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数学进步心得体会及感悟 数学进步心得体会及感悟范文(8篇)

来源:互联网作者:editor2024-02-032

我们在一些事情上受到启发后,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样我们可以养成良好的总结方法。我们如何才能写得一篇优质的心得体会呢?下面是小编帮大家整理的心得体会范文大全,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

对于数学进步心得体会及感悟一

1、习惯养成有成效。

也许是出于一个班主任的.敏感,从孩子们一进到阶梯教室,我就开始观察他们,虽然刚刚深入三年级,但孩子们安静、有序。坐到座位上后,整理好自我的学具。然后开始进行成语接龙,经了解,这是双港小学的特色,让我耳目一新,孩子们在积累成语的同时,也为语文学习添砖加瓦。

在学生单独完成小卷的时候,教师不忘提醒一句写字姿势,全班的姿势很标准,我想这应当是平时训练的结果,靠一时的装是装不来的。孩子们回答问题声音洪亮,充满自信,可见,吴教师在平时的班级管理中是很用心的。

2、学生有必须的数学素养

上课伊始,教师针对粉花和黄花提问:你们观察到了哪些数学信息?你能说出它们有什么数量关系吗?学生的回答有:粉花比黄花少2朵;黄花比粉花多两朵;粉花和黄花一共有6朵;黄花的朵数是粉花的2倍。学生能用数学的思维来思考问题,能用完成的语言来表达自我的思路,可见教师在平时必须注重培养学生的数学素养。这也是课程标准中明确要求的。

3、在设计上研究到了学生的认知规律

将简单的问题复杂化。对于谁是谁的几倍,不是一个难理解的知识,可是学生在实际运动的时候就会找不准一倍数和几倍数,教师在进行教学的时候采取“引导”的方式,指名回答,帮忙指正,学生一个比一个说的好,再经过同桌互练,直到大家都能掌握。

将复杂的问题简单化。当学生都能准确地说出两个量的倍数关系时,教师再带领学生总结方法,吸取精髓。

4、练习层层递进有层次。

这堂课中的练习很多,充分体现出了精讲多练,并且从基础到提高,顾忌到了每个层次的学生。

教师的教态得体大方,可是我感觉这堂课缺乏活力,虽然我们数学是一门严谨的学科,不像语文那样富有感情,不像英语那样富有活力,可是对于刚刚进入三年级的孩子来说,课堂气氛的活跃有助于提高学生的学习兴趣,教师能够增加一些爬山式或闯关式再或者竞赛式的方式到练习环节中,对于学生的评价的方式再多样一些,那么这堂课就更加完美了。

对于数学进步心得体会及感悟二

寒假即将到来,你是否已经为自己做好了规划。充实地过好这个假期,会让你的考研复习有一个质的飞跃,相信领先教育,一定是一个正确的选择。以下是领先教育为20xx考研学子打造的高数复习计划。如果你能按照这个计划做,一定可以达到理想的效果。但是面对一个很实际的问题就是,学生们放假回家了,是否能充分利用好假期,是否真的可以按计划完成学习任务呢?因此领先在寒假期间推出一个“赢”计划之数学集训营,帮助大家以下面的计划作为大纲,结合大量的练习题,科学的测试及讲解,对高等数学进行知识分类,讲授解题技巧。此外,还会提前开始线性代数的导学。

复习高数书上册第一章,需要达到以下目标:

1.理解函数的概念,掌握函数的表示法,会建立应用问题的函数关系.

2.了解函数的有界性、单调性、周期性和奇偶性.

3.理解复合函数及分段函数的概念,了解反函数及隐函数的概念.

4.掌握基本初等函数的性质及其图形,了解初等函数的概念.

5.理解极限的概念,理解函数左极限与右极限的概念以及函数极限存在与左、右极限之间的关系.

6.掌握极限的性质及四则运算法则.

7.掌握极限存在的两个准则,并会利用它们求极限,掌握利用两个重要极限求极限的方法.

8.理解无穷小量、无穷大量的概念,掌握无穷小量的比较方法,会用等价无穷小量求极限.

9.理解函数连续性的概念(含左连续与右连续),会判别函数间断点的类型.

10.了解连续函数的性质和初等函数的连续性,理解闭区间上连续函数的性质(有界性、最大值和最小值定理、介值定理),并会应用这些性质.

