管理的基本流程心得体会及收获 企业流程管理心得体会(8篇)
从某件事情上得到收获以后,写一篇心得体会,记录下来,这么做可以让我们不断思考不断进步。我们如何才能写得一篇优质的心得体会呢?接下来我就给大家介绍一下如何才能写好一篇心得体会吧,我们一起来看一看吧。
最新管理的基本流程心得体会及收获一
您好!
我是xx大学经济管理学院酒店管理专业的学生,愿意将二十余年所积累的学识和锻炼的能力贡献给贵单位,并尽自己的所能为贵的进步与发展贡献自己的全部力量。
我深知,“机遇只垂青于有准备的头脑”。在校期间,我抓住一切机会学习各方面知识,锻炼自己各方面的能力,使自己朝着现代社会所需要的具有创新精神的复合型人才发展。我的英语达到六级,计算机通过国家二级、省二级(优秀),并连年获得奖学金。在努力学习专业知识的同时,我还广泛涉猎了哲学、法律、文学、经济学等领域,修完了专业以外其它经济领域的多门课程,并辅修了经贸英语,自学了第二外语——德语。
“在工作中学会工作,在学习中学会学习”。作为一名学生干部,我更注重自己能力的培养。乐观、执著、拼搏是我的航标,在险滩处扯起希望的风帆,在激流中凸现勇敢的性格,是我人生的信条。由我创意并组织的多次大型活动得到了老师的认可,同学的赞许,使我以更饱满的热情投入到新的挑战之中,向着更高的目标冲击。
为了更全面的锻炼自己的能力,我利用假期先后在机关、企事业单位进行了社会实践,我的实习论文被评为“优秀实习论文”,这些经验为我走入社会,参与商业经营运作奠定了良好的基础,而且从中学到了如何与人为善、袒露真诚。
在即将走上社会岗位的时候,我毛遂自荐,企盼着以满腔的真诚和热情加入贵,领略您文化之魅力,一倾文思韬略,才赋禀质为您效力。
此致
敬礼!
求职人:xxx
20xx年x月x日
最新管理的基本流程心得体会及收获二
一、指导思想
以党重要思想为指导,认真贯彻党的精神,树立后勤为教育教学、为教师、为学生服务的思想,努力完成学校下达的后勤工作任务。
二、工作目标
以管理为中心,按照学校后勤工作的强化管理,提高后勤人员的素质和技能。牢固树立为师生、为教育教学服务的思想,使学校后勤人员为全校师生和教育教学活动提供优质、周到、一流的服务。
三、工作措施
根据学校xx年学校后勤工作计划的工作意见和思想政治工作计划的要求,我一定树立爱岗敬业思想,为师生、为教育教学服好务。
1、认真做好学校开学储备工作,保证学校正常开学。积极协助学校图书室分发同学们的课本和作业本。积极协调和搬好各班的桌椅,使学校开学储备工作顺利进行。
2、积极协助学校做好工作,搞好学校环境卫生。每天早晨积极把中心校、学校办公室、会议室、接待厅和财务室等清洁区打扫干净并把桌椅摆放整齐。
3、做好教师饮水、学生饮奶、办公服务及会议服务等工作。为师生、为教育教学服务,给教师、学生提供优雅舒适的学习环境。
最新管理的基本流程心得体会及收获三
尊敬的经理:
您好!
本人的名字叫xx,是广州大学一名行政管理专业的应届毕业生,在我学校毕业实习即将结束之际,需要自己重新找一份工作,刚好看到贵公司正在招聘行政文员这一职位,我觉得自己挺合适的,所以就写了这封求职信来试一下。
大学,我读了四年,三年学校行政管理方面的知识,例如:行政管理学、公共关系学、管理学、社会学、政治学、礼仪学等等跟行政管理相关的知识。这三年学习下来,使我具备了足够的理论基础,对于提高公司的行政管理水平有了一定的认识,知道应该哪些理论去提高公司的行政管理水平。
而在大四那一年,我被学习安排到了一间当地的企业,担任行政助理这一职位,主要工作也是跟行政文员类似的,例如:负责公司员工招聘入职、离职、社保等工作的开展,协助主管做好招聘的工作,完善公司的制度。所以我觉得我之前的工作跟贵公司的要求是很类似的,希望经理看完这封求职信后可以给我一次面试的机会。
最后,祝经理身体健康,工作愉快。长风破浪会有时,我也喜欢自己可以尽快找到一份合适的工作。
此致
敬礼!
