向领导提交申请书范本 向领导提交申请书范本模板(九篇)
无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作吧,借助写作也可以提高我们的语言组织能力。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢?这里我整理了一些优秀的范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。
有关向领导提交申请书范本一
下午好
经历了最初的胆怯与彷徨,在同事和家人的鼓励下,今天,我终于股起勇气,站在这里,参与这次中层副职的竞聘活动。
我,xx年x月分配至xx小学,教龄xx年,今年xx岁,充满色彩的xx岁,我实现了自己人生的数次跳跃。今天,我竞聘的职位是办公室主任。无论结果如何,它都必将为我的xx年添上最为亮丽的一笔。
我觉得,这次竞聘就是一次神圣的选择。谁是你心目中办公室副主任的最佳人选,相信在座的每一位老师都有自己的选择。怎样做才是一名优秀的办公室主任呢?没有任何工作经验的我现在还不敢枉说。但是,有一点我非常清楚,当行政绝不是为了自己的仕途与私利,只有真正树立用心为老师们服务的意识,才能赢得理解与尊重。
在我成长的记忆里,珍藏着太多难忘的片段:当我的论文还是如此稚嫩与浅薄的时候,张主任利用宝贵的休息时间为我的论文妙笔生花。当我因为学生的不敬而心灰意冷的时候,张校长用温暖的语言打动了孩子,也打动了我。用真心换真情,及老师之所想,及老师之所及,我想这是我成为一名中层干部必须要做的。
办公室工作包括行政、办公、文字、后勤等多项工作,作为办公室副主任,必须具备一定的政策理论水平、文字综合能力、组织协调能力和管理能力。对照我校办公室主任职责,我认为自己有以下三个方面的优势。
一、端正的政治素养
正统的家庭教育赋予了我一颗正直、向上的心。无论是工作还是学习,我都能积极要求进步。在当今这个物欲横流,纷繁复杂的社会里,在我的心中,始终认同马列主义、毛泽东思想,拥护中国共产党的领导,坚决贯彻执行党的路线方针和政策。参加工作以来,我始终对工作认真负责,勤勤恳恳,有着较强的事业心、责任感和使命感。端正的政治素养能够引导我在办公室主任的工作过程中,明辨是非,保守秘密,平等公正地对待人与事。
二、扎实的文字功底
记得从小学二年级起,妈妈就要求我和姐姐每天写日记,长期的锻炼与积累形成了我扎实的文字功底。在中考中,我的作文就曾获得过满分。在工作中,发挥自己的写作专长,我积极地撰写教学论文,送交的每一篇论文都能获奖,寄出的每一篇论文都能发表。发挥自己的写作专长,工作之余,我协助主任、校长撰写学校教育年度总结,为学校作出了贡献。除此之外,我还多次协助教研组长、年级组长撰写总结材料,每次看到老师们被我所写的总结所吸引时,我的内心也很欣慰。通过我的工作,如实地反映学校工作状况,有利地对外宣传学校,树立学校良好的外部形象,进一步扩大学校在社会上的声誉。
三、积极的进取精神
本着“做一件事,就要做好”的工作态度,对于自己所承担的每一项工作,不论是大还是小,我都能认真踏实的对待。不论是数学教学工作,还是学校红领巾电视台采编工作以及班主任、辅导员的工作,我都能干出一番成绩。不论是领导还是同事,对于交给我做的每一件事都特别的放心。作为一个年轻人,在完成工作任务的同时,我还能做到勤动脑、敢创新,积极探索新的领域和方法。积极的进取精神能够激发我作为办公室副主任的工作热情与潜能,为学校的领导集体注入年轻的活力和新的思想,为我尽快适应行政干部琐碎繁忙的工作打下坚实的基础。