本阶段主要任务是掌握函数的有界性、单调性、周期性和奇偶性;基本初等函数的性质及其图形;数列极限与函数极限的定义及其性质;无穷小量的比较;两个重要极限;函数连续的概念、函数间断点的类型;闭区间上连续函数的性质。

复习高数书上册第二章1-3节,需达到以下目标:

1.理解导数和微分的概念,理解导数与微分的关系,理解导数的几何意义,会求平面曲线的切线方程和法线方程,了解导数的物理意义,会用导数描述一些物理量,理解函数的可导性与连续性之间的关系.

2.掌握导数的四则运算法则和复合函数的求导法则,掌握基本初等函数的导数公式.了解微分的四则运算法则和一阶微分形式的不变性,会求函数的微分.

3.了解高阶导数的概念,会求简单函数的高阶导数.

本周主要任务是掌握导数的几何意义;函数的可导性与连续性之间的关系;平面曲线的切线和法线;牢记 基本初等函数的导数公式;会用递推法计算高阶导数。

复习高数书上册第二章 4-5节,第三章1-5节。

对于数学进步心得体会及感悟三

本次培训的目标是以小学数学新课程改革为要求和丽水市农村小学教师队伍实际情况出发,提升农村小学骨干教师敬业精神、课堂教学能力和校本培训能力为核心,突出培训课堂教学执教能力、课堂教学研究能力、课堂教学信息技术运用能力等,努力使他们具有创新意识和开拓能力,成为推进我市农村小学“减负担提质量”的教学改革的优秀教师和学科带头人。本班级组班时间为20xx年3月1日,前来我校报到参训的教师共48人,3月2日上午在学生礼堂由我校党委副书记程定火主持开班仪式,党委书记、校长王万良和市教育局副局长戚永远、师训处处长王伟平等领导一起出席开班典礼并分别作了重要讲话。整个培训过程分“理论和实践”两大部分,其中理论培训安排160学时,主要帮助学员了解小学数学前沿理论动态,拓展新的教育基础理论,扩大人文与科学领域知识面,学习并掌握最新小学数学教育教学研究成果,研究相关学科教学活动规律,增强专业技能,使培训对象在本区域的教学领域中起到领头雁的作用。实践培训安排160学时,目的是加强学员理论指导实践的转化能力,促进交流,使培训课程所学的理论与实践得以充分衔接、内化,促使参训教师尽快形成教学特色。目前,为期二个月的集中培训工作已经圆满结束,学员100%结业,评出优秀学员10名,优秀干部3名。结合全市教研活动,推出优质展示课3节,深受培训学校、实践学校、工作学校以的好评。

本次培训,从市教育局党组、行政主要领导到师训处,再到培训承办学校领导都给予了高度的重视。学校党委书记、校长亲自领导,副书记程定火具体分管培训工作,教科培训处负责实施具体培训任务,选调负责、敬业的干部、骨干教师担任学科指导教师和班主任工作。3月2日,市教育局分管局长戚永远同志亲自参加开班典礼,并作了“丽水市农村教育发展现状及对策”。培训期间,市教育局师训处处长王伟平,郑九亮同志在百忙中抽出时间到我校看望培训班全体学1

员,了解学员生活情况,召开座谈会,认真听取学员意见,最后与学校作了反馈交流,并对培训工作提出了宝贵的意见。

(1)调研设课,制定切实可行的培训方案。为了使培训对象能够满足当前农村教育发展的需要,掌握必备的课堂教学技能,在教育教学中起骨干、示范作用。我校教科培训处在规划培训方案时认真研究、落实省厅“领雁工程”课程指导意见以及市教育局有关师训工作的具体要求,分管领导程定火书记亲率教科培训处干部和学科指导教师向市教研室教研员、其他培训机构的专家以及参训学校的领导、教师进行调研摸底,了解他们目前最迫切的是需要通过培训解决什么问题。在具体的培训过程中坚持“创造性、实践性、开放性、针对性”原则,讲究实效,大量聘请一线教学型专家,做到理论讲座与示范相结合,让学员从以往培训中那种纯理论输灌模式得到解放。把培训的重点确立在应用理论的研究与实践层面,由于目标制定得当,很受学员欢迎,学员在培训体会中说“培训期间我聆听了各位特级教师、市学科带头人的精彩讲座,受益匪浅,有理论讲座,有课例分析,所提出的问题都是我们平时教学中所困惑的,或没有办法解决的问题,他们都一一给我们做了解答。”

