接受自己 接受自己的不完美也接受世界的不完美作文(九篇)
在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下是小编为大家收集的优秀范文,欢迎大家分享阅读。
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你们好!
请接受管理学院团委、学生会对您和您的捐助行为表示由衷的感谢和敬意!
我院××级××同学代表学校参加××××比赛中不幸受伤,经医生诊断其左膝半月板完全粉碎、韧带断裂,伤势严重。
一方有难,八方支援!在得知××同学的消息后,学院党政领导高度重视,非常关心,并在第一时间向××同学和其家人伸出援助之手!老师和同学们纷纷询问伤情,并慷慨解囊,奉献爱心!自××年××月××日至××月××日,我们在管理学院学生工作办公室设立了捐款箱,截止到××月××日,捐款总额已达到12,207.00元。我们已将捐款用于张媛同学的治疗,希望她早日康复。
在这里,我们十分感谢所有关心、支持和援助××同学的老师和同学。是你们热情的问候、无私的援助,让她感受到情谊的高贵和大家庭的温暖;是你们点燃了她生活的希望和曙光;同样是你们给了她战胜伤情的决心和意志。她是出色的××运动员,更是一名优秀的学生;她意志坚强,我们坚信,有大家一如既往的支持和关心、有大家美好的祝福和期盼,她一定能战胜伤情,早日康复!
在此,请允许我们和您一起祝福张媛,祝福她早日康复!
在此,请允许我们和她一起感谢您和您的捐助,并祝福每一位有爱心的人好人一生平安。
致以最崇高的敬意和最忠心的感谢!
管理学院团委、学生会
年 月 日
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这个网友的实际上提了三类问题:
? 1,3,4为一类问题,属于“事前预防”。即:如何应对毫无征兆的被辞退的问题;
? 2为“事中控制”。即:如何争取在老板的辞退选择中留下自己而不是辞退自己;
? 5是“事后应对”。即:木已成舟的情况下,应该怎么办。
2. 一般来说,几乎不存在突然的、毫无征兆的裁员。除非企业对自己的经营业绩“守口如瓶”、“讳莫如深”或对员工完全保密,否则,企业可能裁员的预兆应该是不难捕捉到的。而事实上,只要你是有心人,只要你关注公司的发展,公司的经营业绩到底怎么样,你有很多可以用来进行判断的线索:比如,你的采购活动、生产活动、销售活动、市场开拓活动、广告投入是不是还正常?有没有减少?公司有没有不正常的大幅度降价清仓或去库存的行为?工人的薪酬,特别是奖金的发放是不是正常?整个行业的发展态势如何?有没有整体进入“冬季”?是不是有业内的企业已经用裁员的方法开始过冬?等等等等。很多的蛛丝马迹都可以让你判断公司会不会或者可能不可能裁员。而你唯一不能确定的,只是到底真正裁减的板子或落到谁的头上。
3. 事前预防。如何预防自己被裁减?这就需要换为思考。思考什么?思考假如你是老板,你会选择留下谁?这个问题我们可以分为以下几种情况来看:
? 如果不是公司或部门整体出售或裁撤,以往业绩表现越优秀的人越有可能留下。
? 如果是公司或部门整体出售或裁撤,但老板自己还有其它的子公司或者公司里还有其它的部门在运行,那么越是具有优秀的基础个人特质(比如,敬业精神、自发自动、无私奉献精神、可信赖)的人、越是具有核心能力(比如,良好的思维能力、高超的人际关系能力、良好行为习惯、)的人越有可能被留下,并妥善安排工作。因为,老板也是聪明人。他知道,这个世界上最难得的是人才,而人才中最难培养的不是专业知识,而是个性特征、基础素质和核心能力。这些核心能力、素质和特质的养成是需要时间的,而且更多是靠选择的。因此,聪明的老板都不会让这种人轻易流失。
? 如果公司运作一切正常,但是你突然之间配裁减。那么,一定是你和你的直接上司(特别是拥有人员去留决定权的那种直接上司)的管理风格和管理习惯不相匹配,而且你平时还不自知,或者虽然事先已经有多次征兆,但是你还坚持认为自己是对的,不能及时调整自己的行为来适应老板的工作风格和工作习惯。
4. 事中控制。如何让老板裁别人而不裁你?其实,从上面的分析中已经有了非常明确的答案:
? 尽自己最大的努力,做出最好的业绩。如果自己的岗位不能充分发挥自己的优势和能力,一定要主动管理自己的职业生涯,主动申请到更适合自己的岗位上去。
? 努力培养自己的核心能力,特别是上面提到的那些基本的人格特质和核心能力。
? 要学会适应老板的管理习惯和管理风格。同样的错误最好只犯一次,最多不要超过两次(因为“事不过三”,老板的忍耐是有限度的),特别是对老板明确指出或者你明确体察到老板不满意的事项,一定要及时做出明显的调整和改善,并让老板看到你做出的改变和努力。