求职人:xxx
20xx年xx月xx日
最新管理的基本流程心得体会及收获四
1、协助管理处主任制定和完善管理规章制度,确保按公司质量要求落实各项工作。
2、每天巡视工作现场,督导工作,监督服务质量,发现问题及时处理。
3、负责各类人员的招聘及调配工作,确保管理队伍的高素质。
4、根据员工情况和管理工作的需要,修订员工岗位职责和作业标准,并实施员工的教育培训计划。
5、定期回访,广泛征求客户意见,努力为客户排忧解难,主动争取客户对管理处工作的支持。
6、健全物业各类档案,负责各类档案的归类整理及定期存档。
7、制定房屋、公共配套设施的维修养护计划,上报管理处主任,经批准后负责组织实施。
8、定期组织员工开展业余文体活动,抓好员工后勤生活,倡导在平凡岗位上,干出不平凡的成绩。
9、完成管理处安排的其他工作任务。
最新管理的基本流程心得体会及收获五
幼儿常规习惯的培养和一日活动的组织与实施都是以班级为单位开展的。班级的管理水平对幼儿园教育教学活动的进行有着很大的影响。《幼儿园指导纲要》中指出:幼儿园应尊重幼儿身心发展的规律和学习特点,充分关注幼儿的经验,引导幼儿在生活和活动中生动、活泼、主动的学习。本次班级管理点滴谈以安全管理教育为例。
在如火的九月,我们小(4)班迎来了32位稚嫩的宝贝,现在已经快一学年了,我们班也由原来的32位小朋友变成了现在的34位。一份耕耘一份收获,三位老师付出了辛勤的汗水,当看到孩子们由刚入园时的一脸茫然无措,到如今的欢笑满足,这其中的点点滴滴,我们甚感欣慰。
刚入园的幼儿不懂得保护自己,在这学期的工作里,我们始终把幼儿的安全工作放在班级工作的首位。那么,安全教育该如何渗透于每个宝贝的心间呢?静心思考后我们三位老师一起针对小班年龄阶段幼儿的实际情况出发,循序渐进地开始了我们的安全教育三步曲。
一步曲:巧用动画视频,安全意识初形成。
九月,开学了,对于这样一群刚入园的娃娃来说,充满了陌生与好奇,尤其是户外绿油油的草坪,好玩的滑滑梯,水波荡漾、鱼儿嬉水的小水池......对孩子们来说更是充满魔力,他们人在教室,心却早已在教室外嬉戏玩耍。因为这些诱惑,稍不注意就往外跑,他们自在了,可是我们的心却揪了起来,万一,不小心落水了怎么办?万一,从滑滑梯上摔下来怎么办?万一,不小心眼里扬了沙子又该怎么办?万一......千千万万个万一涌上心头,作为一名幼儿园老师不得不把这些安全隐患挂在心上。孩子们好奇好动,但缺乏安全意识,我们怎样才能悄无声息的在这群小野马的心里埋下安全的种子呢?道理说了一大堆,可是对于这群孩子来说,他们到底又能记下多少呢?面对这样的状况,我们通过反复的琢磨、思考,尝试观看了巧虎视频《出去玩的时候,我们手拉手》,相比较文字而言,视频的冲击对他们来说是更加强大的,这段视频深受小(4)班宝贝们的喜爱,孩子们愿意做老师的小尾巴,不再单独行动,“偷溜出去”啦!当然,我们也组织丰富的游园活动,让孩子们有更多的机会在草坪上、滑滑梯上、小水池旁自由嬉戏......
我们惊喜地现,就这样一个小视频,巧妙地把这群小野马被悄无声息的驯服了。
二步曲:智慧调节“战争”,安全意识稳步增。
十月,宝宝们都已经完全适应、融入了幼儿园生活。每天看到那一张张如花的笑脸,我们心中也洋溢着幸福。可是紧随而来的问题又出现了,这群小宝贝开始了“宝贝争夺战”,“呜......,老师,他抢我的玩具!”“老师,他咬我的手!”“老师,他用手这样打我了”“老师......”诸如此类的问题一波接着一波,可是对着这群刚刚开始集体生活的小宝贝们来说,由于交往经验的匮乏与不足,再加上家庭和集体环境不同,家长的教育观念不一,类似的冲突天天充斥着我们的大脑。家长反映最多的题也是“我家孩子是不是又打架啦?”“我家手上有一道划痕,说是小朋友弄的。” ......
面对这样的局面该怎么办?静心思考,通过摸索,我们三位老师达成共识——所谓“授之以鱼,不如授之以渔”,我们与其天天做 “和事佬”、“警察”,权威、武断,光凭自己所见而给予想当然的处理,还不如帮助他们就事论事,在矛盾中分析解决问题的方法。
这样做除了要我们老师平时更细致地观察,还要鼓励幼儿讲述事情的原由和过程。当然小班的孩子不能完整地表达事情的经过,于是我们从孩子的思维角度出发,通过一问一答的方式去理顺事情经过,帮助解决问题。对于能力强的孩子,教师就静观他们的矛盾冲突,看事态发展,欣赏这群孩子独特的解决方法,或者只是用简单的话语稍稍提示幼儿,把解决问题的权利交给了孩子,等孩子实在无法处理了,我们再从中引导调节,在平时,我们也会着重观察那些经常会挑起纠纷的宝贝,发现问题及时处理。就这样,孩子在交往过程中逐渐建立了分享、谦让的意识,避免了矛盾冲突,从另一个角度来说也起到自我保护的作用。
爱孩子的方式有很多,但以往“母鸡护小鸡”式的方式是万万不行的,只有孩子有了解决矛盾,懂得自我保护的方法,才是我们真正想要的结果。
三步曲:变换检查形式,安全隐患及时消。
教室是孩子们活动学习的地方,宝贝们起来就会尽情地嬉戏打闹,我们只要稍不留神,他们稚嫩的皮肤就很有可能被划伤,被擦破。为了避免发生碰撞,磕绊,我们经常会检查教室储物柜,玩具架,桌椅,钢琴棱角是否潜在安全隐患。
当然,我们会更多的把这些检查的机会留给孩子。班里的储物柜是孩子们最喜欢捣拾的地方。得有一次,储物柜的包边掉了下来,平时他们进进出出都会好奇地用小手去摸一摸,稍不注意,掉落
管理的基本流程心得体会及收获 企业流程管理心得体会(8篇)
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