(2)突出专题,精心选择教学内容。本次市级“领雁工程”骨干教师培训时间短,任务重,要求高。为保证培训质量,我们做到精心选择教学内容。在整个培训过程中,我们以“骨干教师的培养与理论学习相结合、骨干教师的培养与备课相结合、骨干教师的培养与课堂教学相结合、骨干教师的培养与教研活动相结合、骨干教师的培养与开放教学活动相结合”为主线,围绕这条主线设置了五个培训专题,即“师德修养专题、课堂教学能力专题、课堂教学研究专题、校本培训能力专题、现代教育技术运用能力专题”,注重课堂教学,关注案例教学和问题解决,使参训教师更新观念,改进教法,提高能力,形成可持续发展的智能结构。

(3)精选师资,确保培训教学质量。优秀的师资是骨干教师培训成功的保证。根据培训需要,学校教科培训处采取各种措施,配备高水平、善培训的师资团队,提高培训的质量和水平。本次培训工作重视从一线教师中遴选优质师资充实培训者团队,注重教学方式的示范、引领,强调教学经验传授,提高培训的针对性,理论层面上聘请了全国级小学数学专家戴再平教授,浙派小学数学名师工

作站首席导师、省特级教师朱乐平教授、省特级教师何竹生、俞正强,省教育学专家张寿松教授做了精彩讲座。实践层面先后聘请了特级教师何竹生、市资深学科带头人朱添斌、何朝霞等十余位名师作为指导导师,这些老师在具体的指导过程中以身作则,率先垂范,无私的把自己的工作经验传收给了学员,深受学员好评。

(1)反复遴选实践指导教师和实践基地。本次市级“领雁工程”小学数学骨干教师培训工作中,我们注重实践基地建设。在实践基地的建立和建设中,分管领导和教科培训处总结了以往培训的经验,对实践基地设定了提出了一系列条件和管理规定。如,作为实践基地学校必须在当地有较高的教育质量,拥有较多名师(担任实践导师必须是省特级教师、市学科带头人),以及有能力承担“师带徒”的学校。在培训前、培训中我们多次召开基地学校负责人和实践导师研讨会,共同商讨实训方案,对基地学校及实践导师提出具体的培训任务和培训要求,并为实践导师颁发了聘书,实践导师为每个学员制定了详细的实践计划。

(2)重视实践培训计划和细则的制定。在制定的实践培训计划或细则中,我们对跟岗指导教师和参训培训学员有明确的实践培训目标、实践培训内容、实践培训任务以及考核要求,指导教师在学员跟岗实践期间要对学员的师德和教学业务进行指导;为学员上4节以上示范课;审阅学员教案,跟踪学员进行听课,及时组织、指导学员听课、评课、开设公开课活动;组织学员参加学校的教研活动及其他教学活动;对学员的实习进行全面的鉴定,评定学员实习成绩,并推选出展示课人选。要求学员在跟岗实践期间至少完成以下五项任务:一份典型案例,一份教学反思报告,一份详细评课稿,一份诊断课教学设计,一份提高课教学设计。

(3)组织学员开展形式多样的实践活动。本次培训我们采取了以下3种实践活动:

一是结合理论学习内容,组织学员外出参观考察、调研;

二是将学员分成13小组,基本上按每组3人奔赴丽水实验学校、囿山小学、中山小学、莲都外国语学校等本市品牌学校跟岗实践,学员在实践导师的指导下进行为期3周的跟岗实践,对基地学校进行全方位、多角度、深入地考察、学习、交流、诊断;

三是在理论学习和实践考察的基础上,学员之间开展论坛交流,畅谈教育理想、分享实践经验。

(1)强化制度管理。“领雁工程”脱产集中培训两个月,时间长,生活条件相对艰苦。针对这一情况,一方面,学校分管领导及教科培训处关心、爱护学员,通过跟班听课,下实践学校,深入学员寝室,及时了解学员对培训内容的反映和要求,以融洽关系,增强友谊;另一方面,通过制定相关制度,严格管理,以保证培训质量。结合培训工作的特点,我们以“全员、全面、全程”为目标,在学员进校前就认真总结去年的培训工作经验的基础上,根据本次培训的特点、内容、方法、模式、管理工作等内

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