审视自己,对于办公室主任这一职位来说,我也有自身的劣势。作为学校上下内外沟通的窗口,良好的交际能力对于这一职位来说非常重要,而我在这方面还需要进一步地锻炼和培养。
如果我竞聘上办公室主任,我一定会充分发挥自己的长处,修正自己的不足,用踏实积极的工作尽快适应办公室主任的工作要求。在工作中努力做到“三勤”。
一是腿勤,舍得花气力,把工作做实做细。对于学校档案的管理要做到慎之又慎,杜绝任何差错的产生;对于老师们特别关心的热点问题,如职称评定、工资调整等,尽量多跑跑,准确地了解相关信息,并及时地把信息传达给老师,把工作尽量做在前面。
二是脑勤,勤学善思。尊重办公室主任的核心地位,维护领导的威信,做到:到位不越位,补台不拆台。注重研究剖析矛盾,解决工作中的难点问题,为领导多出点子,多献计策。
三是嘴勤,多向其它行政学习,尤其是与校长、办公室主任的沟通,尽快熟悉办公室工作的细则与原则。多向老师们请教,了解老师们的呼声,适时调整自己的工作方式与方法。多与各处室及有关部门联系沟通,及时向领导汇报情况。加强与其它行政及老师的协作。
今天我终于站上这年轻的战场,请你为我骄傲鼓掌;今天,我将要走向挑战的远方,我要让这世界为我激荡。
尊敬的领导和老师们,站在这挑战的舞台上,我有信心、有决心搞好学校办公室的工作,作为xx年轻的一代,我愿意承载这所学校的光荣与梦想!
有关向领导提交申请书范本二
尊敬的各位领导、各位同仁:
大家好!
非常感谢党组对我的信任,感谢学院领导对我的培养,感谢学院干部职工对我的支持。
这次任职,对我来说,意味着更多的责任与压力,我唯恐辜负了大家的期望。我将把今天作为一个新的起点,努力工作,勤奋进取,以新的姿态、新的境界,尽快适应新的岗位。在此,我作如下表态:
一、坚定信念。
坚持用党的理论武装自己的头脑,思想上、行动上与党中央保持高度一致,认真贯彻党的教育方针,忠诚党的教育事业,强化政治意识、大局意识,责任意识,做到理想信念坚定。
二是加强学习。
向书本学习,向实践学习,向领导学习,向干部职工学习,学习高等职业教育理论,研究教育教学规律,借鉴先进管理经验,更新理念,转变观念,做到谦虚谨慎,勤于思考。
三是当好助手。
主动为学院改革发展出谋划策,协助书记、院长做好分管的工作,顾全大局,加强与班子其他同志的沟通,正确处理好个人与组织的关系,做好参谋,当好助手,做到上为领导分忧,下为职工解难。
四是认真履职。
在学习与继承前任的基础,深入进行调查研究,理清工作思路,把握工作重点,创新工作措施,对外加强联系,对内加强管理,让教学工作跟上教育发展的新形势、新要求,做到求真务实,脚踏实地,认真履职。
五是严格自律。
自觉发扬艰苦奋斗优良作风,严格遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则》的规定,廉洁自律,时刻保持清醒头脑,处处严格要求自己,主动接受领导和教职工的监督。做到老老实实做人,干干净净做事。
同时,我个人也有一些缺点和不足,希望领导和同志们多提醒、多批评,我一定加以改进和克服。今后,我将会一如既往地以强烈的事业心与责任感,以勇于创新、乐于奉献的精神,以积极向上、实事求是的工作态度,以脚踏实地、求真务实的工作作风,恪尽职守,勤奋工作,决不辜负党组、院领导、干部职工对我的信任与期望。
我的发言完毕,谢谢大家!
