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提高社会治理心得体会书和方法 社会治理能力提升培训心得(四篇)

来源:互联网作者:editor2024-02-011

我们在一些事情上受到启发后,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样我们可以养成良好的总结方法。优质的心得体会该怎么样去写呢?以下是小编帮大家整理的心得体会范文,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

推荐提高社会治理心得体会书和方法一

小学生具有好奇心强和容易情绪化的特点,因此,要想提高教学质量,就必须注重感情的投入。在上课之前,需要花一定的时间了解每位学生,对于接受能力较差的学生,应该更加关心和爱护,采取相应的方法帮他们化解疑难,使他们逐渐产生学习兴趣。例如,在教学中鼓励他们多回答问题,并及时肯定,使他们逐渐树立学习语文的信心;在留作业的时候,适当降低作业的难度,让他们独立完成;在平时测试的时候,适当降低试题的难度,重视考查基础性的题目。

通过这种方式,逐渐培养学生对小学语文的学习兴趣,使他们积极参与到教学中,提高教学质量。对于接受能力较强、学习目标明确的学生,应该给予他们更大的思维活动空间,培养其自学意识。

教材是进行小学语文教学的重要工具,因此,必须对教材进行科学合理的运用,以增强课堂教学效果。但是,在使用教材的时候,应该不被教材和参考资料所局限,根据教学的实际需要,改变教材呈现的顺序或者对课文内容进行合理的编排和重组,这样往往能够收到更好的教学效果。根据课文的写作特点和情感表达的需要,在教学过程中,可以大胆地对课文内容进行重组,隐去结尾部分,以达到更好的课堂教学效果。

小学语文应该开放和互动,只有这样,才能增进师生之间的交流,提高教学质量。首先,教师应该组织好课堂教学工作,做好教学安排,合理展示教学内容,向学生传授知识。要关心和热爱学生,营造平等、轻松、愉快的氛围,对学生进行肯定,缓解学生心理上的压力,使他们能够更好地投入学习当中。其次,小学语文教学应该体现学生的主导地位,给学生以更多的发言机会,使学生积极主动地参与到学习当中,提高学生的语言表达能力和语文知识的运用能力。最后,要注重课堂互动,增进师生之间的交流,围绕教学目标组织教学工作,提高语文课堂教学质量。

学习方法是学习过程中最有价值的内容,学生只有掌握了良好的学习方法,才能更好地学习。一方面,学生应该养成预习课文的良好习惯,做好课堂的准备工作,以激活学生的思维,明确自己的不足,以便在课堂中更好地学习知识,提高课堂学习效率。另一方面,让学生掌握恰当的方法,以更好地理解课文内容。理解课文内容可以从字、词、句的理解入手,掌握课文的主要内容,理解课文的中心思想。也可以从文章题目和课后思考题入手,加深对课文内容的理解,掌握文章的中心思想。

作文是小学语文教学的关键内容,学生语文水平,通过其作文就能够看出来。正因为如此,为了提高小学语文教学质量,必须做好作文的教学工作。语文教材的每一篇课文都是优秀的作文,其优美的文字、恰当的表达、良好的构思都值得学生揣摩,学习。因此,在教学过程中,教师要加强引导,让学生掌握其写作方法、文字表达技巧等,以便将来在学习和写作过程中灵活运用。此外,还应该充分利用好每一篇课文,引导学生思考、观察事物、分析事物,掌握文章的表达方法和中心思想。还要引导学生对词汇、优美句段、表达方式进行积累,提高学生的表达能力和语言运用能力。

语文知识的积累仅仅依靠课文远远不够,还必须重视课外阅读,不断丰富学生的语言文字积累,以提高学生的语文素养。小学语文教学新课标对每个年级的学生都应该达到的阅读量做了规定。因此,在教学过程中,教师应该鼓励学生扩大阅读量,培养学生对课外阅读的兴趣,并加强对阅读方法的指导,使学生形成良好的阅读习惯,以不断丰富学生的课外知识,提高学生的语文素养。

