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退社武术申请书范本 退社武术申请书范本大全(9篇)

来源:互联网作者:editor2024-02-032

在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。相信许多人会觉得范文很难写?接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写,我们一起来看一看吧。

退社武术申请书范本一

根据《中华人民共和国农民专业合作社法》及本合作社章程,        合作社于    年    月    日在(        地点)召开成员(代表)大会,出席本次会议的成员(成员代表)共    人(占成员总数的 100 %),所作出决议经合作社成员(代表)大会表决权的 100 %通过,达成决议事项如下:

1.免去    理事长职务。

2.同意成员    退出本社,其成员资格于    年    月    日终止。

3.同意    (身份证号码:        )加入本社并出资    万元。

同意    (身份证号码:        )加入本社并出资    万元。

同意    (身份证号码:        )加入本社并出资    万元。

同意    (身份证号码:        )加入本社并出资    万元。

4.债务承担

(1)根据        会计师事务所有限责任公司出具的《        合作社审计报告》(    ),截止    年    月    日,        合作社的总资产为    元,总负债为    元,所有者权益为    。

(2)各成员对上述所列债务均明确认可,成员    退社后不再享有合作社成员权利和合作社利润,并且不承担上述所列债务。

(3)新社员    、    、    、    认可上述所列债务并愿意承担上述所列债务。

(4)若    退社后新社员发现合作社存在上述所列债务以外的债务,新社员    、    、    、    不承担,由    承担。

5.选举    为合作社理事长。

6.        合作社成员出资总额变更为人民币    万元,变更后成员出资情况为:    出资    万元,比例为    %;    出资    万元,比例为    %;    出资    万元,比例为    %;    出资    万元,比例为    %;    出资    万元,比例为    %。

7.同意就本次成员入社、退社及选举新理事长修订章程,并办理相关工商变更。

签署时间:    年    月    日

退社武术申请书范本二

甲方:_________________

乙方:_________________

第一条、合作社成立的宗旨

合作社以带动当地村民致富为目的,坚持入股自愿、退股自由、利益共享、风险共担、民主管理、按股分红的原则成立。

第二条、入股形式

乙方以户为单位,以入社申请表为依据,自愿加入鱼台县万举水稻种植专业合作社以股份制形式入股合作社,所拥有的股数金额自愿入股,共计股,金额为元。

第三条、入股期限和退股

乙方与合作社签订合同期限五年,合同期限在内,必须遵守合作社章程和制度,发扬相互协作精神,积极开展生产、经营和服务活动。社员一切以合作社利益为中心及带动村民共同发展为目的。社员要求退社必须在会计年度终了的三个月前向合作社理事长提出书面申请,方可办理退社手续。退股社员的社员资格于该会计年度结束时终止。资格终止社员须分摊终止前本合作社亏损及债务。在会计年度决算后30日内,退还该社员账户内出资和公积金的份额。如本社经营盈余,按照入社资金的股份返还相应的盈余所得,如经营亏损,扣除其应分摊的亏损金额。

第四条、损害合作社利益的处理措施

如果有社员给本社名誉和利益带来严重损害的社员,经成员大会批评教育无效,由成员大会讨论决定予以除名,合作社80%成员签字要求该社员退出,合作社办理该社员退社手续。(按照入社资金的股份返还相应的盈余所得,如经营亏损,扣除其应分摊的亏损金额。)合作社独立经营、独立核算、自负盈亏。

第五条本协议签订后,乙方即为合作社股东。

本协议一式两份,经双方签章(字)生效后各执一份共同遵守。

合作社(签章):_________________

乙方(签字):_________________

签订日期:_________________

退社武术申请书范本三

专业合作社社员加入合作社协议

甲方:        专业合作社

负责人:

乙方(社员):

身份证号:

电话:

住址:

为规范本社经营活动,保护合作社成员合法权益,增加社员收入,促进本社健康发展。甲、乙双方经协商达成如下协议:

一、乙方自签订合同之日起,成为        专业合作社(下称“合作社”)的社员,享受合作社社员的一切优惠待遇,履行一切社员应尽的义务。

二、合作社以本社社员为主要服务对象,组织成员养殖畜禽、开展养殖畜禽技术培训、咨询服务,回收销售畜禽。合作社负责提供种畜禽、饲料、畜禽药、笼具、技术以及销售,实现产、供、销一条龙服务,社员可以以现金入股或者以出售产品购买生产资料的差价和二次分红作为股份。

主要业务及服务内容如下:

1.统一提供优质种畜禽,社员购买种畜禽按社员价格供给,非社员按市场价格供给。合作社所供种畜禽七天之内出现质量问题可调换。所供种畜禽均按规定防疫程序进行了疫苗。如果本社成员对够种畜禽事宜有异议,经协商也可自行购买,仍可享受社员优惠待遇。

