护士人文关怀技巧心得体会范文 护士每日关怀感悟(八篇)

我们在一些事情上受到启发后，可以通过写心得体会的方式将其记录下来，它可以帮助我们了解自己的这段时间的学习、工作生活状态。好的心得体会对于我们的帮助很大，所以我们要好好写一篇心得体会下面是小编帮大家整理的优秀心得体会范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

推荐护士人文关怀技巧心得体会范文一

第二条本制度规定所称医务人员定期考核是指医院按照医务人员执业标准对医务人员的职业道德、工作成绩和业务水平进行的考核。

第三条依法取得执业医师或护士资格并经注册在我院执业的医务人员的定期考核工作适用本制度。

第四条医务人员定期考核应当坚持客观、科学、公平、公正、公开原则。

第五条医务人员定期考核每一年为一个周期，考核工作应在本考核年度内完成。

第六条医院成立医务人员定期考核领导小组(以下简称“考核小组”)，负责本院医务人员定期考核的日常监督管理，拟定医务人员考核工作制度，制定考核方案，对医务人员定期考核工作进行指导和考核结果评定，保证考核工作规范进行。考核领导小组下设办公室，负责医务人员定期考核的组织和实施。

第七条医务人员定期考核包括职业道德评定、工作成绩和业务水平测评。职业道德和工作成绩由我院考核小组进行考核，业务水平测评由区考核委员会与我院共同负责考核。

第八条医务人员职业道德考核的基本内容应当包括：医务人员执业中坚持救死扶伤，以病人为中心，以及医德医风、医患关系、团结协作、依法执业状况等。

第九条医务人员工作成绩考核的基本内容应当包括：医务人员执业过程中，遵守有关规定和要求，考核周期内完成工作量和服从卫生行政部门的调遣和本机构的安排，及时完成相关任务的情况。

第十条业务水平包括医务人员掌握医疗卫生管理相关法律、法规、部门规章和应用本专业的基本理论、基础知识、基本技能解决实际问题的能力以及学习和掌握新理论、新知识、新技术和新方法的能力。按临床医务人员的专业、级别考核实际工作能力与水平。

第十一条考核小组根据测评结果对医务人员做出考核评定，在《医务人员定期考核表》上签署意见，并将医务人员考核结果报区卫生行政部门备案，同时将考核结果通知被考核医务人员。

第十二条医务人员行为记录作为医务人员考核的依据之一。医务人员行为记录分为良好行为记录和不良行为记录。良好行为记录包括医务人员在执业过程中受到院级以上的奖励和表彰、完成各级政府部门指令性任务、取得院级以上技术成果等;不良行为记录包括因违反医疗卫生管理法规和诊疗规范受到的行政处罚、处分，以及发生的医疗事故等。

第十三条考核结果分为合格和不合格。职业道德、工作成绩和业务水平中任何一项不能通过评定或测评的，即为不合格。

第十四条医务人员在考核周期内按规定通过医务人员培训考试考核或通过晋升上一级专业技术职务考试，可视为业务水平测评合格，考核时仅考核工作成绩和职业道德。

第十五条被考核医务人员对考核结果有异议的，在收到考核结果之日起5日内，向院考核小组提出复核申请。考核小组上报区考核委员会对医务人员考核结果进行复核。

第十六条医务人员在考核周期内有本办法规定的不合格情形，及下列情形之一的，考核小组应当直接认定为考核不合格，并在《医务人员定期考核表》上说明：

(一)在发生的医疗事故中负有完全或主要责任的;

(二)未经批准，擅自在院外进行执业活动的，但紧急情况下，为抢救垂危患者生命，实施紧急医学措施的除外;

(三)跨执业类别进行执业活动的，但紧急情况下，为抢救垂危患者生命，实施紧急医学措施的除外;

(四)代他人参加医务人员资格考试的;

(五)在医疗卫生服务活动中索要患者及其亲友财物或者牟取其他不正当利益的;

(六)索要或者收受医疗器械、药品、试剂等生产、销售企业或其工作人员给予的回扣、提成或者谋取其他不正当利益的;

(七)通过介绍病人到其他单位检查、治疗或者购买药品、医疗器械等收取回扣或者提成的;