推荐提高社会治理心得体会书和方法二

20xx年1月24、25日,我非常有幸参加了为期两天的教育后备干部培训,经过两天的培训我受益匪浅,不仅让我学到了更多的理论知识、开阔了视野,更让我学习到今后工作的许多方法,找到以后的方向和目标,现浅谈这两天的学习心得。

教师必须树立正确的价值观、人生观,要顺应发展潮流,了解教育的发展趋势,社会和国家对教育的要求,要明确人生的目标,在明确目标的前提下发现教师本身的价值,实现教师个人价值和社会价值。大学毕业选择教书是我人生的一个追求,或许教书不可能让我过上富裕的物质生活,但它给与我的精神是无比充实的,我出生一个贫穷家庭,教书育人是我从小的梦想,如今我走上工作岗位,我将会用我所学知识传给大山里渴求知识的孩子们,将他们基础知识打牢,为他们的发展打下坚实的基础。

在这次培训活动中,市教育局严格纪律要求,精心组织管理,每一位学习者都具有务实、端正、认真的学习态度,传递了作为一名后备、年轻教师应该具备的且必备品质,就已经使我们得到了很大的收获。教育工作需要实干,不走过场,不流形式。实干就是脚踏实地、扎实做事,做有益于教育教学和发展学生的实事。

作为一名教师,首先既要敬业,又要精业。敬业,就是要敬重自己的事业,热爱自己的工作,热爱一切的教育对象,精业,工作水平要优、办事效率要高、综合协调要好。其次既要充满激情,又要保持理性。教师强烈的事业心和责任感与对工作充满激情和渴望紧密联系,同时,教学是一个平凡、长久的工作,在对待得失上我们要保持淡定的心态,不能急功好利,要准确地了解自我和形成合理的期望。其三,既要认真负责,又要开拓创新。我们身上都担负着教书育人责任,保持认真的态度,要勇于担当,敢于担当,事无大小,都要认真对待、一丝不苟,开拓创新,就需要勤于总结,善于反思,才会把事情做对、做好、做完美。

“学习、读书”,是这两天来各位领导在讲座中使用率最高的词汇,也是对我们最殷切的希望。学习,这是一种工作品质,多学习做人、做事,会使人在处理教学事物中豁然开朗。学习,也是一种发展理念,是实现教师价值、思想先进、工作高效的重要手段和有效途径,也是教育行业未来发展的迫切需要。教育是一个长久的过程,需与时俱进,不断的研究教育艺术和教学规律。宽阔视野,活跃思想,及时充电,让我们的教育理念更为完善、教学方式更为科学、教学行为更为高效。做一个学习型、发展型的年轻教师,不仅是我们当务之急的工作需要,也是教育发展的必然需求。

这次培训虽然仅短短两天,但给我的启发很大。通过领导们的讲座,我深深的认识到作为年轻的教师,应该从点滴中锻炼自己,磨练自己;做到虚心学习,多观察,多请教,多思考。提高个人的素养、修养,争取早日成为一名合格的后备干部。

推荐提高社会治理心得体会书和方法三

市局各科室、稽查局、横店分局、信息中心:

根据市委、市政府“执行力建设年”活动的部署,为推进国税系统“执行力建设年”活动的深入开展,特制定如下实施方案。

以科学发展观为统领,立足国税实际,紧紧围绕全市发展稳定大局,按照市委市府“落实到位年”、“深化作风建设年”的工作基调,以“治庸治懒、提能增效、狠抓落实”为工作主线,以打造“五事”干部为抓手,扎实有效开展“执行力建设年”活动,进一步提升国税系统服务科学发展的能力,努力为全市经济社会发展发挥更加重要的作用。

通过开展“执行力建设年”活动,使全体国税干部的责任意识进一步增强,工作落实进一步到位,工作作风进一步转变,满意度进一步提高。

重点解决以下六个方面的主要问题:

(一)切实解决思想解放不够的问题。引导全体国税干部职工认清我市发展面临的机遇与挑战,找准自身存在的问题与差距,切实在认清目标、明确任务中解放思想,在对比先进、查找差距中解放思想,勇于打破因循守旧、不思进取、机械教条等陈旧思想观念的束缚,破除惯性思维和定势思维方式,在解放思想中真抓实干,在转变观念中破解难题,在更新思路中转变发展方式,真正把解放思想体现在具体工作中。

(二)切实解决素质能力不高的问题。切实纠正业务不精、能力不强等问题,努力培育自觉学习、主动学习的能力,不断提高国税干部的政治理论素质和业务技能水平;努力培育勤于思考、勇于创新、主动实施的能力,追求绩效、快速度的工作目标;努力培育执行文化、提高执行意识、塑造执行品格,提高执行落实的科学性、前瞻性、系统性;努力培育勤俭节约、廉洁自律、拒腐防变的能力,打造一支反腐倡廉的国税队伍。

(三)切实解决责任意识不强的问题。坚决纠正工作不具体、责任不明确、任务不落实等问题,引导全体干部牢固树立“只为成功打方法,不为失败找理由”的责任意识,从我做起,从岗位做起,从现在做起,带着思想去工作,做到具体工作“有思路、有办法、有措施、有落实、有反馈”。

(四)切实解决工作创新不足的问题。破除墨守成规、畏首畏尾、亦步亦趋的观念,纠正机械办事、应付了事等现象,树立敢为人先、开放创新意识,坚持贴近中心、服务大局,坚持工作高标准、严要求,坚持重实效、创实绩,围绕年度工作要点推进,灵活运用新知识、新经验,探索新途径、新举措,研究新情况、新问题,不断推动观念创新、思路创新、方法创新和机制创新,全面推进国税工作的创造性开展。

(五)切实解决推进落实不力的问题。端正国税工作指导思想,牢固树立“一盘棋”思想,坚决破除部门利益的狭隘意识,坚决克服工作推诿扯皮、效率低下和等、靠、要等思想,发扬说干就干、干就干好、雷厉风行的落实作风,理清工作思路,明确工作重点,把心思和精力集中到狠抓重点工作的推进落实上,对认准的事情、议定的决策,一抓到底,务求实效。严格落实重点工作推进责任制,一级抓一级,层层抓落实。

(六)切实解决工作作风不实的问题。坚决纠正少数干部中存在的心气浮躁,好大喜功、追名逐利的思想认识误区,防止工作流于形式、好做表面文章等虚浮做法。对今年市局确定的十四项重点工作要盯紧靠上,使每一项工作、每一个环节都分工明确、责任到人。抓一项成一项,成一项固一项。要深入一线搞调查研究,抓督查推进,摸实情、讲实话、出实招、办实事、求实效。

以“项目问绩效、服务践承诺、攻坚破难题、执行强问责”为抓手,深化国税机关队伍作风建设,不断增强服务意识,创新服务举措,提升服务效能,实现办事提速、服务提效、队伍提能,全面推进国税干部队伍建设。

(一)强化绩效考核,推进争当“五事”干部活动。结合省局工作目标量化考核办法和市委、市府年度工作考核办法,完善岗位目标责任制管理,建立工作进度台帐,进一步明确工作目标要求和岗位职责。认真实施“四评制度”,做到重点工作每月评查、量化目标季度评析、创新工作年中评议、工作绩效年度评定,严格落实绩效考核,奖勤罚劣,治庸治懒,真正以实绩论英雄。以深化“服务科学发展,共建和谐税收”主题实施活动为载体,大力打进争当“五事”干部活动,不断提升国税队伍的执行力、战斗力和服务能力水平。

(二)大力推进“一线工作法”。进一步完善局领导联系科室(单位)制度,市局领导、科室(单位)联系重点企业制度。开展察民情、解民忧、问民计、化民困活动,积极落实“一村一企一策”等具体服务措施。重视基层基础建设,努力做到情况在一线了解、问题在一线解决、决策在一线落实、形象在一线树立。