有关向领导提交申请书范本三
自“两转一提一抓”活动开展以来,本人认真学习领会市委、县委、镇党委关于扎实开展此项活动的精神,积极参加机关党组织开展的各项活动,不断加强与领导、同事的学习交流,自身工作能力有了非常大提升、工作作风有了非常大的转变。现对照镇党委开展剖析反思活动方案要求,认真剖析如下。
(一)思想观念方面。一是政治理论学习的自觉性有待提高,习惯于要求什么就学什么,会因为政治理论学习比较枯燥而没有补足“精神之钙”的主动性与自觉性,对于“八小时”外的时间也较少用于学习。二是在“学懂弄通”上还存在一定差距,主要表现在对政治理论还浮于学习的表面,没有认识了解到其丰富内涵,没有将其与实际工作相结合来改进工作方法,提高工作效率。
(二)作风形象方面。一是工作纪律执行还不够严,主要表现在有时上班迟到,在开会的时候做其他事情。二是群众工作做得还不到位,主要表现在下村下社区的时间少,没有主动深入基层去了解问题、解决问题,在党政办有群众来办事时,有时候缺乏耐心,没有细致去解释找谁办、如何办。
(三)能力素养方面。一是工作能力还不够强,在有领导交办的工作任务时,时常会有“本领恐慌”,担心不能及时完成、完成情况不好等。二是工作统筹方面的能力不足,自身基层机关工作经验积累还不够,再加上工作较多,有时候是顾得了这头顾不了那头,致使工作完成质量不高。
(四)工作落实方面。一是工作完成不及时,有拖沓的情况,由于镇人员力量的缺乏,承担的工作任务较多,有放一放、缓一缓的麻痹思想,比如有些文件需要马上处理而没有及时告知相关干部办理。二是缺乏复命意识,没有及时向领导“扯回销”,主要表现在对于领导交办的事项,只想着做完就行了,而没有复命意识,致使领导常要主动问询工作完成没有、效果如何。
(一)思想观念方面。产生问题原因主要还是理想信念有所淡化,没有坚持用政治理论学习来改造世界观、人生观、价值观,还存在“实用主义”思想,对政治理论学习这个“总开关”拧得不够紧,对“四个意识”和“四个自信”的政治意义和深刻内涵把握不准。
(二)作风形象方面。主要还是宗旨意识有所淡薄,自2017年参加工作以来,没有以服务群众为出发点来严格要求自己,“为了谁、依靠谁、我是谁”的思想观念没有树牢,也有害怕与群众接触的思想,怕与群众说错了话、表错了态担责任。
(三)能力素养方面。主要还是对于学习的重要性认识不够,工作常以完成任务为出发点,而没有在工作中学习、在学习中成长来促进工作提质增效的思想觉悟。而对于“八小时”外的时间,也没有充分利用起来给自己“充电”。
(四)工作落实方面。主要还是担当意识不强,片面上认为工作是领导的责任,作为工作人员只需要做事就行了,而没有对交办工作的领导负责、对工作负责,缺乏担当精神,没有想着及时把工作做精做实。
(一)思想观念方面。一是端正学风,结合“两转一提一抓”活动,认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,研读《习近平谈治国理政》《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》等权威读本,补足“精神之钙”;二是做好学用结合,在学懂弄通上下足功夫,主动把政治理论学习与实际工作结合起来,做到知行合一。
(二)作风形象方面。一是进一步严格要求自己,以身作则认真执行好各项纪律制度,自觉接受领导的监管与群众的监督,时常绷紧纪律弦,努力塑造好清正廉洁、踏实肯干的干部形象。二是进一步密切联系群众,始终热情接待来政府办事的群众,了解他们待办事情并带引他们找到具体经办人员;落实好“走基层”部署,主动到群众中去了解诉求、发现问题、解决问题。
(三)能力素养方面。认真做好工作的阶段性总结,在总结中发现问题、在整改问题中提升素质;按照“缺啥补啥”的原则,补足自身能力短板。充分利用集中学、自学、知识测试等方式丰富学习载体,提升学习效果。
(四)工作落实方面。始终锻炼培养复命意识,坚持重实际、说实话、办实事、求实效,脚踏实地,埋头苦干,不折不扣完成各项交办的工作任务;及时向领导反馈工作进度、工作成果,沟通请教工作中遇到的问题,保证工作质量。
有关向领导
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