? 如果你确定老板做出裁减你的决定所依据的事实不够准确和充分,那么,及时、明确、技巧地让老板了解这些事实。必要的时候,请既了解你,同事又对老板的裁员决策有影响力的人帮助你陈述这些事实。
5. 事后经营。我之所以把它称为事后“经营”,就是建议大家要建设性地对待公司的裁员。当木已成舟的时候,最主要的考虑倒不是简单的补偿问题。我个人认为反而是应该变“危”为“机”。即:运用这次离职的机会,为自己的未来创造一个更好的条件。比如,
? 假如你是无过错被裁员,那么是老板欠你的。你对他大度些,感谢他的指导和栽培,回顾他给你的指导和帮助。永远记住,老板能够调配的资源比你多。当他有机会的时候,他会想着还他欠你的这个人情。
? 别忘了和你的同事们“挥挥手”说“再见”。也许没有永远的老板朋友,但你会有永远的同事朋友。他们可能在日后给你推荐更好的机会,甚至与你合作。
? 最后,那就是记住前人的智慧:“多个朋友多条路;多个仇人多堵墙”。
6. 在我们的职业生涯中,有很多事情是我们不能选择的;但是,也有很多事情是我们可以选择的。比如,选择完善自己的人格、选择提升自己的核心能力、选择给自己更多的朋友而不是对手或敌人。
7. reinhold niebuhr(1892–1971)在他那著名的“the serenity prayer”里说: (我的翻译: )
8. 从这个意义上讲,我们可以大声地说,
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一阵长哨划破长空,一群陌生的同学立即站好了队伍。
一段铭记终生的记忆从这一刻开始。站在队伍中的我显得那么渺小,没有哪一点可能值得自豪,可我却始终在微笑。因为我深知一切将无法阻拦我去追寻梦的方向。
在这片陌生的土地上,我的梦想将重新开始了新的起航。时常记起一位老师的话“一切皆有可能”,是的,在答案还是未知数之前,什么都是可能发生,我不需要操之过急。虽然来到这所学校是失去了很多,可我也有所收获。
从来就没想要得到太多,要做得,只希望自己能够无愧于自己,家人,朋友……有人说不想当将军的士兵,而我不是不想当将军,只是我还未成为一名兵。
从我理想绽放的开始,我就决定让自己去接受一切挑战。这次是大一新生都必须加入的一个“游戏”——军训。
我很固执地将它看作为游戏,因为我不想它太过乏味与枯燥,不过我好像不太乖,没有好好地遵守游戏规则。时常我会在游戏中搞点小聪明,比如偷懒什么的。
如果没被发现就幸灾乐祸好半天;万一被看见了,就装出一副很无辜的小样以免挨批。这是孩子在游戏中经常有的伎俩,用这样的方法来应付教官效果也是不错的。这还要归功于教官的仁慈。
虽然大家在一个排,可互相之间不太了解,也不太认识。可一种无形的力量却将我们紧紧地捆在了一起。大家一起流汗,一起微笑,一起被骂,一起为一个步骤定几分钟感到不错。这时,我们是一起在成长的,有那么多的同学陪着我,让我不再孤单。
虽然大家的言语不多,可都是在互相帮助与鼓励,军训让寂寞的我有了温暖的氛围,有个笑的渴望,写的时候,不管地面上脏与湿,也就这么往上面一座,那时我们是有苦同担,有福同享。
幸福的定义也在军训期间有了微妙的变化,它是简单的透明的,就只是希望能多休息一会儿,哪怕是一分种,也让人有种满足。军训让我了解到了“人”这个字,也是指是相互扶持与帮助才能牢固地站着向前迈进。
会操的结束,让我的生活进入了乏味的状态。成为替补人员的我只要呆一边休息,其它的训练真的就是不关己。即使这样可能少些劳累,可却让我不安与彷徨。我感受到了一种距离,一种隔断“一起”这个词的距离,看到同学们那样地努力,而我却……真是窝囊到家了。那么嘹亮的口号,而却没有我的加入,我真的愣往了。
我不得不痛心地问自己:是否我仍是他们中的一员?可又该如何回答呢!是的,我们中间已经有了一道无法逾越的而且很透明的墙,虽然可以看见彼此,但却变得陌生。
那一段时间我很害怕。室友的那一句话安慰的话传入耳朵,流到心里时,我就似乎懂得了什么。我知道了,你和我们仍是一起的,我们不会分开。
梦想仍在微笑着我招手,我不知何时,才能走到她的面前,但我不会放弃。我相信支持到底就是胜利。太阳依旧升起不知疲倦,我也依旧努力不怕困难。不久军训落下帷幕,但挑战并没有因此而退出。它将伴我来到梦之门。
灯一直亮着,照亮我前进的路。即使坎坷也无法阻挡我向前迈进的步伐。
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今天我们进行了二连的会操,我们三排受到表扬了。六个连中的优胜排,我们有些惊喜。因为,这对我们很突然,突然地发出命令说要会操。之前也没怎么统一动作的训练,就要上台表演了。
教官和我们都很紧张,但是也都从容不迫地坚持下来了。很不错,为自己鼓掌加油!