(三)加强监督检查,维护政令畅通。围绕市局确定的重点工作、重点项目落实进度、行政责任体系建设等重点内容,通过执行力建设督查、执法监察、效能监察,确保上级国税机关、市委市府决策部署最大限度落实到位。加强内部督查,强化机关制度建设,对国税干部严格教育、严格管理、严格监督,确保工作不出错、队伍不出事。

(四)深化学习型机关建设。积极开展创建学习型机关、学习型干部建设活动,大力加强国税干部队伍专业化建设。实行“四个一”学习活动制度,即每周组织一次集体学习、每月举办一次“国税讲座”、每季进行一次“中心组”学习、每年举办一次“读书会”。进一步重视加强调研工作,针对新情况新问题,研究新思路新对策。

(五)强化执行力问责,严肃工作纪律。认真贯彻执行各项廉政规章制度,全面提升工作绩效。对违背执行力建设要求的行为要动真碰硬,坚决予以惩处。

“执行力建设年“活动主要分六个步骤和阶段进行:

(一)结合全市“文明在**“思想道德建设、争当五事干部活动,深入开展以“服务大局、设岗定责、依岗承诺、强化执行、创先争优”为主题的执行力建设大讨论活动,形成“人人讨论执行、人人推动执行”的浓厚氛围。

(二)征求意见。通过发征求意见表、召开座谈会等形式,广泛公开征求纳税人、机关部门、行风监督员、退体干部及社会各界对执行力建设工作的意见和建议。在广泛征求意见、梳理分析的基础上,深入开展“五查五看”活动:一查政令畅通,看局党组部署的工作是否存在“中梗阻”、“下搁浅”等问题;二查机关作风,看是否存在冷漠生硬、作风粗暴、吃拿卡要等严重影响机关形象声誉的问题;三查工作效率,看是否存在不作为、乱作为、慢作为和敷衍塞责、推诿扯皮等问题;四查规范执法,看是否存在违法违规违纪等问题;五查工作到位,看是否存在年度重点工作不到位、不落实等问题。经坚持边查边改,前移防范关口,对“五查五看”中发现的突出问题要及时纠正和处理。

(三)分析教育。组织党员干部参加执行力建设系列讲座,在局机关开展以党性法纪、职业道德、社会民生为主要内容的主题教育,着力解决干部队伍内在素质问题。在加强针对性主题教育的同时,深入全面开展“执法风险点排查”、“勤政风险点排查”、“廉政风险点排查活动”,深入查剖执行力建设中存在的问题,为全面落实整改工作奠定基础。

(四)落实整改。坚持边查边改,对大讨论和征求意见反映出来的问题,进行认真系统全面的梳理归类,按照“立说立行”的原则,找准问题,剖析原因,落实切实可行的整改措施。实行“一个问题、一名领导、一个专班、一套整改方案、一抓到底”的领导包题责任制,认真组织整改落实。

(五)完善制度。立足当前,着眼长效,有针对性地建章立制、规范管理、堵塞漏洞。不断完善责任分工机制、岗位目标责任制和责任追究制等制度,探索完善执行力建设常抓不懈的领导体制和工作机制,为加强执行力建设注入持久动力。

(六)总结评议。以群众满意度作为检验执行力建设成效的标准,认真问计于民、问结果于民,以最终的工作成效来体现执行力建设的成果。做好“执行力建设年”活动的总结工作。

(一)加强组织领导,统一思想认识。局机关成立“执行力建设年”活动领导小组,并下设办公室,负责“执行力建设年”活动的组织和沟通协调工作。市局全体干部职工要切实提升认识、统一思想,把提升执行力作为推进各项工作的总抓手,形成执行合力,领导小组办公室要精心组织,周密部署,狠抓落实,务求实效。

(二)坚持统筹兼顾,务求重点突破。提高执行力是一项系统工程,要与深化作风建设、思想道德建设活动等有机结合,着眼于建立提高执行力的长效机制,寓于国税整体工作之中,着力解决阻碍改革和影响发展的突出问题,着力解决基础群众反响强烈的突出问题。

