹灯广告牌维修工作中的所有安全问题，承担由此造成的一切财产损失及人员伤害。

2、乙方应每年向甲方送交维修报告。 除正常设备的维修保养外，当出现异常时，甲方物业部可随时呼叫乙方，乙方应在接到甲方电话24小时内赶到现场进行抢修工作。

六、 质量保证

在本协议有效期限内，正常情况下乙方必须保证霓虹灯广告牌正常使用。 甲方有义务为乙方的维修保养工作提供所需的工作环境和条件。

七、 争议的解决

双方在协议履行过程中如发生争议，应通过协商进行解决。如协商解决不成，任何一方均可到协议履行地的人民法院提起诉讼。

八、 生效及其它

本协议自双方签字盖章之日起生效。本协议未尽事宜，甲乙双方同意本着平等、互利的原则协商处理。

甲方： 乙方：

代理人： 代理人：

日 期： 日 期：

最新协议书放弃诉权汇总二

停车场地点：××市××路××号。

甲乙双方经过友好协商，签订以下车辆保管协议书。

一、甲方将其所有的汽车交由乙方保管。保管时间为××年×月× 日至××年×月×日。

二、甲方所有的汽车的品牌是______，型号为______，车辆号为______，汽车购买时间为______年______月______日，汽车行走里程(订合同日)为______公里。

三、甲方应将其停放在停车场的车辆上好保险锁(杆)。

四、乙方承担对乙方车辆的保管义务。

五、甲方支付的车辆保管费为每年××××元，车辆保管费每季度初3天内交一次，合同签订后交第一季度。

六、甲方如在应交保管费10天内未交清车辆保管费，合同终止，乙方不承担保管责任。

七、乙方应对甲方的车辆进行如下保管：

1.

2.

3.

八、乙方对甲方的车辆的被偷和被损坏承担赔偿义务。

九、如遇甲方的车辆出现被偷和被损坏的情况，甲方应在3天之内将其购车和上牌、年审等法律文件交由乙方，用于报案、赔偿、索赔、 诉讼用，纠纷解决后3天内将上述证件归还给甲方。

十、乙方应为甲方的停车位购买车位保险。

十一、甲方应保证其的车辆为合法途径购买的车辆，否则，乙方不承担损失赔偿责任。

十二、如双方争议不能协商解决则应将纠纷交由停车场所在地法院管辖解决。

甲方： 乙方(保管方)：

签约时间：签约地点：

最新协议书放弃诉权汇总三

甲方：__________________

乙方：__________________

甲、乙双方本着互惠互利的原则，经过友好协商签定以下办公耗材供应协议：

一、服务项目

甲方办公设备实际消耗产品的供给

二、办公耗材供给细则

1。乙方送货至甲方指定的某一办公地点。

2。乙方承诺供给给甲方的.耗材为原装正品(甲方指定需通用耗材除外)。

3。如果甲方需要，乙方人员可供给安装服务。

4。乙方承诺为甲方正在使用的乙方耗材的设备供给必要的维护。

5。乙方承诺向甲方以最具市场竞争力的价格供给耗材产品。

6。送货时间

6。1工作时间：____________乙方承诺在接到甲方送货要求____小时内将货送到。

三、协议生效及协议期限

本协议经甲、乙双方签字盖章后生效，协议期限为______年______月______日至______年______月______日。

四、收费标准及付款方式

每月最终一个工作日结算本月全部耗材费用。

五、本协议一式____份，甲、乙双方各执____份，具有同等效力。其它未尽事宜双方协商解决。

甲方：(公章)_______________乙方：__________________

地址：____________________地址：__________________

电话：____________________电话：__________________

日期：______年____月____日日期：______年____月____日

最新协议书放弃诉权汇总四

甲方(男方)：________

乙方(女方)：________

根据《中华人民共和国民法典》及其他法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经过充分的协商，现就双方离婚后变更子女抚养权等相关事宜达成协议如下：

第一条、甲乙双方在婚后育有_______(儿子/女儿)，现年_______岁。

第二条、夫妻离婚后，孩子自_______年_______月_______日起由_______抚养，直至年满18周岁，其间负责其日常生活、健康和教育等方面的监护。

第三条、甲乙双方约定_______从_______年_______月_______日起每月应支付_______元作为孩子的抚养费，不承担具体抚养工作，直至十八周岁。十八周岁后，孩子上学期间的抚养费，甲方仍应承担。

第四条、孩子开始上学，产生的学杂费等相关教育费用，每年甲乙双方各交一学期(注：甲方上期，乙方交下期)，直至交到孩子不读书为止。

第五条、孩子的医药费，在_______元以内由_______(抚养方)先垫付，凭相关发票，甲、乙双方各承担一半，超过_______元，由_______(抚养方)通知_______(未抚养方)，双方共同承担。