(八)出具虚假医学证明文件，参与虚假医疗广告宣传和药品医疗器械促销的;

(九)未按照规定执行感染控制任务，未有效实施消毒或者无害化处置，造成疾病传播、流行的;

(十)故意泄漏传染病人、病原携带者、疑似传染病病人、密切接触者涉及个人隐私的有关信息、资料的;

(十一)考核周期内，有一次以上医德考评结果为医德较差的;

(十二)无正当理由不参加考核，或者扰乱考核秩序的;

(十三)违反《执业医务人员法》有关规定，被行政处罚的。

第十七条医务人员的考核结果纳入所在科室的年终绩效考核。

第十八条本制度自发布之日起实施。

推荐护士人文关怀技巧心得体会范文二

姓  名： 

性  别： 女

民  族： 汉族

政治面貌： 团员

出生日期： 1986年9月

户  口： 绍兴市

婚姻状况： 未婚

学  历： 大专

毕业院校： 浙江海洋学院

毕业时间： 20xx年06月

所学专业： 护理

外语水平： 英语 (pets-3)

电脑水平： 一般

工作年限： 实习/应届

联系方式：

工作类型： 全职

单位性质： 国有企业

期望行业： 医疗、保健、卫生服务

期望职位： 护士/护理人员

工作地点： 绍兴市、杭州市

期望月薪： 不限/面议

20xx.9-20xx.6 浙江海洋学院医学院护理专业

08年1月见习于xx市联合骨伤医院

08年7月--09年4月实习于xx市人民医院

掌握不少医学相关基础知识,熟悉基本的护理操作及规范,有较强的动手能力

本人政治思想素质好，乐于助人，尊老爱幼，关心集体，以集体利益为重，有较强的工作能力，个性活泼、开朗，为人诚实可靠，对工作充满热情，责任心强，能理论联系实际，熟练进行各种临床技能操作;能自己独立值班，完成各项医疗文件书写。医护关系融洽、协作，并以“视病人如亲人”为宗旨，擅长与病人交流，对病人热情、耐心，具备了临床护士的基本素质，能胜任临床医疗护理工作。

推荐护士人文关怀技巧心得体会范文三

尊敬的领导、老师、兄弟姐妹们：

大家好！

五月，百花齐放，我们再次迎来自己的节日“五月十二日国际护士节”。这一天，当我们在那里重逢的时候，我的心里有一种无言的喜悦，因为我有幸站在了白药天使的行列里，成为了一个永远穿越生命的人。

时光荏苒，时光飞逝。转眼间，我已经从事护理工作两年多了。风湿病学是我从象牙塔到临床工作的第一站。在那里我学到了很多，技术上的，心理上的。类风湿是一种自身免疫性疾病，被称为“不可治愈的肿瘤，不可治愈的癌症”。我们每天都在和那些永远在生死边缘，被疾病折磨摧残的人打交道。每当看到他们痛苦无助的表情，我的心里就充满了自责，觉得自己好渺小，好无力。心无力量！所以当时我就想，虽然我治不好他们的病，但是我一定要尽力帮他们解除痛苦。于是我对自己提出了更高的要求：静脉穿刺、抽血、无痛肌内注射，但是注射器针头刺入肌肉怎么能不疼呢？于是我开始琢磨，比如进针的手法，转移患者的注意力等等。在主任和护士长的带领下，我们又开始了心理护理，多和患者沟通，让他们不孤独，不抑郁。

一年很快过去了，20--年8月22日我被转到产房。产房是一个危险的部门，也是一个技术部门，其工作极具挑战性。我们面对的是即将成为母亲的人。我们必须密切观察分娩过程，以确保新生儿的顺利安全到达。我们工作的特殊性要求我们要有强烈的责任感。因为你手里拿的是两个人的命，没有任何疏忽的余地。因为分娩时间本身是无法控制的，如果生了二胎，扭头就有可能错过分娩。一点都不夸张，所以经常让我们紧张。另外很危险，因为我们经常接触血液，不小心可能会感染传染病。虽然我们的工作又脏又累，但是当我们听到新生儿来到这个世界上的第一声强哭时，我们会很高兴。我们的工作是迎接新生活的到来，我们是拉开生活帷幕的人。

两年的工作经验让我觉得护士的工作