(三)讲究方式方法,追求工作实效。坚持边学边改,边整边改,把“执行力建设年”活动的着力点放到解决国税工作和干部队伍中存在的突出问题上,通过“执行力建设年”活动有效解决一批制约科学发展的问题。通过创新活动的形式和载体,突出实践特色,争取创特色、见成效、出经验。

推荐提高社会治理心得体会书和方法四

尊敬的党组织:

自从被党组织确定为积极分子后,我在支部的带领下,在各级领导的关心和指导下,在队友们的帮助下,自己的思想、工作、学习等各方面都得到了一定的进步。现将本人近来的思想、工作、学习情况向党组织作简要总结汇报

在思想上我时刻以党员标准严格要求自己。通过网络来学习和了解党的路线、方针、政策以及党的基本知识,加深对党性的认识,不断提高自己的理论水平和政治素养。在欧债危机的影响下,国家的经济依然能够持续稳定的发展,社会和谐,人民的生活稳定,生活水平日益提高,离不开党的正确领导。在很短的时间内,国家不惜一切代价,为了百姓的安危,顺利地从利比亚撤回中国公民,体现出了党执政为民的理念。这样一个具有先进性,能够处处为百姓着想,维护人民利益,全心全意为人民服务的政党,我愿意以此作为我终生的信仰,不遗余力地为之奋斗,并且不管在任何情况下,始终牢记忠诚于党,同一切有损党的势力做斗争。

最近,在网络上看到转载《解放军报》的一篇文章,指出:在现实生活中,思想上“亚忠诚”的现象并不鲜见,表现为在口头上叫得响,心底认同不深;在顺境中表现忠诚,在逆境中有所动摇。当然,忠诚于党不只是一种口号,它还是一种实际行动,一种艰巨的任务,也是一种使命,是做人的根本。今后,我在思想上和行动上要表现出高度一致,工作上不遗余力,始终牢记自己的信仰,既然我选择了志愿加入党组织,就应该始终如一地相信党,忠诚于党,坚定不移地跟着党走。同时,也要时刻告诫自己,不断加强政治理论修养,警惕“亚忠诚”意识形态的发生。

记得刘参在一次谈话中对我说过“大事看能力,小事看人品”。一个人的成长中,人品显得尤为重要,能反映出一个人的人生观、价值观以及社会观等方面,也是能衡量一个人是否具备优秀品质的重要方面。在现实生活中,大事一般很难常常遇到,小事身边随处可见,小事做得好了,遇到大事,也能够出色的完成。我现在在马耳他的工作是琐碎而繁杂的,除了积极完成队长交给的工作任务,还协助队长做好其他自己力所能及的事情,工作中时刻用刘参的这句话来提醒自己,从小事做起,认认真真地做好身边的每一件小事,从小事中培养自己各方面的能力,不断提高为大家服务意识,并起到带头模范作用。此外,积极参加社会活动和集体活动,传播中医文化,扩大中国在外的影响力,服务外交,这也是作为一名援外队员应该担负着祖国赋予的使命。同时,在活动过程中,加强自身学习,通过文化知识和文化素养来武装自己,不断提高自己的素质,努力提高为人民服务的本领,这也是作为新时代的青年应尽的一项义务和责任。

我也很清楚自己还存在很多的不足与缺点,比如,在工作过程中,缺乏大胆管理的主动性。今后我应加强学习,不断加强工作主动性,不断总结经验,开拓思路,积极进取,以更加饱满的工作热情,以及更加积极的精神面貌来开展工作,为祖国的援外事业贡献自己的力量。

作为一名入党积极分子,我感到时时刻刻要以一名党员的标准来衡量自己,以一名党员的条件严格要求自己,时时处处体现出先锋模范作用,只有这样才能有资格加入这个光荣而先进的组织。请党组织继续培养和考察我,我将会以实际行动来接受党组织的挑选,争取早日成为一名正式合格的共产党员。

提高社会治理心得体会书和方法 社会治理能力提升培训心得(四篇)

我们在一些事情上受到启发后,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样我们可以养成良好的总结方法。优质...
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