第六条、在孩子十六周岁后随父随母由自己选择。

第七条、_______(未抚养方)应于每月_______日将孩子的抚养费汇至_______(抚养方)指定的银行帐号。

第八条、_______(未抚养方)对孩子享有探望权。甲乙双方约定每个月可以探望一次，具体时间和方式由双方协商。

第九条、_______(未抚养方)探望孩子之前，必须先经与女方电话联系。探望期间，要保证孩子的安全及身心健康、愉快。

第十条、如遇其它未尽事宜或应时事宜，按照一切有利于孩子的原则，互谅互让，协商解决。

第十一条、第九条、因本协议而引起的纠纷，经协商或调解不能解决的，甲乙任何一方均有权在甲方所在地提起仲裁或者诉讼。

风险告知：关于争议解决方式的约定，可以选择到有管辖权法院诉讼或者选择仲裁,二者的本质区别是若约定仲裁解决仲裁一裁终局,约定向法院提起诉讼两审终审。

第十二条、本协议未尽事宜，甲、乙双方可另行订立补充条款或补充协议。补充条款或补充协议以及本协议的附件均为本协议不可分割的部分。

第十三条、本协议自甲乙双方签订之起生效。

第十四条、协议的任何修改或补充，只有在双方授权代表签字后生效，并成为本协议不可分割的组成部分，与本协议具有同等法律效力。

第十五条、本协议一式叁份，甲、乙双方各一份，一份交派出所办理孩子的户口迁移手续，户口迁移手续自本协议签订后三个月内办理完毕。

第十六条、以上协议望双方共同遵守，否则一切责任概由违约方负责。

甲方：_______________乙方：_______________

_________年____月____日_________年____月____日

最新协议书放弃诉权汇总五

1. 甲 方： (xx学校)

2. 负责人：

3. 地 址：

4. 乙 方： (派遣人员)

5. 居民身份证号码：

6. 住 址：

7. 联系电话：

7.1.1. 根据甲方与劳务派遣单位上海司源劳务派遣有限公司签订的《劳务派遣协议书》([ ] 号)，甲乙双方就乙方被派遣到甲方工作的相关事项约定如下：

8. 工作岗位和工作内容

8.1. 甲方根据国家、上海市有关规定和《劳务派遣协议书》的约定，依法合理安排乙方的工作岗位和工作内容。

8.2. 乙方在甲方与上海司源劳务派遣有限公司约定的派遣期限内为甲方工作。

8.2.1. (三)乙方的工作岗位为 ，工作内容为 。

9. 劳动纪律和工作要求

9.1. 甲方告知乙方劳动纪律和工作要求。

9.2. 乙方应严格遵守和执行国家法律法规、甲方的劳动纪律和与工作职责相关的规章制度。

9.3. 发生以下情形之一的，甲方有权按照《劳务派遣协议书》约定的程序将乙方退回：

9.3.1. 甲方与劳务派遣单位约定的派遣期限届满的;

9.3.2. 乙方不符合上岗条件或不能胜任工作的;

9.3.3. 乙方无法正常履行工作职责的(法律、法规另有规定的除外);

9.3.4. 乙方严重违反甲方规章制度的;

9.3.5. 乙方严重失职或营私舞弊，给甲方造成重大损害的;

9.3.6. 乙方被依法追究刑事责任或劳动教养的;

9.3.7. 乙方提供虚假的健康状况、学历学位、执业资格、工作经历、社会保险等证明材料或情况的;

9.3.8. 乙方与劳务派遣单位以外的其他用人单位建立劳动关系的;

9.3.9. 法律、法规规定的其他情形。

9.4. 乙方违反国家法律法规和甲方规章制度，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

10. 劳动报酬和社会保险

10.1.1. 甲方统一向劳务派遣单位支付乙方的社会保险。乙方每月从甲方领取劳动报酬。

11. 劳动条件和劳动保护

11.1. 甲方执行国家劳动标准，为乙方提供相应的劳动条件和劳动保护。

11.2. 乙方工伤、职业病、生育、患病或非因工负伤的处理以及相关费用的实际

承担，按照国家有关规定和《劳务派遣协议书》的约定执行。

12. 本协议为甲乙双方在乙方与劳务派遣单位签订的劳动合同之外所签订的独立的附加协议，非劳动合同的组成部分，不具有甲乙双方建立劳动关系的法律效力。

13. 本协议中的条款同乙方与劳务派遣单位所签劳动合同中的条款不一致或相抵触时，以该协议为准。本协议未约定的其他事项，按国家、上海市和甲方的有关规定执行。

用工单位(盖章)

派遣人员(签字)

20xx年x月xx日

最新协议书放弃诉权汇总六

甲方：_________;

乙方：_________，性别_________，毕业学校：_________，专业：_________。

一、乙方因未落实就业单位，将人事档案委托甲方保管。乙方从毕业离校时至就业前两年免缴档案保管费，超过两年乙方应向甲方一次性缴纳毕业生档案保管费_________元。

二、乙方如落实了就业单位，应凭市人事局签章的“报到证”或《毕业生就业申报表》、户口迁移证的复印件、接收单位调档函及时到甲方办理档案转移手续。

三、甲方可为乙方出具人事档案中的有关证明，办理因私出国(境)探亲、旅游、自费留学等政审。根据省、市物价部门规定，出具各种证明材料每次_________元;办理出国政审每次_________元。

四、上述收费项目与收费标准皆依据省、市物价部门现行规定。在本协议期间，如遇上述部门重新核定收费项目与收费标准，则从变更之月起执行新的规定。

五、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自签字盖章后生效。

甲方(盖章)：_________ 乙方(签字)：_________

代表人(签字)：_________ 家庭地址：_________

地址：_________

邮编：_________ 邮编：_________

电话：_________ 电话：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

签订地点：_________ 签订地点：_________