2.统一采购配送各阶段专用全价颗粒饲料、专用畜禽药,社员购买按照成本价供给,非社员购买按市场价格供给。

3.统一回收社员的商品畜禽,承诺价格高于市场收购价,产品回收方法:一是距离近的可直接回收活畜禽,二是距离远的可安排客户定点定时回收。如果本社成员对价格有异议,经协商也可自行销售。(向合作社销售产品的可以享受加工销售增值提取的二次分红,不向合作社销售产品、购买生产资料的不能享受二次分红)。

4.统一制定并组织社员实施畜禽养殖生产质量标准,组织开展社员生产经营中的技术指导、咨询、培训和交流等活动,向社员提供养殖畜禽生产技术和经营信息等资料。

5.合作社定期举办免费的技术培训课程,请专家为广大养殖户答疑解难!同时安排专人为社员提供跟踪服务。

6.统一申报、认证认定无公害畜禽生产基地、绿色食品,提升产业结构和品牌价值。

7.本合作社本着入社自愿、退社自由的经营原则经营

三、本社社员须履行下列义务:

遵守本社各项规章制度,积极参加本社各项业务活动,接受本社提供的技术指导,按照本社规定的质量标准和生产技术规程从事养殖畜禽生产,履行本合同,发扬互助协作精神,谋求共同发展。

四、本协议未尽事宜,甲乙双方协商处理。

五、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,签字生效,望共同遵守。

签署时间:    年    月    日

甲方(签字或盖章):        专业合作社

乙方(签字):

退社武术申请书范本四

凡经过交纳萃演文学社社费,办理好相关登记注册的同学,皆为萃演文学社合法社员,社员必须遵守如下规则:

(1)遵守萃演文学社的章程和一切社内制度、规则。

(2)积极参加萃演文学社开展的一切内外活动。

(3)服从萃演文学社主席团和常务委员会所做出的在本社事务上的一切安排、指示与决定。

(4)通过合法的程序解决解决在萃演文学社中有关自己以及组织群体事务上的一切困难、分歧与矛盾。

现将萃演文学社考核激惩制度(注:本制度应在社团和学分挂钩后施行)拟定如下:

一、考核分数规定

萃演文学社考核分数规定如下:

(1) 萃演文学社一般社员考核基分为75分,常务社员以及社委会成员考核基分为85分。

(2) 低于60分为不合格,一学期内无过错,亦无突出表现的一般社员,依其具体活动效果于75分以上,90分以下酌情给分;

(3) 常务社员以及社委会成员一学期内无过错,得分应上90分;

(4) 表现优异,做出贡献者,依贡献大小从考核基分上按具体情形往上加分,违纪违规、表现恶劣者从考核基分上依具体情形往下减分;

(5) 学期末对于上100分的同学统一认定为99分;

(6) 未到学期末而被考核计分已低于60分,即学期中即认定为不合格者,可以在以后的表现中赢得往上加分的机会。

二、考核规则

(一) 态度考核:

1、 不参加活动而又拿不出具体的证明其不参加之理由的充足证据者累计1次扣15分,送社内批评单1张;

累计至濒临不合格分数,送社内警告单1张;

累计至不合格,送劝退单1张;

常务社员和社委会成员累计至不合格分数,由主席团作有关职级免除上的定夺。

2、 会议或活动中迟到或早退而又拿不出具体的证明其不参加之理由的充足证据者:

累计1次扣4分,送社内批评单1张;

累计至濒临不合格分数,送社内警告单1张;

累计至不合格,送劝退单1张;

常务社员和社委会成员累计至不合格分数,由主席团作有关职级免除上的定夺。

3、 活动过程中被记录不遵守社委会做出的要求与指令或不遵守有权要求和领导活动具体事务的社委会成员的指示者:

累计1次扣4分,送社内批评单1张;

累计至濒临不合格分数,送社内警告单1张;

累计至不合格,送劝退单1张;

常务社员和社委会成员累计至不合格分数,由主席团作有关职级免除上的定夺。

4、 不通过合法程序解决本社内部事务上的矛盾者:

累计1次扣15分,送社内批评单1张;

累计至濒临不合格分数,送社内警告单1张;

累计至不合格,送劝退单1张;

常务社员和社委会成员累计至不合格分数,由主席团作有关职级免除上的定夺。

5、 在活动中有明确的敷衍而不认真的具体行为记录者:

累计1次扣4分,送社内批评单1张;

累计至濒临不合格分数,送社内警告单1张;

累计至不合格,送劝退单1张;

常务社员和社委会成员累计至不合格分数,由主席团作有关职级免除上的定夺。

(二) 能力考核:

1、 若无萃演文学社主席团的破格任命,凡积分上100分的一般社员,在征得其个人同意的情况下,该社员由组织部向萃演文学社主席团推荐其升级为常务社员。

2、 每社内表扬一次,以具体贡献的大小按10分、15分、20分、25分四个档次进行加分。

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