这次会操是对我们前三天训练成果的一个考核,也为我们以后的训练和会操奠定基础。还有的是今天见到了二营的营长,连长向他报告工作,这个礼节也一直是我们要学习的。
这次会操很成功,我们会继续加油!
不过当中还来了个痛苦的事。在我们被命令稍息着接受表扬的事的时候,我们的队列里有人动,有人笑,这些刚好被连长看到了。他竟然就在连队里当场罚我们在场地上站军姿十分钟,这是一个教训啊!
难道这就是我们骄傲的表现吗?这教官也太会摆阴阳脸了吧!他的命令谁敢不听,我们也只能傻傻地在阳光下站军姿了。
大概在五分多钟的时候,我们被咱教官解救了,他露出坏坏的笑容,教导着以后在队列里别乱动,一切听领导的,一切听从指挥!
解救之后,去了车库休息纳凉。惩罚就这样结束,半天的活动也结束了!
下午又是看电影,自从前天看了那场史上“最恐怖”的电影之后,我们都恐惧看电影了。
不过今天有些不同,教官没有整顿我们的坐姿,让大家好受了一点。
今天看的是《惊天动地》,是有关汶川地震的救援影片,电影中展现了军人的使命和精神,有些让我们看了感动,会流下泪水。总的来说,这部影片是不错的,还有许多明星加入演出。不看电影可以度过半天,看了电影,这半天就过得更快了!
晚上,今天的站军姿有些特别。
在我们站军姿的同时,教官竟然跟我们说了他当兵的历史,引起我们的一阵阵笑声,他叫我们别笑,应该他别继续说了才对,但是他反倒说个没完了,真是个搞笑的教官。他又说了昨天我们写的心得,评论了一番,指出我们的不足,真有趣啊,又引发了狂笑声。
开始看到他的时候,还以为他没什么笑脸,我们会很担心呢,现在看来他也挺兴奋的,也多了很多笑容,这下我们不用担心了!
今天晚上结束得比较早,也就没有唱歌,期待明天可以吧!我们有歌词了呀,当然要尽兴地唱咯!
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光阴如水,回忆6年前时,始终有一件事让我耿耿于怀,它像一块石头压着我的心头。
当时的我是个淘气的娃,那是一年夏天,我回到乡下外婆家。记得有一次,妈妈和外婆外出了,出门时特别嘱咐我要喂家中的两只鹅。
我点点头答应了。这时,邻居家的宁宁来我家玩,她满面笑容地对我说:“嗨!我们去玩捉迷藏吧!”“不行,我要看家!”
她似乎有些沮丧,撅着她那小巧玲珑的樱桃般的小嘴巴,皱起了眉梢:“你就不能陪我玩一会嘛?”她的眼中充满着期待的目光“你不在家,不能找家畜来看家嘛?”
“咦?那鹅行嘛?”我惊奇地问。
“没有问题,你别看它啊平时活蹦乱跳的,到处拉屎拉尿,电视里面都有说鹅也可以像狗一样的看家,而且也很忠实的。现在让它奉献来看家,难道不行嘛?它孜孜不倦的讲到
我心中不停地想:咦,既然鹅这么有趣,我就试试吧!说干就干,我从厨房里拿来了两根麻绳,打了一个结,套在鹅的脖子上,开始,两只鹅活活挣扎,想争脱这个”夺命结“我没有办法,只好将结打紧了,我边拉边安慰它们:“乖乖鹅,今天就要让你们亮出真本领!”鹅扑哧扑哧地打翅膀,我心想要是它跑了怎么办?于是我又把结打紧了。渐渐地,鹅们乖了,都静静地呆着。
我交代完事情后,便津津有味去玩了。到了晚上,我回到家里,就看见妈妈怒气汹汹的站在门,她对我叫道:“你跑到那里去了,鹅呢?”“我…我叫鹅去看门了,把它捆在门上了。”
“人都不会看家还让鹅来看!”妈妈又好气又好笑的说
顿时,我六神无主了,鹅死了,仿佛感到天变灰了。我的泪水夺眶而出,心如刀绞,泪水模糊了双眼。这时,外婆从房间里出来了,意味深长地对我说:“我的傻孙女,鹅怎么会看家呢,再说你把它们捆着,那么紧,它们怎么看家呢?”说完,我们一去找另一只鹅,终于在一块荒草丛中找到了它,它浑身发抖,我们把它报回拉家。
晚上,下着连绵不断的雨花,我在雨中接受雨的洗礼,泪又一次流下来,这让我好痛苦,又好悲伤。而我受到的教育是:什么事情要经过具体的了解在下定论。
雨还在下,而我的心却支离破碎了……
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一个偶然的机会看了余华的小说《活着》,它讲述了一个叫徐福贵老人的一生,他是一个历尽世间沧桑和磨难的老人。作者平实的叙述中,诉说着主人公的一生的苦乐哀愁。看完后掩卷沉思,内心沉重,感觉有说不出的悲——悲凉,悲哀,悲伤似乎人生所能经历的不幸都降临到了主人公身上。想着主人公的经
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